Titre : | Personnes handicapées : la recherche d'emploi revue par Manpower (2001) |
Auteurs : | Colette Leclercq |
Type de document : | Article |
Dans : | L'observatoire (32, 2001) |
Pagination : | 10-12 |
Langues: | Français |
Mots-clés : | Adulte ; Employeur ; Représentation sociale ; Personne handicapée ; Intégration professionnelle |
Résumé : | "Seule l'incompétence devrait être un handicap au travail". C'est de ce postulat qu'est né le projet pilote initié par Manpower pour favoriser l'insertion des personnes handicapées en entreprise. Ce projet est en cours ; il prend les moyens de mettre en relation la personne nécessaire à l'emploi qui en a besoin. Pour illustrer le côté ambitieux de cette action, il est rappelé une étude du Professeur MERCIER (1997) révélant combien les représentations que les personnes handicapées ont d'elles-mêmes sont conformes à celles qu'en ont les employeurs : ainsi, si "la majorité des employeurs considérait les personnes handicapées comme moins rentables... il est plus étonnant encore d'entendre le même discours chez les personnes handicapées". |