| Titre : | Nouvelles recherches en égalité, diversité et inclusion : Tendances contemporaines et sujets émergents |
| Auteurs : | Clotilde Coron, coor. ; Hugo Gaillard, coor. ; Annabelle Hulin, coor. |
| Type de document : | Ouvrage |
| Editeur : | Caen [FRA] : Editions EMS Management & société, 2025 |
| Collection : | Égalité, Diversité et Inclusion |
| ISBN : | 978-2-38630-284-8 |
| Description : | 202p. / tabl., fig. |
| Langues: | Français |
| Classement : | NF10/ (GRH - MANAGEMENT DES RH) |
| Mots-clés : | Inclusion sociale ; Travail ; Intégration professionnelle ; Egalité hommes femmes ; Femme ; Handicap ; Travailleur handicapé ; Handicap cognitif ; Identité culturelle ; Religion ; Racisme ; Sexisme ; Discrimination ; Stigmatisation ; LGBT ; Préférence sexuelle ; Mère ; Maladie chronique ; Endométriose ; Gestion ressources humaines ; Emploi |
| Résumé : |
Alors que les discours sur l’égalité, la Diversité et l’Inclusion (EDI) se multiplient dans les sphères politiques, médiatiques et organisationnelles, cet ouvrage collectif propose de maintenir une exigence critique et empirique sur ces notions.
Porté par une approche résolument inclusive, il rassemble des travaux de recherche originaux qui explorent des thématiques encore peu étudiées ou récemment émergentes : orientation sexuelle et identité de genre, foi religieuse, neuroatypie, maladie chronique, endométriose, mais aussi inclusion par formation professionnelle ou encore dimension inclusive des plateformes numériques. À travers une approche thématique articulée en trois parties – (1) identités invisibles ou stigmatisées, (2) interfaces personnelles-professionnelles méconnues, et (3) expériences d’inclusion en contexte – ce livre donne à voir des expériences singulières, des tensions persistantes et des pistes d’action pour penser autrement les enjeux d’inclusion au travail. (4ème couv.) |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 116989 | NF10/0248 | Ouvrage | Rennes | Salle Bréhat | Empruntable Disponible |