Catégorie PCS
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BDSP5 Thésaurus > Economie travail > Activité professionnelle > PCS
Synonyme(s)Catégorie professionnelle ;Catégorie socio professionnelle ;CSP Professions et catégories socio professionnellesVoir aussi |
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N’ayant pas échappé aux fourches caudines du « New Public Management » et à ses injonctions à l’efficience économique, le secteur non lucratif a été obligé de s’adapter en renouvelant le profil de ses dirigeants. Même si une certaine hétérogénéi[...]![]()
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Obligation légale, impératif humain, peur du faux pas : la santé mentale des agents s’est imposée dans les organisations publiques comme un défi managérial complexe. Onze hauts responsables – directeurs d’hôpitaux, directeurs généraux des servic[...]![]()
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Les changements sociétaux appellent une approche renouvelée du management, ainsi qu’une mise en cohérence des pratiques managériales. En parallèle, le management a évolué vers des formes collaboratives qui favorisent l’implication des agents en [...]![]()
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« Tout agent public a le droit de consulter un référent déontologue, chargé de lui apporter tout conseil utile au respect des obligations et des principes déontologiques (...) ». C'est en ces termes que le référent déontologue est consacré par l[...]![]()
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Entre transformation de l’offre, raréfaction des ressources, mutations managériales ou encore virage numérique, les directions voient leur rôle profondément redéfini. Pour accompagner cette montée en complexité et muscler leurs compétences, (re)[...]![]()
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La mise en place d’un nouveau régime de responsabilité financière appliqué aux gestionnaires publics, entré en vigueur le 1er janvier 2023, doit particulièrement retenir l’attention des personnels des secteurs médical et médico-social, et ce, in[...]![]()
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Les postes d'encadrement d'équipes n'attirent plus autant qu'avant. Superposition des tâches, manque d'autonomie et surcharge de travail freinent les élans, en particulier chez les jeunes générations. (introd.)![]()
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La gestion de l’absentéisme reste une action managériale semée d’embûches. La création d’une pyramide décisionnelle à destination des managers de proximité, pour l’ensemble d’un pôle offre de nombreux avantages tant pour l’encadrement supérieur [...]![]()
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Les infractions non intentionnelles constituent , de longue date, un motif d'inquiétudes pour les décideurs du secteur public comme privé. Des affaires emblématiques avaient suscité, à la fin du XXè siècle, de vifs débats, qui avaient conduit à [...]![]()
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Longtemps, le contractuel a été l'exception, la variable d'ajustement d'une administration normée par le statut. Ce temps est révolu. Avec près d'un quart des effectifs globaux et surtout 40% des recrutements annuels, les agents sous contrat ne [...]![]()
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Comment faire pour redonner du souffle à l’innovation publique ? Face à l’accélération des transformations (intelligence artificielle, révolution numérique, changement climatique, transition sociétale, etc.) et à la complexité de problèmes quali[...]![]()
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Difficulté de mobilité, isolement géographique et social, autant de risques pour les jeunes, les femmes, et les professionnels du monde agricole des territoires ruraux de connaitre une situation de précarité. L'accès à l'emploi, à la formation, [...]![]()
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Depuis quelques années le contexte géostratégique pousse les organisations militaires à évoluer pour s'adapter à un théâtre opérationnel de plus en plus complexe. Pour cela les doctrines du commandement évoluent. Les armées repensent le commande[...]![]()
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Quand l'amélioration des conditions de travail devient un projet collectif. Depuis 2017, l’Ehpad Village Terre-Nègre, à Bordeaux, déploie un programme d’amélioration des conditions de travail et de réduction de l’usure professionnelle. Plutôt de[...]![]()
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La Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques (Drees) publie une étude sur les inégalités sociales de suicide à partir d’une source originale permettant de croiser causes médicales de décès, niveau de vie, lieu de[...]



