Titre :
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Les trajectoires professionnelles et la retraite des femmes. (2012)
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Auteurs :
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C. BAC ;
C. Albert ;
V. ANDRIEUX ;
C. Bonnet, introd. ;
I. BRIDENNE ;
C. CHANTEL ;
S. CHASLOT-ROBINET ;
J. COUHIN ;
B. GRESY ;
J.M. Hourriez ;
M.T. LANQUETIN ;
R. LEOMBRUNI ;
J. MASSELA ;
M. MOSCA ;
L. Nicolas ;
A. Pailhe ;
B. Rapoport ;
A. Solaz
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Type de document :
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Article
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Dans :
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Retraite et société (n° 63, Août 2012)
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Pagination :
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229p.
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Langues:
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Français
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Mots-clés :
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Niveau vie
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Retraite
;
Femme
;
Marché travail
;
Histoire professionnelle
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Salaire
;
France
;
Donnée statistique
;
Pension retraite
;
Emploi
;
Italie
;
Famille
;
Sexe
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Inégalité sociale
;
Retraite complémentaire
;
Egalité hommes femmes
;
Cessation activité
;
Enfant
;
Rôle social
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Résumé :
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[BDSP. Notice produite par FNG rmnkR0xo. Diffusion soumise à autorisation]. Les niveaux de retraite des femmes sont aujourd'hui inférieurs à ceux des hommes. Leur moindre présence sur le marché du travail due, entre autres, à leur rôle encore dominant dans les soins aux enfants et les tâches domestiques en est la raison principale. Ce numéro de Retraite et société met en évidence ces écarts en s'intéressant aux trajectoires professionnelles des hommes et des femmes, aussi bien du point de vue des salaires que de la participation au marché du travail. Deux moments clés du cycle de vie sont plus particulièrement considérés : l'activité à la suite des naissances et après 50 ans, en fin de carrière. Cette thématique est aussi abordée d'un point de vue prospectif en donnant des éléments sur les futurs niveaux de retraite des hommes et des femmes. (4e de couv.).
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En ligne :
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https://login.ehesp.idm.oclc.org/login?url=http://www.cairn.info/revue-retraite-et-societe-2012-2.htm
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