Détail de l'auteur
Auteur Christiane CHEVILLARD |
Documents disponibles écrits par cet auteur (6)
Ajouter le résultat à ma sélection Faire une suggestion Affiner la recherche
Article
Après avoir mis l'accent sur l'importance de la formation continue comme outil de valorisation des métiers et d'évolution professionnelle, ce dossier s'intéresse aux actions de l'Association nationale pour la formation permanente du personnel ho[...]Article
Le conflit des générations est un thème rarement abordé dans les ressources humaines hospitalières. Or, le départ en retraite des enfants du baby-boom ne s'analyse pas seulement en termes de démographie professionnelle et de gestion prévisionnel[...]Article
L'Association nationale pour la formation continue des hospitaliers (ANFH) se mobilise autour de la problématique du développement durable en organisant des journées d'information, des actions de formation pour les professionnels de santé et des[...]Article
Christiane CHEVILLARD ; Madeleine Estryn-Behar ; Hélène JACQUES ; Sylvie Lucas ; Patricia Rucard ; Jean TOURET ; Thierry TREGARO |Le management intergénérationnel constitue un axe fort de la politique régionale de l'ANFH Ile-de-France. En effet, depuis 2000, les actions de formation sue ces thèmes ont concerné 150 cadres. La mobilisation des directeurs des ressources humai[...]Article
Après un audit extérieur demandé par l'ANAES en 2002, un plan d'amélioration du processus d'accréditation a été retenu par le conseil d'administration de l'agence qui vise quatre objectifs : renforcer le rôle des experts-visiteurs, améliorer l'a[...]Article
Jean-Marie BOUGOUIN ; Christiane CHEVILLARD ; Maryse JOUANAUD ; Christiane LULLIEN ; Christophe SAINT-AUBERT |Les GHS font émerger les profils de soins des patients hospitalisés, ce qui aide à comprendre, au-delà de la maladie, les demandes en soins de la population hospitalisée. Ils ont donc la capacité d'expliquer un certain nombre de différences qui [...]