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La loi du 10 juillet 1987 a créé une obligation d'emploi en faveur des personnes handicapées, qui présente l'originalité de pouvoir être mise en oeuvre selon différentes modalités. Les législateurs successifs ont progressivement sacrifié l'objec[...]![]()
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Créé il y a huit ans, le revenu de solidarité active (RSA) n'a pas réduit la pauvreté, ni amélioré les revenus des travailleurs pauvres. L'esprit du dispositif et son financement bancal ont même accentué une méfiance vis-à-vis des allocataires. [...]![]()
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[BDSP. Notice produite par MIN-SANTE ms8CHR0x. Diffusion soumise à autorisation]. L'activité féminine continue à temps plein donne lieu à des expériences variées de l'articulation travail-famille et s'avère porteuse de tensions organisationnelle[...]![]()
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[BDSP. Notice produite par MIN-SANTE 8lr7nR0x. Diffusion soumise à autorisation]. Quels sont les ressorts et les freins à la décision des mères de réduire, d'arrêter ou de poursuivre leur activité professionnelle dans les premières années de l'e[...]![]()
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Afin d’organiser leurs aides humaines, les personnes en situation de handicap peuvent recourir à l’emploi à domicile entre particuliers. Dans ce cadre, elles deviennent particuliers employeurs et endossent toutes les responsabilités administrati[...]![]()
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Il y a en France 70 000 particuliers employeurs en situation de handicap faisant appel à des aidants pour continuer à vivre leur vie de façon indépendante. Mais que signifie être l’employeur de ses aidants ? Pourquoi ? Que recouvre cette modalit[...]![]()
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Les particuliers employeurs en situation de handicap font face à des enjeux majeurs dans leur rôle d’employeur de leurs aidants. Ils doivent gérer une relation de travail atypique avec leur(s) salarié(s), dans laquelle les prérogatives de l’empl[...]![]()
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Le restaurant nantais Le Reflet a la particularité d'être tenu par une équipe de personnes porteuses de trisomie 21. Tout en devant être rentable. (R. A.)![]()
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Généralisée depuis le 1er janvier 2017, la garantie jeunes est désormais une modalité spécifique du nouveau parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie (PACEA), créé par la loi "travail" du 8 août 2016. Ce dossier jurid[...]![]()
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Depuis le 1er janvier 2017, les missions locales peuvent proposer aux jeunes de 16 à 25 ans confrontés à un risque d'exclusion professionnelle un nouvel accompagnement adapté à leurs besoins et ouvrant droit, le cas échéant, à une allocation. Il[...]![]()
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Le dispositif permettant d'accompagner, dans la durée, l'emploi de personnes handicapées en milieu ordinaire, est désormais reconnu par la loi et va être déployé dès cette année sur tout le territoire. (R. A.)![]()
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Depuis le 1er janvier 2017, les jeunes de 16 à 25 ans, confrontés à un risque d'exclusion professionnelle, peuvent bénéficier d'un parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie (Pacea). Ce nouveau parcours est mis en oeuv[...]![]()
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Le diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé compte un demi-siècle d'existence. L'occasion pour la revue "Lien social" de revenir sur la construction complexe d'une identité professionnelle, aujourd'hui menacée dans ses fondamentaux.![]()
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Les outils d'évaluation des structures pluriprofessionnelles en soins primaires : revue systématique
[BDSP. Notice produite par ORSRA R0x7I9mF. Diffusion soumise à autorisation]. Position du problème : Les regroupements pluriprofessionnels en soins primaires se développent dans de nombreux pays dont la France. Ces groupements apparaissent très [...]![]()
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Déployé de façon avant-gardiste sur certains territoires, l'emploi accompagné est désormais juridiquement reconnu. Le dispositif, qui priorise l'insertion professionnelle rapide en milieu ordinaire, fait largement consensus. Même si sa mise en o[...]