Résumé :
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Michèle TRIBALAT, chercheur à l'INED, fait ici le point sur la lutte contre les discriminations en France (à l'égard des minorités, des femmes, des personnes handicapées...). Elle montre en particulier combien la France s'est cantonnée dans une approche "hyperjuridique" et globale de cette lutte, se contentant de la jurisprudence et d'une transposition des directives européennes. A l'inverse, les Etats-Unis, très actifs en matière de lutte contre les discriminations depuis les années 1960, font preuve, selon l'auteur, d'un grand pragmatisme qui leur permet de mesurer l'évolution en la matière. A titre d'exemple, l'auteur présente la manière dont ils recueillent les informations relatives à l'emploi des minorités dans les entreprises nationales, montrant comment cela pourrait être transposé en France.
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