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BDSP5 Thésaurus > Travail > Condition travail > Charge travail
Charge travailSynonyme(s)Charge de travail |
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Article
C. Bernard ; A. ADJEMIAN ; S. BOUEE ; J.C. CHRETIEN ; Lorène Courouve ; NIEDHAMMER (I.) : FRA. U687-Ifr69. Inserm. Hôpital Paul-Brousse. Villejuif. ; Ccmsa. Les Mercuriales. Bagnolet. FRA ; Cemka. Bourg la Reine. FRA |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS rR0xBCCB. Diffusion soumise à autorisation]. Objectif. Recenser les symptômes douloureux musculosquelettiques et leur localisation (membre supérieur, rachis, membre inférieur) et analyser les facteurs de ris[...]Article
Analyses, enquêtes, actions dans les entreprises Le monde du travail au sein des pays membres de l'Union est depuis de nombreuses années l'objet de toutes les attentions d'institutions européennes et d'experts intervenant sur le terrain. Là enc[...]Article
Sofia GRUSKIN ; Laura FERGUSON ; Program on International Health and Human Rights. Harvard School of Public Health. Boston. MA. USA |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS 8qG8R0x8. Diffusion soumise à autorisation]. Il existe un consensus sur la nécessité d'intégrer les droits de l'homme aux politiques et aux programmes sanitaires, malgré une certaine réticence à aller au-del[...]Article
Existe-t-il un processus d'intervention qui permettrait aux Directions des Ressources Humaines (DRH) et aux managers de combattre le harcèlement psychologique au travail ? Beaucoup de DRH avouent se sentir démunies face à ce type de plainte. A p[...]Article
La logique de la réciprocité est le cadre d'analyse dominant de la relation de travail. La logique du don/contredon s'inscrit dans ce même cadre de référence, en postulant qu'aucune relation d'échange ne peut survivre à une situation d'asymétrie[...]Article
Trois ans après le plan Borloo, les démarches qualité améliorent les prestations et l'image de l'aide à domicile. Les fédérations se mobilisent pour faire reculer la précarité, qui continue à régner dans le champ du gré à gré. Par ailleurs, les [...]Article
Bruno DENIS, coor. ; apROBERTS (Lucy) ; Sophie Barbier ; Stéphane HAMAYON ; Annie Jolivet ; Franck Le Morvan ; Serge Volkoff |Sommaire du dossier : Réforme des retraites et évolution des pensions depuis le début des années 1990 ; La réforme des régimes spéciaux de retraite ; Le Fonds de réserve pour les retraites, un levier oublié ? - Réforme des retraites : les ajuste[...]Ouvrage
Analyser les raisons pour lesquelles les paramédicaux hospitaliers quittent prématurément leur profession et formuler des préconisations pour prévenir ce phénonène : tels étaient les buts de l'ét[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HN13/0107
- Localisation : Rennes | Cote : HN13/0108
Rapport
Après un premier chantier pilote sur le temps de travail des soignants qui a démarré en mai 2004 et s'est achevé en mai 2006, la MeaH a souhaité mettre en place un chantier d'approfondissement qu[...]Article
Gérard Cornilleau ; Antoine Bozio ; Mathieu Lefebvre ; Antoine Math ; Thomas Piketty ; Henri Sterdyniak |Sommaire du dossier : - Réforme des retraites : les rendez-vous de 2008 -De l'emploi à la retraite : quel parcours pour les seniors ? - Les effets redistributifs des systèmes de retraite en Europe - Pour une refonte générale des régimes de retra[...]Rapport
Ce rapport de la mission d'information sur la pénibilité au travail créée au sein de la commission des affaires culturelles, familiales et sociales de l'Assemblée nationale établit un état des li[...]Rapport
On trouvera dans cette annexe un grand nombre de documents qui complètent le rapport notamment : -une synthèse des auditions de la mission -les comptes rendus des déplacements en Finlande et en [...]Article
Alpes-Maritimes. Deux maisons d'accueil spécialisées ont mis en place un dispositif pour prévenir l'épuisement moral et physique de leurs équipes. Et réduire ainsi les risques de maltraitance institutionnelle.Article
