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Travail protégéSynonyme(s)Travail semi protégé |
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Article
On trouvera présentés dans l'article : - la dotation globale de fonctionnement des CAT ; - la rémunération des travailleurs handicapés : celle versée par le CAT, la rémunération globale en CAT ; - les effectifs en personnels des CAT en équivalen[...]Article
Roumen Zahariev ; Chantal Bockelandt ; Viviane Durand ; Bernard GARRO, préf. |Dans INFO-DAS (64, 1998)Synthèse nationale de l'enquête budgétaire annuelle sur la fixation des tarifs et des budgets dans les établissements sociaux et médico-sociaux sous compétence tarifaire de l'Etat. L'enquête fournit des indications sur l'évolution et la décompos[...]Article
Il s'agit de la formation au conditionnement de 12 travailleurs handicapés des CAT de Champagne-Ardennes. Les cours étaient dispensés par une école supérieure à Reims avec hébergement et restauration en ville, les déplacements se faisaient par l[...]Article
Présentation du GAP-Uneta (Groupement des Ateliers Protégés-Union nationale des entreprises de travail adapté) qui milite pour l'insertion des travailleurs handicapés tant au sein du secteur protégé qu'en milieu ordinaire de production. Cette as[...]Article
Jacques LOYSEAU, dir. ; Jean-Luc BOIRE, ill. |Ce dossier aborde toutes les questions relatives au travail des personnes handicapées : le système de reclassement professionnel, les circuits administratifs, l'AGEFIPH, l'orientation professionnelle et la formation professionnelle, les OHE-PROM[...]Article
L'auteur porte un regard critique sur la situation faite à la personne handicapée en tant que travailleur, qu'il soit employé en milieu protégé ou en milieu ordinaire. Il relève les aspects antinomiques et complémentaires entre emploi protégé et[...]Ouvrage
L'insertion des personnes handicapées dans la société, que le handicap soit de naissance ou acquis au cours de la vie, pose des problèmes multiples, d'ordre culturel, sociologique, médical ou erg[...]
- Localisation : Rennes | Cote : DC40/0028
- Localisation : Rennes | Cote : DC40/0029
Article
Le handicap visuel, qu'il soit d'apparition brutale ou progressive, entraîne souvent une inadaptation au poste de travail. L'expérience montre qu'une collaboration étroite entre le médecin du travail et l'ergothérapeute contribue au maintien des[...]Article
Martine Aubry annonce des mesures en faveur de l'emploi et de la formation des personnes handicapées
Au cours de la réunion (26 novembre 98) du Conseil supérieur pour le reclassement professionnel et social des travailleurs handicapés, Martine Aubry a annoncé une série de mesures en faveur de l'emploi et de la formation professionnelle des pers[...]Article
L'auteur présente rapidement quelques outils ou pratiques à utiliser en secteur de travail protégé afin de permettre l'évolution des personnes. Il s'agit de la pédagogie de la médiation, du référentiel d'activité de compétences et de formation, [...]Article
On relèvera notamment : - le budget de la solidarité et de la santé s'élève à 79,9 milliards de francs, soit une augmentation de 4,5% ; - les crédits consacrés au RMI sont fixés à 26,4 milliards, soit une augmentation de 4,2% (ils intègrent une [...]Article
Une enquête par questionnaire a été conduite auprès de 36 jeunes déficients mentaux insérés en atelier protégé ou dans le milieu ordinaire de travail. Il n'y a pas de différence significative entre la qualité de la vie des personnes travaillant [...]Article
Chapitre
Après avoir rappelé les fondements du travail protégé, l'auteur s'attache à le décrire, dans sa spécificité française, en liaison avec les structures européennes comparables. On trouve ici des in[...]Article
Ce dossier présente un ensemble d'articles traitant de la mise au travail des personnes handicapées en CAT et des points liés au fonctionnement de ce type de structure. Sont successivement abordées les questions concernant l'importance de l'assu[...]Article
Dominique Velche ; Le Clos du Nid de l'Oise. Quelles sont les réponses européennes en faveur des personnes handicapées mentales ? Colloque international.. 1997-12-01. Creil-Chantilly |Pour chacun des pays, l'auteur rappelle les principes généraux en matière d'aide aux personnes handicapées, les populations concernées, la politique d'accès à l'emploi en milieu ordinaire de travail et ses résultats, l'organisation du travail pr[...]Article
L'APF propose 674 places de CAT sur 19 sites et a créé 22 ateliers protégés et 7 centres de distribution de travail à domicile (CDTD) avec 1.500 salariés. Elle cherche à proposer un grand choix de métiers. Mais les listes d'attente en CAT sont l[...]Ouvrage
Les personnes handicapées atteignant l'âge de soixante ans peuvent voir leur statut remis en question. Seront-elles administrativement toujours considérées en tant que personnes handicapées, c'es[...]
