Titre : | Leadership bienveillant : redonner du sens et motiver les membres d’une équipe (2024) |
Titre original: | Caring leadership: giving meaning and motivation to team members |
Auteurs : | Céline Mercier |
Type de document : | Article |
Dans : | Soins cadres (n° 149, février 2024) |
Pagination : | pp. 44-47 |
Langues: | Français |
Mots-clés : | Leader ; Bienveillance ; Equipe soins ; Motivation ; Sens du travail ; Reconnaissance professionnelle ; Soignant |
Résumé : | Aujourd’hui, l’accélération de la cadence de travail des soignants et les difficultés hospitalières sont mises en exergue. Si le constat est acquis que les soignants sont fatigués, le travail à l’encontre de leurs valeurs ainsi que la baisse de leur motivation sont aussi une certitude. La fuite des soignants est une réalité dévoilant la perte du sens au travail de ces derniers. Le leadership bienveillant serait alors un outil permettant aux soignants de retrouver du sens et de la motivation leur permettant de prendre soin des patients. |
Exemplaires (2)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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096768 | Périodique | Rennes | Kiosque | Consultable sur place Exclu du prêt | |
096767 | Périodique | Rennes | Kiosque | Consultable sur place Exclu du prêt |