Catalogue en ligne Service Documentation EHESP

Mémoire

L’adaptation au changement climatique des établissements publics de santé mentale

Timothée Vaccaro , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 85p. , 2024

S’adapter au changement climatique est devenu une priorité et une urgence pour les établissements de santé et à plus forte raison les établissements publics en santé mentale (EPSM). Déjà contrai[...]

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Mémoire

Les contrats de motif 2 des praticiens depuis la loi « Rist » : comment encadrer le « quoi qu’il en coûte » médical ? : L’expérience du CH de Narbonne et de sa nouvelle politique de recrutement

Gregory Soulat , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2024

Depuis la réforme du nouveau praticien contractuel, les effets des contrats de motif 2 au sein des établissements publics de santé ont été accentués par l’entrée en vigueur de la loi « Rist ». Ce[...]

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Mémoire

Les coopérations territoriales public-privé : enjeux et bénéfices pour le patient : L’exemple du GCS Radiochirurgie Paris Nord

Noa Bach , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2024

Les mécanismes de coopération territoriale se révèlent être des leviers essentiels pour transformer et enrichir l’offre de soins d’un territoire, permettant ainsi de mieux répondre aux besoins cr[...]

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Mémoire

Un corps sain ou un esprit sain ? L’influence de la perception de la psychiatrie et des relations interprofessionnelles dans la prise en charge interdisciplinaire du patient psychiatrique aux urgences

Ysé Monot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 153p. , 2024

Les services d’accueil des urgences sont des lieux de dispensation de soin, mais également de tri et d’orientation des patients. Parmi ceux-ci, les patients psychiatriques y sont identifiés comme[...]

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Mémoire

Cyberattaque, cyber-résilience et plans de continuité d’activité : Comment permettre à l’hôpital de continuer à opérer dès les heures qui suivent une cyberattaque

Hugo Le Jalu , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2024

Alors que les cyberattaques se multiplient ces dernières années, la cyber-résilience des établissements de santé devient une priorité pour les pouvoirs publics. Ce mémoire s’attache à présenter [...]

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Mémoire

Le décloisonnement de la psychiatrie, entre projet immobilier et réformes nationales : l’exemple de la stratégie du Centre Hospitalier de Plaisir

Jeanne Jeanne Catherine , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2024

Le décloisonnement de la psychiatrie est un des axes majeurs de la stratégie nationale de santé. Le décloisonnement de la psychiatrie implique une modernisation de cette spécialité. Entre projet [...]

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Mémoire

"Au-delà des normes : Repenser le management de la qualité à l'hôpital pour redonner du sens aux pratiques soignantes – Mise en œuvre d’un PCA numérique au Centre hospitalier de Perpignan en vue de la certification."

Benjamin Pull , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 82p. , 2024

Ce mémoire explore la transformation du management de la qualité à l'hôpital, en mettant l'accent sur une pratique soignante enrichie et signifiante. À travers une analyse critique des normes act[...]

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Mémoire

Le déploiement d’une démarche intrapreneuriale à l’Hôpital Public : l’exemple de la rénovation des urgences du Centre Hospitalier d’Antibes-Juan-Les-Pins

Mathilde Moenaert , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2024

Les incitations à innover à l’Hôpital se démultiplient dans un contexte pourtant marqué par les crises sanitaires et les profondes mutations des politiques de santé. Face à cette situation, l’inn[...]

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Mémoire

Directeur d’hôpital, promoteur de la transformation : un exercice en équilibre entre concentration sur le court terme et attention sur les enjeux de long terme

Gaël Marzin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2024

Dans un contexte de problèmes structurels de soutenabilité financière, les établissements public de santé sont invités à régulièrement se transformer, tant pour tenter de se dégager de nouvelles [...]

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Mémoire

Directeur d’Hôpital Promotion : 2023 - 2024 Date du Jury : Octobre 2024 Le maillage territorial de l’offre de soins en psychiatrie à l’épreuve des secteurs : entre structure hors les murs et réseaux : Application au CHU de Clermont- Ferrand

Alexis Blin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2024

L’accès aux soins gradués en santé mentale fait l’objet de nombreux rapports, alertant sur les inégalités territoriales, géographiques, socio-économiques avec un manque de coopération entre les s[...]

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Mémoire

Les dispositifs d'accompagnement managériaux, des outils favorisant le développement professionnel des managers hospitaliers

Justine Longinotti , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 49p. , 2024

Coaching individuel, coaching d’équipe, codéveloppement, facilitation de projet, formation au management… Ces dispositifs d’accompagnement managériaux, initialement issus du monde de l’entreprise[...]

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Mémoire

Économiser en préservant la planète : la gestion durable des équipements biomédicaux, IRM et scanners

Céline Toussaint , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2024

Et s’il était possible, à l’heure de la transition écologique, de proposer des soins plus « verts » pour moins cher ? Aujourd’hui, pour optimiser leurs produits d’activité, les hôpitaux sont inci[...]

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Mémoire

L’expérience collaborateur, levier d’attractivité et de fidélisation des professionnels à l’hôpital public : Du ressenti à l'engagement : repenser notre prisme de réflexion et d'action

Marie Guédra , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 90p. , 2024

Ce mémoire analyse un exemple précurseur de déploiement de l’expérience collaborateur à l’hôpital public. Le propos démontre que cette démarche est un solide levier pour renforcer l’attractivité [...]

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La formation des managers médicaux : levier d’accompagnement des professionnels et de performance des centres hospitaliers

Solvène Stepec , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2024

Les évolutions réglementaires de ces vingt dernières années ont renforcé le rôle managérial des médecins sans que cette dimension ne soit inclue dans leur formation initiale. Les établissements [...]

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Mémoire

L’hôpital face aux Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 : stratégies d'adaptation et enjeux organisationnels : L’exemple du GHU AP-HP. Université Paris Saclay

Inès Aklouf , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2024

Les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 ont imposé de nombreux défis aux hôpitaux, notamment ceux du Groupe Hospitalo-Universitaire (GHU) Paris Saclay de l’AP-HP. Pour répondre à ces [...]

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Mémoire

L’hospitalité à l'hôpital : Une ambition renouvelée pour l’expérience patient.

Nils Gustau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 43p. , 2024

La question de l’hospitalité à l’hôpital représente un enjeu crucial dans la transformation des soins de santé au XXIe siècle. Ce mémoire a démontré que l’intégration des principes d’hospitalité [...]

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Mémoire

Le lancement d’une démarche d’attractivité médicale par la qualité de vie au travail : L’exemple du Centre Hospitalier des Pays de Morlaix

Manuel Le Quellec , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 68p. , 2024

Les établissements publics de santé sont confrontés à une perte d’attractivité des carrières et en particulier concernant le personnel médical. Plusieurs leviers peuvent être activés pour amélio[...]

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Mémoire

La mise en place d’une Fédération médicale interhospitalière des services de médecine d’urgence au GHT Somme Littoral Sud : enjeux et perspectives

Mathieu Stevenin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2024

Les années se succèdent, et la crise des urgences devient un sujet d’actualité inscrit dans le temps. Présents au cœur des territoires, les services d’urgence sont également soumis à des tensions[...]

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Mémoire

La mutualisation et l’optimisation de l’organisation du plateau de consultations du Centre Hospitalier Edmond GARCIN d’Aubagne : vers un modèle de performance et d’efficience

Guillaume Perrin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2024

Le présent mémoire propose une analyse approfondie du projet de mutualisation des salles de consultation au Centre Hospitalier Edmond Garcin (CHEG), une initiative visant à optimiser l’organisati[...]

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Mémoire

La paramédicalisation du SMUR : une réponse territoriale à une pénurie de personnels ou un niveau d’intervention complémentaire ? : La mise en place d’une équipe paramédicalisée de médecine d’urgence au CHU Dijon Bourgogne

Hugo Da Cunha , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 89p. , 2024

Les urgences connaissent aujourd’hui une tension supplémentaire sur les ressources humaines médicales et paramédicales. Liée à une permanence de soins insuffisante, le secteur pré hospitalier est[...]

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Mémoire

La place de l’hôpital public dans la prévention en santé au travail : une nécessité éthique et un levier de performance

Julia Tedesco , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2024

La prévention en santé est la grande oubliée du système de santé français. Depuis la genèse de la médecine curative, la prévention en santé a été le parent pauvre de celui-ci. Le système de santé[...]

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Mémoire

Prévenir et lutter contre les violences sexistes et sexuelles à l’hôpital : vers une transformation culturelle et institutionnelle

Chloé Canivenc , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 95p. , 2024

Le mouvement #MeTooHôpital a récemment remis sur le devant de la scène la nécessité, pour les établissements de santé, de se saisir de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles (VSS). S[...]

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Mémoire

Les professionnels de santé à diplôme étranger dans le système de soins français : entre réalités et défis

Arthur Montagne , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2024

Les dynamiques de migration des professionnels de santé témoignent que les médecins et les infirmiers sont parmi les plus mobiles en Europe et dans le monde. Si les migrations des professionnels [...]

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Mémoire

Quelle organisation institutionnelle de demain pour une politique de retour et de maintien dans l’emploi adaptée à l’état de santé en dégradation des personnels hospitaliers ?

Cécile Debalme , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 91p. , 2024

Peu développée les siècles passés, la préoccupation de la santé des professionnels est devenue aujourd’hui un sujet incontournable des organisations de travail. Dans nos hôpitaux français, où les[...]

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Mémoire

Quels enjeux pour les établissements de santé dans la gestion de leur ressource en eau ?

Martin Szcrupak , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2024

L’eau, et plus particulièrement l’eau douce, est un élément essentiel à la vie sur notre planète. Elle est à ce titre une composante fondamentale du soin, que ce soit dans le « nursing » dispensé[...]

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Mémoire

La réforme des autorisations sanitaires : de la théorie à la pratique : Chronique d’une évolution de l’offre de soins aux enjeux managériaux

Laure Michel-Bechet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2024

Depuis 2018, la réforme des autorisations de soins et d’équipements matériels lourds affiche des objectifs issus du plan Ma Santé 2002 en visant notamment l’organisation et la transformation du s[...]

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Mémoire

Le renforcement des liens avec le médico- système du territoire de proximité : quel rôle pour un établissement public de santé de recours ? : Étude à partir des actions menées au Groupement Hospitalier Nord des Hospices Civils de Lyon

Yann Pape , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2024

Le lien ville-hôpital permet de faire évoluer la prise en charge des patients vers une approche coordonnée et globale et demeure un défi majeur de notre système de santé. Le rayonnement d’un CHU [...]

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Mémoire

Retour d’expérience sur deux dispositifs favorisant une culture managériale encourageant la capacité à agir et entreprendre : Cas du CH Métropole Savoie

Pierre Alphand , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 89p. , 2024

Ce mémoire propose une analyse approfondie de deux dispositifs mis en place au Centre Hospitalier Métropole Savoie (CHMS) : le programme de formation managériale interne (M2S), qui intègre notamm[...]

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Mémoire

La semaine en 4 jours comme réponse innovante au défi de l’attractivité et de la fidélisation des personnels soignants. L’exemple des Hospices Civils de Lyon

Florian Peruyero , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 44p. , 2024

La mise en place de la semaine de quatre jours aux Hospices Civils de Lyon a été conçue comme une réponse innovante aux défis croissants d'attractivité et de fidélisation des personnels soignants[...]

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Mémoire

La structuration d’une dynamique polaire dans un établissement de taille intermédiaire : l’exemple du Centre Hospitalier de Dieppe

Arnaud Burel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 88p. , 2024

Dans un contexte où est de plus en plus évoquée la possibilité d’un retour à l’échelon des services comme échelon structurant des établissements de santé et où le Centre Hospitalier de Dieppe, au[...]

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Mémoire

Structuration et pilotage de la politique QVCT : enjeux et perspectives pour le Groupe Hospitalier Rance Émeraude

Clémence Darracq , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2024

Ce mémoire porte sur la structuration et le pilotage de la politique de qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) du Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE). L’objectif principal est de[...]

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Mémoire

La transformation écologique : une approche collaborative et transversale de l’hôpital

Teddy Luttringer , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2024

En 2023, les émissions du secteur de la santé en France étaient évaluées à environ 49 millions de tonnes CO2eq par an, soit 8% du total national. Le système de santé français doit donc pouvoir fa[...]

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Mémoire

Les actions de santé publique « hors les murs » : mise en place et financement

Lucas Foulon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2023

Les actions de santé publique « hors les murs » ont des effets bénéfiques sur la santé des populations concernées, à la fois dans le domaine de la prévention, et dans le domaine de la promotion e[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0019

Mémoire

Les apports de la participation médicale au pilotage de projet : l’exemple du SAS 06.

Corentin Balluais , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 123p. , 2023

Mon stage d’élève-directeur au CHU de Nice m’a amené, à travers une de mes missions de stage à m’impliquer fortement dans le déploiement du Service d’Accès aux Soins des Alpes Maritimes, autremen[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0006

Mémoire

Le bed management : un outil d’amélioration du parcours patient dans un contexte de tensions sur les lits d’hospitalisation ? Etude à partir de la Cellule de Coordination Parcours Patient du Groupement Hospitalier Nord des Hospices Civils de Lyon

Maëlle Auffray , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2023

Le bed management, ou gestion des lits, est un outil qui tend à s’inscrire dans le paysage hospitalier. Désormais intégré par de plus en plus d’établissements et promu par les pouvoirs publics, c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0020

Mémoire

Cyberattaques en établissement public de santé : anticiper les conséquences de l’inéluctable

Diane Veres , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 95p. , 2023

Les cyberattaques constituent une menace majeure et avérée pour les établissements publics de santé. Nombre d’experts de la cybersécurité soulignent qu’aujourd’hui la question n’est plus de savoi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0014

Mémoire

Le déploiement de la prime d’engagement collectif au CHRU de Tours : entre opportunités et défis institutionnels.

Jeanne Saupin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2023

Ce mémoire porte sur les ambitions auxquelles répond la prime d’engagement collectif et les défis inhérents à son déploiement empirique. Après avoir démontré que la prime d’engagement collectif t[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0015

Mémoire

L’élargissement du concept de l’hôpital magnétique aux enjeux contemporains des établissements publics de santé. Exemple au Centre Hospitalier de Saint-Quentin.

Umair khalid , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64p. , 2023

En France et plus largement au sein des pays développés, le désarroi grandissant des professions hospitalières est manifeste. En France, la récente enquête de la DREES met en lumière cette tenda[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0004

Mémoire

La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) médicales comme outil stratégique de stabilisation des organisations et de fidélisation des talents L’exemple du CHU de Saint-Etienne

Juliette Elchinger , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2023

Le pilotage des ressources humaines médicales apparaît comme un sujet primordial dans un contexte de démographie médicale défavorable. Or, le pilotage des ressources humaines médicales est actuel[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0017

Mémoire

La gouvernance de la Responsabilité sociétale des organisations à l’hôpital : étude des « 365 premiers jours » de la démarche de Responsabilité sociétale et environnementale du CHU Dijon Bourgogne

Claire Potier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2023

L’hôpital doit aujourd’hui contribuer au mouvement global de la Responsabilité sociétale des organisations. La gouvernance de l’hôpital, et notamment les directeurs d’hôpital, sont concernés par [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0005

Mémoire

L’hôpital et les soins primaires : le cas du portage de centres de santé par les établissements publics de santé

Blanche Pujos Saint Genez , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2023

Ce mémoire propose d’étudier le développement de centres de santé portés par des établissements publics de santé, et leur apport dans le projet stratégique d’un établissement de santé ainsi que d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0010

Mémoire

L’impact des vagues de chaleur sur les établissements publics de santé en France à travers l’exemple d’un Centre Hospitalo-Universitaire

Benjamin Bruyas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2023

Les changements climatiques globaux en cours affectent l’état de santé des populations de plus en plus. Les vagues de chaleur, en particulier, ont un impact majeur sur la santé à travers un grand[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0011

Mémoire

L’innovation managériale, levier d’attractivité et de fidélisation des professionnels médicaux et paramédicaux

Christelle Loisel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2023

Les attentes sociétales en matière de travail ont fortement évolué ces dernières décennies, générant un fossé entre les attentes professionnelles et l’offre proposée par les entreprises, et qui p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0003

Mémoire

Management par projet : créer les conditions de l’intelligence collective à l’hôpital

Arnaud Gillois , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2023

Alors que les établissements de santé publics font face à de profondes mutations et parfois à des difficultés structurelles, l’intelligence collective représente une ressource précieuse qu’il con[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0022

Mémoire

Manager sa e-réputation Une mise en situation à partir du cas du Centre Hospitalier de Fougères

Adrien Tharrault , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2023

Les établissements de santé sont soumis à une rude concurrence, liée notamment à l’introduction de la tarification à l’activité (T2A) en 2004. Cette concurrence se traduit à la fois par une diffi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0021

Mémoire

Mise en oeuvre et impacts d’un Centre de Soins Non Programmés privé dans l’enceinte de l’hôpital sur la structure hospitalière et son service d’urgences : L’exemple du Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis

Thomas Linale , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2023

Pour faire face à l’augmentation des passages au sein de son service d’urgences, le CHIAP a fait le choix d’externaliser la filière courte en la confiant à un CSNP privé. Ce CSNP a ouvert ses por[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0016

Mémoire

La mise en oeuvre de la réforme du financement de la psychiatrie dans les établissements publics de santé

Valentin Guilbault , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2023

Dans le cadre de la Stratégie de transformation du système de santé (Ma santé 2022), la réforme du financement des activités de psychiatrie est entrée en vigueur au 1er janvier 2022. En répondant[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0008

Mémoire

La Prime d’engagement collectif : un levier de mobilisation des équipes et un outil à l’appui du management de proximité. Exemple du GHU APHP. Université Paris-Saclay

Marguerite Clanché , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2023

En 2022, le GHU APHP Université Paris Saclay s’est pleinement saisi du dispositif de la prime d’engagement collectif, avec une réussite certaine du point de vue quantitatif : plus de 200 projets [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0012

Mémoire

Réforme du financement de la psychiatrie : les établissements publics de santé mentale au défi du changement ?

Antoine Alary , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 107p. , 2023

Les modalités concrètes de la réforme du financement des activités de psychiatrie des établissements de santé par l’assurance maladie sont connues depuis le premier quadrimestre 2023. Dans ce nou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0023

Mémoire

La réforme du financement de la psychiatrie : une opportunité pour redéfinir l’offre ambulatoire ?

Mouna Seurot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2023

La réforme du financement de la psychiatrie, dont un des objectifs est de développer les alternatives à l’hospitalisation complète, s’inscrit dans le cadre des préconisations de différents rappor[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0007

Mémoire

La relation entre les ordonnateurs hospitaliers et les comptables publics, à l’aune d’évolutions juridiques et organisationnelles majeures

Vincent Nolibois , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2023

La relation entre les ordonnateurs et les comptables publics, caractérisée notamment par la séparation des fonctions de ces deux acteurs, est un élément central de la bonne gestion des deniers pu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0009

Mémoire

Le soutien managérial aux cadres de proximité à l’hôpital public, Limites et potentialités des fiches réflexes RH.

Lucie Thomasset , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 93p. , 2023

Cette réflexion analyse le soutien managérial proposé par l’hôpital public à ses cadres de proximité par l’intermédiaire de l’outil que sont les fiches réflexes RH. Est-ce qu’un tel outil est con[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0013

Mémoire

Structurer une démarche développement durable à l’hôpital : opportunités et contraintes L’exemple des Hôpitaux Civils de Colmar

Andréa Toumelin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 70p. , 2023

De plus en plus, les politiques développement durable font leur apparition dans les établissements publics de santé. Ce sujet, car nouveau et a priori éloigné des missions de l’hôpital, ne bénéfi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0024

Mémoire

Le tertiaire médical : Question primaire ou secondaire ? Un juste dimensionnement par les utilisateurs de l’hôpital Edouard Herriot

sandra Nkontcho , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 103p. , 2023

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0002

Mémoire

La transition écologique des activités de soins : les professionnels de santé au coeur de transformations impératives, inédites et vertueuses de l’hôpital.

Pauline Monteau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2023

Le changement climatique représente un problème de santé publique majeur qui enjoint les professionnels de santé à une modification en profondeur de leurs connaissances et pratiques de soins, en [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0001

Mémoire

La transition énergétique et écologique à l’hôpital à l’aune de la crise de l’énergie

Anne-Claire Ciceri Nedelec , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2023

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0025

Mémoire

La valeur transformative du design hospitalier Quel usage pour les directeurs d’hôpital ? L’exemple de la Mission innovation organisationnelle et expérience patient du CHU de Montpellier

Coline Mussol , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 84p. , 2023

Appliquant les principes du design au monde hospitalier, la démarche d’innovation par le design permet de conduire des projets de transformation à l’hôpital, construits à la demande et par les éq[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0027

Mémoire

Vers la coordination territoriale des services d’urgence : L’exemple du département de la Gironde

Erell Daniel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2023

Pour surmonter la crise généralisée et structurelle des urgences, le développement d’une organisation territorialisée des SU est l’une des solutions trouvées par les acteurs en proximité. Ainsi, [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH23/0026

Mémoire

La démarche Lean design, vecteur d’adhésion et de performance pour les projets immobiliers hospitaliers ? L’exemple avant-gardiste du projet BAURéaLS à l’Hôpital Lyon Sud

Thibault Courgeon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2022

Dans un contexte marqué par une reprise des investissements hospitaliers à la suite du Ségur de la santé, la question du choix de la méthodologie de conduite de projet se pose avec une acuité nou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0002

Mémoire

La démarche projet à l’hôpital : structurer, mobiliser, innover. Retour d’expériences sur 14 établissements

Sacha Hamon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 95p. , 2022

En période de sortie de crise sanitaire de la covid-19, les hôpitaux connaissent plus que jamais des évolutions majeures qui les astreignent à un effort constant d’adaptation et de modernisation.[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0003

Mémoire

Le développement de l’apprentissage à l’hôpital : opportunité conjoncturelle ou évolution structurelle ? L’exemple du CHU de Reims

Laurent Fisher , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2022

Par la publication de deux décrets en septembre 2021, le ministère de la santé a permis aux établissements publics de santé de se saisir pleinement de l’apprentissage comme levier de recrutement [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0007

Mémoire

Le directeur des affaires médicales et le défi de la professionnalisation du management médical

Véronique Beheregaray , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2022

L’étude présentée ici propose un éclairage sur les enjeux de la professionnalisation du management médical, depuis ses fondements historiques, juridiques et sociétaux, jusqu’à la modernité des th[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0001

Mémoire

La direction commune, révélateur des transformations du métier de directeur d’hôpital

Angélique Debernard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2022

La direction commune est une organisation qui s’est imposée ces dernières années. Elle a montré un grand intérêt dans la construction des parcours de soins et la réorganisation de l’offre de soin[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0014

Mémoire

Une filière ultra-courte de médecine générale face à la saturation des services d’urgences : exemple du CH d’Arcachon Charles

Charles Lepas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 85p. , 2022

Les services d’urgences en France connaissent des difficultés croissantes liées notamment à l’augmentation continue de la demande de soins qui s’oriente vers ces services. Il semble nécessaire d’[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0013

Mémoire

Gestion de la crise des urgences, L’exemple du GHT Grand Paris Nord-Est Maxime

Maxime Lemee , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2022

La situation de crise aux urgences semble régulièrement revenir, comme peuvent en témoigner les mouvements sociaux depuis la fin des années 1990 et les multiples missions mandatées sur la questio[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0005

Mémoire

La labellisation des centres de référence maladies rares. Enjeux et perspectives : l’exemple du GHU AP-HP Centre Université Paris Cité

Nicolas Riffet-Vidal , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2022

Les centres de référence maladies rares (CRMR) sont labellisés tous les cinq ans par le ministère de la santé. Organisés en réseaux et selon une classification qui répond à des missions différent[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0004

Mémoire

Le pari de la réforme de la négociation collective à l’épreuve du réel à l’hôpital. Sommes-nous prêts à négocier ? Directeurs et partenaires sociaux parlent

Johan Dusautois , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2022

La négociation collective est une notion difficile à qualifier. Selon les experts du terrain, ce mode de dialogue se caractérise par la volonté de négocier et d’aboutir à un compromis, par un eff[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0009

Mémoire

Le pouvoir règlementaire du directeur d’un établissement public de santé : Etude critique de droit public interne

Jules Litvine , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 109p. , 2022

Le directeur d’un établissement public de santé dispose d’un pouvoir réglementaire propre, qui lui permet d’organiser l’établissement. Cependant, ce pouvoir le distingue des autres organes exécut[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0008

Mémoire

La prime d’engagement collectif, un outil stratégique et innovant de management au service de la politique de ressources humaines ? Retour d’expérience du Groupe Hospitalier La Rochelle Ré Aunis

Mathilde Bradier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2022

Démotivation, perte de sens, mauvaises conditions de travail, et si la prime d’engagement collectif était le levier managérial dont la fonction publique manquait ? Dans un contexte de crise sani[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0006

Mémoire

Le recueil de l’information médico-économique en psychiatrie : accompagner la réforme du financement

Garance Lion Dagouat , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2022

La réforme du financement de l’activité en psychiatrie issue du décret n°2021-1255 du 29 septembre 2021 rompt avec le régime de la dotation annuelle de financement (DAF) en prévoyant une répartit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0011

Mémoire

La réforme des soins critiques : enjeux et leviers de mise en oeuvre au sein des CHU

Arnaud FOURMENTEZ , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 85p. , 2022

La crise sanitaire a incontestablement mis en lumière la nécessité de repenser l’organisation des soins critiques, tant dans leur organisation au sein des établissements de santé que dans leur st[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0012

Mémoire

Renforcer les coopérations entre services publics : l’exemple des relations hôpital, police, justice à travers le cas de l’ouverture d’une unité d’accueil pédiatrique enfants en danger (UAPED)

Guillaume Chanal , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 51p. , 2022

Les UAPED sont avant tout des projets de territoire. Ils visent à offrir une structure unique de prise en charge des enfants victimes dans un milieu hospitalier en coordination avec l’ensemble de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH22/0010

Mémoire

L’article 24 de la Loi EGAlim du 30 octobre 2018 : première étape vers une amélioration de la qualité de la restauration hospitalière ?

Emilie Anstett Sinigaglia , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2021

Ce mémoire porte sur l’application de l’article 24 de la loi du 30 octobre 2018 pour l'équilibre des relations commerciales dans le secteur agricole et alimentaire et une alimentation saine, dura[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0010

Mémoire

La crise sanitaire, catalyseur du décloisonnement de l’hôpital autour des parcours des personnes âgées ? : L’exemple du déploiement de la mesure 5 sur la filière gériatrique du CHU de Brest

Enora Guerif , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 88p. , 2021

Les parcours des personnes âgées questionnent frontalement les hôpitaux et les incitent à évoluer sur plusieurs sujets majeurs : pertinence des prises en charge, bien-être au travail des professi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0014

Mémoire

Définir et mettre en oeuvre une stratégie de mécénat en établissement public de santé

Gaëtan Assié , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 89p. , 2021

Au sein des établissements publics de santé, le mécénat n’est pas nouveau. Si leur patrimoine s’est historiquement construit au travers de la charité, celle-ci s’est peu à peu effacée avec la cré[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0009

Mémoire

La direction commune au service de l’innovation organisationnelle : co-construction institutionnelle et stratégie médico-soignante. Exemple des centres hospitaliers d’Arpajon et du Sud Francilien

Loïs Giraud , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2021

Depuis près de vingt ans, l’évolution des besoins de santé ainsi que les contraintes démographiques et économiques ont conduit les hôpitaux publics français à s’engager dans la territorialisation[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0013

Mémoire

L’endettement des établissements publics de santé et le cas du Groupe Hospitalier Seclin Carvin

Laurent Curti , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2021

Le financement de l’activité des établissements publics de santé est assuré principalement par le mécanisme de la T2A qui comporte des défauts dans le calcul des tarifs. Ce problème, associé à la[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0005

Mémoire

Les entrepôts de données de santé : un nouveau levier de transformation organisationnelle ?

Stéphanie Dioszeghy , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 51p. , 2021

Les accélérations technologiques des dernières décennies font croitre le volume de données disponibles de manière exponentielle constituant entre autres le big data en santé. Cette massification [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0020

Mémoire

L’entretien professionnel annuel : nouveau levier managérial de la Fonction publique hospitalière ?

Lucas Delattre , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2021

Avec la Loi de transformation de la fonction publique, la notation, dispositif dépassé et déconnecté de ses objectifs initiaux, a laissé place à une procédure d’entretien professionnel dont le fo[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0024

Mémoire

Être directeur des affaires médicales aujourd’hui et en 2030. Etat des lieux et perspectives

Mathilde Bourget , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 95p. , 2021

Ce mémoire s’adresse à tous ceux qui s’intéressent au métier de directeur des affaires médicales, tel qu’il est aujourd’hui et tel qui pourrait évoluer dans la décennie à venir. Ce travail de re[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0016

Mémoire

L’expérience de l’expérience patient : quels enseignements ? L’exemple du Centre hospitalier de Cannes – Simone Veil

Mélanie Sick , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59p. , 2021

L’expérience patient se trouve aujourd’hui au coeur de la Stratégie nationale de santé 2018-2022, de la nouvelle version du manuel de certification de la HAS ou encore des discours institutionnel[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0019

Mémoire

La fonction achat de GHT, quel bilan après 3 ans de fonctionnement ?

Clément Mallet-Guy , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59p. , 2021

Un audit de la fonction achat du GHT de la Dordogne mené en 2021 sert de support à ce mémoire. Le constat d’un blocage nous conduit à nous demander si la mutualisation de la fonction achat en GHT[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0001

Mémoire

L’hôpital public au défi des parcours complexes et des enjeux psychosociaux. Quelles réponses au problème bed-blockers ? l’exemple du Groupe hospitalier Nord-Essonne

Jonathan Hass , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2021

L’hôpital public accueille des patients dont la prise en charge est soit inadéquate, soit injustifiée au regard de ses missions de soin, de prévention, d’enseignement et de recherche. Ce sont les[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0006

Mémoire

Les lignes directrices de gestion : définition d’une stratégie de politique de ressources humaines dans la fonction publique hospitalière

Stéphanie Petetin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 99p. , 2021

La loi de TFP du 6 aout 2019 introduit les LDG dans la FPH. Elles s’adressent à tous les agents titulaires et non titulaires de la FP. Le sujet est vaste et englobe la totalité des champs des pol[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0011

Mémoire

Les parcours, un levier de transformation à l’hôpital ? L’exemple d’un établissement MCO, le Groupe Hospitalier Public du Sud de l’Oise (GHPSO)

Matthieu Lallot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 90p. , 2021

Les parcours font l’objet d’une attention croissante depuis une vingtaine d’année dans les politiques de santé, comme en témoigne la profusion de textes et de dispositifs apparus pour les souteni[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0018

Mémoire

Piloter, mettre en oeuvre et pérenniser la démarche Qualité de Vie au Travail : un défi institutionnel

Magali Robert , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 97p. , 2021

« Santé, sécurité, qualité de vie au travail dans la fonction publique : un devoir, une urgence, une chance », le titre de ce rapport montre à quel point la Qualité de Vie au Travail est au centr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0025

Mémoire

La prise en charge des victimes de violences intrafamiliales à l’hôpital

Augustin Chirol , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2021

L’hôpital joue un rôle clé dans la prise en charge des victimes de violences intrafamiliales. Il est tout à la fois un lieu de dépistage de ces violences, de prise en charge en urgence et de trai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0003

Mémoire

Programmer le non-programmé à l’ère de l’hôpital public numérique. Innovations de rupture à l’horizon ?

Jonathan Morizot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 85p. , 2021

Les soins non-programmés, comme les urgences et les semi-urgences, demeurent encore des activités complexes à intégrer au sein d’établissements publics de santé et dans l’activité programmée. Des[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0015

Mémoire

Quelle communication entre médecins et directeurs pour une gouvernance efficace a l’hôpital ? Etude au GHT Sud Bretagne

Claire Bru , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2021

Dans une période où les réflexions sur la gouvernance hospitalière partagée entre médecins et directeurs sont récurrentes, la communication entre les deux corps se révèle essentielle pour le bon [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0002

Mémoire

Réduire ses dépenses d’affranchissement. Une illustration d’économies intelligentes en CHU

Mathias Zomer , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62p. , 2021

La réduction des dépenses d’affranchissement constitue une illustration paradigmatique de ce que le programme PHARE (Performance Hospitalière pour des Achats Responsables) appelle des « économie[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0017

Mémoire

Réforme de l’isolement contention en psychiatrie : mettre en œuvre

Fabien Latinier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2021

La réforme de l’isolement contention engage la responsabilité des acteurs, médecins et directeurs et interroge dans sa mise en oeuvre, le positionnement du directeur, des médecins et du personnel[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0008

Mémoire

Réinventer l’offre hospitalière dans un bassin rural : doit-on poser l’hypothèse d’un « hôpital de proximité » ou aller vers un centre hospitalier sobre et innovant ? L’exemple du territoire de Dinan.

Armelle Germain , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 88p. , 2021

L’offre hospitalière sur le bassin de Dinan est en pleine transformation. La situation économique et financière du centre hospitalier est périlleuse depuis plusieurs années, mais les besoins de s[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0004

Mémoire

Relancer les plateaux d’imagerie médicale mutualisés grâce au modèle public-public : La mise en place du PIMM Sud-Nouvelle-Aquitaine, dit « basco-landais »

Louis Hannetel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 101p. , 2021

Depuis leur création, à titre expérimental, par la loi n° 2011-940 du 10 août 2011, les plateaux d’imagerie médicale mutualisés (PIMM) ont rencontré un succès mesuré. Une dizaine de projets ont é[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0022

Mémoire

Structurer l’action des psychologues dans un établissement hospitalier de MCO ou SSR

Jean Lucrezia , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 2021

À bien des égards, la place et le rôle des psychologues à l’hôpital restent atypiques aujourd’hui. Située en-dehors de la filière médicale par la nature même de cette discipline, largement organi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0007

Mémoire

Structurer le déploiement de la télémédecine à l’hôpital. Le cas du Centre d’Accueil et de Soins Hospitaliers de Nanterre

Lola Fosse , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2021

La télémédecine constitue une perspective d’avenir pour répondre aux enjeux actuels du système de santé français. L’hôpital, acteur majeur de la santé, a tout intérêt à s’en saisir pour l’intégre[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0021

Mémoire

Territoires touristiques et organisation hospitalière : quels sont les enjeux de la saisonnalité de l'activité à l'hôpital en 2021 ?

