Titre :
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Les stages en entreprise. (2007)
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Type de document :
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Article
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Dans :
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Liaisons sociales quotidien (vol. Formation - Formation professionnelle, 03/07, n° 114, 2007/05/02)
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Pagination :
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6p.
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Langues:
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Français
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Mots-clés :
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Stage
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Entreprise
;
Elève
;
Etudiant
;
Réglementation
;
Statut
;
Contrat
;
Rémunération
;
Cotisation sociale
;
Accident travail
;
Etranger
;
Droit travail
;
Enseignement secondaire
;
Enseignement supérieur
;
France
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Résumé :
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Cette synthèse fait le point sur la réglementation qui s'applique aux stages en entreprise accomplis par des élèves ou étudiants dans le cadre du cursus scolaire et universitaire, que ces stages soient obligatoires ou facultatifs. Elle examine les différents types de stages, la relation employeur-stagiaire ainsi que la gratification et les cotisations sociales. Quelques cas particuliers sont également évoqués : -les travaux d'été qui différent du stage en entreprise proprement dit, le jeune étant un véritable salarié de l'entreprise lié à l'entreprise par un contrat de travail à durée déterminée -l'accueil en entreprise d'élèves de moins de 16 ans -la protection contre les accidents du travail -les étudiants étrangers faisant un stage en France et les stages à l'étranger pour les étudiants français.
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