- Localisation : Rennes | Cote : FJ10/0394
Article
Les résultats de l'analyse de l'activité des CAT amènent à souligner l'importance du rôle de l'Etat. Mais outre la structuration du système social, il doit permettre à ceux qui ont charge de la gestion, dans le cadre d'un débat social approprié,[...]Article
Emmanuel WOITRAIN ; Marie Ruault ; Ministère du travail et des affaires sociales. Service des statistiques des études et des systèmes d'information (S.E.S.I.). Paris. FRA |Dans le cadre de la politique en faveur des personnes handicapées, la prise en charge institutionnelle, demeure un des principaux moyens mis en oeuvre. Le dispositif a été profondément réorganisé par la loi n°75-735 du 30 juin 1975 relative aux [...]Article
En Midi-Pyrénées, le dispositif d'accueil des adultes handicapés comprend principalement des CAT, des ateliers protégés, des MAS, des foyers à double tarification, des foyers de vie et des centres de rééducation professionnelle. Il a connu entre[...]Article
Les travailleurs handicapés admis en Centre d'aide par le travail ou embauchés en atelier protégé peuvent exercer une activité professionnelle à l'extérieur de ces structures, sous réserve que soit appliqué un certain nombre de règles. En foncti[...]Article
Présentation du CAT "La ferme du monde". C'est une ferme pédagogique ouverte au public qui présente les animaux d'élevage des cinq continents.Article
Le système du travail protégé met en évidence des situations paradoxales comme à chaque fois que l'on met en oeuvre ce qu'il est convenu d'appeler l'insertion par l'économique. La finalité (avoir un travail) se trouve être le moyen (mettre au tr[...]Article
Cet article, à partir d'une enquête, tente de mieux connaître le fonctionnement des structures de travail protégé dans plusieurs pays européens, et ceci pour permettre des comparaisons entre des systèmes de travail protégé en Europe, comparaison[...]Article
Jean-Luc Joing ; Didier AUZOUX ; V. BILGER ; Joseph BRAMARDI ; Michel Laforcade ; Pierre Peyré ; Corinne SCHMID |Si la démarche qualité est particulièrement peu naturelle dans le secteur social et médico-social, elle apparaît de plus en plus indispensable dans un contexte de rationnalisation des moyens. Les auteurs de ce dossier tentent de montrer les cond[...]Article
AU 1er janvier 1996, 4.190 établissements accueillant des adultes handicapés offrent 188.000 places et emploient 63.000 personnes en équivalent plein temps. En 10 ans, le nombre de places a augmenté de 63%. Les taux d'équipement différent selon [...]Article
Réflexion sur la forte croissance des bénéfices des CAT et le réinvestissement de ces bénéfices. D'après l'auteur, le secteur du travail protégé ne pourra pas échapper à l'effort de réflexion et d'élaboration d'une stratégie commune entre les CA[...]Article
Comment améliorer l'insertion professionnelle des travailleurs handicapés ? Débat et propositions à l'occasion des 10 ans de la loi de 1987.Article
MARTEAU |Cet article, écrit par un neurologue, souligne les aspects positifs du maintien en emploi des personnes souffrant de la sclérose en plaques. Les conclusions des trois études récentes sur l'emploi des sclérosés en plaques concordent pour estimer [...]Article
L'exécution d'un travail de qualité par les ouvriers de CAT est la résultante d'échanges permanents entre les équipes éducatives et les encadrants chargés de la production. Le directeur des structures de travail adapté de l'Aude apporte des exem[...]Article
Catherine Borrel ; Elisabeth Gosselin ; Service des Statistiques des Etudes et des Systèmes d'Information (SESI) (Paris, FRA) ; SESI (Paris, France) |L'article analyse l'emploi des personnes handicapées, de l'emploi en milieu ordinaire de travail aux structures en milieu protégé. Le taux légal de 6% des effectifs en milieu ordinaire n'a jamais été atteint. Il est actuellement à peine supérieu[...]Article
