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Mémoire
UN MANAGEMENT EVOLUANT VERS LA PARTICIPATION, UN MOYEN D'AMELIORER LA SATISFACTION AU TRAVAIL ET DE REDUIRE L'ABSENTEISME DU PERSONNEL SOIGNANT DU CENTRE HOSPITALIER DE ST-NAZAIRE. EVOLUTION DE L[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG87/0117
Mémoire
APRES AVOIR TENTE UNE DEFINITION DE LA MOTIVATION, L'EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE S'EST ATTACHEE A ANALYSER LA NECESSITE DE MOTIVER TOUT D'ABORD A L'HOPITAL, PUIS PLUS PRECISEMENT EN GERIATRIE. UNE [...]
- Localisation : Rennes | Cote : OE87/0037
Ouvrage
Ouvrage
L'ouvrage qui reste à mes yeux le plus important en la matière est celui de Douglas McGregor, traduit en français sous le titre "La Dimension humaine de l'entreprise". Somme de l'expérience d'un [...]
- Localisation : Paris | Cote : NA00/0004
Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/3612
Mémoire
Cécile Chevance , 100p.Dans un contexte de restructuration des activités médicales et de rationalisation des dépenses de santé, il est indispensable, pour un établissement hospitalier, de formaliser une stratégie rigou[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA94/0069
- Localisation : Rennes | Cote : OA94/0072
Mémoire
Les conditions de vie au travail, plus particulièrement analysées dans un service en difficulté. Les aspects organisationnel, relationnel et psychologique de ces conditions de vie au travail sont[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG94/0052
Mémoire
Hubert Jaspard , 96p.Pendant de nombreuses années, l'hôpital public a été plus administré que géré. La centralisation, le cloisonnement excessif entre les services, la lourdeur des procédures caractérisaient la gesti[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA95/0149
- Localisation : Rennes | Cote : OA95/0152
Mémoire
F.X. DEVEAUX , 148 p.$1 tabl.Comment, à partir d'une analyse qualitative et prospective des métiers de soignants, dans le contexte particulier de la psychiatrie, peut-on élaborer une nouvelle politique de gestion des ressour[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA91/0031
- Localisation : Rennes | Cote : OA91/0032
Mémoire
L'opportunité d'une transition, d'un hôpital vétuste dans un hôpital moderne, favorise la mise en place de nombreux changements planifiés dans le projet d'établissement. Un hôpital en restructura[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG95/0077
- Localisation : Rennes | Cote : OG95/0078
Mémoire
Toute entreprise moderne, quand elle se fixe une ambition, l'assortit de valeurs qui sont les bases de ses modes de management. Cette volonté passe par la reconnaissance des cadres dans l'institu[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG96/0066
- Localisation : Rennes | Cote : OG96/0067
Mémoire
Une Infirmière Générale cherche à comprendre à partir du vécu du personnel soignant d'éventuels problèmes de communication interne à l'hôpital. S'appuyant sur les théories de la communication et [...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG94/0043
- Localisation : Rennes | Cote : OG94/0044
Mémoire
Sophie GUERRAZ , 80p.Dans un contexte de restrictions budgétaires, les établissements hospitaliers se doivent d'optimiser la gestion des ressources humaines et l'organisation des services. Le Centre Hospitalier de Ch[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA96/0119
- Localisation : Rennes | Cote : OA96/0120
Mémoire
Les cadres infirmiers surveillants chefs représentent les collaborateurs privilégiés de l'infirmière générale. Ils constituent les relais de la politique desoins. Ils sont d'autant plus performan[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG94/0027
- Localisation : Rennes | Cote : OG94/0028
Mémoire
Elisabeth CHAILLET , 114p.Les services hospitaliers bénéficient d'une manière générale d'un capital de motivation, d'un capital de valeurs détenues par les uns et par les autres au service du malade, quels que soient le m[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA94/0064