| Titre : | Tableau de bord 2017 : statistiques et indicateurs du handicap et de l'insertion professionnelle en Auvergne-Rhône-Alpes |
| Auteurs : | Observatoire régional de l'emploi des personnes handicapées (Valence, France) ; Centre ressources Directh Idee, FRA, Centre de ressources, de développement et d'information Rhône-Alpes pour l'emploi des personnes handicapées -CRDI Rhône-Alpes (Valence, France) |
| Type de document : | Ouvrage |
| Editeur : | Valence [FRA] : CRDI Auvergne-Rhône-Alpes, 2017 |
| Description : | 48p. / tabl., lexique |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Obligation emploi ; Distribution ; Rhône Alpes ; France ; Entreprise adaptée ; Invalidité ; Secteur public ; Secteur privé ; Placement ; Accès à l'emploi ; Emploi ; Personne handicapée ; Travailleur handicapé ; Donnée statistique ; Démographie ; Géographie ; Intégration professionnelle ; ESAT ; Formation professionnelle ; Chômage ; Auvergne ; Employeur ; Bénéficiaire |
| Résumé : | Ce tableau de bord est composé de 26 tableaux. Démographie générale ; Les jeunes en situation de handicap ; Les reconnaissances du statut de travailleur handicapé ; La structure de l’emploi privé ; L’obligation d’emploi dans le secteur privé ; L’emploi dans les entreprises adaptées, les ESAT et les SIAE ; La structure de l’emploi public ; L’obligation d’emploi dans le secteur public ; Les demandeurs d’emploi tout public ; Les entrées et sorties Pôle emploi tout public ; La mobilisation vers l’emploi ; L’immersion en entreprise des travailleurs handicapés ; Les actions d’orientation, de remise à niveau et de formation en milieu ordinaire ; Les actions d’orientation, de remise à niveau et de formation en milieu spécifique , L’alternance ; Les offres d’emploi recueillies ; L’activité des missions locales ; L’activité du réseau Cap emploi auprès du public ; L’activité du réseau Cap emploi auprès des employeurs ; Les placements Cap emploi ; Les bénéficiaires des aides mobilisables dans le cadre de l’accès à l’emploi ; Les situations à risque ; Les situations de maintien ; Caractéristiques des personnes et employeurs accompagnés par les Sameth ; Les résultats de l’accompagnement ; Licenciements pour inaptitude. (R. A.) |
| En ligne : | http://www.handiplace.org/media/pdf/publications/tdb_17.pdf |
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