Titre : | Du pouvoir vertical aux pouvoirs partagés |
Auteurs : | Hervé Sérieyx ; Michel Vakaloulis |
Type de document : | Ouvrage |
Editeur : | Paris [FRA] : Editions de l'Atelier, 2018 |
ISBN : | 978-2-7082-4560-0 |
Description : | 206p. / ann. |
Langues: | Français |
Classement : | NB00/ (MANAGEMENT ET STRATEGIE) |
Mots-clés : | Management ; Co-construction ; Qualité de vie au travail (QVT) ; Intelligence collective ; Management participatif ; Partenariat ; Travail équipe ; Organisation travail ; Pouvoir ; Décision ; Pratique coopérative ; Pratique alternative ; Condition travail ; Changement |
Résumé : | La « machine à décider » des organisations publiques ou privées tend à se gripper de plus en plus. Partout, le pouvoir vertical est remis en cause, quelle que soit la légitimité de celui qui l'exerce, au profit de la participation des acteurs de terrain aux décisions. Le basculement du hiérarchique vers le collaboratif est une tendance de fond, visible et inéluctable. S'appuyant sur d'importants matériaux empiriques et des échanges réguliers avec des dirigeants d'entreprise, DRH et syndicalistes, Hervé Sérieyx et Michel Vakaloulis font émerger les traits d'une nouvelle « gouvernance partagée ». (extrait 4ème de couv. |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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094274 | NB00/0629 | Ouvrage | Rennes | Salle Bréhat | Empruntable Disponible |