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BDSP5 Thésaurus > Sociologie > Sociologie politique > Politique > Décentralisation > Transfert compétence
Transfert compétenceSynonyme(s)Partage des compétences Transfert des compétences |
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[BDSP. Notice produite par APHPDOC GR0xAHl8. Diffusion soumise à autorisation]. Depuis la loi HPST n° 2009 portant réforme de l'hôpital, il est possible de créer des protocoles de coopération entre professionnels de santé. De quoi s'agit-il ? Co[...]Article
Christophe Debout ; Ellis CHAN ; Caroline CODELUPPI ; José DA SILVA ; François FOURRIER ; Nadine JACQMIN ; Alan PEARSON ; Béatrice PERRENOUD ; Chloé Pons ; Philippe Ravaud ; Liliane REGENT ; Jean-Philippe REGNAUX ; Rémi Remondière ; Stephan ROSTAGNO |Sommaire du dossier : - Un levier pour améliorer la qualité des soins - La pratique infirmière fondée sur les preuves - Intégrer les acteurs des soins infirmiers dans la collaboration Cochrane - Le transfert des savoirs scientifiques dans la pra[...]Article
Pour fédérer les établissements sanitaires et médico-sociaux hauts-normands, ARS et ANFH ont décidé de mettre en commun leurs compétences et moyens. Depuis deux ans, vingt-trois établissements sont parties prenantes du projet, construisant les r[...]Article
Matthieu Girier, coor. ; Florence Baguet ; Nadine Barbier, introd. ; Jean-Marie Barbot, introd. ; Guillaume FAGNOU ; Sarah Hustache ; Célia Jagot ; Frédéric Le Roy ; Olivier Ovaguimian |Plus de quatre cents responsables des ressources humaines des établissements de santé ont participé aux Premières Rencontres RH de la santé, les 26 et 27 septembre à Paris. Ce projet, réalisé dans le cadre d'un partenariat entre l'Association po[...]Article
Florence Baguet ; Guillaume FAGNOU ; Matthieu Girier ; Sarah Hustache ; Célia Jagot ; Frédéric Le Roy ; Olivier Ovaguimian |Afin de répondre aux besoins des professionnels des ressources humaines présents lors des Rencontres RH de la santé, un certain nombre de conférences ont porté directement sur les aspects opératoires de la gestion des ressources humaines dans le[...]Article
Florence Baguet ; Guillaume FAGNOU ; Matthieu Girier ; Sarah Hustache ; Célia Jagot ; Frédéric Le Roy ; Olivier Ovaguimian |Dans le mouvement actuel d'accélération des partenariats entre établissements de santé, la gestion des ressources humaines (GRH) constitue un facteur crucial de réussite des coopérations et restructurations. Cette conférence plénière des Rencont[...]Article
L'organisation hospitalière se caractérise par une recherche constante de conciliation des contraintes opposées et un dialogue permanent entre des intérêts antagonistes. En effet, il s'agit de concilier : -l'indépendance professionnelle du médec[...]Article
Adnane MAÄLAOUI, dir. ; Fabienne BORNARD ; Martine Brasseur ; Sylvaine CASTELLANO, dir. ; Ana COLOVIC ; Alain FAYOLLE, dir. ; Cécile FONROUGE ; Teemu KAUTONEN ; Olivier LAMOTTE ; Séverine LE LOARNE ; Mathias ROSSI, dir. ; Imen SAFRAOU, dir. ; TORNIKOSKI (Erno T.) |Sommaire du dossier : L'entrepreneuriat des seniors - L'entrepreneuriat des seniors comme quête existentielle - Le rôle de l'âge dans l'intention entrepreuneuriale, quelles leçons sur les seniors ? - Handicap à la nouveauté et seniors. La nouvea[...]Article
Les patients atteints de maladies chroniques, graves ou complexes, sont de plus en plus nombreux. Leur prise en charge fait à la fois appel à plusieurs soignants de première ligne, à des soignants de second recours, voire à des spécialistes. Po[...]Article
[BDSP. Notice produite par IRDES ApECR0xF. Diffusion soumise à autorisation]. Depuis 2004, en France, des médecins généralistes libéraux et des infirmières salariées de l'association Asalée collaborent dans des cabinets médicaux pour la prise en[...]Article
Charlotte DUDA, coor. ; Emmanuel Abord de Chatillon ; Jack BERNON ; Fatma BOUVET ; Laure CAILLOCE ; Véronique CHABERNAUD ; Philippe Douillet ; Bruno FOURNET ; Ségolène JOURNOUD ; Christian LUJAN ; Michel PARLIER, coor. ; Bruno Wierzbicki |Santé au travail, un sujet stratégique : Les entreprises connaissent des difficultés à établir des projets sur la durée. Il est rare qu'elles s'engagent sur les questions de santé au travail avec une vision et un investissement à long terme. Or,[...]Article
[BDSP. Notice produite par IRDES qR0xrG8m. Diffusion soumise à autorisation]. Le projet de maison de santé pluriprofessionnelle en milieu rural, à Vanault-les-Dames en Champagne, est porté par des professionnels de santé, en coordination avec le[...]Article
La loi HPST introduit dans le code de la santé publique les protocoles de coopération, qui permettent à un professionnel de santé de déléguer certains actes de soins à un professionnel de santé de catégorie distincte. Tout en présentant le dispo[...]Article
La mise en place des pôles, l'émergence des chefs de pôles, la contractualisation et la mise en uvre de la délégation de gestion modifient profondément les règles et les fondements même de la gestion, de l'organisation et du management à l'hôpi[...]Article
Certaines organisations du travail sont plus propices ou plus facilitantes que d'autres au développement des compétences. Elles ont néanmoins un point commun : relier formation et pratique professionnelle dans l'acte même du travail. Explications.