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BDSP5 Thésaurus > Travail > Histoire professionnelle > Epuisement professionnel
Epuisement professionnelSynonyme(s)Burn out ;Burnout ;Karoshi Usure professionnelle |
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M. Pirard ; E. INSTALLE ; P. JANNE ; C. REYNAERT |Les auteurs ont procédé à une revue de la littérature récente portant sur les aspects psychologiques et relationnels de l'hospitalisation en soins intensifs. D'une part la gravité et le caractère aigu de la pathologie, et d'autre part la spécifi[...]Ouvrage
Le recours au réseau naturel pour assurer et assumer le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie correspond tant aux politiques sociales qu'au désir des personnes en cause. Cependan[...]
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/1503
Article
Martine CHARLIER ; L'humour. Journées nationales des maisons d'accueil spécialisées. 11ème. (18/05/1994; Toulouse) |"Dans nos institutions, l'humour ne se décrète pas, il se vit, il se partage, il crée des liens et des relations entre les résidants et les professionnels. C'est une clé qui ouvre la porte de la spontanéïté, de la convivialité, de la simplicité.[...]Article
Eliane Corbet ; Centre Technique National d'Etudes et de Recherches sur les handicaps et les inadaptations (CTNERHI) (Paris, FRA) |L'auteur présente un guide méthodologique destiné à repérer les situations de risque de maltraitance ou de négligence dans la prise en charge institutionnelle et les moyens de redresser la situation. A l'origine des risques de dérapage on peut c[...]Article
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Mémoire
H. CREPIN , Diplôme : Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social - CAFDES Option Adulte Handicapé , 59 p. $1 ann. 15 p. , 1993Analyse et réflexions sur le phénomène d'usure professionnelle des personnels en Maison d'Accueil Spécialisée, à partir d'une étude dans un établissement de Seine et Marne (France) entre 1990 et [...]Article
Difficultés de la mise en place des structures pour jeunes adultes autistes et problèmes liés avec la formation des équipes d'éducateurs et leur épuisement professionnel.Article
Malaise professionnel et crise d'identité semblent se conjuguer avec marasme économique et désarroi social pour provoquer l'épuisement des travailleurs sociaux. Rien d'étonnant à ce que l'usure professionnelle (burn-out en anglais) soit aujourd'[...]Article
La recherche dont les résultats sont présentés ici a été conduite en 1990 et 1991 auprès d'intervenants dans le domaine des services sociaux en Gaspésie. Elle porte sur la relation entre l'environnement de travail et le phénomène de l'épuisement[...]Mémoire
C. DEGLANE-FOURNIER , Diplôme : Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social - CAFDES Option Adulte Handicapé , 73 p. $1 ann. 10 p. , 1993Etude de l'impact de la chronicité sur la population, le personnel d'une structure telle que le foyer occupationnel de Saint Martin de Ré en Charente Maritime. Cet établissement, ancien hospice r[...]Article
Communications du colloque sur le syndrôme d'épuisement professionnel des 26 et 27 mars 1992. L'une de Madame ROYER, médecin du travail ; l'autre de Monsieur LOUBAT, conseiller technique au CREAI Rhône-Alpes, qui exposent chacun leur point de vue.Article
L'enclave en entreprise favorise l'intégration socioprofessionnelle de personnes ayant une déficience intellectuelle sévère. La supervision d'enclave comporte des exigences professionnelles particulières pour l'éducateur. La recherche-action pré[...]Article
Une formation spécifique doit être développée : en formation initiale, il s'agit, pour les travailleurs sociaux de modifier leur système de valeurs en introduisant le concept de vieillissement, qui ne doit plus apparaitre comme négatif ; la form[...]Mémoire
F. Lambert , Diplôme : Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social - CAFDES Option Adulte Handicapé , 82 p. $1 ann. 8 p. , 1993Analyse de la valeur thérapeutique du travail en centre d'aide par le travail à l'heure ou la valeur de ce signifiant va s'amenuisant. Historique du traitement de l'aliéné par le travail de la fi[...]Mémoire