Journée nationale de l'Association Autisme-France. Les solutions de prise en charge à la sortie de l'adolescence des personnes autistes sont encore insuffisantes et inadaptées. Certains, néanmoins, tentent de proposer des réponses en préparant l[...]Article
Cette seconde partie de l'étude "Les associations du Loiret versent à ce dossier une précieuse contribution", publiée dans le n° 123, présente les différents types de structures envisageables pour les personnes handicapées : le maintien à domici[...]Article
UNION NATIONALE DES ASSOCIATIONS DE PARENTS ET AMIS DE PERSONNES HANDICAPEES MENTALES ; UNAPEI (France) |L'UNAPEI a construit en 1993 un outil de quantification des sorties de ses établissements protégés. Les chiffres proposés ci-dessous concernent donc ses propres établissements. Taux de sortie des CAT vers le milieu ordinaire en 1995 : 0,3%. Taux[...]Article
Emmanuel WOITRAIN ; Marie Ruault ; Service des Statistiques des Etudes et des Systèmes d'Information (SESI) (Paris, FRA) ; SESI (Paris, France) |En dix ans, le nombre de places en établissements pour adultes handicapés a fortement augmenté, avec des dynamiques différentes selon les institutions et d'importantes disparités d'implantation géographique. La multiplication des places dans l'e[...]Article
Article présentant le projet individualisé dans toutes ses composantes. Au terme de la loi, ce projet doit être consultable par la DRASS afin de justifier de l'adéquation du projet individualisé au progrmme de l'institution à caractère social et[...]Article
Le projet de loi de finances pour 1998 prévoit la création de 500 places en atelier protégé. Les crédits concernant l'AAH augmentent de 5%.Article
Le Centre de vacances de Port aux Rocs (Loire atlantique) accueille treize travailleurs handicapés mentaux détachés du CAT de Saillé. La collaboration efficace des deux partenaires permet l'emploi de ces travailleurs à des métiers divers dans le[...]Article
Michel GIORGINI ; Ulli Arnold ; Jean-Paul Arveiller ; Elisabeth Giraud ; Florence JAYLE ; Bernard Jolivet ; Matthias LARISCH ; Marc Maudinet ; Marie-Agnès Roux ; Evelyne TRUFFET-MALET |La revue PRISME aborde les multiples aspects de l'intégration sociale et professionnelle des personnes souffrant de troubles mentaux. Ce numéro aborde la question sous différents angles : les établissements d'accueil et de soins des personnes ha[...]Article
G. VERDET ; Jacques BARROT ; Philippe COMTE ; C.H. DE LA MURE ; et al. ; Michèle GARDET ; Sandra PARRIE-CLAUDE ; Pierre-Louis Petit |Le secteur du travail protégé a été créé, en premier lieu, par des parents qui voulaient, tout en protégeant leurs enfants plus fragiles, face à un monde compétitif et souvent agressif, leur donner un travail à la mesure de leurs capacités pour [...]Article
Le principal frein au moteur de l'insertion professionnelle des personnes handicapées via les dispositifs européens, réside en la notion même de ce concept d'emploi protégé. En effet ce dernier revêt des aspects bien différents chez les partenai[...]Article
Article
Paul Boulinier ; Jean SAVY, interv. ; Association des Paralysés de France -APF-. Choisir librement son mode de vie. Congrès. 36.. (05/10/1995; Paris) |Réflexions du Président de l'Association des Paralysés de France -APF- sur le déroulement du congrès, et en général sur la situation des personnes handicapées moteur et la politique sociale française et européenne à leur égard. Les problèmes sui[...]Article
