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BDSP5 Thésaurus > Travail > Condition travail > Relation professionnelle
Relation professionnelleSynonyme(s)Relation industrielle Relation patient milieu professionnelVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (1415)
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Mémoire
Le stress des infirmières à l'hôpital, plus particulièrement étudie dans leurs relations avec leurs collègues, les médecins et les supérieurs hiérarchiques. Cause du stress ressenti, rapport entr[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0075
- Localisation : Rennes | Cote : OG93/0076
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Article
Difficultés existantes entre l'éducateur de milieu ouvert, et l'administration qui finance son action. Propositions et recommandations.![]()
Article
Dave BARTRAM, dir. ; Paul KLINE, dir. ; Ivan T. ROBERTSON, dir. |Le dossier rend compte de l'évolution psychologique de la personnalité dans le domaine professionnel. Cette évaluation est nécessaire et permet d'obtenir des données fiables lorsqu'on cherche à établir une comparaison entre les effets généraux s[...]![]()
Article
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Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/0200
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Article
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Article
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Article
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Article
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Article
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Article
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Article
Depuis 1982, le Code du Travail donne une définition claire et précise du comité d'entreprise qui peut se résumer en une formule : "le comité représente les intérêts des salariés". L'étude de la mise en place des comités et de leurs moyens de fo[...]![]()
Article
Le droit du travail à l'épreuve des nouvelles technologies : 21e colloque Droit social, 20 mars 1992
Jean-Emmanuel RAY ; Martine Aubry, préf. ; Alain BACQUET ; Jean-Pierre Cochard ; François COCHET ; Françoise FAVENNEC-HERY ; Jean FRAYSSINET ; Tiennot GRUMBACH ; Anne HIDALGO ; Antoine Lyon-Caen ; Ariane MOLE ; Jean-Marc MOUSSERON ; Droit social. Colloque. 21e. Le droit du travail à l'épreuve des nouvelles technologies. (20/03/1992; Paris) |Analyse de l'introduction des nouvelles technologies et conséquences sur le droit du travail.![]()
Article
G. COLLONGES ; D. GLASMAN |Dans MIRE Info (26, 1992)Compte rendu rapide d'une recherche de la MIRE concernant les relations (problématiques) entre enseignants et travailleurs sociaux, dans le cadre des actions de soutien scolaire. On met en évidence l'évolution des identités professionnelles.![]()
Congrès
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Mémoire
- Localisation : Rennes | Cote : Boîte 235 - OX92/0153
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Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/1225
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Article
Un an de travail et de réflexion au sein d'une institution entre une kinésithérapeute et une psychanalyste travaillant avec un adolescent polyhandicapé.![]()
Ouvrage
... Comment devient-on médecin ? Comment exerce-t-on la médecine et dans quelle diversité ? Quelle est la démographie du corps médical, les structures de la profession ? Quelle est la situation d[...]
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/2764
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Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/4742
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Article
Les lois d'août et de décembre 1989 et celle de juillet 1991 renforcent les pouvoirs du comité d'entreprise selon deux grands axes : la défense de l'emploi et la protection sociale du salarié.![]()
Mémoire
Analyse de l'articulation entre pratiques infirmières et pratiques médicales en psychiatrie, à partir de lectures d'opinions recueillies auprès de professionnels. Comment l'Infirmière Générale p[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG92/0083
- Localisation : Rennes | Cote : OG92/0084
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Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : IB50/0048
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Ouvrage
Pour un responsable, le coaching est une pratique et une philosophie de ses relations avec ses collaborateurs : il apprend à enrichir son rôle hiérarchique et à s'investir dans le rôle d'entraîne[...]
- Localisation : Rennes | Cote : NB00/0317
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Article
Fédération des mutuelles de France, Paris 75011, FRA, Centre de recherche, d'économie sociale de l'Université de Perpignan (Perpignan 66860 Cedex) ; Fédération des Mutuelles de France. Université de Perpignan. "La protection sociale d'entreprise". 1991-06-21/ (22/06/1991; Perpignan) |"En réaction à la maîtrise de plus en plus stricte des dépenses et des prestations couvertes par la sécurité sociale, les régimes de protection sociale complémentaire se développent au sein des entreprises qui souhaitent rester attractives auprè[...]![]()
Rapport
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Article
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Article
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Article
"Les auteurs repèrent les conditions favorables à la réussite de l'insertion scolaire. Pour apporter des éléments de réponse à cette question, ils ont mené diverses recherches-actions et enquêtes. Il leur est apparu que l'obstacle majeur résidai[...]![]()
Article
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Mémoire
Bilan d'une expérience de démarche participative sur le secteur chirurgical d'un Centre Hospitalier Général, entre 1988 et 1990. Le contexte, et les préalables nécessaires à la mise en place de l[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG91/0035
- Localisation : Rennes | Cote : OG91/0036
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Mémoire
Analyse des caractéristiques de fonctionnement d'un groupe de parole (1987 1990), afin d'identifier les pré-requis à respecter par le service de soins infirmiers pour mettre en place des groupes [...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG91/0063
- Localisation : Rennes | Cote : OG91/0064
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Article
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Article
Les résultats de leurs travaux de recherche conduisent les auteurs à affirmer que l'intégration scolaire des jeunes handicapés est possible et profitable, mais pas à n'importe quelles conditions. Trois facteurs apparaissent comme indispensables [...]![]()
Article
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Article
Etude auprès d'un échantillon de petites et moyennes entreprises publiée dans le cadre du C.R.E.S.S.T. UA du CNRS, Sceaux 1989; en collaboration avec C. TUCHS ZIRER et C. WILLMANN; convention avec le Ministère du Travail;![]()
Article
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Article
"Depuis 1982, l'oeuvre du législateur en matière de travail précaire s'inspire d'un mouvement pendulaire entre volonté de limiter les abus patronaux et désir de prendre en compte un fait de société : la vogue croissante des méthodes de gestion c[...]![]()
Article
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Article
Analysant le système socio-sanitaire au Québec, cet article envisage trois dimensions principales : l'organisation du travail, dont il montre qu'elle est essentiellement tayloriste, les relations de travail, qui s'apparentent au modèle fordiste [...]![]()
Article
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Mémoire
Conflit à l'hôpital dans les relations de travail : le cadre intermédiaire peut avoir un rôle de faciliteur et de médiateur. Selon les thèses de Michel Crozier, le pouvoir s'exerce au quotidien d[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA90/0055
- Localisation : Rennes | Cote : OA90/0056
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Article
Le champ de la recherche en langue des signes n'est pas sans difficultés : préjugés, erreurs, incompréhension, frustrations... Quelques-unes de ces difficultés proviennent de la différence de culture entre les chercheurs et la population étudiée[...]![]()
Article
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Article
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Article
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Ouvrage
- Localisation : Rennes | Cote : ARCH/0204
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Mémoire
Les prestations statutaires ne sont qu'un des aspects de la protection sociale des personnels hospitaliers dont les établissements employeurs assurent la gestion. En réalité, leur mise en oeuvre [...]
- Localisation : Rennes | Cote : OA88/0151
- Localisation : Rennes | Cote : OA88/0154
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Mémoire
Cette étude est centrée sur l'approche d'un nouveau mode de gestion : le management participatif, et notamment la D.P.P.O. Pour permettre l'adaptation et l'évolution d'une organisation hospitaliè[...]
- Localisation : Rennes | Cote : OG88/0055
- Localisation : Rennes | Cote : OG88/0056
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Mémoire
- Localisation : Rennes | Cote : OX88/0061
- Localisation : Rennes | Cote : OX88/0064