Antoine Bolmont , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2021

Si la transmission de nombreux virus évolue de manière saisonnière ; la saisonnalité peut aussi toucher les hôpitaux pour des raisons non sanitaires, telles que les périodes de vacances scolaires[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0012

Mémoire

Les urgences en crise : restructuration locale d’un service en voie de réforme nationale

Louise Guerner , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 74p. , 2021

Le service d’accueil des urgences adultes du Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis (CHIAP) connait des périodes de crise intermittentes depuis 2013, marquées par des vagues de départs de m[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH21/0023

Mémoire

Accélérer la transition écologique à l’hôpital : enjeux et défis. L’exemple du GHU AP-HP. Nord.

Quentin Poitou , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 51p. , 2020

L’urgence climatique est déclarée par l’Union européenne : les accords de Paris n’étant pas suffisants pour maintenir la hausse des températures mondiales en deçà de 2°C, des mesures fortes sont [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0021

Mémoire

Une blanchisserie hospitalière territoriale : Quels intérêts ? (L’intérêt et les avantages d’une nouvelle organisation)

Loïc Maignan , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 88p. , 2020

Ce mémoire traite des intérêts à organiser la fonction textile à l’échelle de plusieurs établissements de santé, par la création d’une blanchisserie hospitalière territoriale. Il prend en compte [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0031

Mémoire

Comment développer une politique d’Attractivité IDE efficiente ? L’exemple du Centre Hospitalier de Roubaix

Mickaël Delepaul , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 74p. , 2020

L’objectif de ce mémoire est de démontrer comment développer une politique d’attractivité et de fidélisation des IDE qui soit efficiente au sein d’un EPS, en prenant pour exemple les solutions pr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0033

Mémoire

Comment faire des collectifs de travail un pilier des politiques d’amélioration de la qualité de vie au travail

Samuel Rejiba , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 100p. , 2020

Les collectifs de travail occupent une place centrale dans les conclusions du Ségur de la Santé, de l’Observatoire de la qualité de vie au travail des professionnels de santé et médico-sociaux ou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0017

Mémoire

Comment le management de crise sanitaire - Covid-19 - a rapproché la décision du terrain ? Constats et enseignements, l’exemple du Centre Hospitalier d’Arras

Maxence Lancry , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 2020

La crise sanitaire du Covid-19 a exigé une réponse sanitaire expresse du Centre Hospitalier d’Arras, établissement siège du Service d’Aide Médicale d’Urgence (SAMU) du département du Pas-de-Calai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0024

Mémoire

La communauté psychiatrique de territoire et le projet territorial de santé mentale, des outils au service d’un management territorial stratégique et opérationnel des acteurs de la santé mentale, l’exemple du Loiret

Camille Martin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56p. , 2020

La coordination dans le champ de la santé mentale est une politique ancienne qui peine à se rénover dans un contexte d’accroissement de la demande. Les constats sont connus de tous à savoir l’iné[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0010

Mémoire

La communication en temps de crise ou situation sanitaire exceptionnellement longues. L’exemple du COVID-19

Adeline Hocquet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 101p. , 2020

Le Centre Hospitalier de La Rochelle-Ré-Aunis a, comme tous les établissements de santé sur le territoire national, été confronté à la pandémie du Coronavirus 2019. Cette épidémie n’a pas touché [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0032

Mémoire

Concilier prise de rendez-vous en ligne et protection des données personnelles : éléments d’éclairage à l’appui des travaux conduits au CH de Vitré

Emilie Poiret , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 70p. , 2020

Après un déploiement des RenDez-Vous (RDV) en ligne dans le secteur libéral, les Etablissements de Soins (ES) ont désormais la possibilité de souscrire à ces solutions permettant à l'usager de pr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0008

Mémoire

La crise Covid, levier d’approfondissement des coopérations territoriales en santé. Etude et mise en perspective de l’expérience du territoire sarthois

Marie Le Mee , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2020

La crise Covid est à l’origine de nombreuses innovations, notamment dans le champ des coopérations. Cet épisode d’urgence sanitaire a contraint les acteurs en santé à s’associer et l’hôpital à s’[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0027

Mémoire

Décider face à l’incertitude L’exemple de la crise sanitaire « COVID-19 »

Sandy Rizzo , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 46p. , 2020

Depuis le mois de mars 2020 , les établissements de santé font face à une gestion de crise sanitaire hors norme : celle dite de la « COVID-19 ». Cette dernière est exceptionnelle à plus d’un tit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0022

Mémoire

Le déploiement de la télémédecine : les conditions de sa généralisation aux niveaux national et territorial Exemple du GHU APHP. Henri Mondor

Usman Mohammad , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 85p. , 2020

La télémédecine présente plusieurs avantages non négligeables pour le système de santé : optimisation de la prise en charge des patients, amélioration de l’accès aux soins, réduction des déplacem[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0003

Mémoire

L’élaboration et la mise en place d’un Schéma directeur immobilier : l’exemple du Centre hospitalier universitaire (CHU) de Nice

Vincent Poggi , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2020

De nombreux établissements élaborent un schéma directeur immobilier (SDI) afin de rendre cohérent le projet médical de l’établissement et leur stratégie patrimoniale. Le CHU de Nice a ainsi élabo[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0020

Mémoire

La fonction finances au sein des GHT : l’intégration est-elle possible ?

Mickaël Vanhersecke , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2020

Puissant levier participant à la mise en oeuvre d’une stratégie de groupe, la fonction finances n’est pas, actuellement, une fonction à mutualiser obligatoirement, comme cela est le cas pour les [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0002

Mémoire

Hôpital public et ESPIC : concurrence, coopération, fusion ? Quel(s) modèle(s) pour assurer la pérennité du service public hospitalier ?

Florian Taysse , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2020

L’hôpital public a connu de nombreux soubresauts depuis un peu plus d’un an. Tant les mouvements de protestation que la crise sanitaire ont remis en cause les fondements du système hospitalier fr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0007

Mémoire

Manager dans un environnement incertain : le nouveau cadre normal de la prise de décision des managers en santé. L’exemple de la gestion de la crise sanitaire « Covid-19 » au sein des Hôpitaux du Pays du Mont-Blanc.

Alexandra Méchoud , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2020

La crise de la Covid-19 a bouleversé les systèmes de santé du monde entier. Elle a conduit à repenser les organisations et les rapports humains face à un risque virologique nouveau, inconnu et im[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0014

Mémoire

Mettre en commun sans mettre en péril : prévenir les risques liés à la massification des achats hospitaliers

Louise Villeneuve , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2020

Pour améliorer la performance de leurs achats dans un cadre budgétaire contraint, les établissements publics de santé ont recours à la mutualisation. Celle-ci désigne la mise en commun de leurs f[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0030

Mémoire

Mise en place d’une direction commune : quels effets sur les prises en charge ? L’exemple réussi de la direction commune du GHT NOVO

Faustin Chabagno , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2020

La direction commune facilite la mise en place de projets en faveur de l’amélioration des soins. Pour autant, il existe une variété de directions communes. Afin que la direction commune puisse pr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0035

Mémoire

La mise en place d’une stratégie de développement durable au sein d’un établissement public de santé : L’exemple du centre hospitalier intercommunal de Redon-Carentoir

Jean Belet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2020

Ce mémoire professionnel a pour objectifs d’une part de présenter la démarche de développement durable telle qu’elle a été pensée et mise en place au CHIRC, et d’autre part de proposer un certain[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0004

Mémoire

L’opportunité de construire un Plateau d’Imagerie Médicale Mutualisé (P.I.M.M.) L’exemple du C.H.R.U. de Tours

Sarah Boddy , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 91p. , 2020

Les Plateaux d’Imagerie Médicale Mutualisés (P.I.M.M.) ont été créés par la Loi de Modernisation de Notre Système de Santé du 26 janvier 2016. Ils permettent, dans le cadre d’un projet de coopéra[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0023

Mémoire

Patient, un métier à l’hôpital ? Reconnaissance et intégration des patients partenaires à l’hôpital, à partir de l’expérience des Hospices Civils de Lyon

Augustin Sorel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 74p. , 2020

De nombreuses initiatives, comme celle des Hospices Civils de Lyon, ont cherché à renforcer la participation du patient à l’hôpital. L’intérêt multiple d’une telle démarche est connu, et plusieur[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0013

Mémoire

Le plan blanc face au déclenchement d’un épisode pandémique dans les établissements de santé, entre difficulté de mise en oeuvre et nécessité d’adaptation : l’exemple de la Covid-19 au GHPSO

Kévin Lamothe , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2020

Le plan blanc est un élément essentiel de la gestion de crise des établissements de santé et au-delà de ceux-ci. Il vise à mobiliser immédiatement les moyens de toute nature de l’établissement p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0006

Mémoire

Préparer FIDES-Séjours : une opportunité managériale. L’exemple du CH d’Avignon.

Wilfried Guiol , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 104p. , 2020

En moins de 10 ans, la T2A et la facturation individuelle des établissements de santé (FIDES) a induit une véritable rupture managériale au sein des services de facturation. FIDES-Séjours est ann[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0019

Mémoire

La prise en compte du handicap dans le quotidien hospitalier : enjeux et facteurs de réussite d’une évolution culturelle.

Théo Piolin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 83p. , 2020

Mis en exergue dans différents rapports, les difficultés d’accès aux soins pour les personnes en situation de handicap représentent, depuis plusieurs années, un enjeu majeur pour les hôpitaux pub[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0001

Mémoire

La prise en compte des transversalités dans les organisations des Centres hospitaliers : L’exemple de l’élaboration du Projet d’établissement du Centre Hospitalier de Fougères

Steven Bobe , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2020

A l’occasion de la crise sanitaire du printemps 2020, les Centres hospitaliers ont fait montre de ressources et d’agilité dans leur organisation, quand bien même leurs rigidités faisaient l’objet[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0018

Mémoire

Recherche clinique et GHT : illusion ou opportunité ? Cadrage d’une expérimentation au sein du GHT 44

Céline Schnebelen , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2020

Les Groupements Hospitaliers de Territoire (GHT) ont sans conteste permis d’organiser, structurer et graduer l’offre de soins sur les territoires en s’appuyant sur un projet médico-so[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0009

Mémoire

La réorganisation de la chirurgie sur le territoire de santé Lorient-Quimperlé dans le contexte de crise sanitaire : enjeux et enseignements pour la coopération public/privé

Pierre-Côme Boucard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56p. , 2020

Régulièrement mise en avant dans le contexte de crise sanitaire COVID-19, la coopération entre établissements publics de santé et établissements privés d’intérêt collectif et à but lucratif dans [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0034

Mémoire

Réorganiser le bloc opératoire, un enjeu majeur pour le Centre Hospitalier Edmond Garcin

Marina Tselepides , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 76p. , 2020

En novembre 2019, la visite des experts visiteurs au Centre hospitalier Edmond Garcin, à Aubagne, a identifié un certain nombre d’écarts concernant plus précisément le management de la prise en c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0026

Mémoire

Répondre au défi de l’attractivité médicale. L’exemple du Centre Hospitalier Guillaume Régnier

Marion Bazin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 101p. , 2020

Malgré un territoire attractif, un établissement dynamique et un statut de praticien hospitalier qui présente de nombreux avantages, le Centre Hospitalier Guillaume Régnier n’échappe pas aux diff[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0025

Mémoire

La réponse à une situation sanitaire exceptionnelle à l’échelle du Groupement Hospitalier de Territoire : Les établissements publics de santé se sont-ils appuyés sur leur groupement hospitalier de territoire pour répondre à la situation sanitaire exceptionnelle de la CoVid19 ?

Louis Berthelot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2020

Pour organiser une réponse graduée à la crise sanitaire de la CoVid 19, une liste d’établissements a été définie par les ARS. Les établissements de première ligne correspondaient peu ou prou aux [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0029

Mémoire

Le risque de défaillance et la DAF dans les établissements fragilisés. La DAF des Hôpitaux Confluence à l’épreuve de la COVID-19

Alexandra Liparo , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 83p. , 2020

Le rôle traditionnel de la direction des affaires financières (DAF) au sein des établissements publics de santé est connu : il suit la trésorerie de l’établissement, intervient dans la définition[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0015

Mémoire

Le rôle du Directeur d’hôpital en matière de cybersécurité

Jean-Roch Letellier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 82p. , 2020

Les établissements de santé sont de plus en plus souvent victimes d’attaques informatiques. Quelle que soit la motivation de ces attaques, leur objectif est toujours le même : mettre la main sur [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0005

Mémoire

Les Situations Sanitaires Exceptionnelles dans un établissement de 3ème ligne. Les enseignements de la première gestion de crise aux Hôpitaux de Saint-Maurice

Axelle Fructus , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2020

La gestion de crise n’est-elle l’affaire que des CHU ou des hôpitaux avec services d’accueil d’urgence ? L’épidémie de COVID-19 a impliqué chaque acteur de santé d’une manière inédite. En stage [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0011

Mémoire

Télémédecine : quelles opportunités pour un centre hospitalier de recours ? L’exemple du centre hospitalier du Puy-en-Velay

Myriam Boutonnet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2020

La crise sanitaire liée à l’épidémie de COVID au cours du printemps 2020 a mis en lumière la télémédecine, plus particulièrement la téléconsultation, dans un contexte de difficulté d’accès aux s[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0016

Mémoire

La télésanté en milieu hospitalier, un outil de gestion de l’incertitude au service des patients, des agents et du territoire L’exemple du déploiement en période de crise du Covid-19 d’une cellule de rappel et de suivi des cas confirmés et des cas contacts au centre hospitalier Victor Dupouy d’Argenteuil (Val d’Oise, 95)

Axel Topçu , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2020

L’incertitude médicale est restée omniprésente pendant l’épidémie du Covid-19 : difficulté à diagnostiquer les patients, à appréhender l’évolution de la maladie, à anticiper la cinétique épidémio[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0012

Mémoire

De l’urgence de recruter au recrutement dans l’urgence. Enrichir la politique d’attractivité paramédicale de l’hôpital Robert-Debré (AP-HP) à l’aune des enseignements de la crise sanitaire

Maïté Bouchez , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2020

Composée de 39 hôpitaux au sein desquels exercent près de 100 000 professionnels, l’Assistance-Publique-Hôpitaux de Paris est le premier employeur d’Ile-de-France. Sa capacité d’accueil hors-norm[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH20/0028

Mémoire

Accompagner le développement d’une culture qualité territoriale commune : l’exemple du processus de certification synchronisée du GHT Somme-Littoral-Sud

Thibault Strasser , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2019

La mise en place des GHT a été accompagnée par la mutualisation de la fonction qualité sein des groupements. La certification n’est plus uniquement un enjeu propre à l’établissement de santé seul[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0033

Mémoire

Accompagner la diffusion des nouvelles technologies chirurgicales dans un monde contraint : L’exemple du projet d’acquisition et d’intégration d’une plateforme de chirurgie robot-assistée au sein d’un CHU

Joséphine Delval , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64p. , 2019

Le marché des nouvelles technologies médicales est en pleine expansion : la moitié des brevets en cours d’acquisition sur le marché européen relèverait de la santé et de l’intelligence artificiel[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0011

Mémoire

Accompagner l’évolution technologique au bloc opératoire : l’innovation à tout prix ? : Exemple de l’implantation d’un robot chirurgical aux Hôpitaux universitaires Paris-sud

Delphine Fichon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2019

La chirurgie robotique est une innovation technologique qui est en fort développement en France ces dernières années malgré une présence sur le marché depuis 2000. L’engouement pour cette nouvell[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0013

Mémoire

L’article 51 de la Loi de Financement de la Sécurité Sociale pour 2018 : Attentes et appropriations contradictoires autour d’un dispositif novateur d’expérimentations législatives dans le secteur de la santé

Théo Bourrelier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2019

L’article 51 de la LFSS pour 2018, complété par l’article 39 de la LFSS pour 2019, constitue une évolution significative des champs de l’expérimentation législative en France en facilitant, dans [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0006

Mémoire

Attirer et fidéliser les internes à l’hôpital public

Bruno Di Mascio , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2019

Les hôpitaux publics, en particuliers non universitaires, font face à d’importantes difficultés de recrutement médical. La fidélisation des internes est un levier important de recrutement. Il s’a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0012

Mémoire

La certification qualité des établissements de santé et l’évaluation médico-sociale : vers un système de management de la qualité unifié ? : Exemple de la certification d’un établissement de santé et de l’évaluation d’un EHPAD et d’un SSIAD rattachés à cet établissement

Nathalie Leroux , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2019

La récente fusion HAS/ANESM a entrainé des craintes quant à la dissolution des démarches d’évaluation médico-sociale dans la certification des hôpitaux. Sans nier les spécificités propres à chacu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0023

Mémoire

Le circuit administratif et financier des patients sans couverture sociale au centre hospitalier de Saint-Denis. Un exemple de prise en charge des patients précaires à l’hôpital public

Maïlys De Fournoux la Chaze , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2019

Le centre hospitalier de Saint-Denis est le seul établissement public de santé d’un territoire 430 000 habitants. Avec plus de 75 % de la patientèle qualifiée de très précaire, il est investi dan[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0009

Mémoire

Comment concrétiser la qualité de vie au travail à l’hôpital ? : L’exemple de l’hôpital européen Georges Pompidou

Anne-Sophie Anbar , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2019

Comment concrétiser la qualité de vie au travail à l’hôpital ? Question dont la complexité de la réponse est équivalente à la complexité de la mise en œuvre de la qualité de vie au travail dans l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0001

Mémoire

Le Design thinking à l’hôpital

Romain Benmoussa , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 52p. , 2019

Le design thinking est une méthode d’innovation centrée sur l’utilisateur, apparue dans la Silicon Valley et qui s’est peu à peu répandue dans de nombreux secteurs : industrie, numérique, service[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0004

Mémoire

La diminution du recours à l’emploi médical temporaire : un enjeu pour le CHRU de Brest

Lana Richard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2019

Avec une dépense d’intérim médical de 6 millions d’euros en 2018, le CHRU de Brest a la plus forte dépense d’intérim des CHU français. Ce nécessaire recours à l’emploi médical temporaire s’expliq[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0028

Mémoire

"Faire, faire faire ou faire avec" : la stratégie en matière d'achat confrontée à la réalité, l'exemple du marché des transports sanitaires au Groupe Hospitalier du Havre

Arthur Coffignier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2019

Ce mémoire propose une réflexion sur les frontières mouvantes de l’externalisation à travers l’exemple du marché des transports sanitaires. Si la définition d’une stratégie en matière d’achat per[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0007

Mémoire

Fusion hospitalière et intégration des systèmes d’information : Analyse et mise en perspective de la refonte de la fonction RH du Groupe Hospitalier Bretagne Sud

Matthieu Sassard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59p. , 2019

L’un des facteurs de réussite d’une fusion tient à la capacité de la nouvelle entité d’intégrer des systèmes d’information d’établissements auparavant autonomes. Cette intégration suppose à la fo[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0031

Mémoire

Le GHT, une opportunité pour favoriser l’attractivité médicale ? : L’exemple du GHT Grand Paris Nord-Est (93)

Laure Coudel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 74p. , 2019

Le GHT Grand Paris Nord-Est est confronté à d’importantes difficultés de recrutement médical ; reflet d’une situation observée tant au niveau national que local ; et vraisemblablement aggravée pa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0008

Mémoire

L’hôpital et la ville face à la rareté de la ressource médicale et à la demande de soins non programmés : Le centre de santé hospitalier comme outil de gestion de la ressource médicale et de régulation de la demande de soins non programmés : exemple du partenariat enre le CHI de Villeneuve-Saint-Georges et la commune de Montgeron

Audrenn Asselineau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2019

L’insuffisance de l’offre de soins de ville pour répondre aux besoins des populations induit un recours croissant aux structures de soins non programmés. La raréfaction de la ressource médicale n[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0002

Mémoire

Impact des technologies sur les organisations humaines de travail : Illustration par deux projets au CH de Brive : la dématérialisation des flux comptables et l’intelligence artificielle en imagerie

Jessica Pariente , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 52p. , 2019

Sous l’impulsion de politiques publiques spécifiques à la santé, à la modernisation de l’action publique ou à l’innovation technologique, les établissements de santé connaissent depuis plusieurs [...]

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De retour le 01/06/2026

Localisation : Rennes | Cote : DH19/0026

Mémoire

L’impact de la transformation numérique sur les métiers à l’hôpital : Cas concret du métier d’AMA au sein du GHU APHP.Sorbonne Université

Chloé Saint-Ville , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2019

La transformation numérique devenue incontournable, est encouragée et soutenue par les pouvoirs publics. Elle fait évoluer les attentes des usagers, les organisations et de fait les métiers. Ces [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0029

Mémoire

L’indice de performance durée moyenne de séjour : un indicateur du bon fonctionnement organisationnel interne et de la bonne structuration d'un territoire de santé : Exemple du CHU de Besançon

Jean-Baptiste Frycz , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2019

L’indice de performance durée moyenne de séjour est l’un des principaux indicateur utilisé par les tutelles de santé pour évaluer la performance d’un établissement de santé. La construction même [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0015

Mémoire

Initier et mettre en oeuvre une démarche d’hospitalité et la financer dans un contexte économique très contraint : L’exemple du Centre Hospitalier de Rambouillet

Marine Le Bris , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2019

Confrontés à de fortes difficultés financières, les hôpitaux sont fortement tentés de recentrer leurs dépenses et leurs investissements uniquement sur le soin. Tel est le cas du Centre Hospitalie[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0021

Mémoire

Les leviers offerts par les GHT pour gagner en attractivité médicale : le cas du Centre hospitalier de Lavaur

Apolline Hunaut , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2019

Le CHL connait, comme beaucoup d’établissements, des difficultés à recruter de nouveaux praticiens. Cette réalité, aux causes tant locales que nationales, dénote de la crise d’attractivité de l’H[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0019

Mémoire

Mesurer "l’impact social" de l’hôpital public : référentiel et méthode pour introduire des indicateurs multidimensionnels dans la gestion courante d’un hôpital

Romain Gérard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 83p. , 2019

La "mesure d’impact social" est une technique héritée du secteur non-lucratif anglo-saxon, destinée à prouver aux financeurs, au personnel et aux citoyens l’utilité d’organisations qui affichent [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0016

Mémoire

Mettre en oeuvre et accompagner un changement organisationnel et culturel à l’hôpital : la réhabilitation améliorée en chirurgie (RAC) au CHU de Nîmes

Emilien Saugrin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2019

Développé dans les années 1990, le concept de chirurgie à récupération rapide a évolué pour devenir la "réhabilitation améliorée en chirurgie" (RAC). La RAC est un mode de prise en charge global [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0032

Mémoire

La mise en place du "patient debout" au bloc opératoire du centre hospitalier d’Avignon : un enjeu organisationnel, de soins et d’amélioration de la prise en charge globale du patient

Victoire Lefebvre , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2019

Pour améliorer le bien-être du patient opéré et répondre à l’augmentation d’activité en chirurgie ambulatoire, le centre hospitalier d’Avignon a souhaité mettre en place l’accompagnement des pati[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0022

Mémoire

La mise en place du télétravail, levier managérial au service de la qualité de vie au travail : Analyse et méthodologie de mise en place du télétravail aux Hôpitaux du bassin de Thau

Audrey Paniego , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2019

L’amélioration de la qualité de vie au travail un enjeu majeur dans le cadre du projet social des établissements de santé. Tout à la fois porteuse de bien-être au travail et donc de performance, [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0025

Mémoire

Le partenariat patient, un levier d’amélioration du système de santé

Delphine Yager , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2019

L’émergence récente des démarches partenariat patient en France, nombreuses et hétérogènes, fait qu’il existe autant de façons de les mettre en place qu’il existe de structures pour les porter. L[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0034

Mémoire

Peut-on objectiver la politique culturelle en milieu hospitalier ? : L’exemple du Centre hospitalier Charles Perrens

Marc Sanchis-Gaonach , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 87p. , 2019

La place de la culture s’est progressivement affirmée à l’hôpital et a été consacrée par la convention du 4 mai 1999 conclue entre le ministère de la Culture et de la Communication et le secrétar[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0030

Mémoire

Poser un diagnostic stratégique et appliquer ses conclusions à l’hôpital : l’expérience des CH de Narbonne et Lézignan-Corbières

Jean-Laurent Bernet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2019

Dans le champ hospitalier, des contraintes croissantes : concurrentielles, réglementaires, tarifaires et budgétaires affectent les établissements publics de santé. En réponse à cet environnement,[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0005

Mémoire

Prolégomènes à la lutte contre le gaspillage alimentaire en établissement public de santé : Exemple du centre hospitalier Simone Veil de Cannes

Romain Poignand , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2019

La réduction du gaspillage alimentaire présente des enjeux non seulement de santé publique mais également économique, social et environnemental pour les établissements publics de santé. Défini co[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0027

Mémoire

Répondre à la demande de soins non programmés : quelle opportunité pour la mise en place d’un forfait de réorientation aux urgences ? : L’exemple des SAU du GH AP-HP Sorbonne Université : Pitié-Salpêtrière, Saint-Antoine et Tenon

Mathilde Sigaud Fils , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59p. , 2019

Le forfait de réorientation est un dispositif financier, proposé dans le cadre du projet de loi de financement de la Sécurité sociale 2019, visant à trouver une solution à l’engorgement chronique[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0014

Mémoire

La reprise d’une clinique privée par un établissement public de santé : une démarche originale de coopération au service de l’accès aux soins : L'exemple concret de la Fondation Luro et sa mise en perspective avec d'autres cas de reprise

Cyprien Huet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 87p. , 2019

Face à l’émergence des cliniques de groupe et au coût croissant de l’innovation médicale, bon nombre de cliniques isolées ne parviennent plus à maintenir leur activité. Lorsqu’elles sont implanté[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0018

Mémoire

Restructurations et transformations des services d’urgences dans un cadre budgétaire contraint : opportunités et limites : L’exemple du Centre Hospitalier de Saint Jean d’Angély

Adrien Moura , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 87p. , 2019

Ces dernières années sont marquées par une attention grandissante portée à l’égard de la problématique de la prise en charge des soins non programmés à l’échelle nationale. Par soins non programm[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0024

Mémoire

Service de Santé des Armées et Système de Santé Public. Une large ouverture des Hôpitaux d’instruction des Armées au Service Public : "Partenariat de l‘HIA Bégin avec le GHT 94 Nord"

Sawssen Balti , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2019

La forte intégration des hôpitaux des armées dans le service public hospitalier trouve ses fondements dans un monde de défense en pleine transformation. En fait le livre blanc sur la défense et l[...]

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Non prêtable

Localisation : Rennes | Cote : DH19/0003

Mémoire

Simplification du parcours administratif du patient : De la philosophie managériale à l’espace : Exemple d’une gestion de projet au sein du Centre hospitalier de Saint-Brieuc

Maëlle Jary , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 143p. , 2019

Ce mémoire vise à présenter la méthode suivie dans la conduite du projet de simplification du parcours administratif du patient au sein du Centre hospitalier de Saint-Brieuc pour les directions q[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0020

Mémoire

Télémédecine : déclinaison du nouveau cadre réglementaire au sein d’un hôpital : L’exemple du Groupe hospitalier universitaire APHP Centre – Université de Paris (APHP.5)

Nicolas Delmas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2019

Avec un nouveau cadre réglementaire et une nouvelle ambition financière, et si 2019 était l’année de la télémédecine ? Un changement de paradigme qui doit encourager tous les établissements de sa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0010

Mémoire

Le télétravail comme outil au service de la qualité de vie au travail : l’exemple du Groupe hospitalier public du sud de l’Oise

Jean-François Gicquel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2019

Le télétravail est un outil récent et peu utilisé au sein de la fonction publique, et notamment dans les établissements publics de santé. Cette situation s’explique par un encadrement réglementai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH19/0017

Mémoire

Accélération de l'ambulatoire : peut-on encore optimiser les flux dans un centre multidisciplinaire de chirurgie ambulatoire ?

Anne-Gaëlle Chabod , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2018

Fin 2017, un nouvel objectif national de 70% d'actes en chirurgie ambulatoire d'ici 2022 a été annoncé. Encouragé depuis plusieurs années par les pouvoirs publics pour des raisons médicales et éc[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0025

Mémoire

L’accélération du virage ambulatoire en chirurgie au CHU de Bordeaux : les nouveaux enjeux

Elodie Laplanche , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2018

L’objectif de taux de chirurgie ambulatoire est de 70% en 2022 à l’échelle nationale. Ce nouvel objectif acte la volonté des pouvoirs publics de poursuivre la transformation de l’offre de soins, [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0005

Mémoire

Accompagner le développement de la recherche clinique en centre hospitalier : l’exemple du Groupe Hospitalier Bretagne Sud

Vincent Bonnel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2018

Longtemps l’apanage des Centres Hospitaliers Universitaires (CHU), la recherche clinique est depuis quelques années une faculté des Centres hospitaliers (CH), au même titre que les autres établis[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0003

Mémoire

Agir en faveur de la pertinence des soins à l’hôpital : Du diagnostic à la mise en oeuvre d’un plan d’actions, l’exemple d’une démarche institutionnelle d’amélioration de la pertinence des soins au CHU de Reims

Léa Thuilleaux , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2018

En France, la pertinence des soins constitue un sujet à la fois ancien et au cœur de l’actualité. Multidimensionnelle, complexe et éminemment médicale, la pertinence des soins à l’hôpital relève [...]

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Agir pour la qualité de vie au travail des managers en établissement public de santé

Guillaume Vassé , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 93p. , 2018

L’hôpital public évolue aujourd’hui dans un environnement où les exigences sont de plus en plus fortes avec une impérieuse nécessité de qualité. La qualité de vie au travail est aujourd’hui une e[...]

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Apprécier et comprendre sans évaluer, reconnaître et soutenir sans juger, former et développer sans contraindre : pour les professionnels médicaux, l’entretien individuel annuel est un outil de management au service de la qualité de vie au travail

Marion Renaut , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 80p. , 2018

La thématique de la Qualité de vie au travail (QVT) traverse tous les secteurs professionnels. Elle questionne les manières de manager un collectif. Au sein des établissements publics de santé (E[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0026

Mémoire

L’articulation entre soins somatiques et soins psychiatriques à l’heure des GHT

Amélie Jean , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 68p. , 2018

La prise en charge des pathologies mentales occupe une place à part entière dans le système de soins français, alimentant la dichotomie entre les soins psychiatriques et soins somatiques. Pourtan[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0017

Mémoire

L’Assistance Publique – Hôpitaux de Marseille à la croisée des chemins de la permanence des soins : entre rationalisation interne et exigences d’une réponse territoriale adaptée

Laurent Chabot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2018

Les services des urgences de l’AP-HM semblent pâtir du manque de médecins de garde en ville aux horaires de fermeture des cabinets médicaux, le soir, les week-ends et jours fériés. Or, en dépit d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0028

Mémoire

La communication au service de l’efficience : l’exemple de la fonction achat mutualisée du GHT Lozère

Anne Maron Simonet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 97p. , 2018

La loi de modernisation de notre système de santé a créé les GHT et a prescrit la mutualisation des fonctions supports dont la fonction achat qui devient alors une fonction achat mutualisée de te[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0001

Mémoire

Les conciergeries hospitalières : facteur d'attractivité pour l'hôpital

Madeleine Stangret , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 51p. , 2018

Dans le contexte actuel de concurrence accrue entre hôpitaux, de plus en plus d’établissements cherchent à accroître l’attractivité de leur établissement. La mise en place de conciergeries hospit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0022

Mémoire

Construire une approche méthodologique d’analyse et de lutte contre les faits générateurs de violence au sein des structures d’urgences : l’exemple du Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil

Maxime Chaigneau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2018

La violence en milieu hospitalier est en progression constante et régulière depuis plusieurs années. Les urgences, porte d’entrée des établissements sont généralement le service le plus impacté. [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0029

Mémoire

Développer une nouvelle activité à l’heure des GHT : Exemple de la création d’un service de Médecine nucléaire au sein du Centre Hospitalier de Libourne

Aurore Masquelier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2018

La mise en œuvre des Groupements Hospitaliers de Territoire (GHT) modifie le cadre d’analyse stratégique des établissements de santé en confiant un rôle majeur à l’établissement support en matièr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0020

Mémoire

Développer une stratégie à destination des médecins managers : le cas du projet managérial du CHU de Montpellier

Anne-Lise Barral , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2018

Le CHU de Montpellier connaît, comme de nombreux établissements, le paradoxe d’avoir développé avec les médecins une forte culture du dialogue à travers la délégation de gestion et de voir se dév[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0033

Mémoire

Les documents de liaison ville-hôpital en sortie d’hospitalisation : du compte-rendu à la lettre de liaison

Alice Veyrie , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2018

Le lien entre l’hôpital et la ville est une faiblesse de notre système de santé. Cette situation a un impact sur la continuité de la prise en charge et donc sur la qualité et la sécurité des soin[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0023

Mémoire

Les enjeux de la mise en oeuvre territoriale du dispositif des assistants spécialistes partagés : l’exemple de la subdivision rennaise

Alexandre Morand , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2018

Généralisé depuis 2009, le dispositif des assistants spécialités partagés vise principalement à soutenir le post-internat, à dynamiser l’attractivité médicale des établissements non universitaire[...]

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Mémoire

L’externalisation partielle de l’entretien des locaux au centre hospitalier de Montauban

Thomas Poulenc , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2018

Face au resserrement de la contrainte financière, certains hôpitaux font le choix d’externaliser tout ou partie de l’entretien de leurs locaux afin de réaliser des économies. Cependant, certains [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0014

Mémoire

La fonction Achat mutualisée du GHBA

David Rouger , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 87p. , 2018

La législation a créé, pour les établissements publics de santé, une obligation de se structurer territorialement en Groupement Hospitalier de Territoire (GHT). Cette obligation emporte notamment[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0036

Mémoire

Fonds de dotation et politique de mécénat des établissements publics de santé

Eric Heyrman , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 93p. , 2018

Confrontés à des contraintes budgétaires structurelles, de plus en plus de directeurs généraux de centres hospitaliers (universitaires) sont tentés de capter une partie de la générosité des Franç[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0016

Mémoire

La fusion absorption d’un établissement gériatrique : une opportunité pour repenser la stratégie hospitalière et territoriale de prise en charge de la personne âgée ?