Dans INFO-DAS (54, 1996)Au sommaire de ce chapitre : - enfants handicapés : allocations, établissements et services, caractéristiques des enfants ; - adultes handicapés : tableau de synthèse, allocations, établissements de travail protégé, établissements d'hébergement.Article
Du patron ambitieux de PME dans une économie de marché au travailleur social militant dans une société d'exclusion, le responsable d'un centre d'aide par le travail est contraint de coiffer à peu près toutes les casquettes pour sauver son établi[...]Article
Historique, financement et fonctionnement des ateliers protégés qui, d'après l'auteur, n'ont de "protégés" que le nom. Ils sont totalement intégrés dans l'économie du marché et en subissent tous les inconvénients. L'auteur de l'article et la Féd[...]Article
Le Ministère de la Fonction publique a publié le bilan social de la fonction publique de l'Etat 1995-1996 au titre de la politique sociale, 70.464 travailleurs handicapés étaient employés en 1994 dans les ministères, soit un taux d'emploi de 3,1[...]Article
La Mission d'Appui sur les Centres d'Aide par le Travail -CAT-, confiée à Jean-Marc BOULANGER par le Ministre des Affaires sociales et le Ministre du Budget, a fait l'objet d'un rapport remis aux pouvoirs publics chargés de traduire dans des tex[...]Article
Réflexion sur l'emploi protégé. Réflexion critique du système français en tenant compte des points de vue de Amédée THEVENET, de l'UNAPEI, des Conseils généraux. Position européenne. Evolution.Article
La problèmatique de la réadaptation et de l'insertion professionnelle des malades mentaux face à l'évolution actuelle de la notion de travail.Article
Historique, réglementation, politique gouvernementale et problèmes de fonctionnement des ateliers protégés en France. Réflexion plutôt sombre du président de l'ANRTP.Article
Les différentes possibilités d'emploi sont liées à la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé et dépendent du milieu de travail, ordinaire ou protégé.Article
Cet article étudie les conséquences financières de l'attribution du salaire minimum garanti aux travailleurs des ateliers protégés en Belgique. Pour certaines personnes vivant en couple, cette hausse entraînera des réductions des allocations et [...]Article
Article
Plus de 500 établissements de travail protégé sont adhérents à PROMOFAF, pour l'essentiel des CAT, occupant près de 47.000 travailleurs handicapés. C'est pour ces derniers qu'on été mis en place des dispositifs spécifiques de financement de form[...]Article
Alain Blanc ; Pierre Savignat ; Vincent VERRY ; AGEFIPH |Dans Prisme (1, 1996)Ce dossier aborde quelques uns des multiples aspects de l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées et malades mentales. Il souligne les efforts consentis par les employeurs et les actions à conduire et à réaliser. Il examin[...]Chapitre
Analyse synthétique complète de la législation sociale en faveur des personnes handicapées : - COTOREP, CDES, voies de recours ; - l'éducation, la formation, l'emploi ; - la couverture sociale ; [...]Article
Guy VERDET ; Yves AUBERY-DUCLOS ; Alain BARRE ; Patrick DANET ; Joël DODE ; Christian DUFOUR ; Jean-Paul GALEYRAND ; Jean-Michel LACONDEMINE ; François PEREZ ; Pierre PINEAU ; Bernard SANTRAINE ; Daniel SENTEIN |Après avoir rappelé les objectifs généraux de la "Mission handicapés" de EDF-GDF, on présente certaines réalisations menées en partenariat avec le secteur protégé par EDF-GDF. Ces deux entreprises apportent les conseils de leurs techniciens et u[...]Article
M. VILBOIS ; Jospeh FRICOT ; Patrick Gohet ; Henri LAFAY ; Dominique Martin ; Collab. Meyer ; Francis MONTES ; Régis RONCIN |Présentation des nouvelles mesures prises par le Gouvernement visant à aider les ateliers protégés : interface commerciale (service télématique permettant de mettre en relation les entreprises donneuses d'ordre et les ateliers protégés), fonds d[...]Article
