Résumé :
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La stratégie d'entreprise, comme discipline de recherche, a désormais près d'un siècle. Devenue foisonnante, elle suscite des interrogations d'ordres méthodologique et épistémologique. L'ouvrage proposé dresse une véritable topographie du corpus de la stratégie. Il contribue à la plus que jamais nécessaire interrogation sur la validité et les méthodes de la connaissance. Il synthétise et structure les courants théoriques les plus récents : approches cognitives, démarches fondées sur les ressources et les compétences, théories évolutionnistes, théories institutionnelles, conceptualisation de la complexité. L'ouvrage expose un état actuel de la recherche et réexamine des questions stratégiques majeures (apprentissage stratégique, alliances et fusions internationales, compétences centrales... ) et désigne les futurs de la recherche en stratégie. Il intéressera directement les enseignants-chercheurs et les doctorants en stratégie. Il offrira également aux consultants et aux managers des voies nouvelles de réflexion sur la stratégie.
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