Peggy Vuillin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 99p. , 2018

Les hôpitaux reçoivent un nombre croissant de patients âgés, polypathologiques et potentiellement en perte d’autonomie, patientèle qui transite au sein des filières gériatriques mais aussi et sur[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0019

Mémoire

Les impacts de la bascule numérique sur les organisations hospitalières et les métiers à l’AP-HP : le cas des HUPSSD

Nahil Janah , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2018

L’Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) s’est engagée dans un plan de transformation numérique de ses organisations internes qui vise à répondre à plusieurs objectifs. Il s’agit tout d’ab[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0007

Mémoire

L’insertion de la stérilisation dans le processus de construction d’un plateau médico-technique commun : l’exemple du CHU de Rennes

Kamel Bouyahiaoui , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 121p. , 2018

Le CHU de Rennes s’est engagé depuis 2017 dans une restructuration d’ampleur sur le site de Pontchaillou. Cette reconstruction réorganise en profondeur les activités de l’établissement et prévoit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0032

Mémoire

Insuffler une culture de sûreté à l’hôpital : l’exemple du CHR d’Orléans

Sandy Transon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2018

Les cas de violence et de malveillance en établissement de santé ne sont pas nouveaux mais ceux-ci deviennent de plus en plus prégnants et s’inscrivent dans un contexte de tension sécuritaire. Ce[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0034

Mémoire

La juste prescription d’examens immuno-hématologiques, levier de qualité, de sécurité et d’efficience aux hôpitaux Pitié Salpêtrière – Charles Foix

Laurent Blart , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2018

Annoncée comme l’un des chantiers prioritaires de la future réforme du système de santé, la juste prescription s’impose aujourd’hui comme un levier à enjeux pour l’hôpital public. Synonyme de méd[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0002

Mémoire

Maîtriser les dépenses de transports sanitaires non-urgents : quels leviers d’efficience ?

Camille Jacquard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2018

Si la maîtrise des dépenses de transports sanitaires a longtemps été un défi pour l’Assurance Maladie, elle tend aujourd’hui à être un défi hospitalier. Avec la signature des CAQES et la mise en [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0015

Mémoire

Le management de la politique de prévention des risques professionnels, levier d’intégration territorial

Nora Benaissa , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 78p. , 2018

Garant du bon fonctionnement et de la performance globale de l’hôpital, le directeur d’hôpital est amené à élaborer une politique de prévention des risques à destination du personnel. Cette préve[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0009

Mémoire

Mettre en oeuvre une démarche développement durable à l’hôpital

Lucie Chabagno , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 43p. , 2018

L’émergence récente des démarches développement durable à l’hôpital fait qu’il n’existe pas encore de structuration type de la démarche, à la fois dans les choix d’organisation et les modalités d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0035

Mémoire

La mise en oeuvre d’une démarche "qualité de vie au travail du personnel médical" au Centre Hospitalier Sud Francilien : point d’entrée d’une politique structurelle d’attractivité médicale

Séverine Volet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 136p. , 2018

La question de la qualité de vie au travail est aujourd’hui un thème d’actualité. Dans le domaine hospitalier, les établissements sont fortement incités à mettre en place une telle politique. Alo[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0018

Mémoire

Mobiliser les professionnels de santé pour améliorer la prise en charge des usagers en situation de handicap : Exemple du projet Handi’cap au centre hospitalier Métropole Savoie

Julie Joyeux , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64p. , 2018

Le Centre hospitalier Métropole Savoie instaure un plan d’action pour améliorer la prise en charge de ses usagers en situation de handicap. Le contexte national et interne est facilitant pour men[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0008

Mémoire

La mutualisation des blocs opératoires entre un établissement public de santé et une clinique privée : de la théorie à la pratique – l’exemple du Santépôle de Melun

Sophie Grienenberger , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2018

L’objet de ce mémoire est de présenter un projet d’envergure de coopération entre un établissement public de santé et une clinique privée par l’exemple d’une mutualisation des blocs opératoires. [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0006

Mémoire

La nuit à l’hôpital, un gisement de qualité des soins et du travail

Quentin Garnier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2018

Dans ses efforts pour organiser l’hôpital, la gestion hospitalière aurait-elle délaissé la nuit ? Quel peut-être l’intérêt pour le décideur hospitalier de se pencher sur la nuit, d’en comprendre [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0011

Mémoire

L’optimisation du lien Ville-Hôpital et la coordination des parcours de santé. L’exemple du CH de Fécamp

Gilles Lavenu , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 84p. , 2018

Malgré une évolution législative assez abondante pour faire progresser la coordination Ville-Hôpital, force est de constater que les freins et les limites ralentissent ce processus. Les craintes [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0004

Mémoire

Optimiser une chaîne Admissions-Facturation-Recouvrement en pleine transformation numérique, l’exemple d’une réorganisation menée aux Hôpitaux de Saint-Maurice objectivée par une enquête hospitalière comparative

Hervé Seck , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 94p. , 2018

L’importance accordée de la chaîne admissions-facturation-recouvrement (AFR)a été actée par le programme national Simphonie visant à fiabiliser, numériser et raccourcir la chaîne de facturation a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0030

Mémoire

Qualité de vie au travail, savoir-faire ou faire-valoir du manager hospitalier

Quentin Hénaff , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2018

Le Centre hospitalier d’Argenteuil s’est engagé depuis 2017 dans la mise en place d’une politique QVT. Promues par les pouvoirs publics, ces démarches opèrent un changement de paradigme en matièr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0013

Mémoire

Quel rôle pour l’hôpital public dans l’amélioration de l’accès aux soins courants des personnes en situation de handicap ? L’exemple du projet HANDICONSULT 42 du CHU de Saint-Etienne

Florie André Poyaud , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 70p. , 2018

Nombre de rapports et enquêtes ont constaté que les personnes en situation de handicap rencontrent, aujourd’hui, des difficultés d’accès aux soins. Ces difficultés sont multiples et peuvent, tout[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0027

Mémoire

Restructurations hospitalières : des coopérations à la fusion : Quelles évaluations des avantages-inconvénients et bénéfices-coûts en matière de finance, d’offre de soins et de gouvernance

Danil Tahora , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 96p. , 2018

Les différentes modalités de restructurations hospitalières (directions communes, coopérations et fusions interhospitalières) permettent de mutualiser les moyens et ressources matériels et humain[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0021

Mémoire

Salles de pilotage à l’hôpital : fluidifier les organisations

Elise Berolatti Schmid , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2018

Le modèle de salles de pilotage centralisées est déjà présent depuis longtemps dans le secteur industriel ou celui des transports. Au sein du monde hospitalier, ce type d’organisation commence à [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0031

Mémoire

Structurer les relations ville/hôpital à l’AP-HP : La démarche partenariale innovante des Hôpitaux Universitaires Paris-Sud avec les centres municipaux de santé

Camille Giordano , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2018

L’AP-HP a lancé en juin 2016 une démarche de réassurance vis-à-vis des professionnels de santé de ville. Baptisé "Médecins Partenaires", ce projet incite les groupes hospitaliers à s’ouvrir sur l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0012

Mémoire

La territorialisation des urgences comme réponse à la concentration des plateaux techniques

Aldric Evain , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2018

La gradation des soins, encouragée par la récente mise en place des Groupements Hospitaliers de Territoire (GHT), a vocation à répondre aux impératifs de sécurité des soins et de juste utilisatio[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0010

Mémoire

Le vote électronique aux élections professionnelles de la fonction publique hospitalière : un vecteur de modernisation et de revitalisation du temps électoral à l’hôpital ? : L’exemple du GHT Plaine de France (CH Saint-Denis – CH Gonesse)

Etienne Rouault , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2018

L’ouverture du vote électronique pour les élections professionnelles de la FPH du 6 décembre 2018 constitue une nouveauté importante pour ce scrutin. Le versant hospitalier de la fonction publiqu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH18/0024

Mémoire

Agir pour prévenir et réduire l'absentéisme à l'hôpital : l'exemple du Centre hospitalier intercommunal Aix-Pertuis

Antoine Vallauri , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 68p. , 2017

L'absentéisme à l'hôpital constitue un phénomène complexe, de nature protéiforme qu’il convient de bien définir et délimiter dans le but de déterminer les formes d’absentéisme sur lesquelles il e[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0004

Mémoire

Améliorer la performance du bloc opératoire par une utilisation efficiente des ressources disponibles : l'exemple du Centre Hospitalier Intercommunal de Toulon-La-Seyne-sur-Mer

Raphaël Terrenoire , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 37+XVIp. , 2017

Un bloc opératoire dispose de nombreuses ressources (humaines, matérielles, logicielles, …) mais subit aussi de nombreuses contraintes. Pour être performant, il doit utiliser ces ressources de la[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0007

Mémoire

La création d'une cellule médico-économique commune au département d'information médicale et à la Direction des ressources matérielles et affaires financières : quels enjeux pour le pilotage d'un établissement public de santé mentale ?

Yohan Dubedout , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2017

La création d’une cellule médico-économique dans un établissement public de santé mentale revêt des intérêts multiples. L’exploitation des bases de données dans un établissement de santé pour opt[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0022

Mémoire

Le deploiement de la facturation des chambres particulières : exemple du Centre hospitalier Guillaume Régnier

Aude Baillet-Herault , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2017

La facturation du régime particulier d’hospitalisation est un sujet récent au sein des établissements publics de santé mentale. Instiguer un tel projet dans un établissement nécessite dès lors un[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0014

Mémoire

Développer un tableau de bord de pilotage stratégique et financier des GHT : présentation de la démarche en Région Pays de la Loire

Célestin Durand , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 68p. , 2017

La réglementation issue de la loi de modernisation de notre système de santé de janvier 2016 introduit une dimension budgétaire aux GHT. A ce jour, les dispositions qui l'encadrent restent cepend[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0021

Mémoire

Le directeur à l'épreuve des nouveaux risques : enjeux de la sécurisation des établissements de santé

Gaëlle Bouvier-Muller , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 67p. , 2017

La sécurisation des établissements de santé, obligatoire depuis la fin de l’année 2016, n’est pas sans poser question. La persistance de la malveillance et de la violence en établissement de sant[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0017

Mémoire

La "Direction de la Performance" : un nouveau dispositif d'action et de pilotage à l'épreuve de la réalité hospitalière

Olivier Guigou , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 87p. , 2017

La notion de la Performance est de plus présente au niveau des établissements. Un nouveau type de direction fonctionnelle a vu le jour depuis 2007 dans les établissements publics : les Directions[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0020

Mémoire

L'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : l'exemple du CHU de Nice

Kévin Tortet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 49+IIp. , 2017

L’égalité professionnelle est une thématique de politiques publiques fortement incarnée depuis quelques années, à la fois dans le monde politique, mais aussi dans le monde du travail. Beaucoup co[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0006

Mémoire

Enjeux de la fonction achat pour un établissement partie au GHT : comment concilier efficience et qualité ?

Karine Fernando , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 74p. , 2017

La loi de modernisation de notre système de santé du 26 janvier 2016 crée l'obligation pour tout établissement public de santé d'adhérer à un groupement hospitalier de territoire. Cette réforme a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0013

Mémoire

Favoriser l'attractivité médicale au sein de l'hôpital public : l'exemple du CHR d'Orléans

Laure-Anne Scherrer , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2017

Le CHR d’Orléans est confronté à des difficultés de recrutement médical aux causes multiples, tant nationales que locales, qui s’avèrent représentatives des défis rencontrés par certains centres [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0008

Mémoire

Le GHT à l'épreuve des faits : l'exemple du GHT atlantique 17 entre tradition de coopération et parachevement d'une identité sanitaire

Mélissa Ramos , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2017

Héritier d’une longue tradition de coopération hospitalière, le territoire Nord Charente-Maritime a longtemps eu un rôle de précurseur en la matière. Aujourd’hui, dans le contexte de mise en plac[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0010

Mémoire

La mise en place du nouveau compte de résultat prévisionnel annexe G : un levier d'intégration pour les GHT

Fébronie Tricheux , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 48+XXIVp. , 2017

L’exercice 2017 est le premier exercice budgétaire et comptable des Groupements hospitaliers de territoire constitués depuis le 1er juillet 2016. « Bâti de manière quelque peu chaotique » au cour[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0005

Mémoire

Optimiser les ressources et transformer l'offre de soins : le cas du Centre de Soins Non Programmés

Romain Fischer , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2017

Ce mémoire se base sur le cas de la mise en place d’un Centre de Soins Non Programmés pour analyser les moyens de gérer les enjeux financiers et de démographie médicale en transformant son offre [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0002

Mémoire

Piloter les projets des systèmes d'information par la valeur : l'exemple de la dématérialisation au CHU de Lille

Mahalia Coujitou , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 90p. , 2017

Dans le contexte budgétaire actuel contraint, l’enjeu de maîtrise des investissements par rapport au niveau réel d’activité est une priorité, et il revient aux managers de juger de leur pertinenc[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0019

Mémoire

La place de l'hôpital dans la stratégie numérique du territoire

Laurent Laluc , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2017

Concordance des temps, l’hôpital se structure, sur un plan territorial, au moment même où la stratégie administrative numérique s’organise pour décliner, dans un même périmètre local, les modalit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0011

Mémoire

Les pôles inter-établissements : aboutissement de la réforme GHT ? : Etude à partir de l'exemple du GHT Paris Psychiatrie et Neurosciences

Cléa Bloch , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2017

Les textes législatifs et réglementaires relatifs aux GHT ont ouvert la possibilité de créer des pôles inter-établissements, ovni juridique qui oscille entre coopération et intégration. L’analogi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0016

Mémoire

Prévoir l'activité T2A : Application au centre hospitalier de Laval

Jocelyn Julienne , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2017

La mise en place de la tarification à l’activité a modifié profondément le mode de financement des établissements publics de santé et des établissements privés à but non lucratifs. L’état prévisi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0012

Mémoire

La qualité de vie au travail à la lumière de trois projets : Stratégie nationale, projet social du Centre hospitalier de Brive et projet "votre métier, notre hôpital"

Denis Rome , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 93p. , 2017

Une stratégie nationale d’amélioration de la QVT, un projet social rédigé dans le cadre d’un nouveau projet d’établissement, une expérimentation portée par un élève directeur et intitulée "votre [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0009

Mémoire

Renforcer et améliorer la présence au travail : concilier efficience organisationnelle et performance sociale : L'exemple de la démarche menée par les Hôpitaux Universitaires Henri-Mondor (AP-HP)

Amaury Wasner , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 73p. , 2017

Le contexte de progression constante de l’absentéisme conduit de nombreux établissements de santé à mener des politiques de lutte contre ce phénomène, notamment au regard des exigences de soutena[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0003

Mémoire

Structurer un projet de certification des comptes à l'hôpital : Retour sur la préparation de la certification des comptes du Centre Hospitalier Mémorial de Saint-Lô

François Besnehard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2017

Le Centre Hospitalier de Saint-Lô est un établissement public de santé dont les produits du compte de résultat principal ont excédé 100 millions d’euros depuis 2014. Il est donc concerné par l’ob[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0015

Mémoire

Le territoire comme réponse aux tensions sur la démographie médicale : Démarche stratégique et opérationnelle de mise en place d'une GPEC médicale à l'échelle du GHT Sud Lorraine

Adrien Hugerot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 51+XVIIp. , 2017

Alors que les dispositifs de coopération classique ont montré leurs limites pour gérer la pénurie de ressources humaines médicales présentes sur le territoire, la mise en place du GHT Sud Lorrain[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0001

Mémoire

La transformation des secrétariats médicaux hospitaliers : concilier l'industrialisation du processus avec la personnalisation du service

Louis Cauchois , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 77p. , 2017

Les secrétariats médicaux hospitaliers apparaissent aujourd’hui dans une période de transition. Leur modèle historique d’organisation « en cabinet libéral » autour d’une « cellule secrétaire-méde[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH17/0018

Mémoire

L'ajustement capacitaire au Centre Hospitalier de Versailles : La conduite d'un projet stratégique et structurant d'efficience et d'amélioration de la qualité des soins dans un contexte contraint

Yannick Le Guillou , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2016

Dans un contexte de forte contrainte financière et de capacité d’investissement limitée, le Centre Hospitalier de Versailles doit réinterroger l’allocation de ses moyens matériels et humains. Eng[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0015

Mémoire

L'amélioration continue des parcours des patients : Analyse in itinere d'un projet mené aux Hôpitaux Universitaires Paris Ile-de-France ouest (AP-HP)

Lionel Da Cruz , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2016

L'amélioration de la coordination des soins (des parcours dans une conception française) est aujourd'hui une « nécessité » en termes de qualité, d'efficience et de satisfaction des patients et de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0009

Mémoire

Améliorer la qualité et le management à l'hôpital : L'exemple de la démarche "EFQM) au CH de Luxembourg et au CH de Melun

Cédric Maréchal , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 144p. , 2016

Le management à l’hôpital est tiraillé entre trois enjeux majeurs : l’exigence de qualité et de sécurité des soins, les contraintes financières, et la qualité de son organisation. Pour y remédier[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0017

Mémoire

Articuler centralisation et décentralisation dans le cadre d'une coopération hospitalière intégrée et définie nationalement : L'exemple de la construction du GHT de Charente et de sa fonction achat

Charly Margerin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 78p. , 2016

La loi de modernisation de notre système de santé du 26 janvier 2016 crée l’obligation pour tout établissement public de santé d’adhérer à un Groupement Hospitalier de Territoire (sauf dérogation[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0013

Mémoire

Comment fidéliser le personnel médical ? : L'exemple du centre hospitalier Sainte-Anne

Guillaume Bellichi , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2016

Le Centre Hospitalier Sainte-Anne bénéficie d’une forte attractivité qui contribue à la fidélisation de son personnel médical. Il est soumis à des tensions démographiques et des mutations sociéta[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0008

Mémoire

Le développement de la chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier Intercommunal de Cornouaille : Un enjeu majeur de transformation organisationnelle

Camille Page , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2016

Le développement de la chirurgie ambulatoire, mode de prise en charge dont l'intérêt n'est plus à démontrer, représente un enjeu majeur de transformation organisationnelle pour le Centre Hospital[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0003

Mémoire

Développer les recettes annexes à l'hôpital public : Une opportunité en MCO

Cédric Piaud , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2016

Le sujet du développement des recettes annexes à l’hôpital public est intéressant : il interroge l’évolution de l’hôpital et est au carrefour de plusieurs questionnements des acteurs de santé. Le[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0006

Mémoire

Une direction des opérations : quelles opportunités pour le CHICN ? : Trois scénarios de mise en place d'une direction de la performance des parcours patients au centre hospitalier de Compiègne-Noyon

Jeanne Davenel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56p. , 2016

Innover est un étendard facile à brandir mais difficile à établir. L’essoufflement actuel de modes d’organisation hospitalière et de leurs financements incite les directions hospitalières à réflé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0011

Mémoire

Enjeux et conséquences de l'activation des pôles au sein d'un établissement public de santé de taille moyenne

Sylvain Delair , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2016

Le présent mémoire a pour objet les établissements de taille moyenne (définis par leurs effectifs exprimés en ETP qui doit se situer entre 800 et 1100) et leur mode de gouvernance interne, exprim[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0014

Mémoire

Le groupement hospitalier de territoire au prisme de la fusion : Analyse et enseignements des origines, de l'itinéraire et des conséquences d'une décision stratégique des Hôpitaux du Sud-Bretagne

Clément Triballeau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 95p. , 2016

Qualifié par certains de "révolution silencieuse", le groupement hospitalier de territoire (GHT) est une réforme majeure du système de santé français et de l’hôpital public en particulier. Hormis[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0004

Mémoire

Moderniser les flux logistiques dans un environnement contraint : l'exemple de la mise en place de transports automatisés aux Hôpitaux Universitaires Henri Mondor

Iris Passy , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2016

Le point de départ de ce mémoire est l’observation suivant laquelle les études de solutions de modernisation ou d’innovation en matière de flux automatisés portent très majoritairement sur des pr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0016

Mémoire

La négociation locale sur le temps de travail : levier d'efficience organisationnelle à l'hôpital ? : Etude d'impact au Centre Hospitalier de Calais

Pauline Richoux , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2016

La renégociation des accords locaux RTT est une mesure fréquente des plans de performance et d’efficience à l’hôpital. Un établissement public de santé sur deux a déjà renégocié son accord local [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0005

Mémoire

La panne électrique au CHU d'Angers : Comment surmonter la loi de l'accoutumance au danger par une démarche de management des risques

Valérie Albert , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 79p. , 2016

La panne électrique en établissement de santé peut avoir des conséquences majeures sur la qualité et l’organisation des soins. Aussi, la réglementation a organisé la sûreté des installations élec[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0007

Mémoire

Le plan Hôpital en Tension, entre gestion de crise et gestion quotidienne de la capacité d'hébergement : l'exemple du Centre Hospitalier de Landerneau

Cécile Le Bonniec , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 75p. , 2016

Alors que les hôpitaux sont amenés à réduire leurs capacités d’hébergement en hospitalisation complète sous l’effet du virage ambulatoire et du plan triennal, les épisodes de tension tendent à se[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0002

Mémoire

Promouvoir la santé à l'hôpital aujourd'hui ? Etude à partir du projet de création d'une maison de santé publique au CHU de Poitiers

Eline Gerome , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2016

Ce mémoire, à travers l’étude du projet de création d’une maison de santé publique au CHU de Poitiers, interroge la faisabilité de l’implication de l’hôpital dans la promotion de la santé aujourd[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0012

Mémoire

Rapprochement et coopération des pôles de chirurgie de deux établissements en vue d'une fusion

Anne-Céline Labansat-Bascou , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2016

L’objectif de ce mémoire a été d’appréhender les enjeux du rapprochement de deux pôles avant une fusion, en prenant appui sur l’exemple des pôles de chirurgie du GHNE. Je me suis appuyée sur la l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0010

Mémoire

Ratios immobiliers et développement d'un contexte d'un contrôle de gestion travaux

Clément Vins , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2016

Le besoin de maitrise budgétaire et la tendance à revoir le capacitaire hospitalier avec le développement de la chirurgie ambulatoire a conduit les établissements à se doter d’outils pour mieux c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0001

Mémoire

Renforcer la qualité et la performance économique des organisations hospitalières face aux menaces de la résistance bactérienne

Pierre Lespagnol , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2016

Le recours excessif aux antibiotiques, la diminution de la recherche pharmaceutique dans ce domaine et les migrations sanitaires renforcent la résistance de certaines bactéries aux antibiotiques.[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH16/0018

Mémoire

L'adaptation des conventions de mise à disposition de personnel médical au contexte de la tarification à l'activité

Axel Julien , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56+XIIIp. , 2015

La politique de coopération inter-hospitalière repose largement sur des conventions de personnel médical, dont une partie importante est constituée de conventions de mise à disposition. Par l’int[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0017

Mémoire

Adapter une méthode de management issue de l'industrie au milieu hospitalier : l'implantation du lean management au Centre Hospitalier Régional et Universitaire de Lille

Faustine Beys , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2015

Ce mémoire, à travers l’étude de l’implantation du lean management au Centre Hospitalier Régional et Universitaire de Lille, interroge la pertinence du développement d’une démarche, issue de l’in[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0004

Mémoire

L'ajustement capacitaire comme levier dans l'élaboration du projet d'établissement : illustration de l'apport de l'outil AELIPCE au Centre Hospitalier de Bretagne Sud

Emmanuel Dudognon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2015

Le redimensionnement capacitaire est un enjeu d’actualité. Des objectifs de réductions capacitaires chiffrés ont été assignés aux hôpitaux dans le cadre du Plan triennal d’économies. Cette incita[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0009

Mémoire

Analyse médico-économique relative au traitement des endoscopes au CHRU de Montpellier

Cédric Coutron , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62+XVIp. , 2015

L’objectif de cette analyse médico-économique est de déterminer si le CHRU de Montpellier a un intérêt à utiliser des bronchoscopes à usage unique, une technique de stérilisation basse températur[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0007

Mémoire

Choc de simplification au bureau des admissions : les enseignements du projet mené au Groupement Hospitalier Sud des Hospices Civils de Lyon

Caroline Jeannin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 50p. , 2015

Les Hospices Civils de Lyon ont lancé en juin 2015 un projet de simplification de l’admission des patients dans le but d’améliorer la qualité du service rendu, de rendre le bureau des admissions [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0016

Mémoire

Concilier efficacité, efficience et développement durable dans la réalisation d'un projet logistique : l'exemple du déménagement et du stationnement au Centre Hospitalier Métropole Savoie

Olivier Benevise , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 50p. , 2015

Le 15 juillet 2015 a eu lieu la livraison du nouvel hôpital de Chambéry, qui remplace le bâtiment principal de soins « Jacques Dorstter ». Mises en service en 1972, ses installations étaient viei[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0002

Mémoire

Coordonner et structurer la gestion des coopérations - A la recherche d'un modèle organisationnel adaptable : l'exemple du Centre Hospitalier de Laval

Christine Cosmao , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66+XIIp. , 2015

Le Centre Hospitalier de Laval a noué des partenariats avec des établissements publics de santé et avec des partenaires privés : établissements privés de santé, praticiens libéraux, partenaires a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0023

Mémoire

La déclinaison du Projet Social Médical au sein du groupe hospitalier de l'Est Parisien (AP-HP) ou comment renforcer concrètement son attractivité sur le personnel médical ?

Quentin Demanet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2015

Longtemps considérée comme privilégiée en matière d’attractivité médicale, l’Assistance Publique – Hôpitaux de Paris est confrontée aujourd’hui à des difficultés renouvelées comme en témoigne l’a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0008

Mémoire

Développer l'attractivité de la maternité du GHLRRA : un défi à relever en associant les professionnels

Hélène Gendreau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60+XXXIIIp. , 2015

2014, une année faste pour la maternité Groupe Hospitalier de La Rochelle-Ré-Aunis (GHLRRA) : 1838 bébés y sont nés. Un record d’activité pour cette maternité de niveau II-B. Deux phénomènes comp[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0011

Mémoire

Développer la chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier de Niort : état des lieux, analyse des freins et perspectives de développement

Florian Vinclair , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64p. , 2015

Avec un taux de chirurgie ambulatoire de 34.7% en 2014, le Centre Hospitalier de Niort peine à développer ce mode d'hospitalisation, les avantages ne sont plus à démontrer en termes de qualité de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0021

Mémoire

Enjeux et réflexions autour de la mise en place d'un hôtel hospitalier à l'hôpital universitaire Necker-Enfants malades (AP-HP)

Margaux Jaulent , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56+VIIIp. , 2015

Le concept d’hôtel hospitalier, encore peu développé en France, existe depuis plusieurs années dans certains pays anglo-saxons et d’Europe du Nord. Ces structures constituent un moyen de dissocie[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0015

Mémoire

Etat des lieux des protocoles RTT treize ans après la réforme des 35 heures : du constat d'échec à la renégociation

Estelle Rayne , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61+IXp. , 2015

Suite à la publication du décret du 4 janvier 2002 mettant en place la réforme des 35 heures dans les établissements publics de santé, les hôpitaux ont été fortement encouragés à concerter leurs [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0019

Mémoire

Evaluation des impacts financiers et organisationnels de la réforme de la médecine légale de 2011 : quel avenir hospitalier pour la discipline ?

Marie Francony , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 68+XXVIIp. , 2015

L’activité de médecine légale est entrée très progressivement dans le champ de compétence des établissements hospitaliers, mais en est aujourd’hui une composante à part entière. La réforme de la [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0010

Mémoire

La gestion du temps de travail médical - vers une contractualisation avec les pôles ? : une analyse de l'arrêté du 8 novembre 2013 relatif à l'organisation et l'indemnisation de la continuité des soins dans les établissements de santé

Jean-François Besset , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57+XVIIp. , 2015

Temps de travail additionnel, temps d’astreintes, gardes étaient jusque récemment réglementés de manière à permettre une flexibilité de la gestion de son temps de travail par le médecin. L’object[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0003

Mémoire

L'impact de la certification des comptes sur la gestion des directions fonctionnelles : l'exemple du Centre Hospitalier d'Avignon, établissement de première vague

Aurélie Baratier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2015

Le Centre Hospitalier d’Avignon fait partie de la première vague des établissements publics de santé soumis à la certification des comptes. L’établissement a été certifié sans réserve. Si cette d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0001

Mémoire

L'impact des innovations thérapeutiques sur l'organisation hospitalière et les parcours de soins : l'exemple des chimiothérapies orales au Centre hospitalier de Brive-la-Gaillarde

Sophie Martageix , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56+XXVIIIp. , 2015

Les innovations médicales, les évolutions épidémiologiques et sociologiques, repoussent chaque jour les limites de la science, de la technologie mais aussi des organisations. Les établissements d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0025

Mémoire

Le management de la phase d'intégration post-fusion : Les enseignements de l'expérience du Centre Hospitalier Annecy Genevois (CHANGE, 74)

Lionel Chevallier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53+IXp. , 2015

La fusion d’établissement est un outil privilégié de recomposition de l’offre de soins dans les territoires. Selon un rapport de l’IGAS publié en 2012 et consacré à la question, 9% des EPS auraie[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0022

Mémoire

L'organisation de la sortie du patient : facteur d'amélioration de la qualité de la prise en charge et d'optimisation de la performance

Véronique Lefevre , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 46+IXp. , 2015

Les modalités de prise en charge évoluent. L’hôpital doit aujourd’hui s’intégrer dans un paysage sanitaire plus complexe et trouver sa place dans le parcours de soins du patient. Les liens entre [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0018

Mémoire

Le pilotage du développement de la chirurgie ambulatoire : portée et limites d'une démarche par les indicateurs : l'exemple des Hôpitaux Universitaires Paris Centre au sein de l'AP-HP

Billy Troy , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61+IIp. , 2015

Le développement de la chirurgie ambulatoire est une priorité nationale. Afin de piloter ce changement dans les hôpitaux, des indicateurs ont été proposés par différentes institutions. Ils porten[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0026

Mémoire

Quelle stratégie pour développer le recours à l'hospitalisation à domicile ? : l'exemple du CH de Versailles

Marie-Victoire Grolleau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59+Vp. , 2015

Considérée à partir de 1991 comme une alternative à l’hospitalisation, la loi HPST a reconnu l’hospitalisation à domicile (HAD) comme une hospitalisation à part entière. Dans un contexte de trans[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0012

Mémoire

Du temps médical partagé à la constitution d'équipes médicales territoriales - enjeux et limites : cas de la CHT Rance Emeraude

Estelle Cossec , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63+VIIIp. , 2015

En créant la CHT Rance Emeraude en 2010, les centres hospitaliers publics de Saint-Malo, Dinan et Cancale se sont très tôt structurés pour garantir leur attractivité sur le territoire de santé n°[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0006

Mémoire

Le temps de travail des urgentistes : une révolution culturelle aux impacts organisationnels et financiers majeurs

Dimitri Sanchez , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59+IVp. , 2015

La réforme du temps de travail des urgentistes, qui prévoit la généralisation du temps continu dans les services d’urgences-SAMU-SMUR et la mise en place d’un référentiel national de temps de tra[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0020

Mémoire

Les unités hospitalo-universitaires d'odontologie délocalisées - genèse et proposition d'un modèle organisationnel : étude à partir du projet de création d'une unité hospitalo-universitaire d'odontologie délocalisée au CHU de Poitiers

François Guillamo , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63+XIp. , 2015

Le CHU de Poitiers a initié en 2014 un projet de création d’une unité hospitalo-universitaire d’odontologie délocalisée afin de répondre au problème de démographie des chirurgiens-dentistes en Po[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0013

Mémoire

L'utilisation des CREO dans le pilotage d'un établissement : l'exemple des Hospices Civils de Lyon

Marin Chapelle , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55+XIIp. , 2015

L’instauration de la T2A et les contraintes de plus en plus fortes de l’ONDAM ont entrainé d’importants déficits pour de nombreux établissements. Le passage à la T2A 100% en 2008 a eu un profond [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH15/0005

Mémoire

L'amélioration du parcours des patients aux Hôpitaux du Bassin de Thau, facteur de performance et de meilleure réponse aux besoins de santé de la population

Jean-François Tirefort , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2014

Les Hôpitaux du Bassin de Thau rédigent leur projet d’établissement en 2014 pour les 5 cinq années à venir. Le contexte concurrentiel du territoire siège de l’établissement et les spécificités so[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0006

Mémoire

Appréhension économique des coopérations hospitalières. Un essai de modélisation

Erwann Paul , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 93p. , 2014

Le mémoire cherche, en premier lieu, à objectiver une évolution perçue. Les coopérations ont longtemps été lancées pour répondre à des enjeux de démographie médicale, de capacités d’investissemen[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0004

Mémoire

La Base de Reims. Benchmarking en Ressources Humaines au service du dialogue de gestion

Maïlys Mouginot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 45p. , 2014

Comment un directeur d’hôpital peut-il quantifier l’activité produite (output) par la ressource mobilisée (input) et comment peut-il mesurer son degré de performance ? C’est ce que permet le benc[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0003

Mémoire

La certification des comptes, un processus comptable et managérial : L'introspection d'un hôpital de la première vague

Alexandre Bachelet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 38p. , 2014

La démarche de certification des comptes s’élargit progressivement. Les hôpitaux publics sont désormais concernés et ceux dits « de la première vague », dont le centre hospitalier universitaire d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0001

Mémoire

La chirurgie à récupération rapide : Etude sur les opportunités de développement d'un modèle prometteur de prise en charge

Pauline Robineau , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2014

Après deux décennies de développement, la chirurgie ambulatoire est un mode prise en charge qui semble avoir atteint ses limites. Pourtant, la recherche d'une prise en charge courte et optimale e[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0013

Mémoire

La contractualisation peut-elle être un facteur d'amélioration du pilotage de la performance d'une direction fonctionnelle? Le projet de contractualisation de la Direction Accueil Hôtelier Achats et Logistique du CHU de Nice

Kévin Rossignol , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56+XVIIp. , 2014

Sous l’effet de la contrainte budgétaire, l’amélioration de la performance est devenue un centre de préoccupation majeur pour les managers et cadres hospitaliers. Tous les champs d’activité sont [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0014

Mémoire

Coordination des acteurs de santé autour des personnes âgées en territoire de santé n°5 (Ille et Vilaine) : vers une filière gérontologique?

Estelle Marlot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53+IXp. , 2014

L’hôpital accueille aujourd’hui un nombre croissant de patients très âgés, polypathologiques et en perte d’autonomie, générant pour lui une augmentation d’activité. Cependant, il faut veiller à c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0012

Mémoire

Le dialogue social à l'hôpital : Du "dialogue de sourds" à la co-construction gagnante

Claude Soulas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62+XXXp. , 2014

Garantir, entretenir et nourrir le dialogue social, dans un contexte budgétaire de plus en plus contraint où les marges de manœuvre se restreignent, est un exercice délicat qui représente un enje[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0015

Mémoire

Engager une démarche de Lean management à l'hôpital - un cas pratique : le transport externe des patients

Pierre Margain , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 50+Xp. , 2014

Issu de l’industrie, le Lean management se diffuse dans les activités de service, et notamment à l’hôpital. Cherchant à optimiser les processus en supprimant les temps morts et les tâches inutile[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0002

Mémoire

Examen de l'absentéisme au centre hospitalier de Vitré (35) : Une approche managériale pour maîtriser le phénomène

Pascal Westrelin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54+XXp. , 2014

Les chiffres de l’absentéisme en France portent, en moyenne, sur 14 jours d’absence par personne et par an pour un taux moyen de 5,8 %. S’agissant des salariés de la fonction publique hospitalièr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0016

Mémoire

Gérer et organiser différemment le temps de travail médical : L'exemple des anesthésistes à l'Hôpital Universitaire Necker-Enfants malades

Vincent Vauchel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 50+XIp. , 2014

L'arrêté du 08 novembre 2013 oblige à renouveler la gestion du temps de travail médical. Il clarifie les missions des acteurs médicaux et le rôle des directeurs d'hôpital. Complexes, les disposit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0007

Mémoire

Gestion des flux d'entrées programmées et non programmées : levier de performance organisationnelle et financière des établissements de santé. L'exemple du centre hospitalier d'Arras

Emmanuelle Juan , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 49p. , 2014

L’optimisation de la gestion des lits constitue un enjeu stratégique majeur pour les établissements de santé. Un plan d’actions est en cours au sein du CH d’Arras afin de mieux utiliser la ressou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0010

Mémoire

La gestion des risques projet dans l'ouverture d'un bâtiment : L'exemple du CASH de Nanterre

Francesca Courtin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62p. , 2014

Le projet d’ouvrir un nouveau bâtiment hospitalier au Centre d’Accueil et de Soins Hospitaliers (CASH) de Nanterre, comprenant la préparation de l’équipement, de la logistique et du déménagement [...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0008

Mémoire

La pertinence des actes de biologie au Centre Hospitalier de Valence : Quels outils pour favoriser la juste prescription

Jeanne Soulard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63+XVIp. , 2014

La biologie médicale hospitalière occupe une place prépondérante dans les prises en charge et dans les organisations médico-soignantes. Elle est à l'origine de 80% des diagnostics à l'hôpital, et[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0005

Mémoire

Renforcer le soutien à l'investigation clinique, entre stratégie organisationnelle et organisation opérationnelle : Hôpitaux Universitaires Saint-Louis, Lariboisière, Fernand Widal - Assistance Publique/Hôpitaux de Paris

Gilles Duluc , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2014

La recherche clinique est une mission stratégique des établissements publics de santé. Elle génère des bénéfices pour la qualité de la prise en charge thérapeutique des patients. Elle est facteur[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0009

Mémoire

Le virage ambulatoire au CHU de Nantes : une orientation stratégique moteur de sa recomposition capacitaire : Analyse des méthodes d'accompagnement du changement à l'échelle d'un pôle hospitalo-universitaire du CHU de Nantes

Yann Lucas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58+IXp. , 2014

Le développement de la chirurgie ambulatoire est un enjeu majeur à l’échelle nationale. Tout à la fois porteuse de gain économique pour l’Assurance Maladie, que d’amélioration qualitative de la p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : DH14/0011

Mémoire

L'acceptabilité des risques bactériologiques dans les hôpitaux au regard de la contrainte financière et de la T2A. Traitement des Bactéries Multi-Résistantes (BMR) et Hautement Résistantes émergentes (BHRe) aux Hôpitaux Universitaires Saint-Louis, Lariboisière, Fernand Widal

Alexandre Fournier , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 49p. , 2013

La gestion des crises épidémiques liées à des bactéries multi-résistantes ne relève pas simplement d’une question de ressources au sein des établissements de santé, mais avant tout d’une organisa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0004

Mémoire

Les enseignements de l'expérience américaine en matière de coordination des soins. Définition, évaluation, déterminants, incitations, conduite de projets sur le terrain

Maryaline Catillon , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 80p. , 2013

La coordination des soins est un enjeu de santé publique universel, mais sa définition ne fait pas consensus. C’est une priorité sur les agendas politiques de nombreux pays de l’OCDE en raison de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0002

Mémoire

D'un hôpital de séjours à un hôpital de parcours : l'optimisation de la gestion de la ressource lit au CHU de Nîmes

Julie Gautheret , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2013

L’optimisation de la gestion de la ressource lit constitue un enjeu stratégique pour le CHU de Nîmes. En effet, il s’agit de répondre aux besoins de santé du territoire, d’assurer une prise en ch[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0005

Mémoire

La mise en place d'un bloc commun : état des lieux et perspectives, l'exemple du bloc Gabriel-Meyniel de l'hôpital Tenon

Solenne Alzin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2013

Ce mémoire vise à réaliser un bilan du fonctionnement du bloc opératoire Gabriel-Meyniel de l’établissement public de santé Tenon un an après l’ouverture du bâtiment Meyniel en mai 2012. Il s’agi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0001

Mémoire

L'organisation polaire : facteur d'amélioration de la gouvernance hospitalière ? Analyse à partir du Groupe Hospitalier Paris Nord-Val de Seine de l'AP-HP

Louise Colas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2013

La réforme des pôles s’inscrit dans un contexte hospitalier particulier marqué par un fort cloisonnement et la coexistence de légitimités professionnelles différentes (légitimité managériale vers[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0003

Mémoire

L'organisation territoriale de la biologie médicale en Vendée. Quelles coopérations pour quel projet de territoire ?

Antoine Loubrieu , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2013

La biologie médicale est devenue essentielle dans l’activité clinique, tant pour établir le diagnostic que pour faire des choix thérapeutique. Or, son organisation n’a jamais été autant remise en[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0007

Mémoire

Les Ressources humaines médicales au Centre Hospitalier de Gonesse : du projet social médical institutionnel au projet social médical territorial. De l'impérieuse nécessité d'appréhender la globalité des facteurs de l'attractivité médicale

Marie-Marthe Hiance , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2013

La gestion des Ressources Humaines médicales fait l’objet d’un nouveau souffle au Centre Hospitalier de Gonesse. Afin de développer et renforcer les facteurs d’attraction et de fidélisation du pe[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA13/0006

Mémoire

Améliorer le compte-rendu d'hospitalisation : le déploiement d'un projet prioritaire de l'Assistance Publique-Hôpitaux de Paris au sein des Hôpitaux Universitaire Paris Seine-Saint-Denis.

Alice JAFFRE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2012

A partir d'un des seize projets prioritaires de l'Assistance-Publique Hôpitaux de Paris sur l'amélioration de la sortie et en particulier le sujet du Compte-rendu d'hospitalisation, ce mémoire an[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0010

Mémoire

Comparaison des pratiques de codage et de facturation de trois établissements.

Thomas JOUSSE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2012

Les enjeux de codage sont considérables pour les établissements publics de santé, désormais majoritairement financés sur la base de leur activité. Face au constat du sous codage d'une partie de l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0011

Mémoire

Conflits de rôle des cadres de santé à l'hôpital : réflexions pour une amélioration de l'unité et de la performance managériale, le cas du CHU de Rennes.

Loïc Delastre , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2012

Il existe un " problème cadre de santé " que reconnaissent de nombreux cadres de direction des hôpitaux publics. Les cadres de santé en particulier peinent à trouver leur place alors qu'ils sont [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0007

Mémoire

Contractualisation interne au CHU d'Angers : un outil au service de la performance médico-économique des pôles.

Céline Le Nay , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60+44p. , 2012

Nés dans un contexte de raréfaction des ressources publiques, d'exigence de la culture qualité et de critique du fonctionnement traditionnel du service public, les contrats de pôle sont un outil [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0013

Mémoire

Le contrôle interne comptable, levier de performance pour l'hôpital. L'exemple du Centre hospitalier Guillaume Régnier.

François De Boysson , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2012

La loi " Hôpital, patients, santé, territoires " du 21 juillet 2009 soumet les comptes de certains hôpitaux à certification. Le Centre hospitalier Guillaume Régnier, qui devrait être concerné, s'[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0006

Mémoire

La coopération entre höpitaux d'instruction des armées et établissements publics de santé : projet de rapprochement de l'Hôpital d'Instruction des armées Alphonse LAVERAN du tissu hospitalier local de son territoire de santé pour optimiser ses fonctions logistiques.

CHTIOUI (Mohamed Karim) , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2012

la loi HPST a changé le paysage hospitalier en venant appuyer l'outil de la coopération dans la santé publique. Le SSA et ses HIA doivent s'intégrer d'avantage dans le système de la santé publiqu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0004

Mémoire

Efficience économique d'un service de consultations avancées dans le cadre d'une communauté hospitalière de territoire. L'exemple de l'Hôpital Nord Ouest Villefranche-sur-Saône - Tarare.

Aude Auger , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2012

La loi du 21 juillet 2009 dite " HPST " rénove les outils de coopération mis à disposition des établissements et crée la communauté hospitalière de territoire qui doit constituer véritablement un[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0002

$Etude médico-économique d'une filière de soins sous l'angle d'un parcours de soins. Le cas de la filière de soins gériatrique à travers l'exemple du parcours de soins d'un patient âgé de 75 ans et plus suite à une fracture de l'extrémité supérieure du fémur.$

Mémoire

Etude médico-économique d'une filière de soins sous l'angle d'un parcours de soins. Le cas de la filière de soins gériatrique à travers l'exemple du parcours de soins d'un patient âgé de 75 ans et plus suite à une fracture de l'extrémité supérieure du fémur.

Marie BASCOUL , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2012

La mise en place de filières de soins vise à répondre au mieux aux besoins des patients, en s'adaptant à leur parcours tout en optimisant financièrement l'offre de soins. Ces filières ne sont cep[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0003

Mémoire

De la filière gériatrique intra-CHU aux coopérations territoriales : l'optimisation du parcours du patient gériatrique au CHU de NANCY et en Meurthe-et-Moselle sud.

Alexis Thomas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 9p. , 2012

Alors même qu'il dispose d'une filière gériatrique interne complète, le CHU de Nancy connaît d'importantes difficultés d'aval, qui se traduisent par des durées moyennes de séjour largement supéri[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0016

Mémoire

Integration de l'hospitalisation à domicile dans les parcours de soins. Modélisation de la prise en charge des soins palliatifs au centre hospitalier de Monterau-Fault-Yonne.

Olivier Ovaguimian , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2012

La présente étude a pour objet de déterminer la place que doit occuper l'hospitalisation à domicile dans la prise en charge des patients. Réalisée au centre hospitalier de Montereau (77), établis[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0015

Mémoire

La levée de fonds dans les établissements publics de santé : application au CHU de Nice.

Guillaume KOCH , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2012

Les établissements publics de santé (EPS) rencontrent des difficultés financières depuis de nombreuses années. Si leurs ressources proviennent en grande partie de l'Assurance maladie, ils sont to[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0012

Mémoire

Mettre en place une restauration hospitalière optimale : que choisir entre internalisation et externalisation ?

Georges-Henri Lion , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2012

Le service de restauration d'un hôpital contribue au mieux-être du patient : il est prouvé que la dénutrition accroît la durée moyenne de séjour et les complications pathologiques. Dès lors, on p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0014

Mémoire

L'optimisation de la chaîne de facturation des activités de soins à l'hôpital d'Instruction des Armées Percy (Clamart).

Mourad EL HENI , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2012

La Tarification à l'Activité (T2A) a été mise en place dans les Hôpitaux d'Instruction des Armées (HIA) le 1er janvier 2009. Ces derniers et plus précisément l'HIA Percy, ont dû très vite s'adapt[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0009

Mémoire

Le projet d'hélicoptère sanitaire du CHU de Rouen. Une opportunité d'améliorer la qualité de l'offre de soins en Haute-Normandie.

Aurélie DANILO , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 52p. , 2012

La Haute-Normandie est une des trois régions françaises à ne pas disposer d'hélicoptère sanitaire, c'est la raison pour laquelle un projet d'implantation d'un appareil au CHU de Rouen est inscrit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0005

Mémoire

La télémédecine, une nouvelle modalité de l'offre de soins. Aspects techniques, humains et managériaux : l'exemple de la Martinique.

Rodrigue Alexander , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2012

Nous allons développer les outils de télémédecine, qui peuvent apporter une réponse très efficace aux besoins des populations rurales. La télémédecine c'est l'avenir " affirmait le Président de l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA12/0001

Mémoire

Accompagner les restructurations à l'hôpital : un défi pour le DRH de demain. L'exemple du Centre Hospitalier Henri Guérin de Pierrefeu-du-Var.

Sylvain Baty , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 5p. , 2011

Dans un contexte hospitalier désormais en constante restructuration, l'accompagnement social des agents prend toute son importance. Compte tenu des cinq projets de restructuration qui vont être m[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0002

Mémoire

L'amélioration de la facturation et du recouvrement : une nécessité à l'heure de la tarification à l'activité. Analyse comparée et propositions dans trois sites du Groupe Hospitalier Hopitaux Universitaires Paris Est.

Anne-Emmanuelle Thomas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2011

L'amélioration de la facturation est l'une des 16 thématiques prioritaires de l'AP-HP. Le GH HUPE est particulièrement concerné : les performances qu'il produit en matière de facturation et de re[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0014

Mémoire

Améliorer la pertinence des prescriptions médicamenteuses : quel rôle pour les équipes pharmaceutiques de pôle au CHU de Toulouse ?

Maud REVEILLE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2011

La pertinence des prescriptions médicamenteuses est aujourd'hui un enjeu à la fois majeur et complexe pour les établissements de santé, du fait de l'impact clinique de l'iatrogénie médicamenteuse[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0008

Mémoire

L'autisme : une priorité de santé publique au point de jonction du sanitaire et du médico-social. Projet d'une structure dédiée aux adultes autistes au Centre Hospitalier Guillaume Régnier.

Nicolas FLEURENTDIDIER , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 97p. , 2011

Compris et traité d'abord comme une psychose, le syndrome autistique est désormais davantage considéré sous l'angle du handicap. Cette évolution a été accompagnée d'un mouvement de rejet de la ps[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0011

Mémoire

Développement durable et politique énergétique à l'hôpital.

Eric Roque , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 84p. , 2011

L'énergie est stratégique pour le fonctionnement d'un hôpital. Les consommations d'énergie sont importantes pour le chauffage, l'eau chaude sanitaire, l'électricité ou les transports. C'est ce qu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0013

Mémoire

Le dialogue de gestion entre les médecins et la direction. Impact de la tarification à l'activité et réalité dans un groupe hospitalier de l'AP-HP.

Guillaume DURIEZ , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2011

La T2A suppose l'association des médecins à la gestion. Pour que ce mode de financement participe à l'amélioration de la performance hospitalière, la qualité du dialogue de gestion entre la direc[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0003

Mémoire

Les enjeux de la maîtrise des dépenses pharmaceutiques et de la sécurisation du circuit du médicament : le rçole de la pharmacie hospitalière. le cas de la pharmacie de l'AP-HM.

Salvator CUCUZZELLA , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2011

L'étude du processus de réorganisation récemment engagé par la pharmacie de l'AP-HM sert de support à ce travail. Nous nous interrogeons sur le rôle de la pharmacie face aux enjeux de sécurisatio[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0009

Mémoire

L'optimisation de la permanence des soins en établissement de santé : l'exemple du CHU de Rennes.

Guy ELISABETH , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60p. , 2011

La permanence des soins en établissement de santé (PDSES) a pour objectif de répondre aux demandes de soins non programmées, aux heures de fermeture des cabinets médicaux (la nuit de 20 heures à [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0004

Mémoire

L'optimisation du processus de recrutement : un levier de performance hospitalière ? L'exemple du Centre Hospitalier de Versailles.

Jean-Michel Orsatelli , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2011

Cette étude aborde le recrutement, sujet classique des ressources humaines, sous l'angle plus novateur de l'optimisation des processus. Elle démontre la possibilité d'optimiser le processus de re[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0006

Mémoire

La pédagogie du changement dans le cadre du contrat de performance : l'exemple du Centre Hospitalier Universitaire de Nantes.

Romain PERCOT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 6p. , 2011

Les contrats de performance signés entre l'ANAP, les établissements de santé et les ARS proposent un accompagnement des projets de transformation des établissements de santé et médico-sociaux en [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0007

Mémoire

Les préjudices liés aux soins : de la recherche de la faute à la gestion des risques.

Bernard LECAS , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2011

La problématique du mémoire s'appuie sur un double constat : le premier constat du décalage entre le nombre élevé d'événements indésirables graves et le nombre réduit de contentieux indemnitaires[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0012

Mémoire

La prise en charge des personnes âgées dans les services non-gériatriques du CHU de Grenoble.

Maud FERRIER , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59p. , 2011

Le vieillissement démographique constitue aujourd'hui un enjeu organisationnel, médical et soignant majeur pour les services de spécialité - urgences, médecine et chirurgie - qui accueillent un n[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0010

Mémoire

La psychiatrie légale : quelle offre de soins ? L'exemple du centre Hospitalier Charles Perrens.

Nathalie Heulin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 51p. , 2011

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0005

Mémoire

Utilités et difficultés de mise en uvre de la comptabilité analytique hospitalière. Revenir aux fondamentaux.

Nicolas ALEXANDRE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 8p. , 2011

Le présent mémoire s'efforce de distinguer les limites conceptuelles intrinsèques de la comptabilité analytique hospitalière (CAH) de ce qui relève des difficultés techniques liée à son déploieme[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA11/0001

Mémoire

La chirurgie ambulatoire, laboratoire du changement à l'hôpital. L'exemple de la structure d'ACA (anesthésie et chirurgie ambulatoire) au CHBA.

Céline Descamps , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2010

Chirurgie d'un jour, permettant la sortie du patient quelques heures après une intervention, la chirurgie ambulatoire est reconnue comme susceptible de constituer le mode de réalisation de 80 % d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0003

Mémoire

La création d'une plateforme unique d'accueil et de soins de support. De l'intérêt d'une gestion de projet au service de la qualité de la prise en charge des patients atteints de cancer.

Julie THUILLEAUX , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60+24p. , 2010

Alors que le deuxième Plan Cancer (2009-2013) entame sa montée en puissance, les problématiques de qualité de la prise en charge, envisagée sous l'angle de l'accessibilité et de la lisibilité des[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0015

Mémoire

Les effets de la mise en place des référents logistiques au CHU D'Angers.

Pierre-Yves Allain , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 1p. , 2010

Le CHU d'Angers a mis en place en 2010, après le CHU de Poitiers en 2005, un métier nouveau, celui de référent logistique de pôle. Le référent logistique est la personne responsable au niveau du [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0001

Mémoire

De l'endettement à la gestion active de la dette : l'émergence d'une stratégie financière au Centre hospitalier du Mans.

Aurélien CHABERT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60p. , 2010

Comme de nombreux établissements, le Centre hospitalier du Mans connaît un endettement important, alimenté par une politique d'investissement poursuivie notamment dans le cadre du plan Hôpital 20[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0002

Mémoire

Les enjeux de la modification de l'exercice professionnel médical par la tarification à l'activité et le contrôle de gestion au centre Hospitalier de Grasse (06).

Mylène FERNANDEZ-EZAVIN , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2010

En 2004 à l'arrivée de la T2A, l'hôpital a connu la nécessité de s'adapter et les médecins, acteurs principaux de la dépense publique ont fait de même. Mais comment ont-ils procédé, pourquoi étai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0004

Mémoire

La Formation Professionnelle Tout au Long de la Vie : un enjeu stratégique et un levier majeur de la gestion prévisionnelle des métiers et des compétences. L'exemple du Centre Hospitalier Guillaume Régnier à Rennes.

Anne Girard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2010

Le décret du 21 août 2008 relatif à la Formation Professionnelle Tout au Long de la Vie (FPTLV) des agents de la fonction publique hospitalière instaure une réforme d'envergure du champ de la for[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0005

Mémoire

La nécessaire stratégique de communication de l'hôpital public à destination des praticiens libéraux du territoire de santé. L'exemple du CHI Elbeuf Louviers, d'une réflexion menée dans le cadre du futur projet d'établissement à l'optimisation de sa communication externe.

Vincent Mangot , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2010

Dans le cadre de la réflexion sur son futur projet d'établissement, et devant le constat du manque de lisibilité des activités médicales de l'hôpital auprès des médecins libéraux, une volonté par[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0008

Mémoire

"objectif 2014" Préparer la certification des comptes : l'exemple du Centre Hospitalier de versailles.

Jean-Rémi Richard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2010

L'article 17 de la loi du 21 juillet 2009, portant réforme de l'hôpital et relative aux patients, à la santé et aux territoires (HPST), pose le principe de la certification des comptes des établi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0012

Mémoire

Loptimisation des consultations externes : un levier de la performance du Centre Hospitalier des Quatre Villes.

Noémie Schoebel , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2010

Avec plus de 30 millions de consultations externes réalisées chaque année, les consultations hospitalières représentent une source importante d'activité. Elles sont à la fois une vitrine de l'hôp[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0016

Mémoire

La politique d'intéressement dans les contrats de pôle : levier de nouvelles pratiques managériales et outil de mesure de la performance. Critères et indicateurs pour initier une politique d'intéressement au Centre Hospitalier Jacques Lacarin de Vichy.

Laëtitia JEHANNO , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 57p. , 2010

Largement répandu dans le secteur privé et les entreprises publiques, l'intéressement redevient un sujet d'actualité dans la sphère hospitalière dans le cadre de la nouvelle gouvernance et de la [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0006

Mémoire

Pour l'émergence d'une nouvelle politique des ressources humaines médicales : des parcours professionnels individualisés au service d'une offre de soins territorialisée.

Evangeline Personeni , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2010

Le système de santé français, et plus particulièrement l'hôpital, est confronté depuis maintenant près de vingt ans à de nombreuses révolutions. Aujourd'hui plus que jamais, la gestion des ressou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0010

Mémoire

Les produits hors assurance maladie : un enjeu de retour à l'équilibre financier. L'optimisation des produits facturables aux patients au CHU de Nancy.

Clémence Mainpin , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 9p. , 2010

Les réformes du financement des établissements publics de santé, récentes et à venir, ont conduit le CHU de Nancy à travailler à l'optimisation des recettes versées par son premier débiteur : l'a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0014

Mémoire

Le projet de restructuration de la biologie médicale hospitalière sur le territoire de santé n°2 de Bretagne.

Mathias MAURICE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2010

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Cornouaille, l'Hôtel-Dieu de Pont L'abbé, le centre hospitalier de Douarnenez, l'Établissement Public de Santé Mentale de Gourmelen et le Centre de Soins de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0009

Mémoire

La qualité de vie au travail : une réponse aux difficultés de recrutement et de maintien dans l'emploi des personnels infirmiers.

Sébastien LE CORRE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62p. , 2010

Les infirmières représentent une compétence clé pour les établissements de santé. Du fait, notamment, de leurs conditions de travail relativement difficiles, du contexte en constante évolution da[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0007

Mémoire

Quelle politique de coopération pour la psychiatrie du Centre Hospitalier Charles Perrens.

Frantz SABINE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 1p. , 2010

Le Centre Hospitalier Charles Perrens est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie. Il est situé à Bordeaux. Au titre de l'accomplissement de ses missions, il travaille en coopé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0013

Mémoire

Le rôle des instruments médico-économiques issus de la T2A. L'analyse du pôle urgences de l'hôpital Lyon Sud.

Benoît RIBOT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 111p. , 2010

Le pôle urgences du Centre Hospitalier de Lyon Sud s'est doté d'une panoplie d'instruments de gestion performants et adaptés à la tarification à l'activité (T2A). Les tableaux de bord et les outi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA10/0011

Mémoire

Absentéisme : de la nécessité de lutter contre un tabou hospitalier. La réduction de l'absentéisme de courte durée du personnel non médical à l'hôpital Necker - Enfants Malades (AP-HP).

Michaël Battesti , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 55p. , 2009

Longtemps resté un tabou hospitalier, l'absentéisme de courte durée du personnel non médical est aujourd'hui une problématique à laquelle s'atèle bon nombre d'établissements. Souvent, il est jugé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0003

Mémoire

Absentéisme des personnels non médicaux et politique de présentéisme : leviers de mobilisation de léquipe. Lexemple du pôle femme-mère-enfant du centre hospitalier intercommunal dElbeuf-Louviers/Val de Reuil.

Pauline Bernard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

En milieu hospitalier public, les réflexions sur l'absentéisme s'inscrivent d'une part dans le cadre des obligations de service public ; d'autre part, dans les règles particulières applicables au[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0009

Mémoire

L'amélioration de la filière des soins de suite et de réadaptation comme levier de l'optimisation qualitative de l'offre de soins : mise en oeuvre d'une coordination sur le territoire de la Vienne.

Frédéric LUTZ , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 10p. , 2009

Le secteur des soins de suite et de réadaptation (SSR) présente une importance stratégique particulière compte tenu du vieillissement de la population et de sa position à l'interface entre les so[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0041

Mémoire

Améliorer la stratégie d'achat dans les établissements de santé : l'apport d'une cartographie des achats au Centre Hospitalier de Bretagne Sud.

Muriel LAHAYE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 5p. , 2009

Les achats hospitaliers constituent une part importante des dépenses hospitalières (Titre 2 et 3 de l'EPRD notamment), amenée à croître en raison de plusieurs facteurs comme le vieillissement de [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0035

Mémoire

Assurer la fiabilité du RIM-P à l'approche de la Valorisation de l'Activité en Psychiatrie : analyse pour le Centre Hospitalier Guillaume Régnier.

Samy Bayod , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2009

Aujourd'hui, la psychiatrie, comme les autres disciplines, est confrontée à la problématique de l'évaluation de l'activité hospitalière, devenue une nécessité. Les réflexions sur la création d'ou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0007

Mémoire

Le centre hospitalier départemental, une nouvelle forme issue de la recompostion de l'offre de soins en Vendée. Bilan de la fusion et perspectives.

Thomas BLUMENTRITT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

Le centre hospitalier départemental (CHD) de Vendée est issu de la fusion des hôpitaux de la Roche-sur-Yon, Luçon et Montaigu. Due à l'incitation de l'agence régionale d'hospitalisation (ARH) en [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0011

Mémoire

La communication à l'occasion du déménagement d'un hôpital dans de nouveaux locaux. L'exemple du Centre Hospitalier de Perpignan.

Paul TANDONNET , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59+14p. , 2009

La réforme de la T2A a fait changer la communication hospitalière. Dans ce nouvel environnement les hôpitaux doivent utiliser le marketing afin d'influer sur le niveau d'activité. Or, les hôpitau[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0059

Mémoire

Les conditions de réussite d'un Groupe Hospitalier ou l'efficience de son projet d'établissement. L'exemple de la constitution du Groupe Hospitalier Saint-Antoine, Rothschild, Tenon, Armand Trousseau La Roche-Guyon à l'Assistance Publique Hôpitaux de Paris.

Sébastien Gasc , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64p. , 2009

Dans un contexte financier contraint, la mise en place d'un groupe hospitalier apparaît comme une opportunité pour optimiser l'offre de soins et mutualiser les fonctions supports. Le groupe START[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0029

Mémoire

Contraintes et leviers de la coopération inter-établissements. Eléments de réflexion à partir de l'exemple de CHU de GRENOBLE.

Sandra Lyannaz , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

Si la coopération entre établissements de santé n'est pas une problématique nouvelle dans le monde hospitalier, le contexte actuel la rend d'autant plus d'actualité. En effet, la démographie médi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0043

Mémoire

Le contrôle externe de l'Assurance Maladie : bilan et perspectives.

Léa Bonnet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2009

Cur de la réforme du financement des établissements de santé, la mise en place de la T2A a induit la mise en place d'un contrôle spécifique réalisé par l'Assurance Maladie portant sur les déclar[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0013

Mémoire

Les enjeux et les contraintes de l'ouverture d'une plateforme logistique hospitalière : l'exemple du CHU de Dijon.

François-Xavier BAUDE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2009

Les établissements de santé s'appuient de plus en plus souvent sur une plateforme logistique pour gérer les approvisionnements en produits de leurs services. La plateforme logistique permet de ré[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0005

Mémoire

L'évaluation, un outil de développement des cadres hospitaliers ? L'exemple de l'hôpital Antoine-Béclère (AP-HP).

Timothée Mantz , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62p. , 2009

Le malaise des cadres est une réalité à l'hôpital. Ce malaise est en partie constitutif de la fonction d'encadrement. Figure centrale des organisations, le cadre est placé au point d'intersection[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0047

Mémoire

Implantation d'une Unité Hospitalière Sécurisée Interrégionale (UHSI) dans le futur site unique du Centre Hospitalier Sud Francilien : repenser les modalités de prise en charge pour motif somatique des patients détenus.

Aurore NEMER , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2009

La question de la prise en charge sanitaire des patients détenus demeure un enjeu majeur de santé publique. Depuis cinq années, exception faite des femmes détenues enceintes, l'hospitalisation po[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0049

Mémoire

L'information des patients et le juge depuis la loi du 4 mars 2002.

François VAUSSY , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 63p. , 2009

Parmi les droits du patient introduits par la loi du 4 mars 2002, le droit à l'information revêt une place singulière. Le régime juridique de ce droit est issu des jurisprudences tant judiciaire [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0061

Mémoire

Le lancement d'un projet d'informatisation du dossier patient. Exemple du Centre hospitalier intercommunal de Toulon - La Seyne sur Mer.

Frédéric CAZORLA , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

Le Centre hospitalier intercommunal de Toulon - La Seyne sur Mer (CHITS) s'est engagé en 2007 dans une profonde requalification de son système d'information (SIH). Cette démarche a été initiée p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0019

Mémoire

Management des lits et durée moyenne de séjour : exemple de recherche d'optimisation au Centre Hospitalier d'Avignon.

Magali Rigal , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2009

Le Centre Hospitalier d'Avignon souffre aujourd'hui d'un contexte territorial, organisationnel et socio-démographique défavorable qui nuit à l'indicateur de durée moyenne de séjour. L'établisseme[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0053

Mémoire

La mise en place d'une filière d'alcoologie : comment optimiser la prise en charge des personnes alcooliques ? L'exemple du Centre Hospitalier des Quatre Villes.

Pierre de Montalembert d'Esse , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

Alors que l'alcoolisme est la troisième cause de mortalité en France et provoque de nombreux troubles psychosociaux, la prise en charge des personnes alcooliques s'est faite tardivement et souffr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0025

Mémoire

La mise en place des filières gériatriques hospitalières de l'hôpital Charles Foix.

Emilie Lebée , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60p. , 2009

La circulaire du 28 mars 2007 relative aux filières gériatriques hospitalières prévoit la mise en place sur l'ensemble des territoires de santé français de systèmes de prise en charge spécifiquem[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0037

Mémoire

La mise en place prochaine sur l'hôpital Robert Debré du progiciel de gestion intégré de l'AP-HP (NSI Gestion) : impacts sur les ressources humaines, l'organisation et l'efficience de la fonction achat.

Frédéric Lugbull , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2009

L'AP-HP a monté un ambitieux plan d'amélioration de son efficience avec la mise en place du NSI (Nouveau Système d'Information), unique pour toute l'AP-HP. Le NSI Gestion contient deux ERP (Entre[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0039

Mémoire

La modélisation économique des coopérations sanitaires en soutien à une stratégie de groupe hospitalier public. Une étude appliquée au groupement de coopération sanitaire des "hôpitaux du service public du sud de la métropole lilloise".

Aymeric Chauchat , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60p. , 2009

Les profondes restructurations du secteur hospitalier privé, dans un contexte de contrainte financière, invite le secteur public à se réorganiser. La coopération est la voie privilégiée pour la c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0023

Mémoire

Optimiser l'organisation des consultations externes du centre hospitalier d'Orsay, pour en faire une vitrine de l'hôpital.

Nicolas PARNEIX , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2009

Les consultations externes sont le premier contact du patient avec l'hôpital, constituant ainsi autant une porte d'entrée qu'une vitrine. La facilité avec laquelle le patient aura obtenu un rende[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0051

Mémoire

Optimiser l'organisation de l'entretien des locaux. L'exemple du Groupement Hospitalier Est des Hospices Civils de Lyon.

Mathilde ROUCH , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

L'analyse porte sur l'optimisation de l'organisation de l'entretien des locaux au Groupement Hospitalier Est (GHE) des Hospices Civils de Lyon. Les trois établissements constituant le groupement [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0055

Mémoire

Pénurie d'infirmiers au Centre hospitalier de Gonesse : reflet d'une désaffection des hôpitaux de la banlieue parisienne ou d'une crise gonessienne ?

Marie CHARDEAU , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2009

A l'heure du projet de loi " Hôpital, patients, santé, territoires " et des contraintes nationales de financement des EPS, le thème de la territorialisation de l'offre de soins ainsi que les moda[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0021

Mémoire

Pour un transfert coordonné des usagers entre la maison de retraite et l'hôpital. L'exemple des Résidences de Bellevue et de l'hôpital Jacques Coeur à Bourges.

François MALLERET , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

Les EHPAD sont les premiers lieux d'origine des patients de l'hôpital (transfert de type 1). Les hôpitaux sont les principaux pourvoyeurs de résidents des EHPAD (transfert de type 2). Le Double s[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0063

Mémoire

Prise en charge psychiatrique des détenus en unité hospitalière spécialement aménagée (UHSA) : prison médicalisée ou hôpital sécurisé ? Le projet mené au CHD G. DAUMEZON à Fleury les Aubrais (45).

Isabelle Brivet , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 59p. , 2009

Les textes juridiques affirment le principe d'équivalence des soins pour les détenus : ils doivent bénéficier des mêmes services de soins que le reste de la population. Selon une étude de la DHOS[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0015

Mémoire

Quelle politique de promotion professionnelle pour la fonction publique hospitalière ? Réflexions et propositions à partir de l'expérience de trois hôpitaux de Picardie.

Guillaume AMAUDRIC DU CHAFFAUT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2009

Ce mémoire traite des études promotionnelles, dispositif permettant aux agents de la fonction publique hospitalière d'accéder à un grade supérieur en passant un concours et suivant une formation,[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0001

Mémoire

La radiologie interventionnelle cancérologique dans la stratégie médicale de l'hôpital Saint-Louis (AP-HP) : état des lieux et perspectives.

Ladislas KARSENTY , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61+8p. , 2009

Les nouvelles techniques interventionnelles en radiologie permettent de mieux soigner les patients atteints de cancer grâce à des gestes diagnostiques ou thérapeutiques guidés par imagerie La rad[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0033

Mémoire

Le retour sur investissement du déploiement du Dossier Patient Informatisé. L'exemple du CHU d'Angers.

