Catégorie Harcèlement
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Article
L’impact négatif des expériences adverses précoces (Adverse Childhood Experiences – ACE) sur la santé globale de l’enfant est aujourd’hui largement démontré. Il est également établi que les enfants porteurs de troubles neurodéveloppementaux (TND[...]
Ouvrage
Et si, malgré les désordres du monde, la première menace pour l’évolution d’Homo sapiens au XXIe siècle était les violences faites aux femmes ? Passer du dogme de l’évolution de l’Homme par les h[...]
Rapport
Young people’s mental health is getting worse, with rising rates of depression, anxiety, psychological distress and poor well-being. Drawing on international data, recent scientific literature an[...]
Ouvrage
La progression des risques psychosociaux (RPS) au sein des organisations est aujourd’hui une réalité, quel que soit le secteur d’activité. Complexes et multifactoriels, ces risques sont difficile[...]
Rapport
Ce rapport propose un état des lieux des discriminations liées à l'origine vécues par les jeunes. Il dresse un constat préoccupant sur l'ensemble des parcours de vie — école, logement, emploi, sa[...]
Ouvrage
Il existe aujourd’hui deux types d’organisation : celles qui ont déjà été confrontées à une plainte pour harcèlement et celles qui ne tarderont pas à l’être… Face à la généralisation du mot « har[...]
Ouvrage
Le harcèlement est un mode d’exercice du pouvoir abusif, qui vise à « soumettre ou démettre ». Pratiqué par différents profils psychopathologiques, il est néanmoins fort méconnu dans ses processu[...]
Ouvrage
S'appuyant sur son expérience auprès d'agents publics et de lanceurs d'alerte, l'avocate dresse un état des lieux des cas constatés ou traités en matière de souffrance au travail dans le service [...]
Ouvrage
Plus de 100 milliards d’euros de budget annuel, un million d’employés, plus de 1 300 établissements...Et pourtant, l’hôpital public va mal, très mal. Nicolas Berrod, reporter au Parisien-Aujourd’[...]
Article
Défini notamment par le Code du travail, le harcèlement moral se manifeste par des agissements répétés qui ont pour objet ou pour effet une dégradation des conditions de travail susceptible de porter atteinte aux droits de la personne du salarié[...]
Article
Depuis quelques années, la question de l’alerte s’impose avec force, dans le monde hospitalier comme ailleurs. Entre protection des personnes vulnérables et préservation du secret médical, entre devoir de transparence et risque d’omerta, les pro[...]
Article
Le travail numérique promet liberté, efficacité et souplesse. Mais derrière cette promesse se cache une réalité bien plus sombre : la multiplication des violences, du harcèlement et des discriminations en ligne — des risques psychosociaux graves[...]
Article
Qu’il soit agent de la fonction publique hospitalière ou salarié d’un établissement de santé privé, quiconque s’estime victime de harcèlement moral ou sexuel, ou témoin d’agissements susceptibles de revêtir cette qualification pénale, peut et do[...]
Article
Face à la montée des signalements de harcèlement moral et à la judiciarisation croissante des relations professionnelles, les administrations doivent se doter d’outils adaptés pour répondre aux enjeux de protection, d’écoute et de prévention. Le[...]
Article
Patricia Dubos ; Gaëtan Fizelier ; Florent Le Fraper du Hellen ; et al., préf. ; Jean-Michel Budet |Harcèlement moral, bientraitance, égalité, cultes/laïcité, déontologue, handicap, cumul d’activités... Ce dossier examine les différents référents présents dans le secteur hospitalier et médico-social. Il fait le point sur le cadre juridique ain[...]
