Titre :
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Santé, sécurité et transformation du travail : réflexions et recherches sur le risque professionnel.
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Auteurs :
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Denis HARRISSON, dir. ;
Camille Legendre, dir.
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Type de document :
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Ouvrage
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Editeur :
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Sainte-Foy [CAN] : Presses de l'Université du Québec, 2002
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ISBN :
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978-2-7605-1161-3
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Description :
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261p. / index, tabl.
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Langues:
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Français
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Classement :
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CN30/ (HYGIENE, SECURITE ET PREVENTION DES ACCIDENTS DU TRAVAIL, MALADIES PROFESSIONNELLES, STRESS)
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Mots-clés :
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Condition travail
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Risque professionnel
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Maladie professionnelle
;
Hygiène & sécurité
;
Politique travailleurs
;
Prévention accident
;
Accident travail
;
Organisation travail
;
Innovation technologique
;
Inégalité sociale
;
Femme
;
Institution financière
;
Consommation alcool
;
Consommation drogue
;
Alcool
;
Stupéfiant
;
Sous traitance
;
Mine
;
Service
;
Culture
;
Evolution
;
Lieu travail
;
Bâtiment
;
Québec
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Résumé :
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Depuis vingt ans, la santé et la sécurité du travail ont changé sous l'influence de plusieurs facteurs tels que les nouvelles technologies et l'apparition de nouveaux modes de gestion et d'organisation du travail. Dans cet ouvrage, divisé en cinq grandes parties, les auteurs proposent des réflexions et des résultats de recherche qui permettent d'évaluer les nouveaux risques liés au travail à la lumière des développements économiques récents et des changements organisationnels et technologiques. Dans la première partie, les auteurs s'interrogent sur les approches et pratiques de la santé au travail avec deux points particuliers portant sur la santé des femmes et sur les mécanismes des différences sociales. La deuxième partie est consacrée aux problèmes inédits du travail et aux stratégies défensives élaborées par les employés pour aplanir les difficultés. On y trouvera notamment une étude sur l'état de santé du personnel des banques ainsi que sur la problématisation de l'alcool et des drogues en milieu du travail. La troisième partie porte sur la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles. Le premier chapitre est consacré à l'évaluation et à la recherche évaluative des programmes de prévention tandis que le second s'intéresse à la prévention dans les chantiers de construction au travers d'une gestion globale axée sur la qualité. Dans la quatrième partie relative aux changements organisationnels et technologiques, il apparaît que le changement a un effet bénéfique sur les conditions de travail à condition d'être accompagné d'activités volontaires adoptées par des acteurs dans l'organisation. Enfin, la dernière partie aborde le thème de la culture de métier avec deux secteurs professionnels différents : les mines et l'industrie des services.
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