Loriane FRANCO , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64+36p. , 2009

Les hôpitaux publics sont actuellement au carrefour entre deux exigences: la qualité d'une part et l'efficience économique d'autre part, que l'on peut toutes deux englober dans la notion de perfo[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0027

Mémoire

Le rôle du directeur d'hôpital dans la conception et la préparation d'un projet de construction : l'exemple de l'hôpital Saint-Antoine.

Jean-Bernard CASTET , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2009

De 1999 à 2009, l'hôpital Saint-Antoine a travaillé sur le projet de construction d'un nouveau bâtiment destiné à regrouper les activités d'urgence, de réanimation et une policlinique médicale. O[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0017

Mémoire

Secrétariats médicaux : améliorer la qualité du service rendu, sans obérer les équilibres budgétaires. Exemple des Hôpitaux Civils de Colmar.

Sarah GRAVELEAU , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2009

A l'hôpital, les secrétaires médicales sont indispensables au bon fonctionnement des services. En permettant la circulation des informations et la programmation des activités de soins, elles conc[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0031

Mémoire

Les tableaux de bord de pôle, un préalable indispensable en vue d'une contractualisation cohérente et concertée. La démarche originale d'appropriation de ces outils par des projets de gestion de pôle au Centre hospitalier de Montélimar.

Marie-Pierre SOULIERS , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 64p. , 2009

Les réformes de la nouvelle gouvernance et de la tarification à l'activité visent à optimiser la prise en charge du patient et la gestion des ressources au sein des pôles. Elles se traduisent par[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA09/0057

Mémoire

L'apport du tableau de bord au pilotage stratégique d'un établissement de santé : l'exemple de l'hôpital Saint-Antoine (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris).

Solenne BARAT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60p. , 2008

Les tableaux de bord et leurs indicateurs font aujourd'hui partie du quotidien de tout manager hospitalier. Les réformes hospitalières rendent en effet nécessaire une vision globale des résultats[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0006

Mémoire

L'approche du développement durable par les établissements de santé : l'exemple du Centre Hospitalier de Saint Brieuc.

Nicolas Portolan , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 5p. , 2008

La thématique du développement durable paraît aujourd'hui omniprésente. Elle investit progressivement le champ de la santé. Ce mémoire professionnel a permis de préciser ce concept dans sa comple[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0065

Mémoire

Une approche économique des filières de soins : l'exemple de l'hôpital Rothschild dans l'Est parisien.

Fabrice DECOURCELLES , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 65p. , 2008

L'optimisation des filières de soins constitue un facteur fort d'amélioration de la prise en charge des usagers du système de santé. Au-delà de leur apport en matière de santé publique, ces filiè[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0019

Mémoire

L'avenir de la restauration au CH de TOUL. Une troisième voie entre le faire et le faire-faire ? [+ note complémentaire]

Katia SEWASTIANOW , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 72p. , 2008

Le CH de Toul a décidé en 2007 de restructurer sa fonction restauration. Outre les solutions traditionnelles existantes - la sous-traitance ou la reconstruction d'une nouvelle cuisine centrale - [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0077

Mémoire

Batir un partenariat public privé : l'exemple du projet SSR à l'AP-HM.

Julien EYMARD , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf.5p. , 2008

Le projet de partenariat initié en 2005, sur le site de l'hôpital Sainte Marguerite, entre l'Assistance Publique Hôpitaux de Marseille (AP-HM) et les cliniques Saint Martin et La Phocéanne en mat[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0030

Mémoire

Les cadres administratifs face à la nouvelle gouvernance : enjeux et perspectives d'une redéfinition de leur rôle et de leur place. La question de l'assistant de gestion. L'exemple du CH de Saint-Malo.

Gaëlle KUSTER , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 69p. , 2008

La réforme de la Nouvelle Gouvernance modifie en profondeur l'organisation et les modes de management des établissements hospitaliers. Bien que relativement silencieuse au sujet des cadres admini[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0047

Mémoire

La chirurgie ambulatoire au CHIC : projet stratégique et stratégie de projet.

Edouard Douhéret , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2008

Alternative à l'hospitalisation conventionnelle, la chirurgie ambulatoire permet d'optimiser le passage du patient à l'hôpital, améliorer le service rendu, diminuer les durées de séjour et réduir[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0023

Mémoire

La chirurgie oncologique en Auvergne : une stratégie de groupe pour conjuguer qualité et proximité.

Anne Tranchard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 5p. , 2008

Les nouvelles dispositions réglementaires des 21 et 29 mars 2007 relatives aux conditions d'implantation des activités de soins de traitement du cancer conduisent les établissements de santé à ré[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0079

Mémoire

De la contractualisation à la délégation de gestion : mise en oeuvre effective de la Charte Nouvelle Gouvernance au Centre Hospitalier de Périgueux.

Youness IDRISSI , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 58p. , 2008

La délégation de gestion a été pensée par les pouvoirs publics pour contribuer à remédier aux travers de l'organisation de l'Hôpital : cloisonnement, absence de dialogue, lignes hiérarchiques bri[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0043

Mémoire

Contraintes et opportunités d'une coopération innovante : le cas du GIP Restauration de l'Angoumois.

Nicolas PRENTOUT , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2008

Pour faire face au renouvellement de leurs cuisines centrales, le Centre Hospitalier d'Angoulême, le CCAS de la ville d'Angoulême et la ville d'Angoulême se sont associés en 2005 en créant le Gro[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0071

Mémoire

Création et mise en place d'une Unité Hospitalière Spécialement Aménagée (UHSA) : vers une nouvelle organisation dans la prise en charge des détenus souffrant de troubles mentaux à travers l'exemple du Centre Hospitalier Guillaume Régnier de Rennes.

Anaïs JEHANNO , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2008

Une surmorbidité psychiatrique des détenus au sein des structures pénitentiaires françaises a été constatée par différentes études. L'offre de soins pour les détenus ne répond qu'imparfaitement à[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0045

Mémoire

La création d'une Unité Neuro-Vasculaire au Centre hospitalier de Montauban : de l'analyse stratégique à la recherche de l'efficience médico-économique.

Camille Dumas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 71p. , 2008

Les outils de la démarche d'analyse stratégique sont appliqués au projet médical du Centre Hospitalier de Montauban qui vise à créer une " Unité Neuro-Vasculaire ". Ce projet s'inscrit dans le ca[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0027

Mémoire

La création d'une unité de recours et de référence en addictologie dans le cadre d'une coopération sanitaire : contexte et faisabilité du projet. L'exemple du CHRU de Tours et du CH Louis Sevestre.

Benoît LAUZE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2008

La thématique des addictions émerge officiellement dans le champ de la santé publique avec la publication du 1er Plan National de prévention des addictions 2007-2011. Pour la première fois, un di[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0053

Mémoire

Créer un service de médecine polyvalente au centre hospitalier de Dole : pertinence, limites et préconisations.

Julie MATRAY , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2008

Malgré une image peu flatteuse, la médecine polyvalente commence à se développer dans l'offre de soins hospitalière. La création d'un service de médecine polyvalente dans un centre hospitalier co[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0059

Mémoire

Le défi du recrutement des médecins à diplôme étranger dans les hôpitaux publics.

Armelle Drexler , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 11p. , 2008

Les hôpitaux publics sont confrontés à des difficultés de recrutement de personnel médical dues à des problèmes de démographie médicale, mais également à une perte d'attractivité vis-à-vis du sec[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0025

Mémoire

Développer l'activité chirurgicale d'un établissement public de santé : analyse de situation et propositions pour le Centre hospitalier d'Avignon.

Claire CHARMET , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2008

A l'heure où les médias, y compris la presse spécialisée s'alarment d'une " disparition programmée " de la chirurgie publique, le Centre hospitalier d'Avignon (CHA) a basé son plan de retour à l'[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0015

Mémoire

Elaboration d'une méthode de calcul de retour sur investissement applicable aux projets immobiliers des établissements publics de santé. Réflexions à partir des projets du Centre Hospitalier Universitaire de Nancy.

Lucie Bernard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56+36p. , 2008

L'élaboration d'un mode de calcul global du retour sur investissement des projets immobiliers du CHU de Nancy a été l'occasion de dresser un bilan critique en la matière et de dépasser ce bilan. [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0007

Mémoire

Enjeux et pilotage d'une certification qualité, sécurité, environnement : exemple de l'unité de traitement des DASRI du CHU de Limoges.

Charlotte LHOMME , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2008

De plus en plus d'hôpitaux publics, désireux d'aller au-delà des exigences fixées par la HAS, n'hésitent plus à recourir à des certifications ISO, longtemps restées l'apanage des entreprises priv[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0057

Mémoire

Evaluer l'efficacité d'une équipe mobile gériatrique : l'exemple du CHU d'Angers.

Nathalie Achard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 60p. , 2008

Une équipe mobile gériatrique a été mise en place au CHU d'ANgers en septembre 2007, avec pour objectif d'améliorer la qualité de la prise en charge des patients polypathologiques fragiles aux di[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0001

Mémoire

Exigences de santé publique et contrainte financière : l'exemple du centre périnatal de niveau III de l'hôpital Bicêtre.

Caroline LAMBERT-HEDUY , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 56p. , 2008

La réforme du financement des hôpitaux a profondément modifié les modalités de conduite d'un projet relatif à la création d'une structure nouvelle. La décision d'implantation d'une maternité de n[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0049

Mémoire

La gestion du changement au sein du CH de Villefranche-Sur-Saône : l'accompagnement du service "facturation - bureau des entrées".

Damien FLOUREZ , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2008

Le CHV doit faire face aux nouveaux enjeux liés à la tarification à l'activité. La mise en place de l'EPRD et la facturation directe mettent l'établissement face à la nécessité de faire évoluer s[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0033

Mémoire

La gestion globale des risques en établissement de santé : enjeux liés à l'élaboration d'une cartographie des risques au Centre hospitalier de Longjumeau.

Adeline CLEC'H , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 54p. , 2008

Les exigences dans le domaine de la gestion des risques hospitaliers se sont renforcées et ont évolué passant d'une approche axée sur le respect de la réglementation dans les différents secteurs [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0017

Mémoire

La Maîtrise des Heures Supplémentaires à l'Hôpital : Bilan & Perspectives.

Vincent GUERET , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2008

Avec une dette de plus de 23 millions d'heures, le bilan des heures supplémentaires à l'hôpital est très préoccupant. Constituée d'heures supplémentaires accumulées notamment pendant la mise en p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0041

Mémoire

Mise en oeuvre du RIM-P et impact sur le système d'information. L'exemple du CH Montperrin.

Hélène FAUSSER , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 66p. , 2008

L'objet de cette étude est d'appréhender de façon globale la contrainte que fait peser la mise en uvre du RIM-P sur le système d'information hospitalier en termes de qualité et d'exhaustivité de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0031

Mémoire

Un nouvel hôpital à Rochefort : la première pierre d'un pôle de santé public/privé ?

Sylvain PASTEAU , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2008

Le cadre actuel d'action des établissements publics de santé les invite à repenser leurs relations et leurs stratégies. La tarification à l'activité, des exigences accrues en matière de sécurité [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0069

Mémoire

Les nouvelles coopérations territoriales du CHU-Hôpitaux de Rouen.

Aurélien Delas , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2008

A l'heure du projet de loi " Hôpital, patients, santé, territoires " et des contraintes nationales de financement des EPS, le thème de la territorialisation de l'offre de soins ainsi que les moda[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0021

Mémoire

De l'opportunité d'une démarche marketing à l'hôpital (exemples issus du Centre Hospitalier de Lisieux).

Stéphane Aubert , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2008

Le marketing a-t-il sa place à l'hôpital ? La question se pose dans un contexte de tarification à l'activité où l'hôpital doit, dans un cadre territorial et règlementaire défini, optimiser son at[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0004

Mémoire

L'optimisation des dépenses pharmaceutiques en établissement public de santé. L'exemple du Centre Hospitalier de Pau.

Florent Foucard , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 4p. , 2008

La Gestion des ressources humaines n'a pas fait l'objet, dans le cadre du plan Hôpital 2007, de réforme d'ampleur. Un décalage semble exister entre les exigences de souplesse, de réactivité et de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0035

Mémoire

Organisation et performance du bloc opératoire : quelle stratégie d'amélioration ?

Florence GILLE , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 53p. , 2008

Le bloc opératoire concentre des enjeux importants en termes d'activité, de qualité, de ressources et d'organisation. L'organisation et la performance des blocs opératoires mêlent une dimension o[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0039

Mémoire

Ouvrir une unité d'hospitalisation à Domicile au CHU de Nîmes : enjeux, défis et solutions organisationnelles.

Nicolas RAZOUX , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62p. , 2008

Le CHU de Nîmes inscrit son développement dans une logique de promotion de projets médicaux permettant de remplir au mieux à la fois sa mission de soins de proximité et celle d'innovation et de r[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0073

Mémoire

La permanence des soins et ses contraintes organisationnelles : l'exemple de l'hôpital de Fougères.

Thierry LARGEN , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 6p. , 2008

Assurer la permanence des soins dans un contexte de raréfaction de la ressource médicale spécialisée passe par la coopération entre établissements dans une logique de territoire. Le but étant de [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0051

Mémoire

En quoi la Gestion Prévisionnelle des Métiers et des Compétences s'impose t'elle aujourd'hui à l'hôpital public ? Sa mise en place au sein du Centre Hospitalier Intercommunal Elbeuf Louviers Val de Reuil. [+note complémentaire]

Frédéric Pigny , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61p. , 2008

Méta organisation où la masse salariale représente les deux tiers des dépenses de fonctionnement et ou dans le même temps les Hommes constituent sa principale richesse, l'hôpital public connaît d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0067

Mémoire

Le rapprochement des hôpitaux de Sélestat - Obernai - Sainte Marie-aux-Mines. Vers une Communauté d'établissements à part entière ?

Jean BRIGNON , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2008

Le rapprochement des Centres hospitaliers de Sélestat et d'Obernai et de l'Hôpital Intercommunal du Val d'Argent situé à Sainte Marie-aux-Mines, en Alsace, est un exemple de constitution progress[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0011

Mémoire

Recherche et innovation : quelle valorisation pour ces missions à l'hôpital ?

Ronan SANQUER , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 81p. , 2008

La mission de recherche, qui figure explicitement dans le texte de 1958 aux côtés du soin et de l'enseignement parmi les missions dévolues aux CHU, est longtemps demeurée dans le domaine de l'imp[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0075

Mémoire

La recherche de la performance par l'optimisation des processus. L'exemple du centre hospitalier intercommunal de la Côte basque.

Matthieu LEDERMANN , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 2p. , 2008

Pour parvenir à améliorer la performance des établissements de santé, l'ANAES puis la HAS, ont privilégié une approche qualité ambitieuse. Aujourd'hui, si la qualité s'est imposée dans le paysage[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0055

Mémoire

Rénover le processus de facturation/recouvrement en contexte T2A : la conduite d'un projet de réorganisation au centre hospitalier de Nanterrre.

Sophie BOUSSEMART , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 62p. , 2008

La réforme de la tarification à l'activité est une véritable révolution pour les établissements publics de santé. En renversant la logique de financement, elle fait de la gestion des recettes et [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0009

Mémoire

Le rôle du bureau des entrées dans le circuit de facturation au Centre Hospitalier des Quatre Villes : vers un nouveau métier pour un service au coeur du recouvrement.

Magali NOHARET , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 74p. , 2008

La T2A est une réforme majeure du financement des établissements de santé français. En effet, elle implique pour ceux-ci des changements de procédures et d'habitudes importants. Ainsi, une grande[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0061

Mémoire

Le rôle fédérateur d'un outil décisionnel pour un contrôle de gestion partagé : l'expérience du Centre Hospitalier de Roanne.

Vincent Ory , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 46p. , 2008

La mise en place de la T2A et de la nouvelle gouvernance ont conduit les hôpitaux à se doter d'outils qui puissent garantir un retour d'informations de gestion au sein des pôles. Le Centre Hospit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0063

Mémoire

La valorisation du management au Centre Hospitalier de Martigues - Etude de l'apport de la mise en place d'une méthodologie de conduite de projet.

Arnaud BRUEY , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , 61+17p. , 2008

Depuis la réforme hospitalière de 1991, les pouvoirs publics ont constamment incité les hôpitaux à développer un management participatif conduit dans une logique projet. Les réformes du plan Hôpi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA08/0013

Mémoire

L'adaptation au changement des professionnels hospitaliers : l'exemple des six pôles d'activités médicales à l'Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille.

Bénédicte SOILLY , 63p. , 2007

La réforme de la nouvelle gouvernance de M. Jean-François est sans contexte la réforme majeure de ces vingt dernières années. Au niveau de la modernisation de la gestion interne des hôpitaux, le [...]

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Mémoire

Améliorer la gestion du flux de patients au service des urgences du Centre Hospitalier de Bretagne Sud.

Florent VERSTAVEL , 65p. , 2007

Avec un nombre de passages enregistré qui augmente régulièrement, une demande en soins qui s'alourdie et des patients qu'il faut accueillir dans un établissement qui a modifié ses modalités d'adm[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0084

Mémoire

Assurer la qualité des soins dans les centres hospitaliers de proximité. Les coopérations médicales entre les centres hospitaliers généraux et le CHU de Limoges en cancérologie.

Jean-Baptiste Fleury , réf. 7p. , 2007

La mise en place de critères de qualité et de seuils d'activité minimale annuelle conditionnant l'autorisation de traitement du cancer (décrets du 21 mars 2007 et arrêté du 29 mars 2007) incite l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0034

Mémoire

La blanchisserie du Centre Hospitalier du Pays de Gier : quel avenir ?

Marie-Rose TEINTURIER , réf. 3p. , 2007

La blanchisserie du CHPG a été restructurée en 1997 afin de permettre l'entretien de 2 tonnes de linge par jour. Sa production ne cesse d'augmenter depuis 1999 pour arriver aujourd'hui à 3,2 tonn[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0076

Mémoire

Les collections biologiques humaines de l'Hôtel-Dieu : illustration des enjeux liés à la conservation d'éléments du corps humain en milieu hospitalier.

Olivier PARIS , réf. 5p. , 2007

Le terme de collection biologique humaine désigne la conservation d'éléments du corps humain associés à des données relatives aux patients ou aux donneurs. La constitution de telles collections e[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0062

Mémoire

La coopération sanitaire transfrontalière franco-allemande à l'heure de l'accord-cadre : l'exemple du Centre Hospitalier de Wissembourg.

Rebecca D'ANTONIO , réf. 4p. , 2007

La mise en oeuvre d'une coopération sanitaire se révèle souvent longue et complexe : elle nécessite l'engagement de tous les acteurs pour réussir. Mais lorsque cette coopération prend une dimensi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0022

Mémoire

Le défi de la T2A en pédiatrie : l'exemple des hôpitaux pédiatriques de l'AP-HP.

David TROUCHAUD , 67p. , 2007

Si la pédiatrie est souvent présentée comme structurellement déficitaire en T2A à 100%, rares sont les études qui parviennent à objectiver cette situation d'autant que les établissements qui pren[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0082

Mémoire

La délégation de la gestion des ressources humaines dans un établissement de l'AP-HP dans le cadre de la nouvelle gouvernance : organisation, analyse et préconisations.

Laetitia LAVIGNE , 95p. , 2007

La mise en place des délégations de gestion dans le domaine des ressources humaines, en application de l'un des axes de la réforme de la nouvelle gouvernance, s'est effectuée à l'hôpital Robert D[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0046

Mémoire

La démarche Haute Qualité Environnementale (HQE) appliquée au milieu hospitalier : quelques préconisations pour une mise en oeuvre opérationnelle.

Fanny GAUDIN PERDEREAU , réf. 4p. , 2007

A l'heure d'une prise de conscience citoyenne autour du développement durable, quelques établissements de santé, dont les Établissements Hospitaliers du Bessin pour la construction d'un bâtiment [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0036

Mémoire

Le développement de la chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier d'Armentières : engagement stratégique et défis organisationnels pour un EPS référent de secteur.

Angélique BIZOUX , 69p. , 2007

Le développement de la chirurgie ambulatoire est une des grandes orientations sanitaires nationales. Les enjeux de ce développement sont multiples : réponse à des besoins de santé avérés, qualité[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0010

Mémoire

Le directeur face au risque de crise : prévoir pour prévenir. L'exemple du plan pandémie grippale au Groupe Hospitalier Raymond Poincaré - Hôpital maritime de Berck (APHP).

Anne LESTIENNE , réf. 4p. , 2007

La réalisation, lors de ces dernières années, de risques sanitaires au sens large (Accidents industriels : AZF, échecs du traitement politique de l'incertitude scientifique : affaire du sang cont[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0056

Mémoire

Dynamique d'une intégration.

Aurélien Mollard , réf. 4p. , 2007

La mairie d'Avignon et la DDASS ont demandé au directeur du centre hospitalier d'Avignon d'envisager l'intégration d'un EHPAD au sein de l'hôpital. Cette opération est complexe à réaliser en rais[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0058

Mémoire

Filière gériatrique et précarité : mise en place d'une filière gériatrique à l'hôpital Louis Mourier de Colombes.

Isabelle PESCHET , 55p. , 2007

Ce mémoire s'intéresse aux interstices de la filière gériatrique : aux personnes qui ne passent pas facilement du secteur privé au secteur public, ou de l'hôpital à leur domicile ; aux conséquenc[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0064

Mémoire

La formation médicale continue : enjeu stratégique et levier pour l'optimisation de la gestion des compétences médicales. Réflexions à partir de l'exemple du Centre Hospitalier de SAINT-BRIEUC.

Julien LE BONNIEC , 81p. , 2007

Ce travail se propose de décrypter les enjeux qui se nouent autour de la réforme de la formation médicale continue, en prenant l'exemple du Centre Hospitalier de SAINT-BRIEUC. Dans un premier te[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0050

Mémoire

La genèse d'une démarche environnementale : l'exemple de l'hôpital Saint-Antoine.

Hélène PARIS , réf. 3p. , 2007

Notre travail porte sur la genèse d'une démarche environnementale dans un hôpital parisien, l'hôpital Saint-Antoine. L'engagement dans ce domaine apparaît dorénavant incontournable pour toute org[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0060

Mémoire

Gestion et psychiatrie à l'hôpital : ressources et projets de changements.

Richard Rouxel , 72p. , 2007

Le concept de santé mentale connaît une intrusion remarquée tant il pénètre des disciplines aussi variées qu'hétérogènes et tant il bouscule le champ sanitaire par l'égale importance de ses dimen[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0070

Mémoire

Gestion et valeur ajoutée des activités hors du soin à l'hôpital : enjeux, politiques, financements. L'exemple de l'hôpital Renée Sabran.

Alban AMSELLI , réf. 14p. , 2007

Qu'il s'agisse de culture, de sport, d'animation, d'engagement associatif, d'offres de services, de culte, l'activité hors du soin d'un hôpital a vocation à répondre à une triple attente : favor[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0002

Mémoire

Hôpitaux et maisons de retraite : intégration ou externalisation ? l'exemple de l'autonomisation de la maison de retraite du Centre hospitalier de Niort.

Emmanuelle DE LAVALETTE FERGUSON , réf. 11p. , 2007

En 2004, l'hôpital de Niort a décidé du principe de l'autonomisation (ou externalisation) de la maison de retraite qui lui est rattachée : ce service deviendra au plus tard en 2010, un établissem[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0024

Mémoire

L'hospitalisation des majeurs protégés. Les enjeux de la loi du 5 mars 2007 pour l'hôpital public.

Florence Delaunay , 87p. , 2007

On compte aujourd'hui en France 700 000 personnes placées sous protection juridique. L'hospitalisation des majeurs protégés pose de nombreuses questions éthiques à tous les professionnels d'un ét[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0026

Mémoire

L'impact de la loi du 11 février 2005 sur les établissements publics de santé. L'exemple des Hospices Civils de Lyon.

Marion BEETSCHEN , 59p. , 2007

En application de la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées, les établissements publics de santé qui n'atteignent pas le t[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0006

Mémoire

Les "inadéquations" d'hospitalisation au long cours en psychiatrie : stratégie d'établissement et actions institutionnelles autour de l'exemple de l'EPSM Montperrin.

Bastien Duhamel , réf. 4p. , 2007

Les établissements publics de santé mentale rencontrent depuis de nombreuses années deux problèmes majeurs corrélés : un phénomène de tension quant à la gestion des lits d'hospitalisation complèt[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0028

Mémoire

L'intégration de la psychiatrie à l'hôpital général, un tremplin vers une réorganisation profonde du système de santé mentale. L'AP-HM relève le défi.

Aurore LE BONNEC , réf. 6p. , 2007

L'intégration de la psychiatrie à l'hôpital général peut-elle être une réponse ciblée aux enjeux auxquels doit faire face le système de santé mentale ? Dans un contexte de demande de masse et fac[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0048

Mémoire

De l'intérêt de la "démarche ROI" dans les hôpitaux publics : l'exemple du déploiement du Dossier Patient Informatisé au CHU de Toulouse.

Florent Bousquié , 70p. , 2007

Le déploiement du dossier patient informatisé au centre hospitalier universitaire de Toulouse est l'occasion d'analyser les apports et les limites d'une démarche de calcul de retour sur investiss[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0012

Mémoire

La médiation médicale en milieu hospitalier. L'expérience du Centre Hospitalier Universitaire de Dijon.

Julie CADENNES , réf. 3p. , 2007

La mise en oeuvre d'un mécanisme de médiation médicale a été longue au niveau national : du premier décret (annulé par le Conseil d'Etat) de 1981 à la création du statut de médiateur médical par [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0016

Mémoire

D'une obligation réglementaire à la mise en place d'une dynamique d'établissement. L'exemple de l'emploi des personnes handicapées au Centre Hospitalier de Cholet.

Coraline THORY , 75+54p. , 2007

La direction du Centre Hospitalier de Cholet s'est emparée de la problématique de l'emploi, de l'accueil et de l'intégration des travailleurs handicapés à l'occasion de la parution de la loi du 1[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0080

Mémoire

La part complémentaire variable de rémunération. L'exemple du Centre Hospitalier de Mâcon.

Olivier Gerolimon , réf. 2p. , 2007

Comme beaucoup d'autres Etablissements Publics de Santé (EPS), le Centre Hospitalier (CH) de Mâcon, en Saône-et-Loire, se doit d'au moins conserver sa part de marché vis-à-vis d'établissements pr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0038

Mémoire

Pérenniser les pôles d'activité : pratiques managériales et appropriation par les acteurs.

Julie LAIGRE , 65p. , 2007

Les pôles d'activité ont été définitivement mis en place au 1er janvier 2007. Mais, ils connaissent aujourd'hui leurs premiers balbutiements. La réussite de cette réorganisation à terme, suppose [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0042

Mémoire

Les personnels non médicaux sous contrat de droit public de la fonction publique hospitalière : un nouvel enjeu de gestion des ressources humaines ? Exemple de l'HMCO.

François TEILLARD , 76p. , 2007

Le constat d'une forte présence d'agents contractuels au sein de l'HMCO, établissement public de santé appartenant à la catégorie des Centres Hospitaliers régionaux a été le point de départ d'un [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0074

Mémoire

Le pilotage médico-économique de pôle. Outils et démarche à l'oeuvre au Centre Hospitalier de Versailles.

Stéphane BERNIAC , Diplôme : DH Directeur d'Hôpital , réf. 3p. , 2007

La réforme de la Gouvernance hospitalière oblige les hôpitaux à moderniser leur management et à faire évoluer leur organisation interne. La mise en place des pôles au Centre Hospitalier de Versai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0086

Mémoire

Piloter, optimiser et contrôler la chaîne de facturation : défis et enjeux de la refonte de la chaîne de facturation du CHD Félix Guyon.

Julie Faucher , 75p. , 2007

La réforme du mode de financement constitue un véritable défi pour les établissements de santé. Ses exigences techniques et la rapidité de ses effets en termes budgétaires et financiers impliquen[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0032

Mémoire

Les prémices d'une démarche "Métiers - Compétences" : L'exemple du Centre Hospitalier de Coulommiers.

Lauren RIZET PAPET , 61p. , 2007

La mise en place d'une démarche " Métiers - Compétences " a débuté au Centre Hospitalier de Coulommiers en avril 2007, avec l'arrivée d'un nouveau directeur des ressources humaines, pilote du pro[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0068

Mémoire

Le projet d'implantation d'un service hospitalo-universitaire de médecine physique et de réadaptation au Centre Hospitalier de Riom en coopération avec le Centre Hospitalier régional et Universitaire de Clermont-Ferrand : illustration d'une stratégie de service public hospitalier de territoire.

Amandine BERNON , 68p. , 2007

Le contexte actuel des établissements publics de santé les invite à repenser leurs stratégies de maîtrise de l'activité. La tarification à l'activité, la concurrence accrue avec le secteur privé [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0008

Mémoire

Réforme du financement : de l'espoir au désenchantement ? l'exemple du centre hospitalier du Belvédère.

Christophe CROUZEVIALLE , 57p. , 2007

Le centre hospitalier du Belvédère est un établissement spécialisé en gynécologie obstétrique. Structure atypique dans le paysage hospitalier français, cet hôpital est un élément majeur du dispos[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0020

Mémoire

Secrétariat médical au CHU de NANTES : enjeux et perspectives d'une réorganisation.

Fabienne LANGLAIS , réf. 3p. , 2007

Le métier de secrétaire médicale subit de nombreuses mutations comme en témoigne l'étude menée par l'Observatoire National des Métiers de la Fonction Publique Hospitalière. Les secrétaires médica[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0044

Mémoire

Le statut de la fonction publique à l'heure des réformes hospitalières.

Philippe Charpentier , réf. 4p. , 2007

La Gestion des ressources humaines n'a pas fait l'objet, dans le cadre du plan Hôpital 2007, de réforme d'ampleur. Un décalage semble exister entre les exigences de souplesse, de réactivité et de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0018

Mémoire

Les stratégies d'attractivité et de fidélisation du personnel en milieu hospitalier : l'exemple de la profession infirmière en gériatrie aux Hospices Civils de Lyon.

Isabelle Richard , 70p. , 2007

L'intérêt d'une politique de fidélisation dans personnel, reconnu depuis longtemps dans l'entreprise, apparaît également évident dans le cadre d'un établissement de santé, dont une partie des rec[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0066

Mémoire

Tarification à l'activité et dépenses de personnel non médical : quels ajustements possibles ? L'expérience de l'Hôpital européen Georges Pompidou (AP-HP).

Laure THAREL , 55p. , 2007

La mise en place de la tarification à l'activité accompagnée par la réforme budgétaire et comptable de l'EPRD oblige le directeur d'hôpital à repenser les modalités de gestion des dépenses de per[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0078

Mémoire

Transformer un regroupement d'activités en restructuration hospitalière : l'appui du management stratégique.

Yann BECHU , réf. 3p. , 2007

Le CHU de Rennes met en oeuvre, depuis le milieu des années 1990, un vaste chantier de recomposition de son offre de soins en vue de définir trois ensembles de soins dédiés : médico-chirurgical a[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0004

Mémoire

La transposition d'une politique publique : mise en oeuvre, représentations et processus d'appropriation de la réforme de la nouvelle gouvernance au CH de Pau.

Francis BRUNEAU , 55p. , 2007

Le dispositif de la nouvelle gouvernance constitue l'un des 4 volets de la réforme dite Hôpital 2007. Elle vise à mettre en place une gouvernance médico-administrative au sein des hôpitaux, à déc[...]

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Non prêtable

Localisation : Rennes | Cote : OA07/0014

Mémoire

Travailler plus... longtemps. Innover en ressources humaines pour un management durable.

Thierry FASSINA , réf. 6p. , 2007

L'Hôpital entre dans la démarche de développement durable et s'engage à économiser ses ressources. Les ressources humaines forment la principale richesse de l'Hôpital et une gestion économe impli[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0030

Mémoire

La valorisation des prestations inter pôles dans le cadre d'une politique de contractualisation interne ; méthodologie et enjeux stratégiques.

Ronan Guihéneuf , réf. 2p. , 2007

La mise en uvre d'une politique de contractualisation et d'intéressement des pôles à leurs résultats amène à valoriser les prestations inter polaires dans le cadre de l'élaboration des CRÉA. Ce [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0040

Mémoire

Vers une évolution de la mobilité interne dans les établissements de santé ou comment transformer une simple réponse aux souhaits du personnel en levier stratégique de la politique de gestion des ressources humaines. Le cas du CHU de Reims.

Julia LE GOUGUEC , 58p. , 2007

De nombreux mémoires s'interrogent sur les moyens de valoriser et d'encourager la mobilité interne dans les établissements de santé. Cette étude tente d'aborder ce thème sous un autre angle ; il [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA07/0052
Localisation : Rennes | Cote : OA07/0054

Mémoire

Amélioration de la prise en charge somatique des patients hospitalisés au CHS de la Savoie.

Jean-Noël GRAS , ref. 2p. , 2006

La santé somatique des patients hospitalisés en psychiatrie constitue aujourd'hui un enjeu important. En effet, contrairement à une idée encore largement répandue, les patients psychiatriques son[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0013

Mémoire

Les conditions de réussite d'une fusion hospitalière ou l'importance du projet médical. Le cas de la fusion du Centre Hospitalier de Saint-Cloud et du Centre Hospitalier Intercommunal Jean Rostand de Sèvres.

Manuelle TROUDE , ref. 7p. , 2006

Le centre hospitalier de Saint-Cloud et le centre hospitalier intercommunal Jean Rostand de Sèvres ont fusionné au 1er janvier 2006. L'enjeu de ce travail est de s'interroger sur les conditions d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0049

Mémoire

La Dispensation Journalière Individuelle et Nominative au CHU de Tours : mythe ou réalité ?

Anne-Claude Gritton , ref. 5p. , 2006

La DJIN contribue à réduire les affections iatrogènes médicamenteuses et les surcoûts y afférent et permet de diminuer les consommations de médicaments. Dans un contexte d'exigences fortes des pa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0016

Mémoire

La filière gériatrique : une réponse au défi que pose à l'hôpital le vieillissement de la population.

Bergamote NEMITZ , ref. 5p. , 2006

Le vieillissement de la population française, tendance de long terme dont les effets vont apparaître dès 2007 avec l'arrivée au seuil de la retraite des classes pleines issues du Baby boom combin[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0037

Mémoire

Hôpital de référence et hôpitaux de proximité : quel projet médical de territoire pour quelles coopérations ? L'exemple de la périnatalité en sud-Alsace.

Nicolas SCHANDLONG , 113p. , 2006

La réforme de la planification sanitaire, par l'ordonnance du 4 septembre 2003, a introduit deux concepts nouveaux : le territoire de santé et le projet médical de territoire. L'objectif recherch[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0043

Mémoire

De l'intérêt de faire double usage d'une matrice des risques dans un BEH : négocier aujourd'hui l'allocation des risques, projeter la politique qualité de demain. Expérimentation au Centre Hospitalier de Saint-Nazaire en vue de la future Cité Sanitaire.

