| Titre : | Gestion prévisionnelle du statut collectif et fusion (2017) |
| Auteurs : | Stéphane Picard |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Directions- (Mensuel des directeurs du secteur sanitaire et social) (n° 149, janvier 2017) |
| Pagination : | pp.36-37 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Négociation collective ; Loi ; Loi relative au travail à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels (Loi El Khomri, 2016) ; Accord collectif ; Loi travail ; Réforme ; Droit travail ; Gestion ressources humaines ; Restructuration ; Fusion ; Accord cadre ; Négociation ; Réglementation |
| Résumé : |
Fusion, cession, scission ou changement d'activité... La boîte à outils des services en charge des ressources humaines a été complétée par la loi Travail du 8 août 2016 lors d'opérations entraînant la mise en cause d'un ou plusieurs accords collectifs. (R.A.)
|
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 112881 | DIR | Périodique | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |