Titre : | L'évaluation des compétences : une réponse possible de l'Infirmier Général aux besoins d'évaluation des pratiques soignantes. |
Auteurs : | Denis COMPTAER ; Ecole Nationale de la Santé Publique (ENSP) (Rennes, FRA) |
Type de document : | Mémoire |
Description : | 75p. / tabl., ann. |
Langues: | Français |
Classement : | OG/ (MEMOIRE ENSP - INFIRMIER GENERAL) |
Mots-clés : | INFIRMIER GENERAL ; Infirmier général [NI] ; Hôpital ; Compétence ; Evaluation ; Soins infirmiers ; Profession santé ; Santé mentale ; Méthodologie |
Résumé : | L'hôpital est un lieu d'activité où les évolutions induisent des changements continus dans les organisations et dans les pratiques soignantes. La qualité professionnelle des personnes qui concourent à la prise en charge des malades est conditionnée par l'adaptation de leurs pratiques soignantes aux évolutions. Elle doit être la plus réactive possible et la plus adaptée aux organisations actuelles et futures et se traduire par l'actualisation ou l'acquisition de nouvelles compétences. Nous proposons dans ce travail une procédure visant à l'organisation de l'évaluation des compétences des agents attachés au service de soins infirmiers. Il s'agit d'une démarche dynamique, centrée sur les résultats et sur la maîtrise de compétences ciblées que les soignants doivent maîtriser et mobiliser réellement au cours des prestations qu'ils offrent aux patients. (R.A.). |
Diplôme : | Mémoire ENSP d'Infirmier Général |
Plan de classement simplifié : | Directeur des Soins( DS) |
Exemplaires (2)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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024744 | OG96/0013 | Mémoire | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |
011668 | OG96/0014 | Mémoire | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |