Titre :
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QVT, de quoi parle-t-on ? : La symétrie des attentions (2014)
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Auteurs :
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Marie-Gabrielle Vaissière-Bonnet
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Type de document :
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Article
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Dans :
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Santé RH - la lettre des ressources humaines dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux (n° 64, septembre 2014)
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Pagination :
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pp. 16-18
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Langues:
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Français
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Mots-clés :
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Qualité vie
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Bien être
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Condition travail
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Salarié
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Management
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Personnel hospitalier
;
Management hospitalier
;
Hôpital
;
Définition
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Attitude
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Résumé :
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La Qualité de Vie au Travail (QVT) est définie dans l'Accord National Interprofessionnel du 19 juin 2013 et a fait l'objet de sept orientations de la Haute Autorité de Santé dans un rapport publié en octobre 2013. Elle est, par ailleurs, un critère de certification pour la V2014. Au delà de ces tentatives de caractérisation, le bien-être au travail n'est-il pas avant tout une question d'attention portée aux salariés par leurs responsables et d'action d'implication au plus près des professionnels.
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