Titre :
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Employment, Disability, and Social Justice in the United States, Australia, and the United kingdom (2018)
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Titre original:
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Emploi, handicap et justice sociale dans les Etats-Unis, l'Australie et le Royaume-Uni
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Auteurs :
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Sarah Parker Harris ;
Randall Owen
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Type de document :
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Article
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Dans :
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Développement humain, handicap et changement social (vol. 24, n° 2, juillet 2018)
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Pagination :
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pp.57-75
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Langues:
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Français
; Anglais
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Mots-clés :
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Handicap
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Emploi
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Egalité sociale
;
Droits fondamentaux
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Etats Unis
;
Australie
;
Royaume Uni
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Résumé :
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Les Etats providence libéraux favorisent une approche des droits humains à l'égard de la politique du handicap qui, en pratique, a été contrainte par des réformes néolibérales. Cette recherche examine la politique de l'emploi des personnes ayant des incapacités aux Etats-Unis, en Australie et au Royaume-Uni à partir de la perspective théorique de justice sociale de Nancy-Fraser. Une méthodologie comparative qualitative est utilisée à l'échelle nationale à l'aide de groupes de discussion et d'entretiens avec les intervenants des programmes actifs d'emploi. Les résultats suggèrent que les approches néolibérales/individualisées dominent ces programmes contemporaines et que la justice sociale/les droits humains doivent être intégrés plus efficacement dans la politique de l'emploi. (R. A.)
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