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BDSP5 Thésaurus > Groupe population > Personne handicapée > Travailleur handicapé
Travailleur handicapé
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#3-2001.
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Au sommaire de ce numéro juridique et social : Chapitre liminaire - Les institutions du secteur social et médico-social. La place des établissements sociaux et médico-sociaux privés à but non lucratif. Chapitre 1 – L’encadrement des établissemen[...]Mémoire
Alix Lavenant , Diplôme : Master PPASP Pilotage des politiques et des actions en santé publique , 146p. , 2022Afin de lutter contre le non-recours aux droits et aux soins des personnes en situation de précarité, l’Agence régionale de santé Bretagne déploie depuis plusieurs années une offre en dispositifs[...]
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L’âge moyen des travailleurs accompagnés à l’ESAT Pierre Boulenger a augmenté ces dernières années, et plusieurs d’entre eux présentent une fatigabilité accrue et des signes de vieillissement. Il[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CAFDES22/0014
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Sophie Cluzel, la secrétaire d’État aux Personnes handicapées, a interrogé, pendant un an, des personnalités autour d’un thème méconnu lié au handicap. Claude Chirac parle pour la première fois d[...]
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Malgré les lois permettant leur insertion et limitant leur discrimination dans le domaine professionnel, les personnes handicapées, reconnues administrativement ou non, ont beaucoup plus de diffi[...]
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« Connaît-on les travailleurs handicapés ? Les écoute-t-on ? Leur donne-t-on la parole ? Le handicap, c’est comme le chou de Bruxelles, on n’aime pas trop, mais on en prend de temps en temps pour[...]
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Aujourd’hui, environ 10 millions de Français sont atteints d’un handicap invisible. S’il donne le vertige, ce chiffre montre la portée du sujet. Nombre de salariés sont en effet concernés et pour[...]
- Localisation : Rennes | Cote : FJ71/0090
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La mise en oeuvre d’une organisation capacitante en ESAT pourrait-elle soutenir la perspective d’un parcours plus inclusif pour les travailleurs en situation de handicap ? C’est le pari que je f[...]
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Le travail peut être une source d’épanouissement favorisant l’inclusion dans la société, comme il peut aussi contribuer à des situations de mal-être et devenir un facteur d’exclusion. C’est pour[...]
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L’inclusion des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire est une préoccupation importante et un objectif des pouvoirs publics comme nous avons pu le constater dans la première parti[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CAFDES22/0002
Ouvrage
Dans le cadre de la théorie de l'action conjointe en didactique (TACD), cet ouvrage est consacré à une ingénierie coopérative dans un Établissement et service d'aide par le travail (ESAT) du sect[...]
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Alexandra Luthereau, coor. ; Frédérique Meunier |la questions de proches aidants est devenue un enjeu social et sociétal face au vieillissement de la population. Outre les pouvoirs publics, les entreprises commencent à s'emparer du sujet. Mais elles se heurtent à la méconnaissance des disposit[...]Article
Associations, coopératives, mutuelles, entreprises sociales à statut commercial… les structures de l’économie sociale et solidaire (ESS) ont pour ambition de participer à la cohésion sociale et de répondre aux besoins économiques des personnes e[...]Article
Sandrine Letellier, coor. |Après plus d’un an de crise sanitaire, voici venu le temps de reprendre les rênes d’une économie malmenée. Avec, en ligne de mire, un objectif de taille pour le gouvernement : passer du Secteur du travail protégé et adapté à l’entreprise inclusi[...]Article
Le sport est un médiateur reconnu en institution, au travers duquel les dimensions corporelles et relationnelles sont au cœur de l’action soignante. Quelle que soit la nature du handicap (physique, psychique, sensoriel), l’activité d’escalade qu[...]