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Echange pratique professionnelle
Commentaire :
#3-2001.
Synonyme(s)Echange de savoirs Groupe d'échange de pratiques professionnellesVoir aussi |
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Lors de la crise sanitaire, des « temps de parole » ont été organisés au sein des équipes de soins de l'HAD (Hospitalisation à Domicile) de l'AP-HP (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) comme mesure de soutien aux professionnels confrontés à[...]Article
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Les cadres intermédiaires des associations Sinclair à Mulhouse (Haut-Rhin) se sont vu proposer des séances de codéveloppement et du coaching individuel. Le but ? Conforter leurs compétences managériales et développer les liens entre eux. Une éta[...]Ouvrage
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Agence Nationale d'Appui à la Performance des établissements de santé et médico-sociaux (ANAP) (Paris, FRA) , 51p. , 2022/04En fonction des situations de handicap, la fonction ressource peut recouvrir trois activités : 1-animation de réseau 2-contribution à la réalisation d’évaluations 3-élaboration des projets indivi[...]
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À la fois prestataires de soins et lieux de formation, les hôpitaux publics jouent un rôle majeur au sein des systèmes de santé. En France, la coopération hospitalière internationale (CHI), reconnue par le code de santé publique, leur permet de [...]Article
Comment « débureaucratiser » les organisations du secteur ? Jean-Claude Dupuis et Roland Janvier optent pour le partage du pouvoir de dire et de faire, via la mise en œuvre du principe de subsidiarité et la nécessité de délibérer, d’expérimenter[...]Ouvrage
Parce qu’il reconnaît les potentiels des professionnels et des usagers, le réseau s’impose en force dans les esprits comme une sorte de panacée susceptible de régler les difficultés liées aux pro[...]
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La construction des savoirs est étroitement liée aux relations humaines, professionnelles, techniques et matérielles. C'est une transmission de connaissances qui modifie les siennes propres et fait intervenir la réflexivité. Cela nécessite une i[...]Article
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Carole Durin , Diplôme : Master 2 ENJEU : Mention Santé publique. Parcours "Enfance, Jeunesse : politiques et accompagnements" , 60p. , 2020Figure du paysage des institutions de jeunesses, l’Information Jeunesse est un réseau labellisé d’Etat visant à promouvoir l’accès aux droits et à l’information des jeunes d’une dizaine à une tre[...]
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Dans un contexte médiatisé, nul n’ignore aujourd’hui que «l’hôpital va mal». Pourtant, depuis des années, la politique nationale est porteuse du développement de la qualité de vie au travail (QVT) au bénéfice du salarié et de l’entreprise. Pourq[...]Article
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L’accompagnement managérial, piloté à la direction des ressources humaines de l’AP-HP par le département Développement professionnel, s’adresse au personnel tant médical que non médical. La palette de services intègre une formation dédiée, une p[...]Article
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Dans le sud de la Bourgogne à Paray-le-Monial (Saône-et-Loire), le conseil local de santé mentale du Pays Charolais-Brionnais porte un dispositif de stages croisés entre des acteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires. Le but ? Apprendre à se [...]Article
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Le Codéveloppement professionnel et managérial a réussi une percée dans les entreprises et dans les pratiques des consultants. C'est avant tout une évolution réjouissante qui fait la part belle à[...]
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L'équipe mobile ressources (EMR) de l'Association Jeunesse et Avenir à Guérande (Loire-Atlantique) intervient auprès de professionnels déstabilisés par un jeune en "situation complexe". Entre protection de l'enfance, handicap et pédopsychiatrie,[...]Article
Depuis plusieurs décennies et dans tous les secteurs de l’économie, les communautés et collectifs professionnels émergent et se structurent sous de très nombreuses formes. Elles ont en commun un fonctionnement qui privilégie l’échange entre pair[...]Article
L'association Crescendo expérimente une plateforme qui intervient en appui des parents et des professionnels de la petite enfance pour permettre l'inclusion d'enfants handicapés dans les crèches parisiennes. (R.A.)Article
Objectifs : Les centres de santé (CDS) sont des structures de soins ambulatoires, mono- ou pluridisciplinaires, dont le personnel est salarié. Ils ont une vocation d’accessibilité sociale et financière. Depuis quelques années, de nouveaux CDS so[...]Article
Les apprentissages informels constituent un enjeu essentiel en termes de réactivité, de flexibilité, d'efficacité, de concurrence ou encore de pérennité. Il s'agit donc de fertiliser et faire fructifier ces apprentissages pour développer une org[...]Article
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La supervision, cette pratique clinique qui consiste à accompagner les équipes soignantes ou éducatives pour mettre en paroles, analyser et faire évoluer leurs expériences professionnelles, ne sa[...]
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[BDSP. Notice produite par APHPDOC 9mBR0xE8. Diffusion soumise à autorisation]. Au sommaire : "Les espaces d'échanges pluri-professionnels : condition d'une pratique réflexive à dimension éthique dans les institutions médico-sociales ?" - "Appré[...]