Après une présentation rapide du milieu du travail protégé, l'auteur en dessine l'évolution, insistant sur le poids grandissant de l'économique au détriment de ce qui fait la spécifité du milieu protégé. Puis il développe les actions et fonction[...]Article
Résumé du plan d'action énoncé par Hervé GAYMARD lors de la réunion du Conseil national consultatif des personnes handicapées en mai 1996. Les points suivants sont rapidement élaborés autour de la loi de 1995 : créer les conditions d'une intégra[...]Article
Cette étude tente de caractériser le personnel d'encadrement en CAT. Elle s'intéresse principalement à la manière dont le personnel d'encadrement perçoit sa propre profession et les personnes handicapées de son équipe. Elle a également permis de[...]Article
Ce numéro donne les grandes tendances du secteur protégé par rapport aux entreprises qui, sensibilisés par la loi de 1987, sont de plus en plus portées à travailler avec les centres d'aide par le travail et les ateliers protégés, mais également [...]Article
Cette étude a été faite par l'Institut supérieur de travail social (Belgique) pour la Communauté européenne en 1990-1991. La première partie rappelle les travaux des diverses organisations internationales et situe l'emploi protégé dans l'ensembl[...]Article
Michèle DERY ; Association du Québec pour l'intégration sociale -AQIS-, Institut québécois de la déficience mentale -IQDM-. Colloque Recherche Défi 1996. |L'étude entreprise examine de manière prospective et longitudinale la présence et l'évolution des intentions de placement auprès de 90 familles vivant avec un enfant présentant une déficience intellectuelle importante (sévère ou profonde) et âgé[...]Article
Article
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Article
J. HOFMANN ; et al. ; P. MADINIER ; F. Masson ; J.F. MATHE ; J.L. TRUELLE |Dans un centre de traumatologie, les traumatismes crâniens représentent 34% des patients hospitalisés et 60% des patients décédés. Pour les patients qui survivent à un traumatisme crânien grave le risque de séquelle est important. Ce dossier "le[...]Article
[BDSP. Notice produite par DEP.93 92R0x5lF. Diffusion soumise à autorisation]. Ce cahier fait le point sur le travail protégé en Europe, puis aborde les aspects juridiques, sociologiques et économiques de l'emploi des personnes handicapées. Le d[...]Article
Cet article est un résumé de l'audit réalisé à la demande de la mission pour l'insertion professionnelle des travailleurs handicapés à la Délégation à l'Emploi sur la situation économique et financière des ateliers protégés.Article
Article
B. CAZALIS ; E. KOSMALA |Les professionnels qui interviennent dans les Centres d'aide par le travail ont des choses à dire, aussi bien ceux qui sont plutôt du coté de la production, que du soutien médico social. Soudés dans le quotidien, il n'empêche qu'ils doivent conc[...]Article
En citant quatre exemples de situations différentes de personnes handicapees l'auteur présente le dispositif institutionnel français existant concernant ressources et hébergement pour des personnes handicapées âgées. Les problèmes associés avec [...]Article
Bulletin : Article
EUROSOCIAL, Mandatory employment or equal opportunities ? Employment policies fo people with disabilities in the Un-European region
Charlotte STRUMPEL ; Kenneth ABRAHAMSSON ; Leif ALM ; Horst FREHE ; Sam FRIIO ; Finn Hansen ; Rob M. KRUG ; Kai LEICHSENRING ; Neil LUNT ; Aldred H. NEUFELDT ; Marie-Josée SCHMITT ; Patricia THORNTON ; European centre for social welfare policy and research. Congrès international.. 1994-12-01. Vienna (Australie) , 1995Pays par pays, une étude de la politique menée en direction des personnes handicapées et de l'emploi intégré ou protégé.Article