Clarisse MENAGER , 51+14p. , 2006

La " Cité Sanitaire Nazairienne ", constituée sous forme de GCS, doit ouvrir ses portes à l'horizon 2012 . Le choix s'étant porté sur un bail emphytéotique hospitalier (BEH), le nouvel établissem[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0031

Mémoire

De l'intérêt des tableaux de bord pour le pilotage dans la nouvelle gouvernance : l'exemple au Centre Hospitalier de Gonesse.

Yann LHOMME , 77p. , 2006

Dans le contexte des réformes en cours de la nouvelle gouvernance et de la tarification à l'activité, le centre hospitalier de Gonesse envisage d'améliorer ses tableaux de bord. Il recherche un o[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0025

Mémoire

Médicaments et responsabilités en établissement public de santé. Illustration du décloisonnement hospitalier.

Rémi COLNET , 17p. , 2006

Les officines de ville et les industries pharmaceutiques ne sont pas les seuls intervenants sur le secteur des médicaments en France. Ce mémoire réalisé dans le cadre d'un master 2 recherche en d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0004

Mémoire

La mise en oeuvre du projet Arc-en-ciel au Centre Hospitalier Intercommunal de Montreuil : conditions de réussite d'un projet informatique innovant pour une structure de taille moyenne.

Aurélie Neau , 88p. , 2006

En 2003, le Centre Hospitalier Intercommunal de Montreuil, en partenariat avec le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil, décide de rénover son système d'information en se dotant d'une solut[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0034

Mémoire

Optimisation de l'organisation et du management des services d'accueil dans le contexte T2A : l'exemple du CHI de Fréjus/Saint-Raphaël.

Lise GUIBERT , ref. 3p. , 2006

La T2A a nécessité l'adaptation du cadre budgétaire des établissements, et a imposé une vision " évolutive et prospective " des recettes et des dépenses : à partir du 1er janvier 2006, l'Etat Pré[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0022

Mémoire

Optimiser la fonction achat : l'exemple du Centre Hospitalier de Lens.

Jérôme Goeminne , ref. 4p. , 2006

Le Centre Hospitalier de Lens s'est engagé depuis mars 2004 dans une démarche d'optimisation de sa fonction achat. Concrétisation de cet engagement, une cellule achat, distincte des fonctions app[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0010

Mémoire

Le parcours d'intégration des nouveaux professionnels à l'hôpital : un enjeu majeur des ressources humaines. L'exemple du centre hospitalier de Fougères.

Olivia DESCHAMPS , 77p. , 2006

L'intégration apparaît comme une notion complexe, totalement inhérente à la politique des ressources humaines, mais également à la politique de qualité et de communication des établissements de s[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0007

Mémoire

Pour une gestion adaptée de l'inaptitude. L'exemple du Centre Hospitalier de Dax.

Florie BIDEPLAN , ref. 6p. , 2006

En dépit de nombreuses initiatives, tant correctives que préventives, les restrictions d'aptitude médicale au travail, concernent une proportion croissante d'agents du Centre Hospitalier de Dax. [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0001

Mémoire

La prévention des risques professionnels à l'hôpital : pour une politique de promotion de la santé au travail.

Vanessa VILLAFRANCA , ref. 6p. , 2006

L'hôpital est un milieu de travail à risques multiples. Liés notamment aux conditions de travail, ces risques, s'ils ont longtemps été sous-estimés ou négligés, font peser sur les travailleurs la[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0046

Mémoire

Les risques liés à la passation d'un bail emphytéotique hospitalier. L'exemple du Centre de soins des Tilleroyes à Besançon.

Cyril GUAY , ref. 6p. , 2006

Le bail emphytéotique hospitalier (BEH), créé en 2003 s'inscrit parmi les outils de partenariat public-privé. Il permet à un centre hospitalier de confier à un groupement de sociétés privées la c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA06/0019

Mémoire

Le consentement libre et éclairé aux essais cliniques dans les pays en développement.

France BERETERBIDE , 145p. , 2005

Bien que la recherche internationale ait été progressivement encadrée a travers des textes à vocation internationale tels que le code de Nuremberg (1947), la Déclaration d'Helsinki (1964, 2002), [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0004

Mémoire

Contraintes et leviers de la mise en place des pôles d'activité au centre hospitalier de Chambéry.

Pierre Dubois , réf. 5p. , 2005

Profitant de l'opportunité laissée par le Ministère de la Santé en février 2004, le Centre Hospitalier de Chambéry a lancé un projet de changement visant à mettre en place progressivement, de 200[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0028

Mémoire

Les contrats de Prestations Internes au C.H.U.de Toulouse ou la recherche de "l'unité dans la diversité" : comment préserver une cohérence institutionnelle malgré les nombreux contrats conclus entre les pôles ?

Jean-Gabriel Lévrier , 123p. , 2005

Le cumul de la Nouvelle Gouvernance et de la T2A ont modifié le centre de gravité de la vie hospitalière. Les producteurs de soins, ne se contentent plus de s'occuper de pathologies mais sont aus[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0054

Mémoire

Démarche RABC en blanchisserie : fil conducteur d'une nouvelle dynamique hospitalière.

Valérie KISGEN , 90p. , 2005

Le recentrage des hôpitaux sur la fonction soins révèle toute la problématique de l'efficience des pôles logistiques. La méthode RABC (Risk Analysis and Biocontamination Control) apparaît alors c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0037

Mémoire

L'encadrement des pôles d'activités au groupe hospitalier Lariboisière-Fernand Widal.

Catherine LANCREROT , 64p. , 2005

La mise en place des pôles au groupe hospitalier Lariboisière-Fernand Widal a rapidement posé le problème de l'encadrement des pôles avec les questions suivantes : place et positionnement des cad[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0043

Mémoire

Enjeux et perspectives du développement d'alternatives à l'hopitalisation dans les établissements publics de santé. L'exemple du CHI Elbeuf - Louviers / Val de Reuil.

Jérôme RIFFLET , 72p. , 2005

Les alternatives à l'hospitalisation traditionnelle (hospitalisation de jour en médecine et en chirurgie, hospitalisation à domicile), dont les progrès thérapeutiques élargissent les indications,[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0067

Mémoire

L'étude logistique préalable à la construction d'un nouveau site hospitalier : le site médian du centre hospitalier de Belfort Montbéliard.

Rachel CHAMPENIER , 82p. , 2005

Ce mémoire a pour objectif de présenter l'étude logistique préalable à la construction d'un nouveau site hospitalier en partant de l'exemple du site médian du centre hospitalier de Belfort Montbé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0010

Mémoire

Le harcèlement moral dans les Etablissements Publics de Santé : comment gérer les plaintes ? Eléments de réflexion et proposition d'action pour le Centre Hospitalier du Pays d'Aix.

Delphine Lemaire , 74p. , 2005

Les Etablissements Publics de Santé se trouvent aujourd'hui confrontés à une augmentation des plaintes de harcèlement moral et, de façon plus globale, à une utilisation croissante de ce terme pou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0048

Mémoire

L'hôpital organisé en pôle médicaux, l'apprentissage de la "nouvelle gouvernance" : l'expérience du Centre Hospitalier Universitaire de Dijon.

Yann LEQUET , réf. 4p. , 2005

La mise en place de pôles médicaux au sein des établissements publics de santé va concerner tous les centres hospitaliers généraux ou universitaires, du fait de la nouvelle législation introduite[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0051

Mémoire

L'impact de l'activité saisonnière sur l'organisation et le fonctionnement d'un EPS - l'exemple du Centre hospitalier de Saint-Malo.

Pierre KERSAUZE , 69p. , 2005

Les difficultés rencontrées par les hôpitaux publics durant la période estivale ont été révélées à l'occasion de la canicule de l'été 2003. Pour autant, les questions posées par cet épisode drama[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0034

Mémoire

Mécanique des tableaux de bord en tarification à l'activité : analyse des tableaux utilisés au Centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône.

Jérôme MALFROY , 86p. , 2005

La plan Hôpital 2007 lancé en 2003 par le ministère de la santé prévoit une réforme de l'organisation de l'hôpital (dite réforme de la nouvelle gouvernance) et une modification importante du mode[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0057

Mémoire

La mise en place d'un groupement de coopération sanitaire : un simple changement de structure juridique ? L'exemple du partenariat entre le centre hospitalier de Valenciennes et la clinique Teissier.

Marie DEVILLERS , 83p. , 2005

Face à un environnement concurrentiel et soutenus par la tutelle, le centre hospitalier de Valenciennes et la clinique Teissier, établissement PSPH, ont choisi de mettre en uvre une action de co[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0023

Mémoire

La mise en place des soins de support au CHU de Rennes : vers un pôle ressource interdisciplinaire ?

Marie-Odile MORIGAULT , réf. 5p. , 2005

La mise en place des pôles, dans le cadre de la définition du projet d'établissement, a été l'occasion de mener au CHU de Rennes une réflexion sur la coordination et le positionnement des composa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0063

Mémoire

La mobilité interne au Centre Hospitalier Bretagne Atlantique. Comment valoriser la mobilité inter-services pour l'intégrer à une politique de ressources humaines.

Arnaud SANDRET , réf. 4p. , 2005

Le dispositif de mobilité inter-services en vigueur au Centre Hospitalier Bretagne Atlantique jusqu'en 2004 n'est par jugé satisfaisant par l'établissement. D'autres pistes doivent être explorées[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0072

Mémoire

Les mutations de la profession de praticien hospitalier à travers l'aménagement et la réduction du temps de travail médical : évolutions siociologiques et implications managériales, l'exemple du centre hospitalier régional d'Orléans.

Marie TACZANOWSKI , réf. 6p. , 2005

La réforme de l'aménagement et de la réduction du temps de travail médical (ARTM) marque une rupture dans la profession médicale. Au plan sociologique, la politique d'ARTM peut être considérée co[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0078

Mémoire

De la nécessité à la réalité de la coopération ville-hôpital : l'exemple du CH de Gonesse.

Céline LALLEMAND , 74p. , 2005

La coopération ville-hôpital recouvre une réalité aux multiples facettes. Celle-ci est souhaitée et fortement incitée au niveau national par un arsenal législatif et politique, depuis de nombreus[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0040

Mémoire

D'une obligation réglementaire à la mise en place d'une dynamique d'établissement. L'exemple de la rédaction du document unique relatif aux risques professionnels au Centre Hospitalier d'armentières.

Isabelle SOUPLET , 85p. , 2005

Le caractère risqué du travail reconnu, les pouvoirs publics ont constamment amélioré les systèmes de réparation existants et accru leurs exigences envers l'employeur en matière de gestion de ris[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0075

Mémoire

L'organisation de la médecine légale hospitalière : un défi pour le Service Public en Auvergne.

Pascal FRUCQUET , 2005

La Médecine légale est actuellement exercée en dehors du service public hospitalier, à quelques exceptions près. En Auvergne, il n'existe que deux structures hospitalières de Médecine légale : le[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0031

Mémoire

La politique de maintenance biomédicale à l'Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille. Etat des lieux et éléments de réflexion.

Anthony VALDEZ , réf. 1p. , 2005

Dans un contexte d'informatisation et d'hyper spécialisation des équipements biomédicaux, le secteur de la maintenance représente un part croissante des dépenses d'exploitation. De surcroît, la r[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0081

Mémoire

La prise en charge de la précarité à l'hôpital dans le contexte de la tarification à l'activité : l'exemple de l'hôpital Max Fourestier de Nanterre.

Elise DOUCAS-DANY , réf. 3p. , 2005

Le surcoût de la prise en charge des patients en situation de précarité à l'hôpital est une préoccupation qui n'est pas totalement absente dans la réforme de la tarification à l'activité mais qui[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0025

Mémoire

La prise en charge psychiatrique des détenus à travers l'exemple du C.H.S. Montperrin.

Elisabeth COULOMB , 70p. , 2005

La prise en charge psychiatrique des personnes détenues recouvre plusieurs modalités dans le dispositif actuel : au sein de l'établissement carcéral, soins en U.C.S.A., hospitalisation en S.M.P.R[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0019

Mémoire

Le processus de prise en charge et la dynamique de flux aux urgences. Etats des lieux et propositions pour le service d'UPATOU du CH de Lannion-Trestel.

Noémie SAINT-HILARY , 80p. , 2005

Les services d'urgence évoluent, sur le plan national, dans un contexte de crise lié à l'augmentation constante de leur niveau de fréquentation. Portes d'entrée de l'hôpital, services charnières [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0069

Mémoire

La saturation chronique des lits de médecine en question. L'exemple du Centre Hospitalier de Saint-Brieuc.

Morgane BIDAULT , réf. 6p. , 2005

Ce travail se propose de revenir sur la situation de saturation récurrente des lits de médecine connue par de nombreux établissements publics de santé, en présentant l'exemple du centre hospitali[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0007

Mémoire

La sécurité des personnes et des biens à l'hôpital : une gestion de risques à part entière. (Analyse développée à partir de l'exemple de l'hôpital Rothschild, AP-HP)

Karim Amri , 147p. , 2005

L'hôpital qui est de plus en plus confronté à la violence de la société, ne trouve généralement pas les réponses adaptées pour lutter contre ce phénomène. Si l'évolution de la violence en général[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0001

Mémoire

Aux sources de la satisfaction au travail des infirmières en gériatrie. Identification des facteurs, nouvelles pratiques managériales.

Olivia CORTOT , 17p. , 2005

Les mutations en cours des établissements publics de santé que sont la médicalisation de la gestion, la nouvelle gouvernance, les nouvelles modalités d'accréditation et la réduction du temps de t[...]

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Mémoire

L'utilisation des outils de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences pour résoudre les difficultés d'un service : l'exemple de la cuisine relais de Quimper.

Véronique CHARDON , 70p. , 2005

La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences consiste en la conception, la mise en uvre et le suivi de plans d'action cohérents visant à réduire de façon anticipée les écarts entre l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0013

Mémoire

Vieillissement et prise en charge de la personne âgée à l'hôpital. L'exemple de la mise en place d'une filière gériatrique au Centre Hospitalier de Landerneau.

Claire MILLINIER , réf.5p. , 2005

L'espérance de vie augmente et le vieillissement de la population constitue l'un des défis que l'hôpital doit relever aujourd'hui. Cette évolution a des conséquences importantes sur le plan sanit[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA05/0060

Mémoire

Accès aux soins des personnes en situation précaire : la nécessité d'une prise en charge globale. L'exemple de la permanence d'accès aux soins de santé de Chartres.

Emmanuel LAVOUE , réf. 6p. , 2004

L'évolution contemporaine de notre système de protection sociale se caractérise par le cloisonnement des secteurs sanitaire et social ne permettant pas de prendre en charge les personnes en situa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0037

Mémoire

Améliorer l'accueil en psychiatrie : l'unité d'accueil intersectorielle, une interface possible entre l'intra et l'extra-hospitalier. De l'intérêt d'une telle structure au C.H.G.R. à Rennes.

Laurence LEBRETON , 79p. , 2004

Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier, établissement public de santé mentale situé à Rennes s'interroge, dans le cadre de la préparation de son futur projet d'établissement sur les conditions d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0046

Mémoire

Améliorer la santé et la sécurité du personnel au Centre Hospitalier d'Avignon : l'élaboration du "document unique", plus qu'une obligation légale, une opportunité managériale.

Anne-Claude DAUTEL , réf. 7p. , 2004

Sous l'impulsion d'une Directive du Conseil des Communautés Européennes n°89-391 du 12 juin 1989 relative à la mise en uvre de mesures visant à promouvoir l'amélioration de la sécurité et de la [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0022

Mémoire

L'ARTT médical : bilan et perspectives. Les choix du Centre Hospitalier intercommunal de Poissy/Saint-Germain-en-Laye pour favoriser un management des ressources humaines médicales.

François Bérard , 75p. , 2004

La réforme de l'aménagement et de la réduction du temps de travail du corps médical conduit à une contraction du temps médical. Elle a accordé aux médecins hospitaliers des jours de RTT et a tran[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0007

Mémoire

Le circuit de la facturation au CHU de Bordeaux : les réadaptations engendrées par la mise en place de la Tarification A L'Activité.

Julie CAUHAPE , 88p. , 2004

Le passage à la T2A en 2004 initie la réflexion autour des réadaptations à mettre en uvre pour que le circuit de la facturation réponde aux besoins de la réforme. Ces besoins se traduisent en pa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0013

Mémoire

Connaissance des coûts et tarification à l'activité : une analyse par les processus. L'exemple des chimiothérapies au Centre Hospitalier du Mans.

David Rivière , 79p. , 2004

La mise en uvre progressive de la tarification à l'activité (T2A) à compter du 1er janvier 2004 a conduit le Centre hospitalier du Mans à s'attacher les services d'un contrôleur de gestion. En p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0061

Mémoire

Une coopération public/privé avec partage d'activités. L'exemple du CH Côte de Lumière (Sables d'Olonne).

Nathalie COME , réf. 3p. , 2004

Pour des raisons d'ordre démographique (difficultés de recrutement du personnel médical), économique (faible taux d'occupation de la chirurgie publique), les Agences Régionales de l'Hospitalisati[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0017

Mémoire

L'émergence des maisons médicales de garde dans la permanence des soins et leur incidence sur l'activité hospitalière.

Benoît MENARD , 65p. , 2004

La maison médicale de garde qui a ouvert ses portes à Narbonne le 1er avril 2004, à l'instar de près de 150 structures similaires en France, permet de répondre à la prise en charge des demandes d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0049

Mémoire

L'émergence d'une politique de sécurité informatique au Centre Hospitalier Montperrin : jeux technico-organisationnels au croisement d'enjeux symboliques et matériels.

Florence ARNOUX-LIOGIER , 143p. , 2004

Jusque là essentiellement administrative, l'informatique hospitalière au CH Montperrin va connaître une profonde mutation. L'Etablissement tente de déployer un système d'information (informatisé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0004

Mémoire

Un enjeu important : la gestion de l'absentéisme au Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand.

Laurence CARIVEN , réf. 2p. , 2004

Alors que les pressions sur les budgets des établissements publics de santé s'accentuent, une attention accrue est portée sur les initiatives visant à réduire l'absentéisme au travail et à diminu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0010

Mémoire

Un exemple de management par la qualité : la certification ISO 9001 version 2000 des services économiques et logistiques du centre hospitalier intercommunal de Créteil.

Arnaud Corvaisier , 67p. , 2004

Les services économiques et logistiques du centre hospitalier intercommunal de Créteil se fondent sur une démarche collective et participative afin de mettre en place un système de management par[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0019

Mémoire

La gestion des ICPE en milieu hospitalier : quelle organisation pour quels enjeux ?

Nicolas LALLEMAND , 69p. , 2004

La protection de l'environnement constitue une aspiration de plus en plus forte dans les sociétés contemporaines. En France, un des instruments juridiques principaux en faveur de cet objectif est[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0034

Mémoire

L'hôpital face aux nouveaux risques : adaptabilité et réactivité. L'exemple du Plan Biotox aux HCL.

Yann Le Bras , 72p. , 2004

Catastrophe d'AZF, enveloppes de poudres, attentats terroristes, des crises d'un nouveau type apparaissent. Ces changements affectent les dispositifs de prise en charge d'un afflux massif de vict[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0043

Mémoire

L'hôpital de semaine comme outil d'amélioration de la prise en charge hospitalière : l'exemple du Centre Hospitalier de Coulommiers.

Frédéric Rollin , réf. 4p. , 2004

En ne recevant des patients que pour des séjours programmés de moins de cinq jours, l'hôpital de semaine est un outil qui, dans un contexte donné, semble être un mécanisme de rationalisation de l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0070

Mémoire

Maisons médicales de garde et urgences hospitalières : le reseau de permanence des soins non programmés Béziers Méditerranée.

Stéphane Mulliez , 113p. , 2004

L'accueil et le traitement des urgences dans les hôpitaux ont été restructurés et dotés de moyens nouveaux mais ces mesures n'apportent pas une réponse satisfaisante à la demande croissante de so[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0052

Mémoire

La mise en oeuvre d'une politique de GPEC : l'exemple du Centre Hospitalier de Hagueneau.

Mathieu ROCHER , 76p. , 2004

Confronté à l'évolution constante de son environnement, l'hôpital public doit disposer d'un personnel en quantité suffisante, formé, qualifié et mobilisé. La GPEC, au service de cet objectif, con[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0067

Mémoire

La mise en place d'une démarche de certification de services dans un établissement public de santé : l'exemple de la DSIO du Centre Hospitalier de Valenciennes.

Léopoldine Robitaille , 85p. , 2004

La France est le premier pays européen à se doter d'une législation relative à la qualité dans les services. La certification de services est une démarche volontaire qui permet à tout prestataire[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0064

Mémoire

Mise en place et implications d'un financement des pôles à l'activité : l'exemple du CHU de Montpellier.

Samuel PRATMARTY , 89p. , 2004

La constitution de pôles d'activité au sein des établissements publics de santé oblige les décideurs hospitaliers à s'interroger sur le mode de financement le mieux adapté à ces nouvelles entités[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0058

Mémoire

Le partenariat Public-Privé à l'hôpital de Laval. L'exemple d'un bail emphytéotique dans le cadre de l'ordonnance du 4 septembre 2003.

Anne-Claire Amprou , 89p. , 2004

La reconstruction d'une maison de retraite de 140 lits, établissement annexe du centre hospitalier de Laval, posait 3 types de questions. La première est technique, elle concerne le choix archite[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0001

Mémoire

Le pôle de référence en oncologie PACA-Ouest : de la mesure 30 du plan cancer à la formalisation d'une communauté d'intérêts.

Rachel JUIF-ARENILLAS , 74p. , 2004

Le plan de mobilisation nationale contre le cancer initié par le Président de la République en juillet 2003 prévoit, dans sa mesure n°30, qu'un pôle régional de cancérologie sera constitué dans c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0031

Mémoire

La prévention du cancer au CHU de Toulouse : quels leviers de changement ?

Anne Decq , 94p. , 2004

La mise en uvre d'actions de prévention du cancer à l'hôpital est encouragée depuis longue date par les déclarations de l'OMS. A partir des années 70, les pouvoirs publics français ont pris le r[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0025

Mémoire

La prise en charge de la santé mentale des détenus : l'exemple de PAUL GUIRAUD à Villejuif.

Sophie TERQUEM , 63p. , 2004

L'actuel taux de morbidité psychiatrique en détention pose un véritable défi tant à la prison qu'à l'hôpital. Le personnel pénitentiaire ne sait pas gérer ces comportements difficiles et pour lui[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0076

Mémoire

Projet de réorganisation de la chirurgie au Centre Hospitalier de Martigues avec mise en place d'une unité de chirurgie ambulatoire.

Catherine Roux , 70p. , 2004

Le Centre Hospitalier de Martigues devrait disposer en 2007 d'une unité de chirurgie ambulatoire. Ce mode de prise en charge obéit à une réglementation importante et précise ce qui suppose un tra[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0073

Mémoire

La veille sociale à l'hôpital : un dispositif d'alerte au service de la gestion des ressources humaines.

Isabelle LE BORGNE-ROUDAUT , 71p. , 2004

La complexité de la gestion des ressources humaines hospitalières requiert un dispositif de veille sociale afin de prévenir tout dysfonctionnement qui pourrait remettre en cause l'exercice des mi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0040

Mémoire

Vers un management de proximité au Centre Hospitalier de Roubaix : les directeurs de discipline, l'expérimentation de la nouvelle gouvernance.

Hélène DE ROO , 73p. , 2004

La complexité organisationnelle de l'hôpital rend son administration difficile et par conséquent ne lui permet pas d'être adapté aux évolutions de son environnement. L'expérimentation de nouveaux[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0028

Mémoire

Vers la mise en place d'une stratégie de maîtrise de l'absentéisme au Centre Hospitalier de Montauban.

Cécile PIQUES , 77p. , 2004

Le Centre Hospitalier de Montauban connaît un niveau d'absentéisme particulièrement élevé. Ce phénomène a un coût, mesurable sur un plan financier, social et relatif à la qualité des soins. Il fa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA04/0055

Mémoire

83 597 jours tous comptes faits : l'absentéisme du personnel non-médical du C.H.U. de Nîmes.

Jean BRIZON , 78+1p. , 2003

Le Centre Hospitalier Universitaire de Nîmes est un établissement public de santé de la Région Languedoc-Roussillon. Ce dernier est confronté à un absentéisme important. En effet, ce sont 83 597 [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0033

Mémoire

Accompagner la réforme de la tarification par le développement d'outils de gestion de la performance : le cas du Centre Hospitalier de Dax.

Simon BEAUDRAP , 67p. , 2003

La réforme de la tarification prévue pour le 1er janvier 2004 prévoit une refonte d'ensemble des modalités d'allocation des ressources hospitalières. Appuyée principalement sur le PMSI, elle vise[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0093

Mémoire

Analyse d'une initiative de court séjour gériatrique au Centre Hospitalier de Rodez et mise en perspective avec un réseau gérontologique dans le cadre de la prise en charge des personnes âgées au sein de l'hôpital.

Frédéric Delmas , réf. 4p. , 2003

En France, comme dans la plupart des pays développés, la proportion de personnes âgées croît. Les plus de 65 ans représentent 16 % de la population en 2000 ; ils représenteront 20,9% en 2002 et 2[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0036

Mémoire

Des bureaux des entrées à l'espace accueil clientèle : la conduite d'un projet de réorganisation d'une fonction administrative traditionnelle au CHU de Rouen.

David MALLET , 74p. , 2003

Comme dans d'autres secteurs administratifs, la fonction accueil à l'hôpital est dans une phase d'évolution. C'est particulièrement le cas des bureaux des entrées du Centre Hospitalier Universita[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0066

Mémoire

La communication directe du dossier médical : implications pratiques pour les professionnels hospitaliers. L'exemple du Centre Hospitalier de Montauban.

Delphine DUSSOL , 114p. , 2003

Avec la loi du 4 mars 2002, les droits des patients ont pris une nouvelle dimension. C'est ainsi que la nouvelle législation permet désormais à tout patient d'accéder, sans intermédiaire, à son d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0020

Mémoire

Conduite du projet d'implantation du service de chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier Intercommunal Toulon - La Seyne : "un petit pas pour l'organisation, un grand pas pour la qualité".

Béatrice VANUXEM , 69p. , 2003

Cette étude effectuée dans le cadre d'un DESS " management de la qualité " relate la conduite du projet d'implantation d'un service de chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier Intercommunal To[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0102

Mémoire

Contexte, objectifs et enjeux de la création d'une Maison des Adolescents dans le bassin rennais.

Karine GILLETTE , 79p. , 2003

Les Maisons des Adolescents dont l'objectif est d'accueillir, écouter et orienter les 13-21 ans en souffrance, en leur proposant une prise en charge pluridisciplinaire, sont nées de l'expérience[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0027

Mémoire

La contractualisation interne a-t-elle un avenir à l'hopital public ? Etat des lieux et perspectives au regard de l'expérience du Centre Hospitalier de Blois.

Guillaume Laurent , réf. 4p. , 2003

La contractualisation interne est souvent présentée comme un outil moderne et efficace de gestion hospitalière. Or, dans les faits, depuis l'ordonnance de 1996 l'instituant, la démarche s'est peu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0014

Mémoire

La création des maisons médicales de garde dans la permanence des soins : une réponse à la sur-utilisation des services d'urgences adultes du CHU de Toulouse ?

Isabelle Martin , 97p. , 2003

Les maisons médicales, lieux de consultations de médecine générale ouverts aux heures de fermeture des cabinets de ville, sont annoncées comme une réponse aux difficultés rencontrées par les méde[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0075

Mémoire

Démarche d'accréditation et dynamique de projet à l'hôpital. Illustration par la réalisation d'un projet d'amélioration de la qualité : l'optimisation de la fonction linge au Centre Hospitalier de Lens.

Hélène Avisse , 95p. , 2003

La visite d'accréditation du Centre Hospitalier de Lens a eu lieu en janvier 2003. L'engagement de l'établissement dans la démarche a constitué une opportunité pour l'équipe de direction qui avai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0045

Mémoire

La dématérialisation de l'achat public : l'expérience de l'approvisionnement électronique en fournitures de bureau au Centre Hospitalier de Longjumeau.

Marlène PASSAVANT , 99p. , 2003

Sous l'impulsion de la commission européenne, la dématérialisation de l'achat public trouve son premier fondement textuel dans le code des marchés publics du 7 mars 2001. Toute une section (secti[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0072

Mémoire

Développer un partenariat efficace entre les cadres de santé et l'équipe de direction. L'exemple des Hôpitaux du nord aux Hospices Civils de Lyon.

Viviane PIEDCOQ , 81p. , 2003

Aux Hospices Civils de Lyon, des projets ambitieux vont être mis en place de façon concomitante sur les sites, parfois déjà situés dans des problématiques de restructuration, tels les Hôpitaux d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0108

Mémoire

Le directeur d'hôpital, les risques et la gestion des risques. (Analyse développée à partir de l'exemple de l'hôpital Beaujon, AP-HP).

Alexandra LOCQUET , 120p. , 2003

L'hôpital constitue un lieu à risques : d'une part, en tant qu'organisation et, d'autre part, en tant que vecteur d'une activité spécifique. Or, ces risques peuvent avoir des conséquences graves [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0078

Mémoire

"Economie des ressources humaines et des politiques sociales". La fonction d'achat de soins : l'expérience des Primary Care Organisations au Royaume-Uni.

Ghislain PROMONET , 104p. , 2003

Le Royaume-Uni fut le lieu de notre stage à l'étranger. De nombreux entretiens et visites et une étude de cas dans un Primary Care Trust, servent de support à notre travail qui s'appuie d'autre p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0114

Mémoire

Essai sur l'adaptation de l'hospitalisation publique à la régulation de l'offre de soins.

Benjamin Durand , 98p. , 2003

Ce mémoire arrête l'état d'avancement d'une thèse dont le sujet identique et présente les caractéristiques juridiques de la régulation économique. Il décrit et analyse les mécanismes de la régula[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0051

Mémoire

Etude des dimensions organique et opérationnelle des Ressources Humaines au sein d'un établissement public de santé organisé en pôles médicaux et logistique. L'exemple du CHU de Nantes.

Thomas MARECHAL , réf. 2p. , 2003

Alors que le CHU de Nantes développe depuis quelques années une politique dorganisation déconcentrée associée à une démarche de gestion de proximité axée sur 19 pôles médicaux, la gestion des re[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0060

Mémoire

L'évaluation de la qualité des constructions hospitalières : le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc.

Stéphanie PIOCH , 72p. , 2003

L'évaluation de la qualité des constructions hospitalières n'a jamais fait l'objet d'une étude spécifique. C'est ce travail qui est proposé en s'appuyant sur le positionnement du Directeur des tr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0105

Mémoire

La gestion du risque informatique à l'hôpital : protection de la confidentialité et sécurité des données au centre hospitalier de Dreux.

Fabrice ORMANCEY , 103p. , 2003

Depuis la libéralisation du marché de linformatique hospitalière, les directeurs dhôpital ont toute latitude pour choisir et organiser le système dinformation des établissements. Lapparition [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0069

Mémoire

L'hôpital de proximité face au défi de l'ARTT médical et de l'application des directives européennes : une nouvelle impulsion à la coopération ?

Stéphanie LE TOUZIC MEUNIER , 71p. , 2003

Selon la circulaire du 26 juillet 2002 relative à la mise en uvre du protocole d'accord du 22 octobre 2001 relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail des médecins, pharmaciens[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0084

Mémoire

Hôpital public et stratégies externes : les projets de coopération public/privé du Centre Hospitalier de Rambouillet sur la Ville Nouvelle de Saint-Quentin en Yvelines.

Philippe LAGIER , 81p. , 2003

La Ville Nouvelle de Saint-Quentin-en-Yvelines représente une agglomération de près de 200 000 habitants. Malgré sa taille, cet ensemble urbain est dépourvu d'offre de soins publics. C'est aux Ce[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0017

Mémoire

Implantation d'une unité hospitalière sécurisée interrégionale au Groupe Hospitalier Pitié-Salpétrière : enjeux et perspectives dans le cadre de la politique d'amélioration des soins aux détenus.

Artus Paty , réf. 7p. , 2003

La réforme issue de la loi du 18 janvier 1994 a changé en profondeur le dispositif français de prise en charge sanitaire des détenus, en transférant cette mission du service public pénitentiaire [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0099

Mémoire

Les infections nosocomiales à l'hôpital : de la responsabilité juridique à la responsabilisation des professionnels de santé.

Damien Patriat , réf. 13p. , 2003

Les infections nosocomiales, enjeu de santé publique reconnu, s'imposent désormais comme une problématique incontournable aux établissements publics de santé. La loi du 4 mars 2002 intervient dan[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0111

Mémoire

De l'intérêt du PMSI en psychiatrie. Analyse, expérimentation et perspectives à travers l'exemple du Centre Hospitalier de Niort.

Muriel DUBO , 101p. , 2003

Aujourd'hui, la plupart des professionnels de la santé conviennent du fait qu'en psychiatrie comme pour les autres disciplines, l'évaluation de l'activité hospitalière est devenue une nécessité. [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0042

Mémoire

La mise en oeuvre d'un projet culturel dans un établissement hospitalier : l'exemple du Centre Hospitalier de Macon.

Marie-Cécile BOUILLOT , réf. 4p. , 2003

La mise en uvre d'un projet culturel ne fait pas partie, a priori, des attributions d'un établissement hospitalier. Pourtant de plus en plus d'hôpitaux développent une politique culturelle en fa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0030

Mémoire

La mise en place d'une filière gériatrique aux Hôpitaux Civils de Colmar. Illustration de la complémentarité des politiques sanitaires et médico-sociales sur un territoire de santé.

Frédérique LABRO-GOUBY , 83p. , 2003

La réforme de la tarification vise, notamment, à améliorer la qualité de la prise en charge des personnes âgées dépendantes, dans le secteur médico-social. En parallèle, la circulaire du 18 mars [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0087
Localisation : Rennes | Cote : OA03/0115

Mémoire

De la nécessite d'un mode de prise en charge coordonné à la réalité du terrain : l'exemple du réseau Franc-Comtois de diabétologie.

Catherine RAVINET , réf. 5p. , 2003

Les réseaux de santé sont aujourd'hui considérés comme un outil incontournable dans la prise en charge des patients atteints de pathologie chronique. Ce nouveau type d'organisation sanitaire a ét[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0011

Mémoire

Nouvelles orientations et nouvelles normes dans le champ de la prise en charge des conduites addictives : le Centre Hospitalier de Roubaix face au concept d'addictologie et à la nécessité des complémentarités.

