| Titre : | Maturité professionnelle et pouvoir d’agir (2026) |
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| Auteurs : | Lucie Chauvet |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Soins cadres (n° 164, mars-avril 2026) |
| Pagination : | 20-22 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Pouvoir d'agir ; Hôpital ; Expérience professionnelle ; Reconnaissance professionnelle ; Posture ; Organisation travail ; Performance ; Cadre santé ; Médiateur ; Responsabilité ; Engagement |
| Résumé : | À l’heure où les organisations valorisent la performance immédiate et l’adaptabilité permanente, la place accordée à la maturité dans les parcours professionnels interroge. Alors que l’idéal contemporain de “rester jeune” tend à effacer les repères temporels, le pouvoir d’agir semble, au contraire, s’inscrire dans le temps long, l’expérience accumulée, la capacité à discerner et parfois, les cheveux gris. |
Exemplaires (2)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 118809 | Périodique | Rennes | Kiosque | Empruntable Disponible | |
| 090952 | Périodique | Rennes | Kiosque | Empruntable Disponible |