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Mémoire
Elément d'une politique de dynamisation des ressources humaines, l'entretien d'évaluation et de progrès est un outil essentiel dans la stratégie du service infirmier. Insuffisances du système tra[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0099
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0100
Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/0226
Mémoire
Etude de l'incidence des démarches de projets sur la motivation des soignants au C.H.R.U. de limoges, 6 ans après la mise en oeuvre de son projet d'établissement. Enquête par méthode METAPLAN aup[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0031
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0032
Article
Après une investigation historique montrant l'évolution du corps professionnel des instituteurs spécialisés de l'Education nationale, une enquête met à jour les motivations à exercer dans le secteur de l'enfance inadaptée et de l'éducation spéciale.Mémoire
- Motivation et compétence des infirmiers et aides-soignants travaillant auprès des personnes âgées de long séjour. - Le vieillissement de la population. - Le processus de vieillissement de l'êtr[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0025
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0027
Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/1324
Mémoire
Le stress des infirmières à l'hôpital, plus particulièrement étudie dans leurs relations avec leurs collègues, les médecins et les supérieurs hiérarchiques. Cause du stress ressenti, rapport entr[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0075
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0076
Mémoire
La formation professionnelle continue est devenue une nécessité et une obligation, mais elle ne peut avoir de sens et de valeur que si elle s'inscrit dans les projets tant individuels que collect[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0034
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0036
Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/3825
Article
Plus de 75% de la population âgée, les troubles de mémoire ne sont qu'un mythe car ils sont en réalité essentiellement la concrétisation de troubles de l'attention, de la concentration et de la motivation ; le problème posé par les études expéri[...]Article
Article
Article
Article
Face à la désertification des demandes d'emploi d'éducateurs spécialisés, les directeurs d'établissements s'interrogent sur la qualité de travail de la fonction liée à la compétence, à la culture sociale et à la motivation des éducateurs spécialisés.Article
Jean-Pierre Fragnière ; Caisse de prévoyance des industries métallurgiques, mécaniques, électrique, et connexes -CAPIMMEC- (Saint-Quentin-en-Yvelines, France) ; Caisse de prévoyance des industries métallurgiques, mécaniques, électrique, et connexes -CAPIMMEC-. Forum : Le bénévolat, une nouvelle façon d'entreprendre ?. (21/11/1991; Bordeaux) |Analyse de l'action bénévole et justification, plus particulièrement envers les personnes âgées.