Résumé :
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Afin de relever le défi du vieillissement de la population, l'Union européenne a souhaité promouvoir dès 2000 la santé et l'activité des seniors, pour tendre notamment à un taux d'emploi élevé des travailleurs âgés, investir dans les compétences et réduire la pauvreté. Aujourd'hui, où en sommes-nous ? Plusieurs enquêtes réalisées soit par des syndicats d'employeurs soit par des syndicats de salariés apportent des réponses sur le taux d'emploi des seniors et la qualité des emplois occupés.
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