| Titre : | Attirer et fidéliser les internes à l’hôpital public |
| Auteurs : | Bruno Di Mascio ; Ecole des hautes études en santé publique (EHESP) (Rennes, FRA) |
| Type de document : | Mémoire |
| Année de publication : | 2019 |
| Description : | 77p. / tabl., ann., ill. |
| Langues: | Français |
| Classement : | DH19/ (MEMOIRE EHESP - DIRECTEUR D'HOPITAL) |
| Mots-clés : | Fidélisation ; Qualité de vie au travail (QVT) ; Hôpital ; Attractivité ; Internat ; Interne ; Tutorat ; Numerus clausus ; Communication ; Statut ; Démographie |
| Résumé : | Les hôpitaux publics, en particuliers non universitaires, font face à d’importantes difficultés de recrutement médical. La fidélisation des internes est un levier important de recrutement. Il s’agit donc de créer les conditions d’accueillir et d’encadrer les internes de façon à les persuader de poursuivre leur carrière sur leur lieu de stage. L’enjeu est d’autant plus fort que les nouvelles générations de médecins ont de nouvelles exigences dans leur exercice professionnel. (R. A.) |
| Diplôme : | DH Directeur d'Hôpital |
| Plan de classement simplifié : | Directeur d'Hôpital (DH) |
| En ligne : | https://documentation.ehesp.fr/memoires/2019/edh/bruno_di_mascio.pdf |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 098840 | DH19/0012 | Mémoire | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |
Documents numériques (1)
 dh/di mascio URL |