| Titre : | Ouvrir le foyer de vie à de nouvelles réponses pour faire face au vieillissement : Mobiliser les parties prenantes pour un accompagnement proactif et individualisé du parcours de vie des personnes accueillies |
| Auteurs : | Gaëlla Bleuzen ; Ecole des hautes études en santé publique (EHESP) (Rennes, FRA) |
| Type de document : | Mémoire |
| Année de publication : | 2023 |
| Description : | 105p. / ann. |
| Langues: | Français |
| Classement : | CAFDES23/ (MEMOIRE EHESP - CAFDES - Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale) |
| Mots-clés : | Personne handicapée ; Vieillissement ; Accompagnement ; Coordination ; Foyer occupationnel ; Evolution ; Besoin ; Accueil temporaire ; EHPAD ; Indre & Loire |
| Résumé : |
Les personnes en situation de handicap voient leur espérance de vie augmenter, avec comme corolaire, de nouveaux besoins liés aux effets du vieillissement. La réponse à ces nouveaux besoins devient prégnante en foyers de vie puisque l’âge moyen du public accueilli augmente. La recherche de nouvelles solutions devient alors incontournable pour garantir un accompagnement de qualité permettant un parcours de vie fluide et coordonné.
Aujourd’hui l’accompagnement proposé atteint ses limites ; il est urgent de repenser le modèle du Foyer de Vie, en particulier sa place dans le parcours de la personne accueillie ainsi que sa place dans son écosystème territorial. Comment ouvrir le foyer de vie à de nouvelles réponses pour faire face au vieillissement ? La mobilisation des parties prenantes permettra la mise en oeuvre d’une dynamique proactive et individualisée du parcours de vie de la personne accompagnée. La mise en évidence des constats et difficultés rencontrés au Foyer de Vie conduit à la formulation de la problématique. Une seconde étape de contextualisation et d’analyse, permet d’identifier des opportunités qui tracent la voie d’un plan d’action modulaire. Celui-ci mobilise les acteurs à la fois sur la mise en oeuvre d’une nouvelle dynamique interne et sur une ouverture franche vers des opportunités externes à l’origine de partenariats durables. Le bénéfice attendu est la mise en oeuvre du parcours de vie fluide et diversifié, au bénéfice des personnes accompagnées. (R.A.) |
| Diplôme : | CAFDES Certificat d'aptitude |
| Plan de classement simplifié : | Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociales (CAFDES) |
| En ligne : | https://documentation.ehesp.fr/memoires/2023/cafdes/gaella_bleuzen.pdf |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 103663 | CAFDES23/0045 | Mémoire | Rennes | Salle Ouessant | Empruntable Disponible |
Documents numériques (1)
 cafdes/bleuzen URL |