La formation avait pour but d'enrichir les capacités de la personne, de renforcer ses compétences et motivations, et surtout de s'inscrire dans l'environnement social et professionnel. Afin de sortir d'une pratique répétitive, la formation consi[...]Article
Daniel VIDAUD ; Groupe technique national de l'ANCE "Adultes handicapés". Journées d'études nationales.. (17/11/1994; Vierzon) |Tour d'horizon rapide des principales questions concernant les adultes handicapés début 1995 : problème du nombre de places en CAT, nombre d'entreprises respectant l'obligation d'emploi des personnes handicapées, services d'auxiliaires de vie, n[...]Article
Présentation d'un des rares CAT à ne recevoir que des malades mentaux. Celui-ci accueille 65 adultes âgés de 18 à 60 ans atteints de névrose grave, psychose, schizophrénie... 90% d'entre-eux ont connu l'hôpital psychiatrique. Ils sont stabilisés[...]Article
Partant d'une expérience personnelle de plus de 30 ans, l'auteur passe en revue toutes les structures d'aide aux personnes handicapées mentales et souligne la prépondérance des Centres d'Aide par le Travail (CAT).Article
Les professionnels qui interviennent dans les centres d'aide par le travail, aussi bien ceux qui sont du côté de la production, que ceux du soutien médico-social doivent concilier l'intérêt du travailleur handicapé avec les contraintes d'une pro[...]Ouvrage
Jouer sur la mobilisation corporelle pour déclencher une redynamisation du sujet malade ou handicapé mental. Cet ouvrage rassemble les expériences et propositions d'une trentaine de professionnel[...]
- Localisation : Rennes | Cote : FR21/0166
Article
La procédure de création, de transformation et d'extension des établissements sociaux et médico-sociaux est mise en conformité avec les textes législatifs par un décret du 14 février 1995.Chapitre
Après avoir présenté les mesures visant à pallier les effets du handicap sur l'expression de la capacité de travail de la personne handicapée, l'auteur décrit les dispositions visant à favoriser [...]Article
Marie-Louise Cros-Courtial ; Philippe Auvergnon ; Ulrich ZACHERT ; Centre Technique National d'Etudes et de Recherches sur les handicaps et les inadaptations (CTNERHI) (Paris, FRA) |[BDSP. Notice produite par CTNERHI aKW2AR0x. Diffusion soumise à autorisation]. Philippe AUVERGNON analyse le dispositif juridique de l'emploi des travailleurs handicapés et constate que le travailleur handicapé n'est pas un salarié tout à fait [...]Article
Marie-Louise Cros-Courtial ; Philippe Auvergnon ; Ulrich ZACHERT ; Centre Technique National d'Etudes et de Recherches sur les handicaps et les inadaptations (CTNERHI) (Paris, FRA) |Philippe AUVERGNON analyse le dispositif juridique de l'emploi des travailleurs handicapés et constate que le travailleur handicapé n'est pas un salarié tout à fait comme les autres. Marie-Louise CROS-COURTIAL s'interroge sur le secteur protégé [...]Article
Serge Ebersold ; André LABOURDETTE ; Michel Laforcade ; Marie VIDELA HAIDIK ; Centre Technique National d'Etudes et de Recherches sur les handicaps et les inadaptations (CTNERHI) (Paris, FRA) |S. EBERSOLD s'interroge sur la catégorie juridique de "travailleur handicapé" et sur le rôle qu'elle joue dans le traitement social de l'altérité. L'économiste A. LEBOURDETTE oppose deux conceptions du rôle des CAT : efficience de la production [...]Article
