| Titre : | Personnel : Revue de l'ANDRH (Association nationale des DRH), n° 435. - 2002/12 |
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 01/12/2002 |
Dépouillements
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et al. ;
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La rémunération différée représente un choix stratégique pour l'entreprise qui souhaite associer les salariés à ses performances, les motiver, et surtout savoir retenir ceux qui s'inscrivent dans la logique de sa croissance long terme. Ce dossie[...]
