Résumé :
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S'il est bien une préoccupation commune aux institutions du secteur éducatif et médicosocial, c'est l'adaptation à des besoins nouveaux qui émergent et à un environnement en mutation constante. Chacune y répond à sa manière. Premier exemple de mobilisation d'une grande association forte de ses quatre cents salariés. Le deuxième exemple se passe à Tours : Quand une institution s'adapte à ses usagers. Depuis deux ans, un établissement de l'association Montjoie fait l'expérience d'une adaptation aux conditions du secteur en Indre-et-Loire. La méthode employée ne manque pas d'originalité. Mise sur la sellette en 1992 par une affaire judiciaire qui défraya la chronique du social, consultée et sollicitée aujourd'hui pour son savoir-faire, l'association Montjoie a décidé de faire le point sur son projet associatif. Bernard Lesbros son directeur général revient, à notre demande, sur le passé et sur la demande actuelle.
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