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DirecteurSynonyme(s)Direction ;Equipe de direction Fonction de direction |
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Ouvrage
La décision à l’hôpital public est un processus complexe, qui donne lieu à de fréquentes modifications législatives et réglementaires. Déterminant essentiel de la qualité du service rendu, les mo[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HG20/0007
- Localisation : Rennes | Cote : HG20/0007
Article
Aujourd'hui, de nombreux chefs d'établissements hospitaliers et DRH s'interrogent sur la nécessité et l'opportunité de revoir les accords relatifs à la réduction du temps de travail (RTT) signés en 2002. Après un bref rappel historique sur la mi[...]Article
A l'automne 2015, les élèves de la promotion Simone-Iff ont été invités à sortir des murs de l'hôpital français pour découvrir de nouveaux mondes. Premier volet de ce dossier, quelques retours d'expériences issus des stages internationaux, avant[...]Rapport
Ce guide méthodologique a pour objectif d’accompagner les établissements de santé dans la mise en oeuvre d’un système d’information convergent. Il s’adresse ainsi aux établissements de santé se p[...]
- Localisation : Rennes | Cote : HD00/0053
- Localisation : Rennes | Cote : HK40/0195
Article
Issus d'un autre domaine d'activité, ils sont de plus en plus nombreux à rejoindre le champ social ou médico-social pour y prendre des fonctions de direction. Un changement professionnel qui découle souvent, pour ces cadres, d'une quête de sens [...]Article
Les réflexions développées dans cet article visent à démontrer en quoi la réorganisation de la gouvernance interne des établissements publics de santé procède d'une double inspiration issue du développement des théories du «New Public Management[...]Article
Le Conseil d’État vient de préciser l'étendue des pouvoirs d'injonction de l'administration en cas de défaillance du gestionnaire. Lequel, notamment, ne peut être contraint à passer immédiatement la main à un ou plusieurs autres repreneurs. (introd.)Article
Indispensable dans un secteur qui accompagne des publics vulnérables, la réflexion éthique est devenue une impérieuse nécessité face aux injonctions qui finissent par se percuter. L'enjeu pour les directions : animer le questionnement des pratiq[...]Article
L'hôpital public, sans cesse confronté au défi de soigner le mieux possible toute personne à tout moment et au meilleur coût, semble traverser une crise de valeurs. En effet, pour améliorer sa situation financière, il a dû engager de profondes t[...]Article
Les situations rencontrées par le directeur de garde sont multiples et variées. Directeur ou attaché d’administration hospitalière, adjoint des cadres, cadre de santé de garde qui n’exerce pas ses fonctions habituelles, n’intervient pas dans son[...]Article
[BDSP. Notice produite par APHPDOC msC8R0x8. Diffusion soumise à autorisation]. Le cadre de nuit est un collaborateur précieux du directeur de garde. il occupe une fonction clé dans le dispositif en assurant le premier niveau de la garde. Il est[...]Article
Depuis 2004, les promotions d'étudiants du Caferuis ne désemplissent pas. Faut-il, au regard de besoins en recrutement limités, restreindre l'accès à cette qualification ? Quelle alternative proposer aux professionnels qui souhaitent évoluer ?Article
Poser la question de ce qui fait un bon directeur d’Ehpad, c’est s’interroger sur ce qui fait qu’un établissement fonctionne plus ou moins bien. En effet, c’est à ses dirigeants, et d’abord au premier d’entre eux, qu’il incombe de donner l’impul[...]Article
Claude Martin ; Diane Bossière ; Fernand Le Deun ; Béatrice Muller ; Marc Rousseau ; Arnold Magdelaine |Consacré à la formation et à la recherche dans le secteur social et médicosocial, ce dossier s'ouvre tout d'abord par une interview de Claude Martin, spécialiste des politiques sociales et notamment du "social care". Celui-ci présente le fonctio[...]Article
Vincent Vauchel, coor. ; Hélène de Bonnières ; Vincent Hirsch |A travers ce dossier, l'ADH a souhaité partager avec vous les réflexions issues du séminaire du conseil d'administration, qui ont permis de dégager des orientations stratégiques et politiques ainsi qu'un premier plan d'actions, pour renforcer en[...]Article
Trop souvent les dirigeants assimilent les réactions des professionnels à une "résistance au changement" motivée par leur seule volonté de préserver leur pouvoir dans l'organisation. Cette étude montre que ce n'est pas là la seule cause. Pour co[...]Rapport
La crise financière de 2008 et le démantèlement de DEXIA, principal établissement financier prêteur pour le secteur de la santé, sont intervenus alors que les établissements hospitaliers avaient [...]Article
Sylvie Legué-Jaulent, coor. ; Elisabeth Provost Vanhecke, coor. |Interview : « Nous avons de moins en moins une bonne connaissance du terrain » - Rencontre : « Chaque accident du travail nécessite une analyse » - Le compte pénibilité : de quoi a-t-on peur ? - Maladies professionnelles : « Ce n’est pas l’assur[...]Article
Depuis quelques années, les conseils d’administration ont découvert l’importance du capital humain comme l’un des facteurs clés de la performance de l’entreprise. Les enjeux ressources humaines qui intéressent le conseil d’administration se foca[...]Article
Cet article fait suite à un voyage d'étude de dix semaines fin 2014 (élève directeur d'hôpital à l'EHESP) en Ancienne République yougoslave de Macédoine. Il décrit le système de santé macédonien ainsi que l'organisation hospitalière. Le système [...]Article
Les dirigeants hospitaliers naviguent dans un espace toujours plus complexe et changeant. Ils doivent s'y adapter, s'approprier l'espace et inscrire leur action dans des champs de plus en plus larges. Les XXIIIes Journées nationales de l'Associa[...]Article
Au sommaire : -Formation, l'embarras du choix -Le Cafdes, une qualification toujours recherchée -D3S, un passage requis pour piloter un établissement public -Des professionnels sur les bancs des facs et des grandes écoles -Le Deis, pour articule[...]Article
Pour Jean-François Bauduret, la dynamisation du champ social et médico-social passe par l'affirmation des missions des directeurs de structures. Il prône une homogénéisation entre le public et le privé et insiste sur la bonne articulation de la [...]Ouvrage
Quel est le rôle d’un dirigeant et ses responsabilités ? Existe-t-il un profil type ? Comment mettre en place une équipe de direction ? Pourquoi mesurer la performance et l’efficacité opérationne[...]
- Localisation : Rennes | Cote : NB00/0547
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En Savoie, des directeurs d'établissements publics se retrouvent chaque mois au sein d'un groupe d'analyse de la pratique. Afin de lutter contre leur isolement, résoudre des situations complexes, mais aussi s'interroger sur leur fonction.