H. MACON , Diplôme : Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social - CAFDES Option Adulte Handicapé , 80 p. , 1993Répondre au problème posé par le désinvestissement des personnes adultes handicapées mentales hébergées en foyers. Montpellier 1992. - Identification du processus de désinvestissement - Analyse d[...]Bulletin : Article
Nouveau mascaret (Le), Actes des journées d'études nationales de l'ADC ENSP : Bordeaux, les 4, 5 et 6 novembre 1992
Ecole Nationale de la Santé Publique (ENSP), Association des Directeurs Certifiés (ADC) (Rennes, FRA) ; Association des Directeurs Certifiés de l'Ecole Nationale de la Santé Publique, Délégation régionale Nord-Pas-de-Calais. Journées d'études nationales. Réussir le métier de directeur. (02/06/1993; Bruxelles) , 1993Le secteur social comprend 5.300 directeurs d'établissements et services, dont 2.300 certifiés. Après la présentation d'une enquête nationale tentant de dégager le profil de ces personnels, on rend compte d'interventions portant sur la fonction,[...]Article
Se fondant sur trois monographies auprès d'unités de soins spécialisés, l'auteur décrit le difficile travail des soignants -en particulier celui des infirmiers- confrontés aux malades atteints du SIDA. Le constat d'ensemble est celui d'une relat[...]Ouvrage
Recherche-action menée au sein de l'IN.PACT par trois chercheurs de disciplines différentes (psychopathologie du travail, psychologie sociale, ergonomie). Cette recherche-action se distingue par [...]
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/1478
Article
Le personnel subit une usure morale, une usure psychologique, mais aussi une usure éthique. C'est un véritable "syndrôme de burn-out" que l'action sociale propose à la réflexion de toutes les formes d'entreprises. Face à cette déprime, la sociol[...]Article
Mémoire
M.C. LEVASSEUR , Diplôme : Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social - CAFDES Option Adulte Handicapé , 84 p. $1 ann. 11 p. , 1993Redynamisation du persomnnel d'un foyer occupationnel à Elbeuf, en Seine-Maritime, après 25 ans de fonctionnement (1966-1991). Le vieillissement des résidentes est aggravé par le vieillissement d[...]Article
Après avoir rappelé le fonctionnement d'un centre de jour, l'auteur décrit les "mécanismes de défense" individuels et collectifs que vont utiliser les intervenants contre les impacts sur leur personnalité des comportements déroutants des usagers[...]Article
L. MOURADIAN ; M. POCHMALICKI ; Société médico-psychologique. Colloque international. Recherche et psychiatrie.. (25/10/1991; Paris) |Etude portant sur le suivi ambulatoire de 30 infirmiers psychiatriques au sein d'une consultation de psychiatrie privée sur une période de cinq ans.Article
Article
On rend compte du rôle que peut jouer un psychologue, détaché de l'équipe de secteur psychiatrique, pour aider les ex-patients souffrant de troubles psychiques, à s'insérer dans une démarche sociale active, en particulier dans le cadre de l'empl[...]Article
"Les désillusions ne sont-elles pas justement une des causes profondes de l'immobilisme..." Toute innovation (la formation en est un exemple) engendre le déséquilibre, l'incertitude, l'usure, la démotivation, la lassitude. L'auteur propose un ch[...]Article
L'expression "burn-out", qui n'a pas d'équivalent en France, est très employée outre-Atlantique par les professionnels de la santé mentale. Ce concept permet de prendre la psychopathologie du travail au contact de la maladie mentale, et plus gén[...]Article
Stress et épuisement professionnel chez les enseignants éducateurs et thérapeutes travaillant avec des enfants présentant un retard mental profond et sévère. Tableau des variables associés à l'épuisement professionnel. L'article propose une séri[...]Chapitre
Dans le but d'identifier les critères institutionnels qui induisent la satisfaction ou l'insatisfaction dans le travail, deux groupes d'éducateurs spécialisés, travaillant avec des enfants en int[...]Article
