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Secteur médicosocial
Commentaire :
#4-2006
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Permettre aux salariés de prendre leur pause estivale frise la mission impossible pour les structures sociales et médico-sociales. La recherche d’intervenants ponctuels exige des établissements et services de penser leur politique de recrutement[...]Article
Au sommaire : 1 - Ségur de la santé / Petites mesures et grandes lacunes ; 2 - Un an après : (dés)accords du Ségur pour le médico-social : Les espoirs étaient immenses pour les acteurs du médico-social au sortir du Ségur de la santé en juillet [...]Article
Un an après la fin des concertations du Ségur de la santé, les accords signés suscitent toujours critiques et mécontentements dans le secteur social et médico-social. Retour sur les différentes négociations des partenaires sociaux et sur la loi [...]Article
L’antibiorésistance est une problématique majeure en santé humaine comme en santé animale et constitue un axe de travail du programme national d’actions de prévention des infections associées aux soins (Propias) 2015 et de la feuille de route in[...]Article
Au sommaire : 1 - Travail Social et psychiatrie. Mutuelle défiance ; 2 - Une articulation grippée : Organisation en « silos », manque de considération, incompréhension réciproque… Les obstacles sont nombreux à entraver l’élaboration d’une cultur[...]Ouvrage
De profondes évolutions ont traversé le secteur médico-social depuis les années 2000. Cette conduite du changement s'est traduite par le passage d'une obligation de moyens à une nécessité de résu[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HY41/0008
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AU sommaire de ce dossier : 1 - Où sont les hommes ? ; 2 - Possibel dépassement ; 3 - L'accompagenemnt social sous le prisme du genre ; 4 - Genre, subalternité et démocratie ; 5 - Le concept de mixité appliqué aux métiers du care ; 6 - Profil d'[...]Rapport
Le Programme d’amélioration du fonctionnement en équipe en établissement de santé (Pacte), lancé en 2013, par la Haute Autorité de santé, permet aux équipes pluri professionnelles volontaires de [...]
- Localisation : Rennes | Cote : HG30/0043
Article
À l’orée d’une prochaine sortie de crise, d’une libération et d’une délivrance enfin annoncées pour l’automne prochain, il semblait utile de rembobiner le film d’évènements souvent tragiques vécus depuis le début de l’année 2020 et de s’arrêter [...]Article
Pour appliquer une sanction disciplinaire, l’employeur doit respecter une procédure encadrée par des dispositions légales, conventionnelles et éventuellement par le règlement intérieur de l’entreprise. Présentation des règles applicables au sect[...]Rapport
Introduction : La mission Primo s'intéresse à la surveillance et la prévention de la résistance aux antibiotiques et des infections associées aux soins, en soins de ville et en secteur médico-soc[...]Article
1 - Groupe SOS / La tentation de l’hégémonie. 2 - Un groupe sur tous les fronts : Mondialement reconnu pour sa croissance exceptionnelle, le Groupe SOS s’est étendu en « filialisant » plusieurs dizaines d’associations en France. Un modèle qui lu[...]Article
Depuis quelques années, le monde du médico-social se montre de plus en plus enclin à mener des actions de plaidoyer. Cette stratégie d’influence requiert cependant de se structurer encore davantage afin d’assurer à ses idées la portée la plus longue.Article
Télétravail : des dispositifs trop peu formalisés - La crise sanitaire, qui a suscité très peu d’accords de télétravail dans le secteur social et médico-social, a pourtant parfois accéléré les négociations sur ce thème. Un premier pas vers une n[...]Article
Associations, coopératives, mutuelles, entreprises sociales à statut commercial… les structures de l’économie sociale et solidaire (ESS) ont pour ambition de participer à la cohésion sociale et de répondre aux besoins économiques des personnes e[...]