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Mémoire
Septembre 2010 : le nouveau programme infirmier est en vigueur depuis une année. Sa mise en place dans les unités de soins a suscité des questionnements tant dans sa philosophie que dans son appl[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG10/0005
Mémoire
Dans un contexte d'adaptation et de modernisation des formations initiales et continues des professionnels paramédicaux, l'évolution du métier de formateur d'auxiliaires médicaux est déterminante[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG10/0015
Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC o9qr8R0x. Diffusion soumise à autorisation]. En 1992, la réunion des deux voies d'accès aux métiers infirmiers vient signer la fin des Infirmiers de secteur psychiatrique (ISP). Quelques années plus tard, les "[...]Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC jR0xpAl8. Diffusion soumise à autorisation]. Le nouveau programme de formation infirmière préconise la mise en place de tuteurs de stage. Quel lien faire entre les concepts du nouveau programme et l'apport des [...]Article
Béatrice Sarazin ; David ANGLARET ; Chris BALL ; Hélène BLAIZE ; Ludovic BUGAND ; Fabienne CASER ; Sébastien CONTE ; Stéfano DE BLASIO ; Olivier Estebe ; Muriel Jaouen ; Bernard MASINGUE ; Gisèle RIOU ; Elisabeth TAYAR ; Michel TROADEC |Dès que l'on sort des approches alarmistes, on entend que le vieillissement est le corollaire de l'augmentation formidable de l'espérance de vie et fait voler en éclats les repères habituels. L'allongement de la vie professionnelle est inéluctab[...]Article
En raison du manque de personnel soignant d'encadrement, des solutions palliatives sont mises en place par les établissements hospitaliers telles que le recours à des "faisant fonction de cadre". Pour sa part, l'hôpital de Brive-la-Gaillarde a m[...]Mémoire
Devant une pénurie annoncée d'infirmières, l'ensemble des acteurs doit se mobiliser. Quelle peut-être la contribution d'un directeur d'institut de formation ? Bien que nationale, la problématique[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG09/0011
Mémoire
Le dispositif tutoral des infirmiers en psychiatrie mis en place par le Plan Psychiatrie et Santé Mentale 2005-2008 est destiné à construire un parcours professionnalisant pour les nouveaux arriv[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG09/0023
Article
Trois ans après le plan Borloo, les démarches qualité améliorent les prestations et l'image de l'aide à domicile. Les fédérations se mobilisent pour faire reculer la précarité, qui continue à régner dans le champ du gré à gré. Par ailleurs, les [...]Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC ER0xlEJs. Diffusion soumise à autorisation]. La transmission des savoirs n'est pas un simple transfert de connaissances d'une génération à l'autre. Celle-ci n'est possible que si le soignant junior fait l'expér[...]Article
En raison notamment de ses incitations financières, le contrat de professionnalisation, dispositif d'insertion en alternance commun aux jeunes et aux adultes, connaît un franc succès. Toutefois, depuis le 1er janvier 2008, l'exonération spécifiq[...]Article
Rémy Bazile ; Thierry JOUTARD, collab. |[BDSP. Notice produite par APHPDOC 8FB7kR0x. Diffusion soumise à autorisation]. Ces dernières années, le fait de "faire fonction" de cadre de santé s'est généralisé dans bon nombre de nos établissements. Faut-il y voir un préalable nécessaire vo[...]Article
Le cadrage type est un outil de travail élaboré par des équipes soignantes qui facilite la prise en charge globale de patients atteints d'une pathologie type ou dans une situation type, à différentes étapes de leur hospitalisation, jusqu'à la fi[...]Article
Cette étude porte sur les modalités interactives entre pairs développées spontanément dans le cadre de la participation d'élèves de CLIS 1 (classe d'intégration scolaire) aux activités des autres classes de l'école. Elle vise plus particulièreme[...]Article
Les auteures, chercheurs Québécois sont à l'origine de l'implantation d'un modèle de mentorat par les pairs auprès de jeunes adultes résidant en famille naturelle, ceci en vue de faciliter leur intégration sociale. Elles présentent dans cet arti[...]Mémoire
Le partenariat des directeurs de soins « gestion » et « formation » dans lapprentissage des étudiants infirmiers reste un défi à relever. En effet, si le sujet est si souvent questionné, cest[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG08/0057
Mémoire
La transmission des savoirs devient un enjeu central dans les établissements de santé mentale, confrontés à des départs massifs dinfirmiers de secteur psychiatrique, ainsi quaux difficultés de[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG08/0063
Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC 9SJR0xYw. Diffusion soumise à autorisation]. Avec une véritable pluralité dans son rôle de soutien aux étudiants, le cadre pédagogique joue un rôle primordial : du tutorat à la construction de l'identité profes[...]Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC KDR0x1We. Diffusion soumise à autorisation]. Les infirmières arrivant en psychiatrie se voient désormais proposer une formation complémentaire et un tutorat pratique. Focus sur la Franche-Comté, une région pion[...]Article
Si on parle beaucoup du tutorat salarié, la fonction existe aussi pour accompagner les nouveaux bénévoles à prendre la mesure de leurs missions. A l'heure où fédérations et associations réfléchissent sur la façon de renforcer et d'animer leurs r[...]Article
Gérard Zribi ; Guy Benloulou ; Nathalie Bougeard ; Monique Castro ; Bruno Crozat ; Patricia Delage ; Agnès LECLAIR ; Bruno MATHON |Un numéro double pour montrer, si besoin était, la légitimité des ESAT. Ce qu'ils peuvent réaliser techniquement et accomplir humainement avec des moyens qui se réduisent considérablement. Sur un échiquier économique où plane le spectre des délo[...]Article
Un dispositif de tutorat-compagnonnage a vu le jour aux Hospices civils de Lyon dans un contexte favorable à de nouvelles initiatives : des formations à l'encadrement individuel des stagiaires moyennement satisfaisantes, un recrutement relativem[...]Article
L'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) organisant régulièrement pour ses cadres des conférences intitulées "Rencontre du management" et l'ANFH Ile-de-France ayant de son côté ses rencontres régionales, une formation commune s'est tenue [...]Article
Marie-Dominique Bidault nous parle de son expérience de la transmission des compétences au sein de la SNCF. Dans cette entreprise qui connaît une arrivée massive de jeunes depuis l'année 2000 (passage aux 35 heures et aux départs en retraite), l[...]Mémoire
L'exclusion est un processus dont les causes sont multiples. L'absence de travail en est l'un des facteurs prédominants. Le travail reconnu comme facteur d'intégration, comment est-il atteignable[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OB07/0065