|
Titre :
|
Valoriser la ressource humaine dans l'organisation : agir pour un codéveloppement ambitieux, réaliste et durable
|
|
Auteurs :
|
Jean-Paul Marx
|
|
Type de document :
|
Ouvrage
|
|
Editeur :
|
Le Mans [FRA] : Gereso Editions, 2019
|
|
Collection :
|
Les guides pratiques
|
|
ISBN :
|
978-2-37890-159-2
|
|
Description :
|
149p.
|
|
Langues:
|
Français
|
|
Classement :
|
NF10/ (GRH - MANAGEMENT DES RH)
|
|
Mots-clés :
|
Gestion ressources humaines
;
Qualité de vie au travail (QVT)
;
Organisation travail
;
Compétence
;
Formation
;
Motivation
;
Condition travail
|
|
Résumé :
|
Depuis plusieurs décennies les organisations cherchent à mettre en place les conditions de l'implication et du développement des compétences de leurs salariés pour assurer des productions et des prestations de qualité et réussir efficacement leur développement. Pour répondre à ces enjeux, la Valorisation de la Ressource Humaine (VRH) vise à développer et entretenir la motivation et le professionnalisme des salariés à partir d'actions concrètes, individuelles et collectives, mises en œuvre dans le cadre des activités professionnelles quotidiennes. (4ème de couverture)
|
