Titre :
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Accompagnement de la dimension humaine du plan de redressement financier (2018)
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Auteurs :
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Viktoria Kleisova ;
Caroll Paulineau
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Type de document :
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Article
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Dans :
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Santé RH - la lettre des ressources humaines dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux (n° 105, mai 2018)
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Pagination :
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pp.11-13
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Langues:
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Français
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Mots-clés :
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ARS
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GHT
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Gestion ressources humaines
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Hôpital public
;
Etablissement public
;
Conseil
;
Changement
;
Financement
;
Transition
;
Ressource humaine
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Hôpital
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Résumé :
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Un pilotage financier rigoureux est l'une des clés de réussite de la maîtrise budgétaire. Néanmoins, pour en assurer la mise en œuvre, il faut également disposer d'équipes mobilisées et prêtes à affronter la transformation sans engendrer de coûts de transition supplémentaires, comme le coût de sureffectif ou de l'absentéisme ou les coûts de fin de contrat pour les agents en CDD ou en CDI. L’accompagnement des établissements en déficit nécessite la mise en place d'outils des transformations ressources humaines structurés et reconnus par les tutelles. (R.A.)
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