B.D.H. DOAN ; D. LEVY ; J. PAVOT |[BDSP. Notice produite par OBRESA wqR0xphF. Diffusion soumise à autorisation]. De toute évidence, une délégation de tâches implique qu'il y ait d'un côté des "donneurs de tâches" et de l'autre, des "receveurs des mêmes tâches". En 2004, une enqu[...]Article
La politique familiale peut s'entendre très strictement ou plus largement, selon plusieurs cercles : les dépenses maternité et famille, qui sont soit universelles (allocations familiales, complément de libre choix d'activité, allocation d'éducat[...]Article
Frédérique Quidu ; Jean-Pierre Escaffre ; Congrès de l'Association latine d'analyse des systèmes de santé (25-27/10/2007; Marseille (FRA)) |Pour obtenir une vision à long terme de l'évolution des établissements hospitaliers publics français, les auteurs ont analysé les évolutions des activités et des masses financières des établissements publics de santé français sur les vingt derni[...]Article
Muriel Tremeur, réal. ; Denis CONSIGNY ; Stéphanie PALAZZI ; Yannick Sauveur |Les employeurs ont l'obligation d'assurer la sécurité et la santé des salariés. Certains font de la prévention des risques professionnels le point de départ d'une action efficace pour la qualité de vie au travail. Trois témoignages pour rendre c[...]Article
Après les deux précédents articles de la revue "Médecine" montrant combien le burn-out des médecins traduit une pathologie de la relation d'aide et une remise en question de l'identité professionnelle même du médecin, ce troisième volet en montr[...]Article
Karen Messing ; STOCK (Susan) : CAN. Institut national de santé publique du Québec. Montreal. And the Department of Social and Preventive Medicine. University of Montreal. Montreal. ; France TISSOT ; Study of Biological Interactions in Human Health. University of Quebec. Montreal. CAN |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS BCER0x9C. Diffusion soumise à autorisation]. Objectives. Standing at work has been associated with discomfort and cardiovascular symptoms. Because standing postures vary in duration, mobility, and constraint[...]Article
C. AMRI ; M. AKROUT ; BAJIA (I.) : TUN. Service de rhumatologie. Chu de Monastir. ; M.A. HENCHI ; T. KHALFALLAH ; Laboratoire de médecine du travail et d'ergonomie. Faculté de médecine de Monastir. Chu de Monastir. Monastir. TUN |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS DCHoR0xq. Diffusion soumise à autorisation]. Introduction. La paralysie du nerf sciatique poplité externe demeure une pathologie peu fréquente dont l'origine professionnelle est rarement évoquée. Le mécanism[...]Ouvrage
Vous déprimez devant votre bureau ? Vous stressez dès que votre ordinateur s'allume ou que votre chef vous convoque pour un entretien ? Vous ne dormez plus ? Votre dos vous malmène depuis des moi[...]
- Localisation : Rennes | Cote : CN30/0168
Article
Marsha GOLD ; DOREIAN (Patrick) : USA. Department of Sociology. University of Pittsburgh. Pittsburgh. PA. ; Erin FRIES TAYLOR |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS Ers9R0xm. Diffusion soumise à autorisation]. Quality improvement collaboratives have become a common strategy for improving health care. This paper uses social network analysis to study the relationships amo[...]Article
Ce quatrième volet propose, à partir de l'expérience réalisée en Ile-de-France depuis 2005, quelques éléments de réponse à ce difficile problème. Si la profession commence timidement à s'en saisir, elle ne le fait qu'avec appréhension voire réti[...]Article
La profession médicale, notamment généraliste, est en crise persistante et les perspectives ne sont guère rassurantes : à la crise qui frappe les soins primaires de façon profonde et durable et qui touche tous les pays industrialisés s'associe u[...]Article
L'outil d'évaluation des soins infirmiers individualisés à la personne soignée (SIIPS), utilisé couramment en France comme outil de management et support à la décision concernant l'allocation des moyens, a été appliqué de façon expérimentale pou[...]