Catégorie Innovation organisationnelle
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Face à l’essor des données de santé, au développement rapide de l’intelligence artificielle et à l’évolution des besoins de santé de la population, les CHU jouent un rôle central pour inventer la médecine de demain. Entre promesses d’une médecin[...]
Article
L'accompagnement des établissements ou services médico-sociaux (ESMS) demande une réflexion collective dans un contexte de prise en charge individuelle, l'analyse du risque également. Les équipes mobiles en hygiène ont pour rôle de proposer et a[...]
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Avec l'arrivée de l'IA à portée de main pour tous, l'organisation du travail et des savoirs sont profondément bouleversés, y compris, potentiellement, dans les ESSMS. Tous les métiers sont réinterrogés, challengés, défiés, et pas seulement les m[...]
Article
Alors que la santé mentale connaît une crise structurelle, dans un contexte de besoins croissants, elle bénéficie toutefois d’un regain d’intérêt, y compris sur le plan politique. Ainsi la santé mentale a-t-elle été annoncée comme grande cause n[...]
Article
Introduction : En France, la douleur est la première cause de consultation, et sa forme chronique touche près de 12 millions de personnes. Sa prise en charge reste tardive, inégale et souvent inadaptée, avec un délai moyen d’accès à l’expertise [...]
Article
Les professionnels de terrain et les institutionnels font le constat partagé que développer la recherche en soins primaires - clinique, mais aussi organisationnelle - est essentiel pour l’avenir du système de santé. Sur le terrain, des acteurs s[...]
Article
C’était un unique bâtiment abritant un internat de 42 places. C’est maintenant un ensemble de villas qui accueillent au maximum six enfants à la fois, dont des fratries. En deux ans, cette maison d’enfants à caractère social, situé à Alès dans l[...]
Article
La crise sanitaire du Covid-19 a montré que l’ingéniosité des soignants et des acteurs du terrain contribue d’une manière centrale à la résilience du système de santé. Ce constat n’est pas inédit. Plusieurs expériences du passé l’ont déjà révélé[...]
Rapport
Créé par l’article 51 de la loi de financement pour la sécurité sociale de 2018, l’ « Article 51 » est un dispositif unique de soutien à l’innovation en santé. Cet Atlas du 51 décrit les expérime[...]
Ouvrage
Face aux enjeux actuels du secteur de la santé, il est nécessaire de renouveler les pratiques de gestion et de soin. Dans cette perspective, cet ouvrage réunit les analyses d’experts académiques [...]
Ouvrage
Les enjeux actuels en santé conduisent les organisations du secteur et leurs parties prenantes à se réinventer et à envisager un futur en rupture avec les pratiques établies. Ce deuxième volume p[...]
Ouvrage
Au quotidien, la complexité du monde du travail avec ses incertitudes et ses paradoxes, les mutations des organisations et de la relation au travail, la montée de l’individualité et de l’interdép[...]
Article
Chaque année, le Trophée Direction[s] récompense des initiatives exemplaires, remarquables et reproductibles menées par les directeurs du secteur social et médico-social et leurs équipes. Ces initiatives sont réparties entre quatre catégories :-[...]
Article
La gestion des lits dans les établissements de santé français est aujourd'hui un enjeu crucial pour la qualité des soins. Outre les temps d'attente prolongés aux urgences, souvent sujets de controverses, elle engendre régulièrement des tensions [...]
Ouvrage
Si le constat de l’hybridation des organisations publiques est désormais établi, la question des formes, des modalités et des pratiques de cette hybridation reste encore posée, tant la combinaiso[...]