Delphine DURLIN , 179p. , 2003

Dans un contexte scientifique et politique très concerné par la question des addictions, une implication plus importante est demandée aux établissements hospitaliers, autour de deux idées : d'une[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0024

Mémoire

Une organisation de la prise en charge innovante au CHU de Montpellier : le projet chemins cliniques.

Maud REYNAUD , 87p. , 2003

Le resserrement croissant des budgets hospitaliers et l'accroissement des attentes sur la qualité des soins incite à trouver de nouvelles pistes d'actions. Depuis le début de l'année 2003, le CHU[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0008

Mémoire

Quelle politique de ressources humaines mener dans un établissement psychiatrique, face à la pénurie infirmière ?

Cécile Robert , 75p. , 2003

En France, le problème infirmier en général, et la pénurie infirmière en particulier, ont fait l'objet de publications depuis de nombreuses années. Aujourd'hui le problème se pose à nouveau puisq[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0005

Mémoire

A la recherche du temps perdu. Opportunité et priorités d'une politique de prévention de l'absentéisme. Réflexions nourries par une expérience au Centre Hospitalier de la Côte Basque.

Guillaume Le Hénanff , 98p. , 2003

L'absentéisme au Centre Hospitalier de la Côte Basque (CHCB) a connu au cours des cinq dernières années une évolution proche de la moyenne nationale, à savoir une augmentation tendancielle sensib[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0081

Mémoire

De la réforme hospitalière à la réforme de l'hôpital. L'exemple des décrets de réanimation du 5 avril 2002.

Cédric Arcos , 99p. , 2003

D'apparence purement techniques, les décrets du 5 avril 2002 relatifs à la réanimation posent des défis très importants au système de santé en général et aux établissements de soins en particulie[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0048

Mémoire

Le rôle du centre hospitalier général dans un réseau de prélèvement d'organes : le Centre Hospitalier René Dubos (Pontoise) dans le réseau nord-francilien de prélèvement d'organes et de tissus.

André-Dominique ZARRELLA , 93p. , 2003

En 2002, 3.632 greffes ont été réalisées mais plus de 6.000 personnes restent en liste d'attente. Grâce au Plan Greffe de 2000, le centre hospitalier René Dubos s'est lancé activement dans le pré[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0096

Mémoire

"Le savoir c'est le pouvoir". L'expérimentation du PMSI psychiatrie au CHS de la Savoie.

Céline DESSEIGNE , 77p. , 2003

La région Rhône Alpes s'est proposée au Ministère de la Santé " région pilote " pour l'expérimentation du PMSI en psychiatrie. Ainsi il a été demandé au CHS de la Savoie de s'engager dans cette d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0039

Mémoire

Le SIH Nord Icaunais Sens-Joigny : bilan, perspectives et enjeux d'une restructuration hospitalière.

Valérie JOUVET-ORDONEZ , 71p. , 2003

Un centre hospitalier, quel que soit sa taille, s'affirme comme un élément structurant de l'aménagement du territoire. Dans un contexte budgétaire restreint, la politique de planification hospita[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0090

Mémoire

Le système d'information à l'heure de la tarification à l'activité : architecture, modalités d'information et utilisations de l'information. L'exemple du CHU de Poitiers.

Anne-Marie HORELLOU , 83p. , 2003

La réforme de la tarification à l'activité, dont l'application sera effective dès le 1er janvier 2004, impose une double contrainte de réactivité et d'exhaustivité sur le système d'information de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0054

Mémoire

La tarification à la pathologie en soins de suite et de réadaptation.

Marie Houssel , réf. 4p. , 2003

Dans une première partie nous présentons les résultats du mémoire universitaire sur la tarification à la pathologie en soins de suite et de réadaptation. La description du produit de soins de sui[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0057

Mémoire

La transversalité fonctionnelle comme instrument de sécurisation des marchés publics et d'optimisation de la fonction achat : la création d'une cellule marché au C.H.U. de Caen.

Anne MADOIRE , réf. 3p. , 2003

Les achats des établissements publics de santé relèvent de décisions stratégiques et appellent une nécessaire amélioration de l'efficience de l'achat. Or, l'un des facteurs dénoncés avec le plus [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA03/0063

Mémoire

L'unité de chirurgie ambulatoire du CHU Bicêtre : modèle à suivre ou expérimentation sans lendemain ?

Guillaume Wasmer , 89p. , 2003

La chirurgie ambulatoire est un concept spécifique et exigent. Alternative à l'hospitalisation, il se traduit par une organisation centrée sur le patient : " l'organisation est au centre du systè[...]

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Non prêtable

Localisation : Rennes | Cote : OA03/0001

Mémoire

L'accompagnement social de la reconversion en temps réel de l'hôpital Rothschild : quels leviers et quels freins pour transformer la contrainte en opportunité ?

Céline CASTELAIN , 81+66p. , 2002

Dans le cadre de la politique de rationalisation de loffre de soins, lhôpital Rothschild (AP-HP), ancien établissement de soins aigus, a été choisi dans le milieu des années 1990 pour devenir u[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0020

Mémoire

L'anesthésie réanimation comme axe d'amélioration de l'organisation de l'hôpital. L'exemple du CHU de Nancy.

Charles Guépratte , 75p. , 2002

Discipline en constante modernisation et à la récente reconnaissance réglementaire, lanesthésie réanimation représente un secteur sensible et prometteur pour lhospitalisation. Devant assurer un[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0047

Mémoire

La chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier de Coulommiers : une opportunité à saisir pour l'hôpital public ?

Sophie DUBOIS-LEPAND , 73p. , 2002

La création dune structure danesthésie chirurgie ambulatoire par le Centre Hospitalier de Coulommiers le 19 octobre 2000 sinscrit dans le cadre des priorités fixées par le SROS 1999-2004 dÎle[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0039

Mémoire

Comment accompagner les mères et futures mères en difficulté à l'occasion de la naissance de leur enfant ? : étude d'opportunité et de faisabilité sur la mise en place d'une structure de prise en charge mères-enfants à Paris.

Anne HEGOBURU , 100p. , 2002

Lhôpital Armand Trousseau (AP-HP) sapprête à créer en partenariat avec la maternité des Bluets (PSPH) un pôle de périnatalité dans lEst parisien. A cette occasion, les directrices des deux éta[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0050

Mémoire

La contractualisation interne comme levier de modernisation de la gestion de l'hôpital : une étude de benchmarking entre les centres hospitaliers d'Auxerre et de Blois.

Alexandra ROUSSEL , 93p. , 2002

La contractualisation interne est un outil de modernisation de la gestion des établissements de santé appuyée sur une démarche participative visant à déplacer la décision de gestion sur le terrai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0090

Mémoire

La création d'un pôle Femme-Enfant à Vichy : un modèle de coopération "public-privé" ?

Mickaël LE BERT , 105p. , 2002

Le centre hospitalier et la clinique à but lucratif de Vichy se sont engagés depuis 1999 dans des négociations en vue de la création d'un pôle femme-enfant commun sur le site de l'hôpital. Ce pôl[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0070

Mémoire

Décompte et modalités de gestion du temps de travail : révolution conceptuelle aux Hospices Civils de Lyon.

Armelle Dion , 92p. , 2002

Le temps de travail est la première ressource de lhôpital, entreprise de main duvre. Sa maîtrise et son optimisation sont une nécessité pour lhôpital, au même titre que loptimisation des res[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0031

Mémoire

Le droit des usagers à décider de leur prise en charge : l'exercice de la liberté individuelle face à la mise en oeuvre des politiques de santé publique en matière de périnatalité.

Gaëlle SAUNIER-DUFOUR , 76p. , 2002

Lémergence du droit des malades et la reconnaissance pour les usagers du système de santé dun droit à " prendre, avec les professionnels de santé, les décisions qui les concernent " nous amènen[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0094

Mémoire

L'émergence d'un contrôle de gestion appliqué aux ressources humaines à l'hôpital Raymond Poincaré de Garches : la mise en place de tableaux de bord sociaux par service.

Marie-Anne PONTONNIER , 89p. , 2002

Défini comme l'ensemble des procédures de suivi, de mesure et d'évaluation (permanente ou ponctuelle), ainsi que d'analyse comparée et concertée des activités, des résultats et des coûts en terme[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0086

Mémoire

Faisabilité et limites d'une déconcentration de la gestion des ressources humaines par pôles d'activité à l'hôpital.

Sylvie LARIVEN , 70p. , 2002

Thème récurrent dans ladministration française, la déconcentration de gestion est aujourdhui une problématique très actuelle dans les grandes structures hospitalières parallèlement au développe[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0066

Mémoire

La fiscalité des activités subsidiaires : l'assujettissement du Centre Hospitalier de Valenciennes à la taxe sur la valeur ajoutée.

Stéphane SWEERTVAEGHER , 153p. ann. , 2002

Les hôpitaux, par leur qualité juridique détablissements publics de santé, échappent à la TVA pour leurs missions de soins. Néanmoins, le développement des activités subsidiaires et lévolution [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0102

Mémoire

La gestion des risques, une nouvelle donne pour le management hospitalier : l'exemple des Hôpitaux Universitaires de Strasbourg.

Caroline Belot , 105p. , 2002

Sans aller jusquà affirmer que lhôpital est un endroit dangereux, force est de reconnaître que les établissements de santé sont des lieux où se concentrent des risques multiples et polymorphes.[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0008

Mémoire

La gestion des transports inter-sites : réflexion à partir du cas du Centre Hospitalier de Saint-Dié des Vosges.

Sylvie JACQUEMOT , 117p. , 2002

La fonction transport est transversale à lensemble des secteurs hospitaliers, ce qui lui confère un caractère stratégique pour la mise en uvre des missions de lhôpital, mais rend également sa [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0054

Mémoire

L'hôpital public face au désengagement progressif du secteur privé du domaine de la périnatalité. L'exemple du secteur sanitaire de Périgueux.

Judith LE PAGE , 100p. , 2002

Depuis le début des années 1970, le nombre de maternités diminue en France, selon un mouvement continu de reconversion et de concentration. A la suite de ces restructurations, le secteur privé de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0074

Mémoire

L'hôpital urbain de proximité. Du concept à la réalité.

Frédéric JAMBON , 97p. , 2002

En 1996, le Centre Hospitalier Saint-Julien de Petit-Quevilly (Seine Maritime), fusionnait avec le Centre Hospitalier Universitaire de Rouen. En 2001, le CHU de Rouen présentait son projet déta[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0058

Mémoire

L'impact des réseaux de santé pour un pôle de référence : analyse des enjeux stratégiques, économiques et organisationnels au CHU de Besançon.

Sébastien MICHALSKI , 90p. , 2002

Dans le secteur sanitaire et social, les réseaux sont, depuis le début des années 90, une modalité de travail et de prise en charge médicale en fort développement, soutenue par de nombreux textes[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0078

Mémoire

La mise en oeuvre de la réforme de la tarification des EHPAD au Centre Hospitalier William Morey de Chalon-sur-Saône.

Mélanie GAUDILLIER , 89p. , 2002

La réforme de la tarification des EHPAD vise à : harmoniser le statut de ces établissements, les médicaliser, initier une démarche qualité au sein de ces structures, passer dune tarification sel[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0043

Mémoire

Objectif, apports et enjeux de la formalisation d'un réseau informel : l'évaluation "ex ante" du réseau de santé cardio-vasculaire du secteur sanitaire n°6 de Bretagne.

Pascal Debat , 80+103p. , 2002

Le centre hospitalier de Saint-Malo est engagé depuis plusieurs années dans la constitution dun réseau de santé cardio-vasculaire avec ses partenaires du secteur sanitaire n°6 de Bretagne cent[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0027

Mémoire

Optimiser l'intégration des nouveaux personnels, une politique incontournable dans la gestion des ressources humaines : l'exemple du Centre Hospitalier de Jury.

Catherine KOSCIELNY , 101p. , 2002

Toute organisation et tout employeur doit gérer lintégration de ses nouveaux personnels. Or la socialisation professionnelle et organisationnelle passe par des cheminements que lon peut définir[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0062

Mémoire

La participation des usagers à la définition de la politique d'un établissement : le jury-citoyen au C.H.U. de Nantes.

Florent CHAMBAZ , 75+47p. , 2002

Confronté comme toute institution hospitalière à la place grandissante prise par les usagers, le C.H.U de Nantes dans le cadre de lélaboration de son projet d'établissement a expérimenté un biai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0024

Mémoire

De la performance de l'évaluation médicale à l'évaluation de la performance hospitalière.

Marie-Christine DOURTHOUS , 70+29p. , 2002

Les systèmes de santé des pays développés sont menacés. La France ne fait pas exception. Les phénomènes les plus révélateurs de cette situation de crise sont lexplosion des dépenses de santé et [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0035

Mémoire

Point de vue sur la recomposition de l'offre de soins.

Aurore Bouquerel , 100+54p. , 2002

Motifs : Les établissements de Dax, Mont de Marsan pour le département des Landes, Oloron Sainte Marie, Orthez et Pau pour celui des Pyrénées atlantiques, se sont regroupés au sein dune Fédérati[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0012

Mémoire

La prise en charge du patient à l'hôpital : mieux gérer la complexité de la coordination des acteurs. Application des méthodes de gestion des flux et d'analyse de la valeur.

Marie-Catherine Pham , 152p. , 2002

Lhypothèse de ce mémoire est que la coordination des acteurs autour du patient permet daméliorer sa prise en charge, conformément à la mission de lhôpital, et de créer de la valeur pour les pa[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0082

Mémoire

Les unités transversales au Centre Hospitalier du Mans : chances et difficultés d'intégration.

Edouard BREMOND , 78p. , 2002

Depuis une dizaine dannées, quatre unités transversales se sont progressivement implantées au Centre Hospitalier du Mans dans les domaines suivants : soins palliatifs, douleur, hygiène et hémovi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0016

Mémoire

Vers une politique globale en faveur des droits du patient au CHG de Longjumeau.

Olivier SERVAIRE-LORENZET , 105p. , 2002

La charte du patient hospitalisé contenue dans la circulaire ministérielle du 6 mai 1995 sinscrit dans une évolution historique récente favorable au renforcement de la citoyenneté à lhôital. El[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA02/0098

Mémoire

L'achat de formation professionnelle continue à l'hôpital. L'exemple du centre hospitalier intercommunal de Toulon - La Seyne sur Mer.

Sébastien Vial , 73p. , 2001

L'achat de formation professionnelle continue dans les hôpitaux par ses incertitudes juridiques et pratiques reste un achat à part. Un achat neuf et mal connu. Le gestionnaire de formation est di[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0066

Mémoire

L'aléa médical et le management hospitalier : de l'indemnisation à la gestion.

David Gruson , 82p. , 2001

Depuis un demi-siècle, la médecine a accompli une véritable "révolution thérapeutique". Cependant, le progrès médical, les innovations technologiques génèrent également des risques nouveaux. La p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0021

Mémoire

Analyse du développement de la chirurgie ambulatoire au CHU de Toulouse : de l'orientation stratégique aux modalités de mise en oeuvre.

Sébastien MASSIP , 95p. , 2001

La chirurgie ambulatoire, officialisée comme structure alternative à l'hospitalisation avec la loi du 31 juillet 1991 portant réforme hospitalière, a connu un développement tardif en France, et c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0041

Mémoire

Comment appliquer les 35 heures dans un service hospitalier ?

Robert Holcman , 51p. , 2001

L'organisation du travail dans les services hospitaliers est archaïque et défaillante. Elle est marquée par la redondance et la parcellisation des tâches, l'imperméabilité entre l'organisation mé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0025

Mémoire

Comment gérer l'innovation thérapeutique ? Le coût des molécules onéreuses en chimiothérapie au centre hospitalier de Troyes.

Vincent KAUFFMANN , 79p. , 2001

L'innovation thérapeutique en chimiothérapie anticancéreuse est une des causes de la forte progression des dépenses médicales au Centre Hospitalier de Troyes. L'introduction de nouvelles molécule[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0034

Mémoire

La communauté des établissements de santé de l'estuaire de la Loire : illustration des nouvelles modalités d'organisation du service public hospitalier ?

Guillaume Girard , 80p. , 2001

L'ordonnance du 24 avril 1996 portant réforme de l'hospitalisation publique et privée a introduit un nouveau concept dans le champ sanitaire avec les communautés d'établissements. L'ensemble des [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0078

Mémoire

La déclinaison organisationnelle d'un projet stratégique : l'exemple de la décentralisation de l'accueil administratif au centre hospitalier de Blois.

Thierry MERGNAC , 65p. , 2001

Préalablement à une future réhabilitation de son hall d'accueil, le centre hospitalier de Blois a décidé, en 1998, de s'engager dans une réorganisation de l'accueil administratif des patients (ad[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0046

Mémoire

Définition et mise en place d'une stratégie de coordination des vigilances sanitaires au Centre Hospitalier de Bourgoin-Jallieu.

Malik Albert , 86p. , 2001

Les vigilances sanitaires, dites réglementées, représentent un système d'information finalisé, construit comme un processus continu de recueil, d'analyse et de diffusion standardisés de données, [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0074

Mémoire

Le développement d'une coopération entre un hôpital public et le secteur privé : l'exemple du Groupement de Coopération Sanitaire entre le Centre Hospitalier Marc-Jacquet, la clinique Saint-Jean de Melun et le groupe Généridis.

Nathalie Horn , 82p. , 2001

Dans un contexte de maîtrise des dépenses de santé et alors que la pression de l'opinion publique se fait toujours plus forte pour une amélioration de la prise en charge globale des patients dans[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0082

Mémoire

Les enjeux juridiques de la contractualisation interne : une analyse de l'article L. 6145-16 du Code de la Santé Publique.

Sébastien Kraüth , 130p. , 2001

Le CHU de Rouen réorganise de service en 14 pôles médicaux et médicaux-techniques, dont les premiers deviennent opérationnels en janvier 2002. Il utilise à cette fin la procédure de contractualis[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0038

Mémoire

L'Etude Nationale des Coûts et les coûts par activité : Utilisation en analyse de gestion et modalités de participation à ces bases nationales. Applications au CHU de Clermont-Ferrand.

Lionel Vidal , 73p. , 2001

Face à la complexité de la gestion à l'hôpital, le décideur hospitalier peut s'appuyer sur les résultats de l'étude nationale des coûts et sur la base des coûts par activité. En pratique, les com[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0070

Mémoire

Face au changement, comment faire évoluer les pratiques professionnelles des hospitaliers ? Les enseignements de la démarche menée au CH d'Hyères en matière de prévention du risque nosocomial.

Chrystèle FIORINI , 73p. , 2001

Dans un contexte actuel caractérisé par la transformation de l'environnement hospitalier et la modernisation du service public, de nombreux hôpitaux traversent une période de profonds changements[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0013

Mémoire

La fonction achat - approvisionnement au centre hospitalier Sud-Francilien. Projet de réorganisation.

Michèle Perrin , 76p. , 2001

Le Centre Hospitalier Sud Francilien est un établissement récemment créé, à la suite de la fusion, en 1999, des centres hospitaliers de Corbeil-Essonnes et d'Evry. La fonction achat est l'une des[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0058

Mémoire

La gestion des flux de patients aux urgences est-elle possible ? Essai de modélisation à partir de l'exemple de l'hôtel Dieu de Paris.

Nadège BOUTON , Diplôme : Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social et Médico Social Public , 91p. , 2001

La présente étude sur les outils d'amélioration de la gestion des flux de patients des Urgences Médico-Chirurgicales de l'Hôtel Dieu de Paris a pour point de départ le projet de restructuration d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0002

Mémoire

Histoire d'organisation hospitalière : trois ans aprés et pour demain.

Séverine FUSIL , 22p. , 2001

1998-2001 : Trois années pour séparer le premier travail d'évaluation à la Clinique mutualiste des Eaux Claires et la rédaction de cette présente note ; trois années pour que l'étudiante en DESS [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0017

Mémoire

L'optimisation de la fonction achat au centre hospitalier Pierre Le Damany à Lannion.

Christelle Collec , 82p. , 2001

Indissociable de toutes les décisions stratégiques prises dans un établissement hospitalier, la fonction achat apparaît, à bien des égards, fondamentale. La réflexion sur l'optimisation de la fon[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0010

Mémoire

La place des familles dans la défense de droits du malade à l'hôpital : entre définition d'un espace de coopération et articulation problématique avec les professionnels ; les questions posées au directeur d'hôpital. L'exemple du Groupe hospitalier Sainte-Périne à l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris.

Lionel CALENGE , 82p. , 2001

La revendication collective d'un droit à la participation des usagers s'accompagne d'exigences individuelles toujours plus fortes de la part des patients et des familles, qui empruntent préférent[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0006

Mémoire

La prise en charge des urgences pédiatriques au CHU de Tours : un projet de coopération Ville - Hôpital.

Diane Petter , 83p. , 2001

Confronté comme tous les hôpitaux de France à l'engorgement de son service d'urgence, le CHU de Tours tente de mettre en place une coopération entre les pédiatres libéraux et le service des urgen[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0062

Mémoire

La responsabilité de l'hôpital en matière d'infections nosocomiales.

Hélène OLIVIER , 80p. , 2001

Les infections nosocomiales sont fréquentes (elles touchent 600 000 à 1 100 000 de patients par an) et peuvent entraîner des dommages importants. Afin de permettre aux victimes de ces infections [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0050

Mémoire

Restructuration médicale et fusion d'établissements publics de santé. L'exemple des Hôpitaux du Léman.

Caroline PEROYS , 73p. , 2001

Au 1er janvier 1998, les hôpitaux de Thonon et d'Evian fusionnaient en une seule entité : les Hôpitaux du Léman. Le projet d'établissement, achevé l'année suivante, traçait les grands axes de la [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0054

Mémoire

Vers une gestion coordonnée des risques à l'hôpital. De la prévention des risques liés aux travaux à une gestion intégrée du risque au centre hospitalier de la Côte Basque.

Stéphane JARLEGAND , 69p. , 2001

Gérer les risques à l'heure actuelle est une nécessité pour tout établissement de santé afin de contribuer à améliorer la sécurité des patients et du personnel, la qualité des soins et le respect[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA01/0030

Mémoire

L'accueil et la médiation à l'Hôpital : les apports du dispositif Nouveaux Services - Emplois Jeunes. L'exemple de l'Hôpital Nord à Marseille.

Geneviève MATHERON , 107p. , 2000

Les emplois - jeunes dans l'accueil et la médiation sont à l'interface de l'Hôpital et son environnement. Cette position, à la fois extérieure et intérieure à l'institution, peut donc représenter[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0049

Mémoire

L'adaptation du projet d'établissement d'un hôpital à l'évolution des contraintes législatives. L'hôpital René Muret-Bigottini face à la réforme de la tarification des établissements hébergeant des personnes âgées dépendantes : adaptation du projet de soins et de vie.

Agnes LESAGE , 61p. , 2000

L'hôpital René Muret Bigottini doit adapter son projet d'établissement à l'environnement juridique. La réforme de la tarification des établissements hébergeant des personnes âgées dépendantes ini[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0097

Mémoire

L'admission des patients venus de l'étranger dans les hôpitaux de Paris - France, terre d'accueil sanitaire ? Annexes.

Marie Bonnet , 72p. , 2000

L'accueil des patients non résidents, venus de l'étranger se faire soigner dans les établissements de l'Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP), connaît une diminution. Cela s'explique en p[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0017

Mémoire

L'AP-HP face à l'évolution du droit des malades : pour une gestion préventive des contentieux.

Pascal Bellon , 73p. , 2000

Une évolution importante des relations entre le service public hospitalier et ses usagers est en cours. Face à cette mutation de l'environnement politique et social, l'hôpital accuse un retard im[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0009

Mémoire

La chirurgie ambulatoire au centre hospitalier du Lamentin : chronique d'une naissance annoncée.

Viviane ROBINEL , 73p. , 2000

Malgré un certain nombre de contraintes, la chirurgie ambulatoire représente l'avenir de la chirurgie pour les hôpitaux, tant publics que privés. Comme sur le territoire national, ce type de chir[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0102

Mémoire

La chirurgie ambulatoire au Centre Hospitalier de Longjumeau : limites et perspectives.

Sabine RIVET , 70p. , 2000

La chirurgie ambulatoire, hospitalisation de jour alternative à l'hospitalisation traditionnelle promue et encadrée par le loi hospitalière de 1991 et les décrets du 2 octobre 1992, reste aujourd[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0117

Mémoire

Le CHU de bordeaux et ses usagers : la question de la conciliation.

Michaël GALY , 84p. , 2000

L'ordonnance du 24 avril 1996 prévoit la création de commissions de conciliation, officialisant ainsi les expériences de médiation médicale mises en place dans un certain nombre d'hôpitaux. Dans [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0089

Mémoire

La coopération interhospitalière : l'exemple du centre hospitalier de Saint-Cloud et du Centre René Huguenin.

Vincent BRAILLON , 52p. , 2000

Les coopérations interhospitalières sont fortement encouragées par les pouvoirs publics à travers les réformes qui se sont succédées depuis trente ans, avec un double objectif : maîtriser la croi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0077

Mémoire

La coopération interhospitalière : logiques et limites à travers le cas du Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil et du Centre Hospitalier Universitaire Henri Mondor.

Anne-Marie LECOMMANDOUX , 68p. , 2000

Ce mémoire traite de la coopération interhospitalière en Ile de France au travers de l'histoire des relations entre le CHI Créteil et le CHU Henri Mondor (AP-HP) depuis la création de ce dernier [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0045

Mémoire

Coordination des vigilances sanitaires et de la gestion des risques : l'exemple du Centre Hospitalier de Montauban.

Fabrice Verriele , 77p. , 2000

La sécurité est devenue un enjeu majeur de la gestion hospitalière, pour laquelle elle prend valeur d'obligation de résultat. Le droit n'a fait que consacrer une revendication, une exigence forte[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0061

Mémoire

La dimension humaine des restructurations hospitalières : enjeux et perspectives. L'exemple de la fusion du Centre Hospitalier de Béziers avec une clinique privée.

Philippe SABAH , 73p. , 2000

Le Centre Hospitalier de Béziers a vécu une fusion sans précédent par son ampleur, avec une clinique privée. Cette opération qui s'est traduite par l'intégration d'une centaine d'agents dans un c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0073

Mémoire

Les emplois-jeunes à l'hôpital : "entre nouveaux services et service public hospitalier, entre nouveaux métiers et métiers hospitaliers" : le cas du Centre Hospitalier du Pays d'Aix.

Valerie GASSER , 75p. , 2000

Le programme "nouveaux services-nouveaux emplois" est la dernière illustration d'une politique de l'emploi destinée à un public spécifique : les jeunes. Cependant, ce dispositif "emplois-jeunes" [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0037

Mémoire

Les enjeux organisationnels et managériaux d'un projet de réorganisation interne en pôles par pathologies au Centre Hospitalier de la Côte Basque.

Estelle Plan , 85p. , 2000

L'organisation traditionnelle de l'hôpital en services apparaît de plus en plus inadaptée face aux mutations qui affectent l'environnement hospitalier : évolution rapide des techniques, extension[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0069

Mémoire

Entre hôpital de jour et consultations externes : zone grise et critères de distinction. Problématique reposant sur des cas traités au centre hospitalier Lyon Sud des Hospices Civils de Lyon.

Véronique ROBIN-BELLOT , 75p. , 2000

Ce mémoire traite du choix du mode de prise en charge des consultations lourdes : dans quelle mesure peuvent-elles faire l'objet d'une prise en charge en hôpital de jour ou en consultation ? L'an[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0105

Mémoire

La gestion des risques à l'hôpital : réflexions pour la mise en place d'une politique de prévention des risques au Centre Hospitalier du Mans.

Emmanuelle Cadiou , 72p. , 2000

Dans une société où le rapport au risque s'est profondément modifié avec l'apparition de crises sanitaires de grande ampleur, les usagers du système de santé attendent de celui-ci et particulière[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0021

Mémoire

Impulser et développer une démarche de déconcentration de gestion budgétaire : état des lieux et perspectives de l'expérience du Centre Hospitalier d'Avignon.

Sidonie LASCOLS , 75p. , 2000

Les revendications grandissantes des patients en matière de soins (qualite, sécurité, accessibilité) et les contraintes de plus en plus importantes qui pèsent sur le budget des établissements de [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0041

Mémoire

La médiation au CHU de DIJON : bilan et perspectives.

Odile PETITJEANS , 73p. , 2000

Après une tentative avortée en 1981, la conciliation a été officialisée au sein des établissements de santé par le décret du 2 novembre 1998 instituant les commissions de conciliation, chargées d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0053

Mémoire

La mesure de la satisfaction du personnel en milieu hospitalier : pour une approche globale.

Alexandre Aubert , 73p. , 2000

Que ce soit dans le strict cadre de l'accréditation, ou de manière plus globale et plus vaste, dans une démarche qualité d'un établissement, la satisfaction du personnel semble être un élément in[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0005

Mémoire

De nouvelles relations client-fournisseur interne pour optimiser la fonction achat-approvisionnement : l'exemple des services économiques du Centre Hospitalier de Meaux.

François-Xavier Selleret , 75p. , 2000

L'optimisation de la fonction achat-approvisionnement est une préoccupation croissante dans les hôpitaux. Longtemps considérée comme une fonction d'intendance, les achats sont pourtant une voie m[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0057

Mémoire

L'obligation d'information médicale.

Sanaa Marzoug , 93p. , 2000

L'obligation de recueillir le consentement du patient préalablement à l'accomplissement de tout acte médical, qui découle du droit de toute personne au respect de son intégrité physique, a pour c[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0109

Mémoire

Optimiser sa trésorerie par amélioration du recouvrement des créances et mise en place d'une gestion active de la dette.

Michelle DEPINAY , 84p. , 2000

Les difficultés de trésorerie supportées par certains établissements publics de santé puisent leur source dans un héritage acquis au fil des ans. Cette situation n'est pas irréversible. Si les so[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0025

Mémoire

Personnel médical et fusions hospitalières : comment susciter l'adhésion ?

Pascal BENARD , 49p. , 2000

Une fusion d'établissements hospitaliers ne peut réussir que si elle emporte l'adhésion du corps médical. Prenant appui sur le processus de fusion des centres hospitaliers d'Elbeuf et de Louviers[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0065

Mémoire

Les postes aménagés à l'hôpital : recenser pour anticiper.

Alexandre FRITSCH , 64p. , 2000

Les postes aménagés sont une réalité hospitalière mal appréhendée au niveau national et pourtant prégnante dans la vie des établissements où leur prise en compte n'a longtemps été qu'individualis[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0033

Mémoire

Préalables et leviers d'action à mettre en oeuvre pour introduire une démarche de management de proximité : l'exemple du centre hospitalier de Saint-Malo.

Séverine Giraud , 75p. , 2000

Défini par des expressions aussi variées que "déconcentration budgétaire", "contractualisation interne" ou encore "budgets par centre de responsabilité" - le management de proximité vise avant to[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0093

Mémoire

Les problèmes de ressources humaines et la coopération hospitalière.

Frédérique Collombet-Migeon , 102p. , 2000

Le développement de coopérations poussées entre établissements publics, donnant lieu à des modifications de la gestion des ressources humaines, représente une réalité naissante du système de sant[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0081

Mémoire

La professionnalisation des responsables de formation.

Thierry Fillaut , 102p. , 2000

Les secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires sont traversés par de multiples forces qui les incitent à s'adapter en s'engageant dans une dynamique de changement. Le pari de l'efficience ne [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0085

Mémoire

Le réseau comme réponse à une meilleure prise en charge des personnes âgées : l'exemple du C.H.U. de Rouen.

Valerie BILLARD , 85p. , 2000

Les projections démographiques sont unanimes : la France devrait connaître un accroissement de sa population âgée et très âgée dans les années à venir. Ce vieillissement de la population apparaît[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0113

Mémoire

Le réseau Maternité en Yvelines : évaluation et enseignements pour une politique périnatale en Ile de France.

Pascale ACHOUR , 70p. , 2000

Maternité en Yvelines est l'un des premiers réseaux périnatals constitués en Ile de France. Précoce dans son émergence, il a anticipé la réforme en même temps qu'il en a intégré les objectifs et [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0001

Mémoire

L'utilisation de la cryptographie dans les échanges de données médico-sociales.

Christophe FIGLAREK , 72p. , 2000

A l'heure où les cabinets médicaux s'informatisent, alors que les hôpitaux développent de nouveaux réseaux de coopération plus communicants et qu'ils installent dans leurs murs des systèmes d'inf[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA00/0029

Mémoire

Anticiper le passage aux 35 heures à l'hôpital. Elaboration d'une méthodologie au Centre Hospitalier de Saint-Malo.

Yann Dubois , 96p. , 1999

Au sein de l'hôpital, le temps de travail est devenu l'objet d'un débat récurrent, que la prochaine mise en place des 35 heures cristallise aujourd'hui. Dans le magma d'une législation incertaine[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0026
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0027

Mémoire

Contractualisation interne et outils de gestion au C.H.U. de Rennes : Enjeux techniques et stratégiques. Réflexions sur la pratique du changement à l'hôpital.

Hélène GILARDI , 87p. , 1999

Plusieurs facteurs conduisent aujourd'hui les établissements de santé à développer des outils nouveaux de connaissance et d'évaluation des activités réalisées et des moyens qui y sont affectés. L[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0038
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0039

Mémoire

La coopération public-privé dans l'amélioration de l'offre de soins : l'exemple de la cardiologie dans le 3ème secteur sanitaire d'Alsace.

Philippe VASSEUR , 105p. , 1999

Les Hôpitaux civils de Colmar et le Groupe hospitalier privé du Centre Alsace, situé lui aussi à Colmar, disposent chacun d'un service de cardiologie et d'unités de soins intensifs cardiologiques[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0102
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0103

Mémoire

Dynamique d'anticipation sur le PMSI en psychiatrie à l'établissement public de santé Alsace Nord, évaluation et axes de développement : Système d'information, coopérations interhospitalières et perspectives d'utilisation des données.

Karine BACHONGY , 114p. , 1999

Devant l'enjeu de l'information médicalisée, l'Etablissement Public de Santé Alsace Nord a décidé d'anticiper sur le futur Programme de Médicalisation du Système d'Information en psychiatrie. Un [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0006
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0007

Mémoire

Un établissement de santé mentale partenaire d'un réseau d'alcoologie : stratégies et enjeux pour le centre hospitalier des Pyrénées.

Clara De Bort , 82p. , 1999

L'alcoolodépendance est une maladie extrêmement répandue en France. A la fois somatique, psychique et sociale, cette pathologie addictive réclame une prise en charge pluriprofessionnelle, organis[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0022
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0023

Mémoire

Etude de la satisfaction des usagers : de la mesure de la satisfaction... à l'amélioration de la qualité au Centre Hospitalier de SENS.