L'usure est une réalité, mais elle n'empêche pas les professionnels de se juger massivement performants, -le problème majeur de cette étude réside dans le mode de gestion des établissements et leur capacité à concevoir, élaborer et faire partage[...]Article
Elisabeth Zucman ; Centre régional "Champagne-Ardenne" d'études et d'actions en faveur des personnes handicapées et inadaptées -CREAHI-. Journées de formation : "Vieillissement en Haute-Marne" |Facteurs de vieillissement des personnes handicapées mentales, risques d'usure professionnelle et remèdes.Article
Article
M. BAPTISTE ; M. CRETINON ; A. DUBUISSON ; A.M. GABORIAU ; ISOZ ; H. MASSIEYE |Sept articles consacrés à la vie des personnes âgées dépendantes accueillies au Centre d'Andilly (région parisienne). Organisation de l'établissement, ses buts, la vie des résidents très âgés, les problèmes psychiatriques, les droits des personn[...]Article
J. ROUCHER ; B. Bonnet ; P. GUEDON ; V. PICHON ; C. STOESSEL |Quatre articles consacrés à la vie institutionnelle du Centre de La Haye-Berou, qui comprend une Maison d'Accueil Spécialisée et un Foyer de Vie. La population accueillie est caractérisée par une arriération profonde et une fragilité somatique t[...]Article
Article
Le burn-out ou épuisement professionnel est très marqué dans les professions d'aide où l'attention étant centrée sur le client, les stress échappent au professionnel. Il faut donc déterminer les facteurs de stress et de tension, afin de les util[...]Article
Le syndrome de l'usure au travail est un phénomène courant dans le domaine de la consultation pour la réadaptation. Les recherches visant à reconnaître ses causes s'attachent surtout à l'étude des conditions de travail et s'intéressent plus rare[...]Mémoire
Peu reconnus, en quête d'identité professionnelle, submergés par un quotidien de plus en plus difficile à gérer, les Cadres Infirmiers se disent usés et craignent de se démotiver. Des entretiens [...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG91/0079
- Localisation : Rennes | Cote : OG91/0080
Article
Reprise d'un article publié en octobre 1990 par la revue LAENNEC. L'auteur, psychologue dans un service d'hématologie, soutient le personnel dans son face-à-face avec la maladie et la mort des patients, soit individuellement soit en groupe. La s[...]Ouvrage
Congrès
Après des témoignages de professionnels sur l'usure et la mobilité, plusieurs interventions se sont succedées. On notera plus particulièrement celles d'Elisabeth ZUCMAN, qui a traduit, pour la pr[...]Article
Compte rendu général de la rencontre organisée par le CREAHI d'Aquitaine le 19 septembre 1990.Article
Article
Article
Après avoir repéré les causes du vieillissement du personnel, on présente les moyens mis en ouvre ou à étudier pour le limiter. Parmi ces moyens : politique de recrutement, salaire, horaires aménagés, temps de repos, motivation, formation, condi[...]Article
"De nombreux articles font référence à la chronicité en psychiatrie. On désigne, habituellement, par ce terme aussi bien des malades qui ont perdu toute possibilité de réhabilitation que des soignants ayant désinvesti leur profession. C'est ce d[...]Mémoire
Le vieillissement de la population hospitalière amène l'Infirmière Générale à s'interroger sur l'accompagnement des soignants dans le cadre de l'approche de la fin de vie des personnes âgées. L'u[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG90/0022
- Localisation : Rennes | Cote : OG90/0024
Article
Christophe Dejours ; Elizabeth ABDOUCHELI ; Jacques BRODA ; Jean-Pierre Brun ; Marie-Claire CARPENTIER-ROY ; Jean-François Chanlat ; Marie-José DE LA CRUZ ; Dominique DESSORS ; Bernard DORAY ; Christian JAYET ; Michel LLORY ; Pierre Roche ; Alain WISNER |Au sommaire : - I. Recherches de terrain. - II. Amélioration des conditions de travail, sûreté, management : la psychopathologie du travail en question. - III. Recherches théoriques.Article
Cette approche de l'épuisement professionnel tient compte des différents facteurs individuels, contextuels et organisationnels liés au stress tout en soulignant l'influence de l'environnement sur le phénomène de burn out.