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Qualité de vie au travail (QVT) |
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Rapport
Ministère du Travail de l'Emploi de la Formation professionnelle et du Dialogue social (Paris, FRA) , 276p. , 2021/07Le ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion publie le bilan du Plan santé au travail 2016-2020 (PST 3) et de ses 17 plans régionaux. Fruit d’une co-construction entre organisations syn[...]Ouvrage
Ce 4eme plan fixe la feuille de route en matière de santé au travail pour la période 2021-2025. Composé d’un axe transversal relatif à la lutte contre les accidents du travail graves et mortels e[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CN30/0293
Ouvrage
La santé et la qualité de vie au travail (SQVT) participent du développement économique et social et plus largement de la responsabilité sociétale. Elles font désormais l'objet de nombreuses acti[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CN30/0285
Ouvrage
Réhabiliter le conflit pour améliorer la qualité du travail. La proposition n’est contradictoire qu’en apparence. Yves Clot et ses collègues montrent, à partir de l’action, comment le conflit aut[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CN30/0283
Ouvrage
Sous l’impulsion de textes réglementaires et de la dynamique d’amélioration continue de la qualité, de nombreux établissements des secteurs social, médico-social et sanitaire se sont engagés et s[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HN13/0145
Ouvrage
Les injonctions à être heureux au travail, qui caractérisent le nouveau management, engendrent paradoxalement une fragilisation physique et psychique des travailleurs, qui ne parviennent pas à ce[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CN30/0279
Ouvrage
Cet ouvrage s'attache à répondre au constat que soigner est le plus beau des métiers, mais qu'il ne fait plus rêver. Alors que les impératifs actuels de rentabilité bouleversent la relation humai[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HN13/0146
Article
Psychothérapeute militaire depuis 2011, l’auteure découvre les TOP – ou Techniques d’optimisation du potentiel – alors qu’elle développe des sas de décompression psychique pour militaires revenus de mission. Issue du monde hospitalier et faisant[...]Mémoire
La survenue brutale de la pandémie COVID-19 a accéléré le recours au télétravail dans notre société, et plus particulièrement dans les établissements publics de santé. De prime abord, la fonction[...]
- Localisation : Rennes | Cote : DS21/0009
Mémoire
Patricia Claisse , Diplôme : DESSMS Directeur d'Etablissement Sanitaire, Social et Médico-Social , 112p. , 2021L’usure professionnelle, de par ses nombreux impacts, est une préoccupation essentielle des pouvoirs publics comme des employeurs. Particulièrement prégnante en EHPAD, elle est un enjeu majeur p[...]
- Localisation : Rennes | Cote : DESSMS21/0004
Article
Espace de réflexion sur le travail d’accompagnement des personnes, l’analyse des pratiques professionnelles s’est imposée dans les établissements sociaux et médico-sociaux. Dans la mesure où il permet une expression plus libre et peut avoir un e[...]Article
L'hôpital a montré qu'il savait se mobiliser, s'organiser et dépasser les conflits d'intérêts. Il a effacé, du même coup, toutes les critiques qui pouvaient être faites à la profession ; envolées aussi les revendications, les grèves ; honorés to[...]Article
Avec des indicateurs sociaux au rouge, le secteur social et médico-social va devoir rechercher un nouveau souffle en s’engageant dans des démarches d’amélioration de la qualité de vie au travail. Il est urgent d’agir, à l’heure où la gestion de [...]Article
En 2016, la Haute Autorité de santé, l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail et la Direction générale de l’offre de soins mettent en place 12 «clusters sociaux qualité de vie au travail» (QVT) qui vont rassembler 79 étab[...]Article
Pour Dominique Villa, en matière de qualité de vie au travail (QVT) dans le secteur, il est difficile de mettre les intentions en actions du fait de nombreux freins. Pourtant, les enjeux de pénibilité et de reconnaissance sont majeurs, en partic[...]