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Cet article examine les défis du management public confronté aux problèmes complexes et pernicieux inhérents aux transitions sociétales. En nous inspirant notamment de la pensée d’Edgar Morin, nous proposons une approche basée sur la complexité [...]
Ouvrage
Cet ouvrage présente les problématiques économiques liées aux questions de santé pour les ouvrir aux débats citoyens. Pour ce faire, il propose un ensemble pluraliste de réflexions relatives à la[...]
Ouvrage
Au cours des 4 dernières décennies, l’enseignement supérieur français – et singulièrement l’université – a subi un ensemble d’importantes transformations liées entre elle, avec quelques coups d’a[...]
Article
Néolibéralisme, ce terme, décliné sous de multiples formes et formulations, s’est emparé du débat public autour de l’hôpital, souvent pour expliquer ce qui est ressenti par les acteurs et actrices de la santé comme une cassure, qui aurait tout à[...]
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Depuis 1949, plusieurs réformes du système de santé en Chine ont visé à décentraliser l’administration en passant d’un système organisé à un système régulé par l’État, même si le gouvernement chinois joue toujours un rôle dominant sur les plans [...]
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Dans une perspective historique, la question des relations d’influence mutuelle entre la recherche et l’action managériale, en particulier le phénomène de la managérialisation, succédant à l’inspiration juridique, demeure un phénomène central po[...]
Ouvrage
L'éthique managériale des cadres de santé : Comment répondre aux défis organisationnels et humains ?
Les cadres de santé sont des acteurs essentiels de l'organisation de la vie au sein des établissements hospitaliers. Leurs missions ont beaucoup évolué, à leurs activités d'encadrants de proximit[...]
Ouvrage
Fragilisé mais loin d'avoir disparu, le service public est aujourd'hui «empêché». Plusieurs mécanismes l'entravent, le gênent, font obstacle à sa conduite et produisent confusion et insatisfactio[...]
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Quel salarié n'a jamais été confronté aux injonctions de performance de ses managers ou de ses collègues ? Quel usager de services publics ne s’est jamais heurté aux conséquences des « politiques[...]
Article
Pour améliorer l’efficience de l’action publique, le Nouveau management public incite au déploiement d’outils de gestion. Cette étude menée au sein de trois entités publiques apporte des éclairages sur leur implication dans la genèse de conflits[...]
Article
Né aux États-Unis sous l'influence de l'école néoclassique, le New public management (NPM) - ou nouvelle gestion publique - imprègne les politiques publiques en France depuis le milieu des années 1990, en rupture avec la conception de l'État-pro[...]
Ouvrage
Cet ouvrage propose l’analyse d’une mutation qui a pris forme depuis une vingtaine d’années au sein du secteur social et médico-social français : celle des personnels de statut cadre, salariés pa[...]
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Les principes et méthodes appliqués pour transformer les organisations du travail au sein des administrations et du secteur public ont abouti à une profonde dégradation de la situation des agents. Souffrance éthique et découragement à la clef.
Ouvrage
Si la volonté de définir et contrôler la qualité des produits et services est ancienne, sa mise en oeuvre au sein du secteur social et médico-social est récente. En s’appliquant à un domaine plus[...]
Ouvrage
Depuis les années 1990, un désengagement massif et mûrement calculé de l’État s’opère en France au nom d’un gain d’efficacité et d’une réduction des dépenses publiques. Trente ans plus tard, la F[...]
