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Article
Un entretien entre un agent et son supérieur hiérarchique n'est pas constitutif d'un accident de service sauf à ce que le supérieur hiérarchique ait un comportement ou des propos excédants l'exercice normal de ses fonctions. C'est en ce sens que[...]
Article
Les défis sanitaires sont tels aujourd’hui qu’il faut que la population s’en empare davantage, salariés et patients compris. C’est ce que l’on nomme parfois la « gouvernance par en bas », et c’est aussi la leçon tirée des expériences sanitaires [...]
Article
Leader, dirigeant, élu, gouvernant… Ils portent plusieurs étiquettes. Mais leur fonction, bien qu’essentielle et plurielle, est peu cadrée. Qu’ils soient professionnels de santé exerçant une fonction de gouvernance en parallèle, coordinateur-lea[...]
Article
Historiquement destiné à recevoir les pauvres et les malades, l’hôpital public s’est profondément transformé et complexifié au gré des réformes. Le périmètre d’exercice et les missions confiées au personnel d’encadrement ont connu eux aussi une [...]
Ouvrage
Cet ouvrage fait la synthèse des règles et des procédures applicables en matière de déontologie. Il intègre les évolutions intervenues au cours des dix dernières années : gestion des conflits d'i[...]
Ouvrage
Une hiérarchie statutaire ne suffit pas à faire fonctionner une équipe soignante psychiatrique qui accueille toutes les pathologies mentales. Une autre, que l’auteur appelle la hiérarchie subject[...]
Ouvrage
Le désengagement des agents ou des salariés a engendré une rupture avec les organisations. Le phénomène est devenu intergénérationnel, jeunes comme seniors quittent l’entreprise ou la fonction pu[...]
Ouvrage
Définies comme une différence d'accès à des biens sociaux jugée injustifiée, les inégalités (de classe, de statut économique, de genre, ethnique...) sont au coeur des questionnements sociologique[...]Nouveauté
Article
Depuis quelques années, les managers sont à la recherche du modèle définitif à appliquer aux établissements de santé afin de trouver la solution pérenne à l’ensemble des enjeux liés au management: discipline, productivité, attractivité, épuiseme[...]
Article
Vingt ans après l’ordonnance n°2003-850 du 4 septembre 2003 portant simplification de l’organisation et du fonctionnement du système de santé ainsi que des procédures de création d’établissements ou de services sociaux ou médico-sociaux soumis à[...]
Ouvrage
C’est quoi un chef en Suisse ? Curieusement, personne n’a jusqu’ici traité frontalement cette question, pourtant fondamentale. Au pays de la concordance, de la collégialité et de la paix du trava[...]
Ouvrage
Cet ouvrage propose l’analyse d’une mutation qui a pris forme depuis une vingtaine d’années au sein du secteur social et médico-social français : celle des personnels de statut cadre, salariés pa[...]
Ouvrage
L’école est le théâtre de conflits réguliers qui se prolongent désormais en ligne. Ce livre analyse comment les élèves en viennent à subir du harcèlement, une situation dans laquelle ils et elles[...]
Ouvrage
Cet ouvrage présente l’essentiel des connaissances sur le droit administratif autour de quatre parties : le principe de légalité administrative, l’organisation administrative, l’action administra[...]
Ouvrage
Depuis des décennies, le monde du travail est pointé du doigt comme le lieu d’un mal-être croissant, sous l’effet d’un management qui isole et dépersonnalise. L’entreprise s’épuise de la « cultur[...]
