| Titre : | Les 12 heures dans la fonction publique hospitalière : Stop ou encore ? (2025) |
| Auteurs : | Yannick Simoncic ; Fabienne Flouriot |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Santé RH - la lettre des ressources humaines dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux (n° 186, octobre 2025) |
| Pagination : | 5-11 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Temps travail ; Durée travail ; Fonction publique hospitalière ; Personnel hospitalier ; Impact ; Santé au travail ; Risque professionnel ; Qualité soins ; Sécurité soins ; Relation entre soignants ; Relation professionnelle ; Organisation travail ; Hôpital ; Hôpital public ; Soignant ; France |
| Résumé : | Le travail en 12 heures, initialement dérogatoire, concerne aujourd'hui près de 14 % des agents hospitaliers. Cette organisation révèle un paradoxe complexe : plébiscitée par les soignants pour l'équilibre vie professionnelle-personnelle qu'elle procure, elle génère fatigue accumulée, risques accidentels doublés et questionnements sur la qualité des soins. Les récentes revalorisations du travail de nuit post-Ségur ont créé une fracture jour/nuit complexifiant sa mise en oeuvre. Face à ces « menottes dorées » qui enferment progressivement les professionnels, l'enjeu n'est plus « stop ou encore » mais « à quel prix et dans quelles conditions », nécessitant une approche sur-mesure et un suivi rigoureux. (R.A.) |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 093231 | SAN | Périodique | Rennes | Kiosque | Consultable sur place Exclu du prêt |