Résumé :
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La confusion des termes d'incapacité, d'invalidité, de déficience, d'inaptitude caractérisant le XXè siècle perdure au-delà de la seconde guerre mondiale. Le handicap est une situation liée à la personne alors que l'inaptitude est une notion relative définie à travers le lien entre un individu et son activité de travail. Selon l'auteur, pour comprendre à la fois la différenciation juridique des deux notions et la confusion qui perdure, il convient de suivre la politique de réinsertion professionnelle menée en France depuis le second conflit mondial. Trois grandes lois mettent en place des dispositifs de réinsertion professionnelle des personnes handicapées. Il s'agit de la loi du 23 novembre 1957, de celle du 30 juin 1975 et de celle du 10 juillet 1987. Le handicap et l'inaptitude ne présentent ni les mêmes processus de construction, ni le même intérêt économique. Pour l'auteur, l'ambiguité résiderait dans le statut des deux notions, à la fois semblable et différent.
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