Résumé :
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[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS rR0xn9qs. Diffusion soumise à autorisation]. Objectifs : Le fardeau des accidents du travail au Canada est un grave problème de santé publique. Près d'un million de travailleurs canadiens ont subi des blessures non mortelles qui ont nécessité des absences du travail en 2005. Les nouveaux employés et les immigrants récents sont plus susceptibles de subir un accident du travail. Nous avons voulu examiner les services, les programmes et les ressources qui sont à la disposition des nouveaux arrivants au Canada et qui traitent des normes d'emploi (NE), de la santé et de la sécurité au travail (SST) et des accidents du travail (AT). Méthode : Nous avons examiné les ressources disponibles par le biais des organismes communautaires, des employeurs, des groupes d'aide à l'établissement et des syndicats, ainsi que par les organismes de prévention et les commissions des accidents du travail au palier provincial et fédéral. Les documents ont été triés selon la portée géographique, le contenu, le type de ressource, le public visé et la langue. Résultats : Nous avons répertorié 224 ressources correspondant à nos critères de recherche. Les plus nombreuses étaient dans les provinces de l'Ontario, de la Colombie-Britannique et du Manitoba. La plupart des ressources étaient de brèves fiches d'information sur les NE ; les AT étaient l'aspect le moins souvent traité. Les ressources les plus complètes étaient le matériel didactique pour les classes d'anglais ou de français langue seconde et pour les ateliers de recherche d'emploi. La plupart des ressources s'adressaient spécifiquement aux nouveaux arrivants, mais n'étaient disponibles qu'en français ou en anglais. Nous n'avons répertorié aucune information pour les personnels soignants, les représentants syndicaux ni les professionnels de la sécurité travaillant avec des immigrants. Très peu de ressources s'adressaient aux jeunes travailleurs immigrants ou aux employeurs travaillant avec de nouveaux arrivants. Conclusion : Nous avons relevé des lacunes dans l'offre de ressources en santé-sécurité pour les nouveaux arrivants. Il faudrait pousser la recherche afin d'évaluer le niveau de détail et la qualité des documents et de déterminer comment se prennent les décisions d'inclure ou d'exclure l'information sur les NE, la SST et les AT dans les programmes de langue et de préparation au marché du travail destinés aux nouveaux immigrants.
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