Serge Ebersold ; André LABOURDETTE ; Michel Laforcade ; Marie VIDELA HAIDIK ; Centre Technique National d'Etudes et de Recherches sur les handicaps et les inadaptations (CTNERHI) (Paris, FRA) |[BDSP. Notice produite par CTNERHI w29C4R0x. Diffusion soumise à autorisation]. S. EBERSOLD s'interroge sur la catégorie juridique de "travailleur handicapé" et sur le rôle qu'elle joue dans le traitement social de l'altérité. L'économiste A. LE[...]Article
Jean-Louis SEGURA, préf. ; Gérard ALAZET, interv. ; BAUDOUIN, interv. ; Yves BENOIT-CATTIN, interv. ; BONNET, interv. ; Yves CHAMBARLHAC, préf. ; M. DECARY, interv. ; Pierre DELEUZE, interv. ; Sylvain GACHET, interv. ; Michel Garnier, interv. ; Philippe Giraud, interv. ; LAMY, interv. ; André LAVAL, interv. ; Eliane MATHEY, interv. ; Jean SAVY, interv. ; Claudette SGARZI, interv. |Ce dossier avec le concours de l'AGEFIPH comprend, sous la forme d'interviews et de reportages, des articles présentant l'action des administrations concernées et des témoignages d'entreprises. Les fiches documentaires rappellent les mesures des[...]Article
Les agences MANPOWER recrutent pour les entreprises des salariés handicapés compétents. Elles sont compétentes pour réaliser l'étude des postes de travail et de leur environnement. Elles peuvent, pour certains handicaps, demander l'aide financiè[...]Article
M. VILBOIS ; M. FLORENT ; Patrick Gohet ; ROYEZ ; Jean SAVY ; Jean-Louis SEGURA ; M. TARAORE ; Monique Vigneron ; Villeneuve ; M. WENTZEL |L'Etat et l'AGEFIPH viennent de signer une convention portant sur le financement des EPSR (Equipes de Préparation et de Suite du Reclassement) ainsi que celui des OIP (Organismes d'Insertion et de Placement). La première partie du dossier fait é[...]Article
Daniel ROCHE, ergonome, présente ce qu'est l'ergonomie en général, puis ce que cette science peut apporter aux personnes handicapées dans l'amélioration des postes et conditions de travail. Il présente ensuite un guide sur la pratique sportive d[...]Article
Il existe trois types de structures en faveur des adultes handicapés : - des structures de travail protégés ; - des structures de réinsertion professionnelle ; - des structures d'hébergement. Pour chacun des établissements entrant dans ce type d[...]Article
Présentation d'une étude exploratoire devant aboutir à l'élaboration d'un instrument de mesure des aptitudes au travail des travailleurs handicapés mentaux en CAT. On s'est basé sur un rapprochement entre le développement des processus sensori-m[...]Article
Roumen Zahariev ; C. BOCKELANDT ; Viviane Durand ; Sous-direction du travail social et des institutions sociales, cellule système d'information à caractère financier (Paris, France) |Dans Info DAS (53, 1995)Enquête budgétaire annuelle sur la fixation des tarifs et des budgets dans les établissements sociaux sous compétence de l'Etat (données 1994). Cette enquête budgétaire fournit des indications sur l'évolution et la décomposition des coûts et des[...]Article
Comparaison succincte de l'intégration professionnelle au Québec et en France en milieu protégé : les moyens mis en place, les obstacles, les perspectives.Article
Le Royaume-Uni accorde aux établissements de travail protégé un accès privilégié aux marchés publics. On reproduit ici la lettre du directeur de l'organisme auprès duquel il convient de formuler une demande d'agrément.Article
Synthèse de l'enquête de 1993 concernant les établissements de l'UNAPEI, présentée par type d'établissement avec commentaires au niveau des données nationales sur l'entrée en milieu ordinaire. Le taux de passage vers le milieu de travail ordinai[...]Article
Après avoir décrit les critères d'admission des traumatisés crâniens en milieu professionnel protégé, on rend compte des pratiques du CAT Arceau Anjou qui tente de faire en sorte que le passage dans cet établissement soit un tremplin vers le mil[...]