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Résumé :
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Ce dossier permet de comprendre les mécanismes afin d’améliorer la décision, la formation et l’organisation des soins. En effet, notre cerveau, avec ses biais cognitifs, influence profondément les différentes composantes managériales. Comprendre son fonctionnement permet d’ajuster et d’optimiser les stratégies en évitant le plus possible les erreurs de jugements hâtifs et celles dues aux biais cognitifs. Dans le contexte hospitalier, où l’intuition, les automatismes et le raisonnement structuré s’entremêlent, la prise de décision est particulièrement impactée. Les neurosciences révolutionnent également la formation. En s’appuyant sur la neuroplasticité et la motivation intrinsèque, elles optimisent l’apprentissage, la créativité et la flexibilité. (introd.)
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