Résumé :
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Différent rapports jugent l'action des établissements de travail protégé et présentent un bilan "accablant". Il est mis en évidence l'échec de leur mission d'insertion socio-professionnelle. La plupart des raisons évoquées dans ces analyses est connue des professionnels de ce champs social. Cependant il apparaît aussi que l'échec de cette politique en faveur des personnes handicapées, ainsi que des politiques sociales classiques, est dû à son fonctionnement selon un schéma sectoriel. Aussi, il semble que l'appropriation des concepts et des méthodologies de projet, tels ceux utilisés dans le champ du développement social urbain, pourrait dynamiser l'action de ces établissements. Selon une approche globale de cette population, l'instauration d'un partenariat et la mise en réseau avec d'autres acteurs sociaux et économiques oeuvrant pour l'insertion des publics en difficultés sociales, devraient permettre l'exploitation optimum de la réglementation dont bénéficient les personnes handicapBees.
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