Mots-clés
BDSP5 Thésaurus > Candidats non classés > Formation professionnelle tout au long de la vie (FPTLV)
Formation professionnelle tout au long de la vie (FPTLV) |
Documents disponibles dans cette catégorie (10)

Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
![]()
Article
L’Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier (ANFH) est une association loi 1901 agréée par le ministère de la Santé. Elle a pour mission principale de collecter, gérer, mutualiser et optimiser les fonds qui lui [...]![]()
Ouvrage
Ce classeur, mis à jour une fois par an, recouvre le cadre juridique de la gestion des agents hospitaliers, tant des fonctionnaires que des contractuels. Il comporte une première partie sur le dé[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HN10/0368
![]()
Ouvrage
La reconnaissance, la validation et l’accréditation des acquis (RVA) constitue un principe solidement établi dans de nombreux pays et en plein essor dans de nombreux autres. Toutefois, son applic[...]
- Localisation : Rennes | Cote : XC70/0113
![]()
Rapport
L’été 2022 a été marqué par des épisodes de canicules dans différentes régions du monde. Ces épisodes, dans un contexte global de réchauffement climatique, nous interrogent aussi bien sur l’impac[...]![]()
Ouvrage
Les 12 points clés développent les principales dispositions législatives et réglementaires concernant les personnels des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux (fonctionnair[...]
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/4716
![]()
Article
L'individualisation est souvent citée quand on parle de modernisation de la fonction publique et de la gestion des ressources humaines. L'auteur examine ce qu'il en est de l'individualisation et à quelles conditions elle peut être un facteur clé[...]![]()
Ouvrage
Comment digitaliser la fonction RH ? Comment prendre en compte la souffrance au travail ? Comment intégrer les jeunes et faire face à l'allongement de la vie professionnelle ? Comment élaborer un[...]
- Localisation : Rennes | Cote : NF10/0190
![]()
Article
La formation professionnelle continue enrichit la motivation des agents et contribue à garantir les compétences nécessaires à la qualité des soins et des services proposés. Pour les agents, accéder à la formation alimente les trajectoires profes[...]![]()
Article
Deux établissements de Haute-Normandie témoignent de leur politique de formation et des adaptations menées suite à la parution du décret instaurant la formation tout au long de la vie (FTLV).![]()
Article
Les instances régionales de l'ANFH Picardie proposent sur le site www.anfh-transfert-acquis-formation.com un guide interactif dédié au transfert des acquis de formation et construit autour d'un processus en trois phases ; avant, pendant et après[...]