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Directeur des soins
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#4-2006
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Dans une logique de modernisation et de démocratisation du management hospitalier, la délégation de gestion semble être une évolution managériale incontournable. Dès lors, nous nous interrogeons [...]
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Comme toute démarche récente, l'élaboration des protocoles de coopération entre professionnels de santé tâtonne et cherche la démarche la plus appropriée qui entraînera les professionnels dans ce[...]
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Grâce aux technologies de l'information et de la communication (TIC), les établissements hospitaliers peuvent maintenant impulser de nouvelles modalités d'apprentissage, appelées e-learning. Les [...]
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La formation infirmière a évolué jusqu'en 2009 en parallèle de l'évolution du métier, vers une approche par compétences. L'apprentissage se fait désormais à partir de l'analyse de situations prof[...]
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Le directoire, instance collégiale rassemble le pouvoir administratif, médical, et paramédical. Le terme de pouvoir, est examiné comme une relation entre des acteurs, dont un des atouts est de co[...]
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Depuis la deuxième itération de la certification des établissements de santé, les évaluations des pratiques professionnelles (EPP) sont intégrées dans les démarches qualité. Une EPP menée à son t[...]
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Lydie Vidal , Diplôme : DESSMS Directeur d'Etablissement Sanitaire, Social et Médico-Social , réf. 3p. , 2011Aborder les premiers temps de l'arrivée d'un professionnel dans un établissement permet d'améliorer le processus du recrutement, de l'accueil et de l'intégration de celui-ci. Le Centre Hospitalie[...]
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L'augmentation des risques psychosociaux dans les établissements de santé est un phénomène inquiétant. Le stress, premier d'entre eux, semble atteindre de plein fouet les cadres de santé. Notion [...]
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Le contexte hospitalier est marqué par de profonds bouleversements. Les réformes se succèdent, s'accélèrent. Les cadres de santé jouent un rôle central pour accompagner les équipes. Différentes e[...]
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[BDSP. Notice produite par APHPDOC nGkR0x79. Diffusion soumise à autorisation]. Cette réflexion est celle d'un directeur des soins dont le coeur du métier est d'apporter, ou tout au moins de tenter d'apporter, des réponses quotidiennes à des pro[...]Article
Jean-Marc GRENIER ; Association Française des Directeurs des Soins (AFDS) (Grenoble, FRA) ; Jean-René LEDOYEN ; Comité d'Entente des Formations Infirmières et Cadres (CEFIEC) (Villeneuve Saint Georges, France) ; Nicole PASTOL ; Union Interprofessionnelle des Associations de Rééducateurs et Médicotechniques (UIPARM) (Paris, France) |[BDSP. Notice produite par APHPDOC 9ICBR0xo. Diffusion soumise à autorisation]. L'évolution de la fonction cadre se fera aussi par ceux et celles qui la pratiquent au quotidien dans des exercices professionnels divers. Réflexions d'associations [...]Article
Les missions initiales du Centre national de gestion (CNG) sont modifiées et étendues par la loi du 21 juillet 2009 portant réforme de l'hôpital et relative aux patients, à la santé et aux territoires (loi HPST). Cet article revient tout d'abord[...]Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC Ipkp8R0x. Diffusion soumise à autorisation]. Les années à venir marquent des changements importants pour notre système de santé, les missions et les responsabilités des professionnels. Les contours des métiers [...]Mémoire
Dans le contexte actuel de l'hôpital, la bientraitance devrait être au cur des pratiques professionnelles des paramédicaux. Nous nous interrogeons sur le nécessaire développement de la bientrait[...]
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L'analyse de la formation clinique des paramédicaux dans le contexte de réingénierie de leurs diplômes commencée en 2009 sert de support à notre travail. Nous nous interrogeons sur la place qui l[...]
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