Laurent RENAUT , 75p. , 1999

La satisfaction des patients constitue en soi un élément de santé et un résultat légitime de soins. Sa mesure est rendue obligatoire par l'article premier de l'ordonnance du 24 avril 1996 portant[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0093
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0095

Mémoire

L'expérience d'une contractualisation interne à l'hôpital d'Argenteuil : De la contrainte budgétaire à l'amélioration du fonctionnement.

Renaud CATELAND , 90p. , 1999

A la demande d'un membre du corps médical, l'hôpital d'Argenteuil s'est engagé dans une démarche de délégation de gestion appuyée sur une contractualisation interne. A partir d'un objectif de maî[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0014
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0015

Mémoire

La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences : les prémices d'une expérience au centre hospitalier universitaire de Nice.

Marc LECARDEZ , 88p. , 1999

La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences n'est plus une méthode totalement novatrice, et cependant, son usage dans les hôpitaux reste limité. Elle est encore perçue comme un outil[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0049
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0050

Mémoire

La gestion de proximité au C.H.U. de Nantes : Analyse et enjeux du contrôle de gestion.

Caroline Lefranc , 79p. , 1999

Le CHU de Nantes s'est engagé dans une importante réforme de son fonctionnement interne. A cet effet, l'établissement est découpé en dix-neuf pôles d'activité clinique dans lesquels la prise de d[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0054
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0055

Mémoire

L'hôpital face aux risques techniques : prévenir les situations de crise. Le cas du Centre Hospitalier Intercommunal de Toulon - La Seyne Sur Mer.

Arnaud Pouillart , 108p. , 1999

Le Centre hospitalier intercommunal de Toulon - La Seyne Sur Mer (CHITS) est vulnérable face aux risques affectant les installations et systèmes techniques. Les risques techniques, tels qu'ils so[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0090
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0091

Mémoire

Le nouveau mode de financement des établissements hébergeant des personnes âgées. Les enjeux pour l'hôpital d'une réforme en demi-teinte.

Sylvain DUCROZ , 77p. , 1999

Le 26 avril 1999 paraissaient les décrets et arrêtés portant réforme de la tarification des établissements hébergeant des personnes âgées dépendantes. Ces textes se fixent des objectifs de transp[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0030
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0031

Mémoire

Opportunité et faisabilité d'une déconcentration de la gestion budgétaire au Centre Hospitalier de Dax.

Véronique MOUSILLAT , 76p. , 1999

La modernisation de la gestion des hôpitaux est une ambition forte de l'Ordonnance n°96-346 du 24 avril 96. Le développement de la contractualisation interne constitue une condition de l'améliora[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0078
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0079

Mémoire

L'organisation de filières de prise en charge au S.A.U. du C.H. de Blois.

Stéphane PEAN , 101p. , 1999

A l'instar de ce que connaissent les autres services d'urgence de l'Hexagone, le S.A.U. du C.H. de Blois est confronté depuis la fin des années 1980 à une croissance continue du nombre de passage[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0082
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0083

Mémoire

Un partenariat novateur pour la cardiologie interventionnelle dans le Valenciennois.

Franck MASURELLE , 85p. , 1999

Le premier volet du contrat d'objectifs et de moyens signé à la fin de l'année 1997 entre l'ARH Nord-Pas-de-Calais et le Centre Hospitalier de Valenciennes (59 Nord) prévoyait l'ouverture par l'h[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0062
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0063

Mémoire

La prise en charge des usagers de drogue. Eléments de réponse pour le Bassin d'Aix.

Vincent Vioujas , 80p. , 1999

Longtemps abandonnée aux associations ou aux institutions sociales et médicosociales, la prise en charge des usagers de drogue commence à pénétrer le monde hospitalier. A travers le cas du Centre[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0114
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0115

Mémoire

Le projet de pôle mère-enfant de Saint-Nazaire : vers un renouveau des coopérations public/privé ?

Hubert De Beauchamp , 100p. , 1999

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire et la Clinique du Jardin des Plantes (établissement privé à but lucratif de 40 lits d'obstétrique et de gynécologie) réfléchissent ensemble depuis janvier 1[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0018
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0019

Mémoire

Régulation de l'offre et de la demande d'actes médico-techniques à l'hôpital. L'exemple de la Facturation Interne des analyses biologiques au C.H.R.U. de Lille : réflexion sur les enjeux, les moyens et la mise en oeuvre.

Karine ISTIN , 93p. , 1999

Dans un contexte de restriction budgétaire, les hôpitaux sont amenés à imaginer de nouveaux modes de contrôle et de régulation de l'utilisation des ressources. Certains établissements se sont en [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0046
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0047

Mémoire

Réussir l'implantation d'une clinique d'hospitalisation psychiatrique dans le dix-neuvième arrondissement de Paris : l'expérience de la Clinique Rémy de Gourmont (E.P.S. Maison Blanche).

Benoit SEVCIK , 84p. , 1999

Dans le cadre de son projet d'établissement, l'hôpital Maison Blanche (Paris) prévoit le transfert de services d'hospitalisation psychiatrique à temps complet de la Seine Saint Denis vers les arr[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0098
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0099

Mémoire

Simulations budgétaires et stratégie d'établissement au Centre Hospitalier de la Rochelle : la nouvelle tarification des établissements hébergeant des personnes âgées dépendantes.

Jérémy VEILLARD , 78p. , 1999

Les décrets n°99-316 et 99-317 du 26/04/99 ainsi que les trois arrêtes du même jour imposent aux établissements hébergeant des personnes âgées dépendantes de rentrer dans le régime juridique de l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0105
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0106

Mémoire

La stratégie d'anticipation du Centre Hospitalier Saint Anne à la procédure d'agrément.

Maya VILAYLECK , 109p. , 1999

Conformément à son projet d'établissement, le CHSA a mis en place depuis janvier 1998 une démarche qualité dont l'objectif est double : se conformer aux exigences de l'ANAES et faire émerger un n[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0110
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0111

Mémoire

La stratégie intranet à l'hôpital.

Christophe MENUET , 75p. , 1999

Le développement des nouvelles technologies de l'information et de la communication ouvre de nouvelles perspectives aux systèmes d'information hospitaliers. La mise en place d'un site intranet à [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0066
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0067

Mémoire

La thérapie cellulaire au C.H.U. de Nancy. Application d'une démarche stratégique.

Claudie GRESLON , 90p. , 1999

La thérapie cellulaire est une approche thérapeutique nouvelle fondée sur la greffe de moelle osseuse, le tri, la stimulation et le traitement des cellules souches hématopoïétiques. A Nancy, ces [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0042
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0043

Mémoire

Des vigilances sanitaires à la gestion des risques hospitaliers : vers la coordination des dispositifs de vigilance au centre hospitalier régional d'Orléans.

Elsa LIVONNET-MONCELON , 82p. , 1999

En application d'une réglementation récente née des crises de santé publique, des dispositifs juxtaposés de vigilance sanitaire se sont structurés dans les établissements de soins. Des axes d'act[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA99/0057
Localisation : Rennes | Cote : OA99/0058

Mémoire

L'ABSENTEISME DU PERSONNEL NON MEDICAL AU CENTRE HOSPITALIER DE TOURCOING

T. Maury , 138 p.$1 tabl. , 1992

A l'heure où les restrictions budgétaires exigent une gestion rigoureuse des ressources humaines la lutte contre l'absentéisme hospitalier s'impose comme une nécessité. Une approche quantitative [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0157
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0160

Mémoire

L'ACCUEIL DES URGENCES PSYCHIATRIQUES A PARIS

J. MALET-GOUBIER , 110 p.$1 plan , 1992

La restructuration des urgences à Paris, fait ressurgir la question de l'urgence psychiatrique. Une nouvelle organisation, articulant les deux systèmes publics qui actuellement -coexistent- va de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0149
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0152

Mémoire

ANALYSE STRATEGIQUE DU PROJET DE CONSTRUCTION D'UN PAVILLON MERES-ENFANTS URGENCES GENERALES A L'HOPITAL NORD DE MARSEILLE

V. DIEBOLT , 106 p.$1 tabl. , 1992

Le pavillon "mère-enfants" est né de la rencontre de trois intérêts stratégiques. - Sa mission est de parfaire la couverture sanitaire du secteur nord de Marseille et de sa périphérie. - C'est le[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0069
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0072

Mémoire

APPROCHE GLOBALE DES PROBLEMES DE SANTE PUBLIQUE ET MANAGEMENT HOSPITALIER : L'EXPERIENCE DU CISIH DU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE NICE DANS LE CADRE DE LA LUTTE CONTRE LE SIDA

M. HIFF , 110 p.$1 tabl. , 1992

L'intégration des hôpitaux publics dans le dispositif de prise en charge globale du sida révèle la rencontre de logiques différentes mais théoriquement complémentaires : une logique macro-économi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0109
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0112

Mémoire

BILAN DE DEUX ANS D'APPLICATION DE LA LOI HURIET AU SEIN DU GROUPE HOSPITALIER PITIE-SALPETRIERE

S. Albert , 99 p.$1 tabl. , 1992

Il ressort du bilan d'application de la loi n° 88.1138 du 20 décembre 1988, relative à la protection des personnes qui se prêtent à des recherches biomédicales, mené au sein de groupe hospitalier[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0001
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0004

Mémoire

BILAN ET PERSPECTIVES D'UNE EXPERIENCE DE MANAGEMENT PARTICIPATIF A L'HOPITAL BOUCICAUT (AP-HP)

Y. SERVANT , 178 p.$1 tabl. , 1992

Les hôpitaux ont tendance à s'approprier les démarches développées en entreprise. Cette ouverture peut être bénéfique si les spécificites du service publique hospitalier sont bien repérées. L'ado[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0225
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0228

Mémoire

COMMENT FINANCER LES INVESTISSEMENTS ? LE CAS DU CENTRE HOSPITALIER DE PAU

J.M. AUDOUY , 146 p.$1 tabl; , 1992

Il s'agit de présenter une méthode d'évaluation du financement et de l'impact budgétaire et financier d'un programme d'investissement. Dans un premier temps, un diagnostic financier est réalisé, [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0016

Mémoire

LA CONSTRUCTION ET LA LOCATION DE BIENS IMMOBILIERS AU CENTRE HOSPITALIER GENERAL DU MANS PAR UNE PERSONNE PUBLIQUE OU UNE PERSONNE PRIVEE : ANALYSE JURIDIQUE ET FINANCIERE DE TECHNIQUES PERMETTANT A UN CENTRE HOSPITALIER GENERAL DE DISPOSER DE BIENS IMMOBILIERS SANS AVOIR A IMMOBILISER SES FONDS PROPRES

S. ELSHOUD , 91 p.$1 tabl. , 1992

Depuis quelques années, les hôpitaux sont amenés à confier la maîtrise d'ouvrage de certains biens immobiliers soit à une collectivité locale soit à une société privée ; le but en est soit une ai[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0089
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0092

Mémoire

CONTRIBUTION A L'ELABORATION D'UNE STRATEGIE DE PRISE EN CHARGE HOSPITALIERE DES PERSONNES INFECTEES PAR LE V.I.H. AU CENTRE HOSPITALIER DE CAYENNE

L. Hardy , 138 p.$1 graph. , 1992

L'irruption brutale de l'épidémie à VIH en Guyanne dans les proportions que l'on connaît aujourd'hui, interpelle les responsables de santé publique et les gestionnaires hospitaliers. Les défis mu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0105
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0108

Mémoire

CONTRIBUTION AU PROJET DE RESTRUCTURATION DU SECTEUR D'HEBERGEMENT DES PERSONNES AGEES AU CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-BRIEUC

B. BARBANCON , 120 p.$1 tabl. , 1992

Le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc n'échappe pas au dilemme propre à la prise en charge des personnes âgées : confronté à une aggravation du niveau moyen de dépendance ; il est contraint, quan[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0017
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0020

Mémoire

CONTRIBUTION A UNE REFLEXION SUR LE RECOUVREMENT DES RECETTES HORS DOTATION GLOBALE AU CENTRE HOSPITALIER DE LA COTE BASQUE

M. SAUBION , 78 p.$1 tabl. , 1992

Depuis 1983, l'apparition de la dotation globale et les impératifs d'une gestion rigoureuse ont amené le centre hospitalier de la Côte Basque à s'interroger sur la fiabilité de son dispositif de [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0221
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0224

Mémoire

CONTRUIRE L'HOPITAL : PROBLEMATIQUE D'UNE RESTRUCTURATION HOSPITALIERE A PARIS A LA FIN DU XXEME SIECLE

F. BOIRON , 96 p.$1 organ. , 1992

La politique visant à réduire la progression des dépenses de santé ne fera que s'accroître dans les années à venir, évoluant vers un contrôle plus strict de l'offre de soins. Dans ce contexte, l'[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0034
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0036

Mémoire

LES DECHETS HOSPITALIERS A L'HOPITAL : L'EXEMPLE DU CENTRE NATIONAL D'OPHTALMOLOGIE DES QUINZE-VINGTS

C. Rougier , 124 p.$1 tabl. , 1992

* La question des déchets hospitaliers est un sujet d'actualité dont la presse se fait l'écho. L'importance d'un traitement satisfaisant est capital pour l'homme et son environnement . * Malgré l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0209
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0212

Mémoire

DEMARCHE D'AUDIT INTERNE POUR LA RESTRUCTURATION DU SERVICE D'ACCUEIL D'URGENCES DU CENTRE HOSPITALIER ROBERT BALLANGER D'AULNAY-SOUS-BOIS

M.S. BELKADI , 159 p.$1 tabl. , 1992

Le service d'accueil d'urgences ne parait plus parfaitement adapté aux besoins de sa clientèle. Dans l'intention d'élaborer un programme d'amélioration de son fonctionnement, nous avons fait une [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0021
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0024

Mémoire

LE DEVELOPPEMENT DES RECETTES HORS DOTATION GLOBALE : UNE STRATEGIE D'AUTONOMIE POUR LES HOPITAUX

V. GLEVAREC , 67 p.$1 tabl. , 1992

La dernière décennie a vu s'accroître considérablement les contraintes budgétaires pesant sur les hôpitaux ainsi que la concurrence du secteur privé. Pour les établissements hospitaliers une solu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0099
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0100

Mémoire

DIFFICULTES DE TRESORERIE ET COOPERATION INTERHOSPITALIERE : DE LA FUITE EN AVANT A UNE REELLE COOPERATION. L'EXPERIENCE DU GROUPEMENT D'ACHATS DE LA MARTINIQUE

M.C. CHOFFEL , 101 p.$1 tabl. , 1992

Les hôpitaux français sont soumis à des contraintes budgétaires pesantes depuis le début des années quatre vingt. Corrélativement, leur situation de trésorerie s'est dégradée. Le cas des établiss[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0045
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0048

Mémoire

LE DOSSIER MEDICAL : LES ENJEUX DE L'ARCHIVAGE

N. Roman , 104 p.$1 tabl. , 1992

La préoccupation de l'archivage médical, étudiée dans le cadre de l'hôpital Saint Louis, est commune à beaucoup d'établissements hospitaliers. La permanence et la récurrence de cette problématiqu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0207
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0208

Mémoire

ELABORATION ET SUIVI DU PROJET D'ETABLISSEMENT AU CENTRE HOSPITALIER DE VERSAILLES. METHODOLOGIE ET ANALYSE

J.Y. JAILLET , 97 p.$1 tabl. , 1992

Analyse de méthode d'élaboration et du suivi de la mise en oeuvre du projet d'établissement, adoptés par le centre hospitalier de Versailles entre 1989 et1992. Réponse aux enjeux de l'institution[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0113
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0116

Mémoire

ELEMENTS DE REFLEXION SUR LE SYSTEME D'INFORMATION MEDICALISE PRODUCTEUR DE RESUMES STANDARDISES DE SORTIE AU CENTRE HOSPITALIER DE NIORT

A. CORNILLAULT , 108 p.$1 tabl. , 1992

Les hôpitaux sont désormais astreints à mettre en place un système d'information médicalisé générateur de RSS. Le C.H. de Niort ayant commencé un recueil d'information dès 1982, il a dans le doma[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0053
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0056

Mémoire

L'ELIMINATION DES DECHETS A RISQUES AU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE BREST. ENJEUX ET CONTRAINTES

J.C. PAUL , 131 p.$1 tabl. , 1992

Compte tenu de leur vocation, les hôpitaux se doivent d'être irréprochables en ce qui concerne l'élimination de leurs déchets. Or, la grande évolutivité de la réglementation et des techniques ain[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0179
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0180

Mémoire

LES ENJEUX DE RATTACHEMENT DES SECTEURS DE PYCHIATRIE A L'HOPITAL GENERAL : L'EXEMPLE DU CENTRE HOSPITALIER GENERAL DE PERIGUEUX AU SEIN DU DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE

B. ANCEAU , 128 p.$1 tabl. , 1992

Depuis une vingtaine d'années, la politique nationale de santé mentale incite au rattachement des secteurs de psychiatrie aux hôpitaux généraux. Trois secteurs, jusqu'alors gérés par le CHS dépar[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0006
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0008

Mémoire

ENJEUX ET STRATEGIES D'UNE PHARMACIE DANS LE DEVELOPPEMENT D'UNE POLITIQUE D'UN ETABLISSEMENT DE SANTE : L'EXEMPLE DU CENTRE HOSPITALIER GENERAL DE VANNES

S. LAVEL , 171 p.$1 tabl. , 1992

La progression sans cesse croissante des dépenses de médicaments incite à rationaliser par l'encadrement ou non par la maitrîse, le fonctionnement d'une pharmacie hospitalière. Cette action passe[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0135
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0136

Mémoire

L'EVALUATION DE LA QUALITE DES SOINS A L'HOPITAL LOUIS MOURIER : UN PROJET D'ETABLISSEMENT

J. Pinson , 96 p.$1 tabl. , 1992

L'évaluation de la qualité des soins constitue-t-elle un projet d'établissement pour l'hôpital Louis Mourier ? Elle y a toujours bénéficié d'un terrain favorable (adhésion du corps médical, de la[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0181
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0184

Mémoire

FAUT-IL EVALUER LES RESULTATS DE LA FORMATION CONTINUE ? DES PRINCIPES A LA PRATIQUE. ANALYSE D'UNE EXPERIENCE MENEE AU CENTRE HOSPITALIER DE MACON

C. VILLERMET , 100p.$1 tabl. , 1992

Dans quelle mesure l'évaluation, qui concerne progressivement l'ensemble de l'action hospitalière, peut-elle améliorer le fonctionnement de la formation professionnelle continue, enjeu majeur de [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0245
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0248

Mémoire

LES FONCTIONS LOGISTIQUES D'UN NOUVEL HOPITAL : FAIRE, FAIRE AVEC OU FAIRE FAIRE : L'EXEMPLE DU CENTRE HOSPITALIER DE COMPIEGNE

P. Leclercq , 115 p.$1 tabl. , 1992

Sous l'effet des contraintes budgétaires, les hôpitaux recentrent leurs moyens financiers et humains sur leurs missions principales. Les fonctions logistiques, missions auxiliaires, ne sont plus [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0141
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0144

Mémoire

HOPITAL ET CELLULE HOSPITALIERE DEPARTEMENTALE D'ORGANISATION ET METHODES : DES AUDITS DE QUALITE ET A MOINDRE COUT ? L'EXEMPLE DE LA DROME

J.P. LALA , 116 p.$1 tabl. , 1992

- Etude comparée d'une cellule hospitalière départementale d'organisation et méthodes (CHDOM), fonctionnement, missions, qualité des missions, coûts des missions, avec des cabinets privés, analys[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0129
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0132

Mémoire

L'HOPITAL FACE A L'URGENCE JUDICIAIRE. L'EXEMPLE DU PROJET D'URGENCES MEDICO-JUDICIAIRES DU CENTRE HOSPITALIER GENERAL D'EVRY

S. ARKHIPOFF , 106 p.$1 sch. , 1992

Fin 1990 fut proposée au CHG d'Evry la création d'une unité de médecine légale d'un type particulier. Demandé par le Parquet de l'Essonne, ce projet s'inspire d'une expérience originale menée à l[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0009
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0012

Mémoire

HOPITAL/SYNDICAT : QUELLE INTERFACE ? (APPROCHE MENEE AUX HOPITAUX CIVILS DE COLMAR)

Dominique Debus , 94 p. , 1992

Après une présentation générale de l'institution syndicale à l'hôpital de Colmar ; Identification des domaines d'interface virtuels et potentiels ; Réflexion sur les nouveaux enjeux hospitaliers,[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0063
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0064

Mémoire

L'HOSPITALISATION CONJOINTE MERE-ENFANT AUX HOPITAUX UNIVERSITAIRES DE STRASBOURG. BILANS ET PERSPECTIVES

M. ELLES , 138 p.$1 tabl. , 1992

L'hospitalisation conjointe parent enfant est devenue une réalité incontournable. Elle pose cependant le problème de l'aménagement de la place de la famille du malade à l'hôpital ce au plan matér[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0081
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0084

Mémoire

HOSPITALISATION D'URGENCE ET ORIENTATION EN GERIATRIE : EVALUATION DES REPONSES INTRA ET EXTRA HOSPITALIERES AU CENTRE HOSPITALIER DE LORIENT

Y. PRAUD , 115 p.$1 tabl. , 1992

L'hôpital ne semble pas toujours la meilleure réponse à l'hospitalisation en urgence du sujet âgé. Pourtant, c'est vers le service accueil-urgence que les personne âgées ou leurs familles se tour[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0185
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0188

Mémoire

INFORMATISER LA GESTION DES BLOCS OPERATOIRES. REFLEXIONS A PARTIR DU CAS DU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE TOURS

L. FAUGERE , 122 p.$1 tabl. , 1992

Pour améliorer la gestion et la transparence des informations de ses blocs opératoires, le CHU de Tours entreprend depuis 1988 leur informatisation. Les difficultés rencontrées dans sa conduite n[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0093
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0096

Mémoire

UNE INNOVATION EN MATIERE D'INVESTISSEMENT HOSPITALIER : LE PARTENARIAT AVEC LES COLLECTIVITES LOCALES. LA CONSTRUCTION D'UN NOUVEAU SITE AU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE MONTPELLIER

M. VEYRUN , 90 p.$1 tabl. , 1992

Le financement des investissements hospitaliers est remis en cause par le désengagement de l'Etat. L'expérience du C.H.U. de Montpellier s'inscrit dans le cadre des montages originaux apparus pou[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0238
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0240

Mémoire

LE MEDECIN DANS L'EQUIPE DE DIRECTION : L'EXPERIENCE DU CENTRE HOSPITALIER TERRITORIAL DE POLYNESIE FRANCAISE

B. JONC , 89 p.$1 tabl. , 1992

Médecin-chef, directeur médical ou coordonnateur, l'expérience du médecin dans l'équipe de direction a été vécue sous diverses formes au centre hospitalier territorial de Polynésie française. A u[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0121
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0124

Mémoire

LA MISE EN OEUVRE DU SCHEMA DIRECTEUR INFORMATIQUE AU CENTRE HOSPITALIER DE CAHORS

P. VIALAS , 155 p.$1 tabl. , 1992

* Mise en oeuvre du schéma directeur du C.H. de Cahors (1990-93) : contribution à la stratégrie de l'établissement et à son informatisation. * Articulation planification informatique / réalisatio[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0241
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0244

Mémoire

LA MISE EN PLACE DE LA CONCILIATION MEDICALE A L'ASSISTANCE PUBLIQUE/HOPITAUX DE PARIS ET AU GROUPE HOSPITALIER NECKER-ENFANTS MALADES

L. RAVERAT , 119 p.$1 schéma , 1992

Analyse de la mise en place de la conciliation médicale à l'Assistance Publique/Hôpitauxde Paris et au groupe hospitalier Necker-enfants malades, en 1989 et 1992 : - Les motivations et l'utilité [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0195
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0196

Mémoire

MISE EN PLACE D'UNE FILIERE DE SOINS POUR PERSONNES AGEES AU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE NIMES

J. BIXQUERT , 134 p.$1 tabl. , 1992

Présentation et analyse d'une restructuration du secteur hébergement dans un CHU. Exposé des motifs : surcapacité, faible médicalisation, vétusté. La solution passe par le développement de nouvea[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0029
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0032

Mémoire

LA MISE EN PLACE D'UN SYSTEME DE CONTROLE DE GESTION CENTRE SUR LES SERVICES DE SOINS : L'EXEMPLE DU CENTRE HOSPITALIER REGIONAL DE CLERMONT-FERRAND

V. DURAND-ROCHE , 135 p.$1 tabl. , 1992

La pratique actuelle du contrôle de gestion définie par la réglementation hospitalière ne permet que partiellement de piloter les unités de soins médicales ou chirurgicales. En effet, les structu[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0078
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0080

Mémoire

MISE EN PLACE D'UN SYSTEME DE CONTROLE DE GESTION AU SEIN DES SERVICES LOGISTIQUES DU CENTRE HOSPITALIER DE BOUGOIN JALLIEU

D. RENAUT , 155 p.$1 tabl. , 1992

Les hôpitaux publicssont soumis à une contrainte budgétaire qui se resserre et induit un courant de réflexion orienté vers la formulation d'objectifs à atteindre et la mise en place d'outils de g[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0197
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0200

Mémoire

LA MISE EN PLACE D'UN SYSTEME D'INFORMATION DANS UN HOPITAL D'AP-HP : L'HOPITAL NECKER DES ENFANTS MALADES

T. KURTH , 137 p.$1 tabl. , 1992

Etude des enjeux de la mise en place d'un système d'information dans l'hôpital, à partir d'un état des lieux et d'un examen des besoins. Analyse du projet S.I.H. développé par l'A.P.-H.P., de la [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0125
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0128

Mémoire

LA MISE EN PLACE D'UN SYSTEME DE SUIVI ET D'ANALYSE DES DEPENSES DE PERSONNEL NON MEDICAL AU CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-CLOUD

N. LE BESCOND DE COATPONT , 67 p.$1 tabl. , 1992

Etude de la possibilité d'affiner les méthodes de suivi et d'analyse des dépenses de personnel non-médical au centre hospitalier général de Saint-Cloud. La complexité du sujet entraîne une grande[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0137
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0140

Mémoire

LA MOBILITE DU PERSONNEL HOSPITALIER EUROPEEN : L'EXEMPLE DES INFIRMIERS A L'ASSISTANCE PUBLIQUE/HOPITAUX DE PARIS. PROPOSITION D'UN GUIDE METHODOLOGIQUE

P. SOULIE , 104 p.$1 tabl. , 1992

La mobilité du personnel infirmier entre les hôpitaux de différents états membres de la communauté économique européenne pose toute une série de problèmes (titre de séjour, couverture sociale, re[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0229
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0232

Mémoire

OPTIMISER LE BILAN SOCIAL AU CENTRE HOSPITALIER D'AVIGNON

A. DEVANNEAUX , 143 p.$1 tabl. , 1992

Le décret n° 88-951 du 7 octobre 1988 fait obligation aux chefs d'établissements de plus de trois cents agents de produire chaque année un bilan social. Cette réglementation répond à un besoin d'[...]

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Non prêtable

Localisation : Rennes | Cote : OA92/0068

Mémoire

L'ORGANISATION DES URGENCES DANS LES GRANDES AGGLOMERATIONS, LE CAS DE MARSEILLE

R. DALMASSO , 98 p.$1 tabl. , 1992

L'urgence est devenue, au cours des dix dernières années, un problème de société. Celui-ci prend une acuité particulière dans les grandes agglomérations, tant en ce qui concerne le relevage des u[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0057
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0060

Mémoire

LA PARTICIPATION DES MEDECINS GENERALISTES LIBERAUX AU FONCTIONNEMENT DES SERVICES D'ACCUEIL DES URGENCES DANS LES CENTRES HOSPITALIERS

L. JOANNIDES , 120 p.$1 tabl. , 1992

Divers rapports et études concluent que les S.A.U. des centres hospitaliers sont sous médicalisés. Cet état est dû à la baisse du nombre des internes et à la défection des médecins pour l'hôpital[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0117
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0120

Mémoire

PERSPECTIVES DE DEVELOPPEMENT D'ALTERNATIVES A L'HOSPITALISATION A PARTIR DU CENTRE HOSPITALIER DE MOULINS : L'EXEMPLE D'UN SERVICE D'HOSPITALISATION A DOMICILE

S. Martin , 141 p.$1 tabl. , 1992

Les hôpitaux doivent aujourd'hui adapter leur organisation et leurs offres aux besoins de santé exprimés par la population, tout en satisfaisant à l'objectif national d'économie de moyens. C'est [...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0153
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0156

Mémoire

PLACE DU CENTRE HOSPITALIER GENERAL DE LONS-LE-SAUNIER DANS SON ENVIRONNEMENT

M. OYONO , 93 p.$1 tabl. , 1992

Insertion du centre hospitalier général de Lons-le-Saunier dans son environnement : opportunités et contraintes. Recherche d'une complémentarité entre les filières de soins du secteur sanitaire n[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0173
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0176

Mémoire

LA PLACE DE LA FORMATION A L'HOPITAL : LA CREATION D'UN INSTITUT REGIONAL DES PROFESSIONS DE SANTE AU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE POITIERS

Xavier Cadilhac , 118 p.$1 tabl. , 1992

Analyse de la restructuration du secteur formation et de la création d'un institut régional des professions de santé entreprise au CHU de Poitiers entre 1991 et 1992. La compétence demandée au pe[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0037
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0040

Mémoire

POLITIQUE ET DEMARCHE DE FORMATION CONTINUE : L'EXEMPLE DU CENTRE HOSPITALIER DE CHAMBERY

C. Richard , 118 p.$1 tabl. , 1992

L'adaptation de l'hôpital public français à des contraintes à la fois environnementales et internes font de la formation continue un enjeu majeur, il est en effet aujourd'hui admis que la formati[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0201
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0204

Mémoire

POUR UNE STRATEGIE DE MAITRISE DES DEPENSES DE MEDICAMENTS AU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE ROUEN

S. CONDE , 126 p.$1 tabl. , 1992

Le médicament est un bien de consommation spécifique soumis à l'influence de plusieurs facteurs et qui occupe une place non négligeable dans les dépenses médicales. Le centre hospitalier universi[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0049
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0052

Mémoire

PRE-REQUIS POUR UNE POLITIQUE DE COMMUNICATION/PARTICIPATION INFIRMIERE A L'HOPITAL DE LA CONCEPTION

C. MICHELANGELI , 68 p. , 1992

Les hôpitaux mettent en place de plus en plus des structures participatives à l'initiative de leur direction et/ou en application de la loi hospitalière du 31 décembre 1991. Ainsi, en 1992, l'hôp[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0166
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0168

Mémoire

LA PRISE EN COMPTE D'UNE SITUATION D'EXCEPTION EN PERIODE DE STRICT CONTROLE DES DEPENSES DE SANTE : LE CENTRE HOSPITALIER DE LAGNY FACE AU DEVELOPPEMENT DE MARNE-LA-VALLEE

D. Saada , 127 p.$1 cartes , 1992

Analyse de la stratégie du CHL face à la poussée démographique de Marne-la-Vallée, de 1982 à 1990, puis de 1990 à 2015. Incidences sur l'offre et la demande des soins hospitaliers. Intégration de[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0213
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0216

Mémoire

RECHERCHE ET PROPOSITION D'OUTILS ORGANISATIONNELS ET JURIDIQUES POUR LE RECOUVREMENT DES CREANCES HOSPITALIERES DANS LE CONTEXTE MANAGERIAL DU CENTRE HOSPITALIER GENERAL D'ELBEUF

A. RAVAZZOLO , 192 p.$1 tabl. , 1992

L'analyse objective des restes à recouvrer de l'hôpital d'Elbeuf montre que ceux-ci sont plus élevés que dans la moyenne des autres hôpitaux. Cependant de nombreux autres objectifs sont déjà fixé[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0190
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0192

Mémoire

RECHERCHE THEORIQUE D'UN SYSTEME DE CONTROLE DE GESTION APPLICABLE A L'HOPITAL PUBLIC ET ESSAI D'APPLICATION AU BLOC OPERATOIRE DU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE BICETRE

D. GUIDONI , 85 p.$1 tabl. , 1992

La contrainte financière qui pèse sur les hôpitaux depuis maintenant une dizaine d'années a attiré l'attention des gestionnaires sur le contrôle de gestion. Outil de mise sous tension d'une organ[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0101
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0104

Mémoire

REFORME DU SYSTEME D'EVALUATION DU PERSONNEL AU CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE GRENOBLE

L. Bernard , 144 p.$1 tabl. , 1992

A partir d'une analyse portant sur le système en place et mettant en évidence son état d'échec, un travail de recherche sur la manière de réformer le système s'interroge sur les objectifs, enjeux[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0025
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0028

Mémoire

RELATION ENTRE MALADES ET PROFESSIONNELS DE SANTE A L'HOPITAL PUBLIC. DU DROIT ET DES REALITES A L'HOPITAL ROTHSCHILD

M.O. SAILLARD , 208 p.$1 graph. , 1992

L'affirmation par le Droit du droit du malade à l'information, et à une information confidentielle transforme peu à peu la relation entre malade et professionnels de santé. Désormais encadrée par[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0217
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0220

Mémoire

REORGANISER POUR REDYNAMISER. EXEMPLE D'UN SERVICE DU CENTRE HOSPITALIER DE SEMUR-EN-AUXOIS

P. MUNOZ-SANCHEZ , 89 p.$1 tabl. , 1992

Le secteur de psychiatrie adulte rattaché à l'hôpital de Semur-en-Auxois en Côte d'Or connaît actuellement de graves difficultés pour diverses raisons : les activités thérapeutiques sont assez pe[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0169
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0172

Mémoire

LA RESTRUCTURATION D'UN EQUIPEMENT SANITAIRE. ANALYSE DU PROCESSUS ET PROPOSITIONS. L'EXEMPLE DU CENTRE HOSPITALIER GENERAL EMILE ROUX

J.F. TAULELLE , 155 p.$1 tabl. , 1992

Restructuration : ce terme, largement employé dans les grands secteurs économiques et de production, est aujourd'hui devenu opposable aux établissements publics de santé. En effet, soumis à l'in[...]

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Localisation : Rennes | Cote : OA92/0233
Localisation : Rennes | Cote : OA92/0236

Mémoire

LE SERVICE D'ACCUEIL URGENCES DU CENTRE HOSPITALIER DE BEAUMONT-SUR-OISE ANALYSE DE LA DYNAMIQUE DE LA REORGANISATION. PERSPECTIVES D'EVOLUTION

H. EL MAROUDI , 118 p.$1 tabl. , 1992

A l'instar de tous les centres hospitaliers, la direction du C.H. de Beaumont-sur-oise a mené depuis 1991 une réflexion qui a abouti à une réorganisation du service accueil urgences sur les plans[...]

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